大数据方向的在职研究生

2020年全国硕士研究生整体扩招18.9万，与此同时，考研大军不断壮大，在职研究生报考人数，更是与日俱增。尽管围绕着在职研究生“是否有用”“证书含金量”“单证双证”等争议不断，但仍然无法阻挡在职人员报考热情。甚至有人疾呼：在职研究生，是在职人员“捡漏”名校的最后机会！提到名校，无论是美国常青藤为代表的名校教育，还是国内985/211为代表的名校教育，上到达官显贵、下到寒门学子，都对名校有着狂热的追捧。这也从侧面展示出了这些名校独特的地位——享誉国内外的名气、遥遥领先的教学质量、无可复制的学术精神、深厚的人脉关系......能让无数人都如此“疯狂”，名校浓郁的吸引力的背后必定有其原因。1名校的光环有多耀眼，名校的门槛就有多高。对于早已离开校园，身处职场厮杀的在职人员来说，一边是工作生活压力，一边是专业能力亟待提高的内在需求，想要靠自己考进名校读全日制研究生，无论是难度，还是现实可执行度，显然不适合在职人员。为了适应改革开放和社会经济发展对高层次人才的需要，提高在职人员的专业能力和职业素养，北京市部分双一流高校进行同等学力申硕招生。2同等学力申硕，简单来说就是免试入学，参加课程学习，提升专业能力；符合申硕考试条件者，参加申硕考试，论文答辩后可申请授予硕士学位。同等学力申硕的突出优势之一就是免试入学，这极大地降低了职场人士的入学难度、缩短了学习拿证周期，非常适合打算进入名校深造的职场人士。3至于同等学力申硕是单证，不是双证这个问题。首先，单证，即这个硕士学位证书是国家承认的，具有法律效力，含金量和全日制研究生一样；其次，免试进入名校学习，本身就是一件非常难能可贵的事情。再次，费用方面，同等学力申硕学费仅为2-5万元/2年。相较于其他学习方式，同等学力申硕真的是投入产出比非常高的一种选择。随着市场竞争的加剧，未来在职研究生政策会日益规范，考试难度和报考人数也将不断增加。届时，也许想要读在职研究生，就要像高考万人挤独木桥那样，想要免试就读名校可就不那么容易了。所以，有人说同等学力申硕在职研究生是“捡漏”名校的最后机会也不为过。2020同等学力招生专业方向：大数据与互联网金融、人力资源开发与管理、领导力、互联网经济与人工智能、企业管理；项目管理、国际金融、市场营销、大数据科学与应用、日语语言文学；公共关系与营销管理、新媒体研究与网络传播、环境艺术与美学、文物与博物馆、新闻编辑策划与评论；国学、活动策划、财政税收、房地产投资与金融、商务英语、大数据分析与应用等。

没有人逼你每天背单词背到头痛背到天亮。没有人逼你为了一张申请表跑东跑西。没有人逼你离开家乡去一个陌生的地方。可是，你还是义无反顾的这么做了。因为我们不甘心，我们想要自己的生活多姿多彩。因为我们的故乡，放不下我们的梦想，我们想要了解更大的世界。因为我们的心里，始终放着我们的梦想，始终不想放弃。因为我们年轻，我们想要拥有的更多。之所以今天想和大家谈论在职考研这个问题，是因为最近小编收到了很多在职人士的留言：A：我想边上班边给自己充电，想给自己的学历升个级，但是一方面又不知道读什么专业，一方面又担心学习的心思散了....B：今年最遗憾的就是：上帝给了我一次晋升的机会，但是我却因为学历没有抓住~C：2020年，我已经给自己立下flag，一定要考上名校，加油！他们想要通过提升自己的学历来改变目前的现状（升职/加薪），拓宽自己的认知事业从而谋求更好的自我发展，但是因为不太了解目前在职考研的最新政策、热门专业以及担心自己能否成功考上而望门却步....今天，就从以下几个方面和大家谈一下在职考研优先选择什么专业/适合什么人群/有哪些好处/如何才能考上？MBA【工商管理硕士】◆ 主要研究方向：财务管理、金融管理、人力资源管理、营销管理、战略管理◆ 适合人群：（1）带着问题以求知心态去读MBA的人；（2）在工作中不太顺利、期望以MBA作为跳板的人；（3）学历不太高，工作待遇不理想的人；（4）看中MBA这个庞大的同学群体的人。MPA【公共管理硕士】◆ 主要研究方向：公共行政管理、公共政策分析、宏观经济管理、公共事业管理、社会治理◆ 适合人群：MPA报考人群大部分属于公务员和事业单位、国企的工作人员，工作单位所属领域涵盖教育、医卫、文化、园林、环保等，也有少数来自于国企或者少数的外企、民企的人群。MPAcc【会计硕士】◆ 主要研究方向：企业会计、公司理财、会计信息化、非盈利组织会计、注册会计师◆ 适合人群：银行、证券、保险等行业领军人物和工商企业优秀企业家。MEM【工程管理硕士】◆ 主要研究方向：项目管理、物流工程、大数据工程与商务智能、金融信息工程、企业工程管理决策、房地产工程管理、机械工程、航空航天工程、材料工程、电子信息工程◆ 适合人群：（1）重大工程建设项目实施中的管理者;（2）重要复杂的新产品、设备、装备在开发、制造、生产过程中的管理者;（3）技术创新、技术改造、转型、转轨、与国际接轨的管理者;（4）产业、工程和科技的重大布局与发展战略的研究与管理者等人群。EMBA【高级管理人员工商管理硕士】◆ 主要研究方向：综合方向，金融与财务方向，人力资源方向，市场营销方向，商业法律方向，物流管理方向(含ILT认证证书)◆ 适合人群：企业领导者、高级管理人才等在职读研有何优势01、是升职、跳槽的好帮手研究生象征的是高薪、高地位，重要的是在职研究生和全日制研究生获得的证书是一样的，可以凭借证书提高职场竞争力，稳定和提高自己在职场中的地位。02、可带来精英人脉网读在职研究生的大都有一定社会经验和人脉关系的人士，这是一个巨大的聚宝盆，各路精英来自不同行业和领域，都是各行各业的佼佼者，精英聚会，脑力激荡，同窗两三载，将来投身商场就会有可以不断挖掘的一座无形的金矿。你可以在学习过程中可以和各种人物近距离接触，扩张你的人脉。03、可以增强自信心和团队精神提高自己分析问题和解决问题的能力，磨炼自己在这方面的专长，掌握最新的分析方法和手段，发现自己的专长与擅长，学到团队合作的精神。04、有利于保障工作读在职研究生不必放弃现有的工作，从而不会有经济负担，因而就没有后顾之忧，再者还能继续深造考博士。在工作的这几年中就可以把文凭拿到，这样节省了时间，可以一边学习一边积累工作、社会经验，同时通过更高层次的学习来提高自己的理论知识水平。如果你想拥有未曾拥有过的东西，就应该去做未曾做过的事。最后，希望所有的在职考研人都可以梦想成真！复旦求是精品承诺班9月12日即将开班，专为管理类联考人群120天成功上岸的短期高效课程体系。本课程体系共包含：01、零基础匹配结合学员真实基础及报考情况，规划每科学习目标，会的少学，不会多学，先帮你节省一部分学习时间和精力，为实战真题做足准备！02、高频必考点真题实战根据多年命题规律，删减得分低、考频低的无效知识点，实力名师帮你精选真题，讲审题、讲思路、讲技巧，从实战方法吃透真题，扎实提高应试能力，稳稳保住过线分数！03、针对性提分拔高训练该阶段将历年真题中的难题、易错题、陷阱题统统提炼成册，学习秒杀技巧力，攻克该部分，可在过线基础上再拔高20分！04、临考模拟密押考前带你复盘知识体系，告诉你哪些一定会考，哪些一定会这样考，还会传授你各科蒙猜技巧，让你遇到危机情况，也能蒙对10来分，顺利过线。

中国人民大学是全国重点大学，每年都会有大批的在职人士关注着中国人民大学。下面，跟着小编来看看具体情况。9月21日，中国人民大学社会学院、管理科学与工程专业、计算机专业逐渐开课。满足本科有学士学位及以上学历，可以点击下方小程序查看招生简章！　社会学院招生方向社会学专业管理社会学方向、社会学专业社会治理方向、社会学专业人力资源管理方向、社会工作方向、社会心理学方向。管理科学与工程专业招生方向信息化管理方向、互联网应用与管理方向、大数据分析与管理方向。　计算机招生方向计算机应用与管理方向、大数据与云计算方向、计算机应用与技术方向、计算机应用技术、电子政务与企业信息化方向、计算机取证与司法鉴定方向、技术软件方向、金融工程方向。以上就是小编为同学们整理的9月21日，中国人民大学开课的相关内容。

请问您准备考研吗？原因是什么呢？湖南理工大学（张非凡）：在准备考研，因为想提高自己的竞争力，现在本科就业竞争力真的太大了。天津工业大学（钟明明）：是的，想考艺术类的。近日，中国研招网发布了2015年-2018年考研的相关趋势数据，从数据可以看出，近3年每年的研究生增长率在6%-7%之间，从左图可以看出2018年研究生报名人数是近四年最多的。近三年的增长率保持平稳的百分比。1.高学历趋势化，本科学历的竞争力削弱，大多本科毕业生就业压力大，想通过考研提升自身的竞争力；2.名校情结在考研人数中占了很大比重，很多学子都有心中的名校情结，想通过考研实现；3.2017年在职研究生首次纳入统考，往届生考研人数增加，这三点是近四年历年研究生的人数增长情况稳步上升主要原因。女生的考研人数一直是历年社会的热点话题，从上图可以看出近几年女生考研的人数增长趋势比男生迅猛，达到了60%。以北京为例，非全的考研比例呈逐年上升趋势。MBA、会计、法律硕士（非法学）等依然是报考的热门专业，前三甲的地位不动摇。

中国科学院物理研究所（以下简称“物理所”）前身是成立于1928年的国立中央研究院物理研究所和成立于1929年的北平研究院物理研究所，1950年在两所合并的基础上成立了中国科学院应用物理研究所，1958年9月30日启用现名。物理所是以物理学基础研究与应用基础研究为主的多学科、综合性研究机构，研究方向以凝聚态物理为主，包括凝聚态物理、光学物理、原子分子物理、等离子体物理、软物质物理、凝聚态理论和计算物理等。战略定位是“面向世界科技前沿，面向国家重大需求，面向国民经济主战场”，发展目标是“建成国际一流物质科学研究基地”。2017年是实施“十三五”规划的重要一年，坚持“三个面向”、基本实现“四个率先”的总目标、总任务、总要求，全面深入实施研究所“一三五”战略规划。2017年，北京凝聚态物理国家研究中心正式获批，中国科学院凝聚态物理卓越创新中心筹建工作顺利通过验收，进入正式运行阶段。　　物理所是北京物质科学与纳米技术大型仪器区域中心筹建的牵头单位，北京量子信息科学研究院的共建单位。现有超导、磁学、表面物理3个国家重点实验室，光学物理、先进材料与结构分析、纳米物理与器件、极端条件物理、软物质物理、清洁能源前沿研究、凝聚态理论与计算7个院重点实验室，固态量子信息与计算、微加工实验室2个所级实验室，它们与国际量子结构中心、量子模拟科学中心、北京散裂中子源靶站谱仪工程中心、清洁能源中心、超导技术应用中心、功能晶体研究与应用中心、量子计算研究中心7个研究中心共同构成物理所的研究体系。技术部及各实验室、各研究组的公共技术平台共同构成全所的技术支撑体系。2017年，物理所在大科学装置建设方面取得重要进展。9月28日，综合极端条件实验装置在北京市怀柔科学城正式启动建设，成为怀柔科学城首个开工的国家重大科技基础设施。我所作为项目法人单位的材料基因组研究平台和清洁能源材料测试诊断与研发平台两个项目，经北京市“一会三函”模式的快速推进，于2017年5月底前顺利实现开工，成为首批入驻北京怀柔科学城核心区的交叉研究平台。10月31日，两个平台项目建议书（代可行性研究报告）获得北京市发改委正式批复。与高能所共建中国散裂中子源（东莞）项目，靶站谱仪安装工作完成，2017年8月28日利用单发束流打靶成功获得中子束流，11月1-10日进行了加速器、靶站、谱仪首次联合调试，通用粉末衍射仪三个探测器均成功采集到样品数据。　　截至2017年底，物理研究所所共有在职职工466人。其中科技人员270人、科技支撑人员100人，包括中国科学院院士14人、中国工程院院士1人、发展中国家科学院院士8人、研究员及正高级工程技术人员147人、副研究员及高级工程技术人员206人；全所进入创新岗位412人。共有国家杰出青年科学基金获得者37人。物理所是1998年国务院学位委员会批准的首批物理学博士、硕士学位授予单位之一，现设有物理学、材料科学与工程等2个专业一级学科博士研究生培养点，材料工程、光学工程等2个专业学位硕士研究生培养点，并设有物理学1个专业一级学科博士后流动站，共有在学研究生882人（其中硕士生266人、博士生616人、留学生11人）。在站博士后65人。　　2017年，物理所共有在研项目568项（包括新增项目156项）。其中，主持国家重点研发计划13项（新增4项），主持973项目（含国家重大科学研究计划项目）7项；主持国家自然科学基金重点项目19项（新增1项）、国家杰出青年科学基金项目5项、国家自然科学基金重大研究计划10项（新增2项）；主持中国科学院战略性先导科技A类专项项目1项，B类专项1项，主持院重点部署项目3项；主持重大仪器研制项目10项。2017年，物理所取得了多项被国际同行广泛认可的重要进展。“固体中发现外尔费米子”工作入选“物理评论”系列期刊诞生125周年纪念论文集。首次预言并观测到非传统的具有三重简并的费米子态，为固体材料中电子拓扑态研究开辟了新方向。在新型自旋液体材料Cu3Zn(OH)6FBr中首次观测到有能隙的1/2自旋的自旋子激发，这是在具体材料中观察到Z2拓扑序量子自旋液体的第一个确定性例子。正式上线了具有34个量子比特的量子计算模拟云平台QtVM。在铜氧化物高温超导体Bi2Sr2-xLaxCuO6中发现新颖电荷有序态，揭示了电荷在产生超导中的重要作用。在拓扑光子晶体中理论设计并实验实现了理想的外尔点，且得到了时间反演对称性保护下最少个数的四个外尔点，同时也第一次完整地在实验上观测到了外尔体系表面态的三维螺旋面结构。首次在声子体系中预言了三重简并和四重简并两类“双外尔点”。发展了一种构建纳米级精准规则图案的方法，首次构筑了两种基于过渡金属硫族化合物的“纳尺度的自然图案”材料。成功制备了大面积单层锑烯，并对其结构和特性进行了研究。首次成功制备了具有A位有序钙钛矿结构的BiMn3Cr4O12材料，并罕见地发现该单相材料同时具备大电极化强度和强磁电耦合效应。在一种Y-型六角铁氧体中实现了巨大的磁电耦合效应，创造了单相材料磁电耦合效应的新世界记录。实现了脉宽246 fs的锁模脉冲激光输出，据悉这是迄今为止过渡金属硫化物全光纤锁模激光器所产生的最短脉宽报道。　　物理所客座研究员Earl Ward Plummer教授荣获“2017年度中华人民共和国国际科学技术合作奖”和“中国政府友谊奖”。物理所客座研究员David Neely教授荣获2017年度中国科学院“国际科技合作奖”。“铁基高温超导体研究团队”（团队成员：赵忠贤、陈仙辉、王楠林、闻海虎、方忠）荣获中国科学院“十二五”突出贡献团队表彰。方忠研究员、汪卫华研究员荣获“全国创新争先奖状”。翁红明研究员荣获第五届“仁科芳雄亚洲奖”。汪卫华研究员荣获2017年度资深科学家奖（非晶纳米结构材料领域）。　　根据中国科学技术信息研究所关于中国科技论文统计结果，2016年度，物理所发表第一署名单位的SCI收录论文数465篇，名列全国科研机构第7位。物理所近十年来（2007-2016）的国际论文截止2017年10月累计被引用篇数4923篇，被引用次数101288次，名列全国科研机构第4位。2017年度提交专利申请161项，,获得授权专利92项，其中国际专利授权9项。　　物理所现有控股、参股公司13家，其中科技型企业共10家，股权总市值约14亿。技术转移与成果辐射的省、市地区集中在北京、江苏。2017年5月，溧阳天目先导电池材料科技有限公司成立，物理所以无形资产入股，11项专利评估共计3.155亿。物理所固液混合锂电池开发与产业化技术的7项专利技术作价900万元，注入北京卫蓝新能源科技有限公司。专注于钠离子电池应用开发的北京中科海钠科技有限责任公司于2017年2月注册成立。2017年4月，北京天科合达半导体股份有限公司在全国中小企业股份转让系统即“新三板”正式挂牌。2017年星恒电源股份有限公司全年营业收入14.5亿，净利润2亿。2017年，物理所在研重点国际合作项目18项，创新国际团队1个。国际来访约为417人次（参加会议人员未完全统计在内），其中约257人次来所进行合作研究，占来访总人次的62%。全年科研人员及学生出国、赴港澳台地区参加国际会议、进行长短期合作研究及考察访问的人员总计达752人次，其中参加国际会议的有471人次，占出访量的63%，共322人次做了大会或分会报告。2017年主持召开国际学术会议6次。　　物理所是中国物理学会的挂靠单位；承办的科技期刊有《物理学报》、Chinese Physics Letters、Chinese Physics B和《物理》。中国科学院大学物理研究所导师队伍：中国科学院大学物理研究所导师队伍师资力量中国科学院大学物理研究所历年考研复试分数线和录取分数线统计 中国科学院大学物理研究所历年考研复试分数线和录取分数线统计 中国科学院大学物理研究所历年考研复试分数线和录取分数线统计 中国科学院大学物理研究所考研报录比和报考难度分析 中国科学院大学物理研究所考研报录比和报考难度分析 中国科学院大学物理研究所考研报录比和报考难度分析 中国科学院物理研究所（以下简称“物理所”）前身是成立于1928年的国立中央研究院物理研究所和成立于1929年的北平研究院物理研究所，1950年在两所合并的基础上成立了中国科学院应用物理研究所，1958年9月30日启用现名。物理所是以物理学基础研究与应用基础研究为主的多学科、综合性研究机构，研究方向以凝聚态物理为主，包括凝聚态物理、光学物理、原子分子物理、等离子体物理、软物质物理、凝聚态理论和计算物理等。战略定位是“面向世界科技前沿，面向国家重大需求，面向国民经济主战场”，发展目标是“建成国际一流物质科学研究基地”。2017年是实施“十三五”规划的重要一年，坚持“三个面向”、基本实现“四个率先”的总目标、总任务、总要求，全面深入实施研究所“一三五”战略规划。2017年，北京凝聚态物理国家研究中心正式获批，中国科学院凝聚态物理卓越创新中心筹建工作顺利通过验收，进入正式运行阶段。　　物理所是北京物质科学与纳米技术大型仪器区域中心筹建的牵头单位，北京量子信息科学研究院的共建单位。现有超导、磁学、表面物理3个国家重点实验室，光学物理、先进材料与结构分析、纳米物理与器件、极端条件物理、软物质物理、清洁能源前沿研究、凝聚态理论与计算7个院重点实验室，固态量子信息与计算、微加工实验室2个所级实验室，它们与国际量子结构中心、量子模拟科学中心、北京散裂中子源靶站谱仪工程中心、清洁能源中心、超导技术应用中心、功能晶体研究与应用中心、量子计算研究中心7个研究中心共同构成物理所的研究体系。技术部及各实验室、各研究组的公共技术平台共同构成全所的技术支撑体系。　　截至2017年底，物理研究所所共有在职职工466人。其中科技人员270人、科技支撑人员100人，包括中国科学院院士14人、中国工程院院士1人、发展中国家科学院院士8人、研究员及正高级工程技术人员147人、副研究员及高级工程技术人员206人；全所进入创新岗位412人。　　共有国家杰出青年科学基金获得者37人。　　物理所是1998年国务院学位委员会批准的首批物理学博士、硕士学位授予单位之一，现设有物理学、材料科学与工程等2个专业一级学科博士研究生培养点，材料工程、光学工程等2个专业学位硕士研究生培养点，并设有物理学1个专业一级学科博士后流动站，共有在学研究生882人（其中硕士生266人、博士生616人、留学生11人）。在站博士后65人。　　物理所现有控股、参股公司13家，其中科技型企业共10家，股权总市值约14亿。技术转移与成果辐射的省、市地区集中在北京、江苏。2017年5月，溧阳天目先导电池材料科技有限公司成立，物理所以无形资产入股，11项专利评估共计3.155亿。物理所固液混合锂电池开发与产业化技术的7项专利技术作价900万元，注入北京卫蓝新能源科技有限公司。专注于钠离子电池应用开发的北京中科海钠科技有限责任公司于2017年2月注册成立。2017年4月，北京天科合达半导体股份有限公司在全国中小企业股份转让系统即“新三板”正式挂牌。2017年星恒电源股份有限公司全年营业收入14.5亿，净利润2亿。　　物理所是中国物理学会的挂靠单位；承办的科技期刊有《物理学报》、Chinese Physics Letters、Chinese Physics B和《物理》。 欢迎有志从事物理学研究的考生报考我所，详细的招生资料请查询：http://e.iphy.ac.cn/ 2020年物理所在本科起点的研究生招收中，预计计划招收学术型硕士研究生约110名（含推免生100人），全日制专业学位工程硕士研究生约10名（如要从学术型调剂到专硕，初试科目中必须有数学）。一、培养目标学术型硕士研究生旨在培养全面发展，爱国守法，具有社会责任感，在本学科内掌握坚实的基础理论和系统的专门知识，具有从事科学研究、教学、管理或独立担负专门技术工作能力、富有创新精神、创新能力的高层次学术型专门人才。专业学位硕士研究生面向社会需求，面向科技前沿，适应工程技术发展和创新需要，培养全面发展，爱国守法，掌握相关专业领域坚实的基础理论和宽广的专业知识，具有较强的解决实际问题的能力，能够承担专业技术或管理工作，具有良好职业素养的高层次应用型专门人才。国科大硕士研究生培养方式分为全日制硕士研究生和非全日制硕士研究生。依据国家统一要求，对同一单位相同专业全日制和非全日制实行相同的考试学术要求和培养标准。二、报考条件学术型硕士研究生和专业学位硕士研究生采取“分列招生计划、分类报名考试、分别确定录取标准”的招生考试模式。全日制和非全日制硕士研究生报考条件执行教育部统一的报考要求。（一）报名参加硕士研究生全国招生考试（含学术型硕士和专业学位硕士。报考工商管理硕士、公共管理硕士、工程管理硕士中的工程管理（代码125601）专业学位除外），须符合下列条件：1．中华人民共和国公民。2．拥护中国共产党的领导，具有正确的政治方向，热爱祖国，愿意为社会主义现代化建设服务，遵纪守法，品行端正。3．考生的学业水平必须符合下列条件之一：（1）国家承认学历的应届本科毕业生（2020年9月1日前须取得国家承认的本科毕业证书。含普通高校、成人高校、普通高校举办的成人高等学历教育应届本科毕业生）及自学考试和网络教育届时可毕业本科生；（2）已取得国家承认的大学本科毕业学历的人员；（3）已获硕士、博士学位的人员；（4）达到与大学本科毕业生同等学力的人员。以下考生视为同等学力人员：①国家承认的高职高专毕业学历后满2年（从高职高专毕业到2020年9月1日）或2年以上，且达到报考单位根据培养目标提出的具体业务要求的人员；②国家承认学历的本科结业生；③成人高校（含普通高校举办的成人高等学历教育）应届本科毕业生；④自学考试和网络教育届时可毕业本科生。4．身体健康状况符合规定的体检要求。5．同等学力人员报考，还应具备下列条件：（1）已取得报考专业大学本科8门及以上主干课程的合格成绩（由教务部门出具成绩证明或出具本科自学考试成绩通知单）；（2）已在公开出版的核心学术期刊发表过本专业或相近专业的学术论文，或获得过与报考专业相关的省级以上科研成果奖（为主要完成人），或主持过省级以上科研课题。（二）报考专业学位的工商管理硕士、公共管理硕士、工程管理硕士中的工程管理（代码125601）的考生，须符合下列条件：1．符合上述（一）中第1项、第2项、第4项的要求；2．考生的学业水平和工作经验必须符合下列条件之一：（1）大学本科毕业后有3年或3年以上工作经验；（2）高职高专毕业学历或大学本科结业后，达到与大学本科毕业同等学力并有5年或5年以上工作经验；（3）已获硕士学位或博士学位，并有2年或2年以上工作经验的人员。（三）报考少数民族高层次骨干人才计划的考生，报考条件、生源范围及招生对象、资格审核等按照教育部相关政策执行。中国科学院大学各培养单位（除中丹学院）、各招生专业均可接受符合少数民族高层次骨干人才专项计划报考条件的考生报考。推荐免试生若符合少数民族高层次骨干人才计划的报考要求，也可申请该专项计划。（四）报考退役大学生士兵专项计划的考生，应为高校学生应征入伍退出现役，且符合硕士研究生报考条件者。高校学生是指高校全日制普通本专科（含高职）、研究生、第二学士学位的应（往）届毕业生、在校生和入学新生，以及成人高校招收的普通本专科（高职）应（往）届毕业生、在校生和入学新生。考生网上报名时应选择“退役大学生士兵专项计划”，并按照要求填报本人入伍前的入学信息以及退役等相关信息。推荐免试生若符合退役大学生士兵专项计划的报考要求，也可申请该专项计划。中国科学院大学各培养单位（除中丹学院）、各招生专业均可接受符合退役大学生士兵专项计划报考条件的考生报考。（五）已经在读的研究生报考，须在报名前征得在读单位学籍管理部门书面同意后方可报考。（六）除工商管理硕士、公共管理硕士、工程管理硕士中的工程管理（代码125601）专业学位领域外，各研究所和各院系的各招生专业均接收具有推荐免试资格的高等学校优秀应届本科毕业生免试为硕士学位研究生。在高校获得推荐免试资格的考生，直接与有关研究所或院系联系推免生接收事宜。所有接收的推荐免试生，应在国家规定时间内，通过教育部中国研究生招生网“推免服务系统”（网址：http://yz.chsi.com.cn/tm）参加网上报名并完成相关的复试通知和待录取通知等报考接收手续。考生可通过中国科学院大学招生信息网(http://admission.ucas.e.cn/)查询各研究所或院系推免生招生专业目录。规定截止日期后仍未确定接收单位的推免生不再保留推免资格。已被接收的推免生，不得再报名参加当年硕士研究生考试招生，否则取消其推免录取资格。三、报名考生报名前应仔细核查本人是否符合国科大和相关培养单位的报考条件。在准考、复试阶段将分别进行报考资格审查，凡不符合报考条件的考生将不予准考、复试和录取，相关后果由考生本人承担。所有考生一律采取网上报名方式报考。报名包括网上报名和现场确认两个阶段。（一）第一阶段：网上报名考生在教育部规定的时间内进行网上报名，逾期不再进行补报。报名网址为中国研究生招生信息网（http://yz.chsi.com.cn或http://yz.chsi.cn）。具体网上报名时间为2019年10月10日至10月31日，每天9:00-22:00。网上预报名时间为2019年9月24日至9月27日，每天9:00-22:00。预报名期间填写的信息有效，正式报名期间无需重复填写，但可以随时修改完善。考生登录网上报名主页后，务必要认真阅读相关省市研招办、招生单位及报考点发布的网报公告，同时还须查看拟报考培养单位的网上相关招考公告，并按其要求填报。凡未按公告要求报名，网报信息误填、错填或填报虚假信息，错过网报时间、缴费时间、现场确认时间、考试时间等所造成的一切后果，由考生本人承担。考生报考中国科学院大学各培养单位（含中国科学院所属京内外各相关研究所或中国科学院大学各院系），“招生单位所在地区”均应选择“北京”，“招生单位”选择“中国科学院大学”，在“院系所名称”栏中选择要报考的研究所或院系，如选择要报考“武汉岩土力学研究所”或“物理科学学院”，然后按照网报系统要求进行报考专业及考试科目等信息的填报。报考点选择：应届本科毕业生原则上应选择就读学校所在省（区、市）指定的报考点办理网上报名和现场确认手续；其他考生（含工商管理、工程管理、公共管理等专业学位考生）应选择工作或户口所在地省级教育招生考试机构指定的报考点办理网上报名和现场确认手续。报名期间网报系统将对考生学历（学籍）信息进行网上校验，考生可随时上网查看学历（学籍）校验结果。未通过学历（学籍）校验的考生应及时到学籍学历权威认证机构进行认证，以便在现场确认时将认证报告交报考点核查。考生必须牢记自己网报时的用户名和密码，网上打印准考证、网上调剂等均需使用此用户登录。报考少数民族高层次骨干人才计划的考生，在报考前需填写全国统一的《报考2020年少数民族高层次骨干人才计划硕士研究生考生登记表》，并经原籍所在省、自治区、直辖市教育厅（教委）民教处（高教处）审核盖章同意。然后到选择的报考点所在地省级教育考试主管部门领取网报校验码，方可进行网上报名。报名时间和方式与全国普通硕士研究生相同。网上报名系统中“专项计划”栏目应选择“少数民族骨干计划”。（二）第二阶段：现场确认现场确认必须由考生本人办理，不得由他人代办。凡请他人代办的，报考点一概不予受理。1．现场确认时间及地点：考生须认真查看网报时填报的报考点发布的现场确认相关公告，现场确认时间及地点依各报考点公告为准。2．现场确认手续：考生须持本人居民身份证、学历学位证书（应届生持学生证）原件及网上报名号或网报时生成打印的网上报名登记简表确认报考资格，并办理缴费（特别注意:部分省份考点要求网报期间进行网上缴费，现场确认时不再受理补缴费。具体请仔细阅读省市招办和考点网报公告）和现场照相等手续。报考少数民族高层次骨干人才计划的考生，须在现场确认时出示经所在省、自治区、直辖市教育厅（教委）民教处（高教处）审核盖章同意的《报考2020年少数民族高层次骨干人才计划硕士研究生考生登记表》。现场确认结束后须立即将该登记表直接寄送至所报考研究所或院系的研究生招生部门。为不耽误考生的准考资格审核，请考生不要寄到中国科学院大学招生办公室。报考退役大学生士兵专项计划的考生，现场确认时应提供本人《入伍批准书》和《退出现役证》，依各报考点公告为准。3．考生按规定缴纳报考费，报考费支付方式以网报时选择的报考点公告要求为准。4. 报名注意事项（1）推荐免试生须在教育部规定的时间内，通过教育部“推免服务系统”，及时与接收的研究所或院系完成网上报名与拟录取手续。教育部推免服务系统拟录取的推荐免试生不需进行现场确认，也不得再报名参加硕士全国统一考试。（2）考生在普通招考报名时只能填报一个研究所或院系的一个专业。在复试和录取阶段，达到国家复试基本分数线的考生若不能被原报考单位或原专业录取时，可自愿按照调剂政策进行调剂。（3）在网上报名截止日期前，考生可自行修改自己的网报信息，网报信息务必准确无误。在现场确认期间，考生必须对报名信息进行认真核对并确认。现场确认后的考生报名信息在考试、复试及录取阶段一律不作修改，因考生填写错误引起的一切后果由其自行承担。（4）教育部以报考单位所在地分一区、二区确定考生参加复试的基本分数线，一区包括北京、天津、上海、江苏、浙江、福建、山东、河南、湖北、湖南、广东、河北、山西、辽宁、吉林、黑龙江、安徽、江西、重庆、四川、陕西等21省（直辖市）；二区包括内蒙古、广西、海南、贵州、云南、西藏、甘肃、青海、宁夏、新疆等10省（自治区）。中国科学院所属京内外各研究所或中国科学院大学各院系均执行北京一区分数线。（5）少数民族高层次骨干人才计划以报名时填报的信息为准，在报名结束后不得更改报考类别。（6）考生要准确填写个人信息，特别是要如实填写在参加国家教育考试过程中因违规、作弊所受处罚情况。对弄虚作假者，按《国家教育考试违规处理办法》进行处理。（7）网报和现场确认结束后，报考的研究所或院系将对考生的报名信息进行全面审查，对符合报考条件的考生准予考试。对考生的学历、学籍等信息有疑问的，研究所或院系可要求考生在规定时间内提供权威机构出具的认证证明后，再准予考试。审查过程中发现虚假证件时，可扣留虚假证件。经审核不符合报考条件的，不予准考。（8）网上报名时，考生应务必认真填写并仔细核对本人的姓名、性别、民族、身份证号、报考类别（定向就业或非定向就业）、考试科目、学习方式（全日制或非全日制）等重要信息。现场确认后的报考信息和录取信息上报北京教育考试院和教育部后一律不得更改相关信息，学校也不再受理任何考生信息修改的申请。（9）考生网上报名时须签订《考生诚信考试承诺书》并遵守相关约定及要求。四、初试1．网上打印准考证：考生可在2019年12月14日至12月23日期间凭网报用户名和密码登录中国研究生招生信息网的网报系统，自行下载打印《准考证》。《准考证》使用A4幅面白纸打印，正、反两面在使用期间不得涂改或书写。考生凭下载打印的《准考证》及有效居民身份证件参加初试和复试。2．初试日期：教育部规定的初试全国统一考试时间为2019年12月21日至22日（每天上午8:30-11:30，下午14:00-17:00）。考试时间以北京时间为准。不在规定日期举行的硕士研究生招生考试，国家一律不予承认。3．初试地点：以选报的报考点公告为准。4．初试科目：除工商管理硕士、公共管理硕士、工程管理硕士、医学、教育学、历史学和应用心理及药学硕士专业外，其余各专业的初试科目均为四门：思想政治理论、外国语、基础课、专业基础课。每门科目的考试时间为3小时。思想政治理论、外国语的满分值各为100分，基础课（含统考数学科目）和专业基础课每门满分值为150分。具体考试科目以《中国科学院大学2020年硕士研究生招生专业目录》为准，可通过中国研究生招生信息网（http://yz.chsi.com.cn或http://yz.chsi.cn）或中国科学院大学招生信息网（http://admission.ucas.e.cn）查询。思想政治理论、英语一、英语二、俄语、日语、数学一、数学二、数学三、管理类联考综合能力等科目，使用全国统一命题，其余考试科目由中国科学院大学或研究所/院系自行组织命题。工商管理硕士、公共管理硕士、工程管理硕士初试科目为两门：管理类联考综合能力（满分为200分）和外国语（满分为100分），每门科目考试时间为3小时，均使用全国统一命题。医学、教育学、历史学和应用心理硕士及药学硕士招生专业初试科目为三门：思想政治理论（满分为100分）、外国语（满分为100分）、专业基础课科目（满分为300分），每门科目考试时间为3小时。我校医学、教育学和历史学的业务课考试科目由中国科学院大学或研究所/院系自行组织命题。5．考生初试成绩通过中国科学院大学招生信息网（http://admission.ucas.e.cn）查询。五、复试国科大京内外各培养单位所有普通计划的报名考生进入复试的初试成绩基本要求均按照北京地区分数线（即一区国家复试分数线）执行。各单位在不低于国家线的基础上可结合本单位的生源状况、学科专业特点及下达的招生计划数自主划线。1．各培养单位自行制定复试规程、负责通知和组织考生参加复试，确定拟录取名单。复试一般由报考的研究所或院系组织，在报考的研究所或院系所在地进行。2．各研究所或院系一般按照参加复试人数与招生计划数不低于120%的比例，按照复试分数线及考生初试成绩，由高到低确定复试考生名单，进行差额复试。生源充足的单位可适当扩大差额比例，生源不足的单位可适当缩小差额比例。具体差额比例和初试、复试成绩所占权重由各研究所或院系根据招生计划、学科专业特点及生源状况在复试前确定。3．报考少数民族高层次骨干人才计划考生的复试分数线在不低于国家分数线基础上，由国科大自行划定。报考退役大学生士兵计划考生的复试分数线直接由国科大自行划定。各研究所和院系依据少数民族高层次骨干人才计划考生和退役大学生士兵计划考生的具体报名和初试成绩情况，结合本单位的学科特点和要求以及国科大下达的专项招生计划数，在不低于国科大对应专项计划复试分数线基础上，可分别自行划定本单位专项计划具体复试分数线要求和确定进入复试考生名单，实行差额复试，择优录取。复试方式、程序及要求与其他普通计划硕士生相同。4．复试分数线、复试名单以及复试时间、地点、方式等复试要求由各研究所或院系在复试前通过研究所或院系网页等形式向考生公布。5．报考的研究所或院系在复试前，对复试考生的有效身份证件、学历学位证书、学历学籍核验结果、学生证等证件和报名材料再次进行严格审查，对不符合规定者，不予复试。对考生的学历（学籍）信息仍有疑问的，需要求复试考生在复试时提供权威机构出具的认证证明。6．复试包括业务能力、综合素质、思想品德、外语听力和口语等考核内容，外语听力及口语成绩计入复试总成绩。7．工商管理硕士、工程管理硕士和公共管理硕士思想政治理论考试由院系在复试中进行，成绩计入复试总成绩。8．对同等学力考生（不含工商管理硕士、工程管理硕士和公共管理硕士）须在复试阶段加试，加试科目至少为两门本科主干课程（闭卷笔试），每门加试科目考试时间为3小时，满分为100分。加试的具体时间和地点由研究所或院系确定并通知考生。研究所或院系还可根据需要对其进行实验技能等方面的考查。加试科目不及格（即低于60分）者不予录取。9．复试成绩或面试成绩不及格（即低于百分制的60分）的考生，不予录取。10．全日制和非全日制硕士研究生执行相同的复试要求。六、体格检查体检由研究所或院系组织考生进行。体检标准参照教育部、卫生部、中国残联印发的《普通高等学校招生体检工作指导意见》（教学〔2003〕3号）要求，按照人力资源和社会保障部、教育部、卫生部《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》（人社部发〔2010〕12号）规定要求，由研究所或院系结合本单位实际情况提出具体的体检要求。新生入学后需进行体检复查。七、调剂调出和调入均执行教育部统一的调剂规则和要求。第一志愿报考国科大的过线考生，可优先考虑在国科大不同培养单位间调剂。具体调剂政策由各研究所或院系按教育部相关调剂规则并结合本单位实际情况制定并执行。报考少数民族高层次骨干人才计划考生不得调出该专项计划录取，但可以在该专项计划内调剂录取。未报考少数民族高层次骨干人才计划考生，也不得调入该专项计划录取。八、录取各研究所或院系按国科大下达招生计划，依据本单位复试录取办法及考生考试成绩（含初试和复试成绩），并结合思想政治表现以及身体健康状况，择优确定拟录取名单。思想品德考核不合格者不予录取。所有拟录取考生均按照教育部信息公开相关要求进行名单公示。没有公示的拟录取考生，一律不得办理录取手续，不予学籍注册。定向就业硕士生必须在录取前签署三方定向培养协议。定向生毕业时按协议到定向单位就业，不再进行就业派遣。非应届生的考生若录取为定向生，不转户口、人事档案和工资关系。被录取的应届本科毕业生及自考和网络教育届时可毕业本科生考生，应在入学报到时出具本科毕业证书原件。截止到入学报到时间（统一以2020年9月1日截止）未获得本科毕业证书者或不能提供本科毕业证书原件者，录取资格无效。被录取的考生应在规定的时间内报到注册。如确有特殊原因不能按时报到者，须提供有关证明，且应以书面形式向录取的培养单位请假，经批准后可延后办理报到。无故逾期10个工作日不报到者，或者请假未获批准且逾期10个工作日未报到者，取消其硕士入学资格。九、培养方式硕士研究生培养方式分为全日制和非全日制，各研究所或院系硕士招生专业/方向的培养方式以2020年硕士研究生招生专业目录为准。全日制和非全日制硕士研究生依据国家统一要求，实行相同的考试学术要求和培养标准。十、基本学制国科大实行弹性学制。硕士研究生学制一般为3年，部分专业为2年或2.5年，具体由各研究所或院系依据学籍管理规定和学科特点并结合本单位实际情况确定。学制为2年的硕士研究生最长修读年限（含休学）不得超过3年；学制为3年的硕士研究生最长修读年限（含休学）不得超过4年。十一、收费及待遇中国科学院大学2020年度硕士招生将继续按照国家规定进行研究生教育投入机制改革，对新入学研究生收取学费和住宿费，学费及住宿费在国家有关部门核定的范围内收取：1．国家计划内全日制硕士研究生的学费标准为8000元/年生，按学年收取。国家计划内非全日制硕士研究生的学费标准为：10000元/年生，按学年收取。2．经另行批准的专业学位（如工商管理硕士等）研究生学费按批复意见收取，具体请见相关培养单位的简章、公告或通知。3．硕博连读转博考生经考核录取为博士入学时，按博士身份缴纳学费并享受对应的奖助体系。4．推荐免试为直博生的，按博士身份缴纳学费并享受对应的奖助体系。5．少数民族高层次骨干人才计划硕士研究生和退役大学生士兵计划硕士研究生的收费标准同上，享受与其他普通招考考生相同的奖助体系待遇。同时，国科大实行完善的研究生奖助政策体系，学生按照国科大相关规定，可享受和参评的奖助学金主要包括六个类别，即国家助学金、国家奖学金、中科院奖学金、国科大学业奖学金、研究所奖学金、“助研/助教/助管”岗位津贴。学习科研表现优秀的学生，还可以申请国家、中科院、研究所设立的各类专项奖学金。十二、硕博连读各培养单位自行确认本单位是否进行硕博连读和转博考核的时间。通过硕博连读方式招收的博士生，包括硕士阶段最长修读年限（含休学）不得超过8年。报考硕博连读的考生，应按研究所或院系的要求在规定时间内提出硕博连读申请。硕博连读生的具体选拔和确认办法由研究所或院系公布。同等条件下，可优先录取拟硕博连读考生。十三、少数民族高层次骨干人才计划1．所有被录取的少数民族高层次骨干人才计划硕士考生录取类别均为定向就业，必须在录取前由培养单位牵头签订定向培养协议书。在职考生与所在单位和定向单位所在省、自治区、直辖市教育行政主管部门签订协议书，非在职考生（含应届毕业生）与生源省、自治区、直辖市教育行政主管部门签订协议书。学生必须保证毕业后按定向协议到定向单位或地区就业。考生在学期间不得调整录取类别，即不得变更为非少数民族高层次骨干人才计划，也不得调整为非定向就业。2．所有被录取的考生入学报到时均不迁转户口。录取的非在职考生人事档案转入录取的培养单位；录取的在职考生人事档案由定向单位保管。国科大集中教学新生的党团组织关系按照国科大学生处“新生入学须知”办理；不参加国科大集中教学的新生，党团组织关系转接手续根据各录取培养单位规定办理。3．我校录取的少数民族高层次骨干人才计划硕士研究生，不得以硕博连读方式攻读博士学位研究生（含普通博士计划和少数民族高层次骨干人才博士计划），不得以硕士应届生身份报考我校普通招考博士研究生，但在征得定向单位所在省市教育主管部门书面同意后（在职考生还须征得工作单位书面同意）可以在毕业时作为应届硕士毕业生参加少数民族高层次骨干人才计划博士研究生公开招考，经初试和复试考核合格拟录取后须重新签订三方协议方可发放录取通知书，博士毕业后须按协议规定回定向省份就业。十四、直博生2020年我校具有博士培养点的各单位均可招收直博生。直博生从获得推荐免试资格的优秀应届本科毕业生中遴选，直接录取为博士学位研究生，实行弹性学制，学制一般为5年或6年。直博生的最长修读年限（含休学）不得超过8年。所有接收的直博生，应在国家规定时间内，通过教育部中国研究生招生网“推免服务系统”参加网上报名并完成相关的复试通知和待录取通知等报考接收手续，具体事宜请考生向所报考的研究所或院系咨询。十五、毕业生就业由毕业研究生自行联系用人单位，按毕业生与用人单位“双向选择”的方式，落实就业去向。定向培养硕士生毕业后按定向协议到定向地区或单位就业。十六、违纪处罚对于考生弄虚作假、考试作弊及其它违反招生规定的行为，将一律按教育部《国家教育考试违规处理办法》及相关规定予以严肃处理。十七、其它1．考生因报考研究生与原所在单位或定向及服务合同单位产生的纠纷由考生自行处理。若因上述问题导致招生单位无法调取考生档案，造成考生不能复试或无法被录取的后果，招生单位不承担责任。2．考生可通过中国科学院大学招生信息网查阅全校招生专业目录、部分科目考试大纲等相关招生信息，或直接向相关研究所或院系联系咨询报考事宜。3．我校非全日制专业学位硕士研究生原则上招收在职定向就业人员。4．现役军人报考硕士生，按中国人民解放军相关规定办理。5．本简章如有与国家新出台的招生政策不符的事项，以上级单位新政策为准。需要中国科学院大学物理研究所研究所详细招生信息和考研真题答案复习资料和网校视频课程，可以直接私聊我们中国科学院大学物理研究所复试和录取分数线猛涨，看一看热门研究所、热门专业的发展历程，考研大数据分析，考研成功上岸必看！中国科学院大学物理研究所难考吗？考研大数据分析告诉你需要中国科学院大学考研真题答案复习资料和网校视频课程，可以直接加学姐企鹅好友2569567499

一定程度上讲，A股3000多家上市公司代表了各行业的优秀者，其薪酬水平也起到了行业标杆作用。高考结束了！对本届1031万考生来说，接下来最大的一件事就是——填报志愿。近三千所高等院校，五六百个学科专业，怎么选？哪些专业比较有前途，或者说有“钱途”呢？友情提示一下：今年的高考人数达到1031万人，创下了2010年以来的新高。几年之后，这1031万人又将成为就业的竞争对手。此刻，请原谅一个过来人的直白：有时候，选择比努力更重要。本文从最实在的“收入”角度，统计了A股3000多家上市公司近几年的行业薪酬情况，并结合地域、研发、国家支持产业方向，为各位考生和家长提供一份最有“钱途”的专业填报指南。哪些行业景气度高俗话说，“女怕嫁错郎，男怕入错行”。虽然有一种说法叫“没有夕阳产业，只有夕阳公司”，但如果能去一个“朝阳产业+朝阳公司”，岂不更好？中证君按照申万（二级）行业分类，统计了各行业近5年的营收复合增长率，在一定程度上反映了这些行业的景气度。其他电子（主要包括信息技术、材料、工业、可选消费等行业）、电子制造、营销传播、互联网传媒、医疗服务行业，这五大行业在近5年保持了30%以上的营收复合增长率；半导体、多元金融、医疗机械、环保及工程服务、物流、综合、酒店、旅游综合、计算机运用、园林工程、房地产开发等行业，也实现了20%以上的营收复合增长率。需要注意的是，部分行业呈现出典型的周期性特点，比如证券、多元金融、半导体等；也有行业在近3年增速放缓，比如互联网传媒、酒店、计算机运用等。部分行业受益于供给侧改革等，近两三年增速较快，比如水泥、钢铁、煤炭开采、造纸、石油开采、石油化工等。哪些行业人均薪酬高按照证监会行业分类（新），2018年人均薪酬前十大行业是租赁业、资本市场服务业、其他金融业、货币金融服务业、航空运输业、石油和天然气开采业、水上运输业、互联网和相关服务业、开采辅助活动业、土木工程建筑业。金融是每年高考选专业的大热门，这与金融业长期的高收入水平有关。金融是一个竞争十分激烈的行业，同时也是一个偏周期的行业。毕业后你需要一点运气，智商、情商的较量，心理层面的博弈，一样也不能少。想读金融，你需要一个全面的自我评估。农业，纺织业，皮革、毛皮、羽毛及其制品和制鞋业，生态保护和环境治理业，畜牧业，化学纤维制造业，农副食品加工业，渔业，造纸和纸制品业，木材加工和木、竹、藤、棕、草制品业，这十个行业2018年人均薪酬最低，均低于10万元。高薪酬企业都做什么业务一定程度上讲，A股3000多家上市公司代表了各行业的优秀者，其薪酬水平也起到了行业标杆作用。2018年A股上市公司人均薪酬在5万-20万元的公司占比为81.93%，仅有不到50家（占比1.33%）上市公司人均薪酬超过50万元。具体来看，2018年人均薪酬排在前100位的上市公司，主要分布行业是证券、房地产开发、银行业、多元金融、互联网传媒等；2018年人均薪酬排在前500位的上市公司，主要分布行业是房地产开发、证券、银行、互联网传媒、计算机应用等。高薪酬企业都分布在哪里在地域上，2018年人均薪酬排在前100位的上市公司主要分布在北京、上海、深圳、南京、苏州；2018年人均薪酬排在前500位的上市公司主要分布在北京、上海、深圳、南京。哪些行业政府支持力度大根据近三年的政府工作报告，改造传统制造业、壮大新兴产业，成为关键词。这些表述直接体现了我国经济社会发展的需求，各大高校也相应进行了专业方面的调整，以保证人才培养质量。根据2019年3月教育部网站数据，2018年度，全国各大高校新增备案本科专业最多的是：数据科学与大数据技术（196所）、机器人工程（101所）、智能科学与技术（96所）、智能制造工程（50所）。新增审批本科专业最多的是：人工智能（35所）、网络空间安全（25所）、会计学（13所）。各大高校被撤销最多的专业分别是：服装与服饰设计（17所）、教育技术学（13所）、信息与计算科学（12所）、产品设计（11所）、信息管理与信息系统（11所）。像北京大学、清华大学等高校已经新增开设了AI等本科生专业。新兴产业板块的薪酬状况如何东财Choice数据显示，部分热门新兴产业概念板块上市公司2018年的人均薪酬，主要在10万-20万元之间，国产芯片、人工智能、大数据、高端装备排名居前。但确实比不上证券、金融等领域上市公司30万以上的人均薪酬。当然，BAT等互联网公司均未在统计之列。从招聘启事来看，他们对于新兴产业技术人才的需求是非常高的。前不久，华为海思的人才招聘信息在朋友圈大量转发，事实上我国芯片行业存在较大的人才缺口。《中国集成电路产业人才白皮书（2017-2018）》统计显示，我国集成电路产业人才需求规模约为72万人左右，截止到2017年底，我国集成电路产业现有人才存量40万人左右，人才缺口为32万人，年均人才需求数为10万人左右。哪些行业公司最舍得为“研发”花钱如果想毕业以后进入研发岗位，哪些行业愿意“砸钱”，这份榜单可以给你一个参考。2018年A股研发投入超过百亿元的公司一共有109家，主要分布在汽车整车、钢铁、电子制造、计算机应用、通信设备等行业；研发人员人均研发支出超过50万元的公司一共有544家，主要分布在化学制品、化学制药、钢铁、专用设备、生物制品、工业制品、半导体、重要、高低压设备、电源设备等行业领域。看好了专业，怎么选择学校呢根据教育部第4次学科评估结果，按照学科整体水平得分，前2%排名为A+，中证君整理了所有专业中的A+类高校，供大家参考选择，完整版评估结果请参考中国学位与研究生教育信息网。注：文中基础数据均来自东财Choice人均员工薪酬计算方式：将现金流量表中的“支付给职工及为职工支付的现金”和资产负债表中“应付工资”期末数与期初数的差额加总得出的数据，然后除以期末在职员工总人数。支付给员工的现金包括薪酬之外的培训费用等选项。免责声明：本文内容及观点仅供参考，不构成任何投资建议，投资者据此操作，风险自担。一切有关本文涉及上市公司的准确信息，请以交易所公告为准。股市有风险，入市需谨慎。

广州在职研究生可以选择这三所名校在职研究生目前在全国各地都在招生，下面，我们再来看看2020广州在职研究生招生院校和专业有哪些？现正招收广州在职研究生的院校有中国人民大学、中科院心理所、对外经贸大学等。接下来，我们先来看以下三所院校的招生专业和学费情况。中国人民大学广州班招生专业：新闻学、法学、民商法学、企业管理、人力资源与管理、项目管理、市场营销管理、技术经济及管理专业等。学制学费：学制为2年，学费在2-3万之间。为满足社会经济发展对高层次法律专业人才的需求，提高法律专业人才的综合素质，中国人民大学法律系举办了中国人民大学法律系民商事专业研修班(广州)。2004年、2009年和2012年，教育部对中国人民大学法学院进行了三次学科评估，结果均为全国大学法学学科排名第一。中央财经大学金融学院金融工程专业金融学方向招生简章广州班中国人民大学是一所综合性的、以人文社会科学为主的国家重点大学。为了满足改革开放和社会经济发展对专门人才的需求，提高专业技术人员的业务素质，经北京市学位委员会批准，中国人民大学财政金融学院在广州举办金融工程专业(金融学方向)研修班。中科院心理所广州班招生专业：大数据与用户体验心理学、管理者心理资本开发与培养专业、咨询心理学专业、家庭养鱼专业、儿童发展与教育心理学专业等。学制学费：学制为2年，学费在3-5万之间。国家现代心理科学综合研究机构中科院心理所，是中国科学院重点支持的创新工程单位之一，也是全国首个心理领域博士学位授权单位和国家一级学科博士学位授权单位、国家心理学博士后流动站。心理学学院从1956年开始招收研究生，至今已有60多名毕业生。对外经济贸易大学广州班招生专业：金融学学制学费：学制为2年，学费为2.4万元。对外经济贸易大学学校实行免试入学政策，近年来培养了不少专业人才。研读过程中，学员会遇到两种考试，一种是结业考试，另一种是申硕考试，两者的内容都与学员进修的专业有关，学员在修习课程时要认真学习。上述就是为同学整理推荐的广州3所院校的招生情况。上述院校均在招生，还免试入学，取得国家承认的学历证书，本科及以上学历的毕业生均可报考！

又是一年暑假时，也是一年考研时，近期不少高校爆出，暑期阶段大学生抢占图书馆座位备考研究生考试，场面异常火爆，甚至把图书馆玻璃都挤坏了......这也使我想起了，当然备考研究生时凌晨排队抢座位，那场面堪比“春运”！到底考不考研，相信90%的大学生都考虑过，我记得有个小学弟刚上大学，大一就开始纠结是否考研，这也是没谁了，哈哈......考研值得吗？读研三年VS工作三年，各有优劣，没有孰高孰低。但考研值得吗？通过数据来看一下近几年考研的走势：从图1、图2我们可以看出：近几年考研人数连年增高，屡创新高，考研竞争激烈程度有所增加，名校生、二三本学生，都争着去考研，考上研究生也是一件值得骄傲的事。为何考研人数逐年增多，大致有以下几个原因：1、本科就业压力大，考研可提升就业竞争力2。名校情结3、在职研究生纳入统考，往届生考研人数增加通过考研提升就业竞争力、通过考研进入名校、通过考研更换专业、完成自己的学术理想、暂时逃避就业压力、寻找备考过程中的独特体验等都是考研的原因。考研确实是个自我提升的过程，可以增加学识、提高就业起点、有利于后期职业发展，整体来看读个研究生还是很值得的，努力提升学习、提升自己肯定不是一个亏本的买卖，加油吧！

高考报志愿必看！A股大数据致1031万考生：最有“钱途”的专业填报指南高考结束了！对本届1031万考生来说，接下来最大的一件事就是——填报志愿。近三千所高等院校，五六百个学科专业，怎么选？哪些专业比较有前途，或者说有“钱途”呢？友情提示一下：今年的高考人数达到1031万人，创下了2010年以来的新高。几年之后，这1031万人又将成为就业的竞争对手。此刻，请原谅一个过来人的直白：有时候，选择比努力更重要。中证君（ID：xhszzb）从最实在的“收入”角度，统计了A股3000多家上市公司近几年的行业薪酬情况，并结合地域、研发、国家支持产业方向，为各位考生和家长提供一份最有“钱途”的专业填报指南。哪些行业景气度高俗话说，“女怕嫁错郎，男怕入错行”。虽然有一种说法叫“没有夕阳产业，只有夕阳公司”，但如果能去一个“朝阳产业+朝阳公司”，岂不更好？中证君按照申万（二级）行业分类，统计了各行业近5年的营收复合增长率，在一定程度上反映了这些行业的景气度。其他电子（主要包括信息技术、材料、工业、可选消费等行业）、电子制造、营销传播、互联网传媒、医疗服务行业，这五大行业在近5年保持了30%以上的营收复合增长率；半导体、多元金融、医疗机械、环保及工程服务、物流、综合、酒店、旅游综合、计算机运用、园林工程、房地产开发等行业，也实现了20%以上的营收复合增长率。需要注意的是，部分行业呈现出典型的周期性特点，比如证券、多元金融、半导体等；也有行业在近3年增速放缓，比如互联网传媒、酒店、计算机运用等。部分行业受益于供给侧改革等，近两三年增速较快，比如水泥、钢铁、煤炭开采、造纸、石油开采、石油化工等。哪些行业人均薪酬高按照证监会行业分类（新），2018年人均薪酬前十大行业是租赁业、资本市场服务业、其他金融业、货币金融服务业、航空运输业、石油和天然气开采业、水上运输业、互联网和相关服务业、开采辅助活动业、土木工程建筑业。金融是每年高考选专业的大热门，这与金融业长期的高收入水平有关。金融是一个竞争十分激烈的行业，同时也是一个偏周期的行业。毕业后你需要一点运气，智商、情商的较量，心理层面的博弈，一样也不能少。想读金融，你需要一个全面的自我评估。农业，纺织业，皮革、毛皮、羽毛及其制品和制鞋业，生态保护和环境治理业，畜牧业，化学纤维制造业，农副食品加工业，渔业，造纸和纸制品业，木材加工和木、竹、藤、棕、草制品业，这十个行业2018年人均薪酬最低，均低于10万元。高薪酬企业都做什么业务一定程度上讲，A股3000多家上市公司代表了各行业的优秀者，其薪酬水平也起到了行业标杆作用。2018年A股上市公司人均薪酬在5万-20万元的公司占比为81.93%，仅有不到50家（占比1.33%）上市公司人均薪酬超过50万元。具体来看，2018年人均薪酬排在前100位的上市公司，主要分布行业是证券、房地产开发、银行业、多元金融、互联网传媒等；2018年人均薪酬排在前500位的上市公司，主要分布行业是房地产开发、证券、银行、互联网传媒、计算机应用等。高薪酬企业都分布在哪里在地域上，2018年人均薪酬排在前100位的上市公司主要分布在北京、上海、深圳、南京、苏州；2018年人均薪酬排在前500位的上市公司主要分布在北京、上海、深圳、南京。　哪些行业政府支持力度大根据近三年的政府工作报告，改造传统制造业、壮大新兴产业，成为关键词。这些表述直接体现了我国经济社会发展的需求，各大高校也相应进行了专业方面的调整，以保证人才培养质量。根据2019年3月教育部网站数据，2018年度，全国各大高校新增备案本科专业最多的是：数据科学与大数据技术（196所）、机器人工程（101所）、智能科学与技术（96所）、智能制造工程（50所）。新增审批本科专业最多的是：人工智能（35所）、网络空间安全（25所）、会计学（13所）。各大高校被撤销最多的专业分别是：服装与服饰设计（17所）、教育技术学（13所）、信息与计算科学（12所）、产品设计（11所）、信息管理与信息系统（11所）。像北京大学、清华大学等高校已经新增开设了AI等本科生专业。新兴产业板块的薪酬状况如何东财Choice数据显示，部分热门新兴产业概念板块上市公司2018年的人均薪酬，主要在10万-20万元之间，国产芯片、人工智能、大数据、高端装备排名居前。但确实比不上证券、金融等领域上市公司30万以上的人均薪酬。当然，BAT等互联网公司均未在统计之列。从招聘启事来看，他们对于新兴产业技术人才的需求是非常高的。前不久，华为海思的人才招聘信息在朋友圈大量转发，事实上我国芯片行业存在较大的人才缺口。《中国集成电路产业人才白皮书（2017-2018）》统计显示，我国集成电路产业人才需求规模约为72万人左右，截止到2017年底，我国集成电路产业现有人才存量40万人左右，人才缺口为32万人，年均人才需求数为10万人左右。哪些行业公司最舍得为“研发”花钱如果想毕业以后进入研发岗位，哪些行业愿意“砸钱”，这份榜单可以给你一个参考。2018年A股研发投入超过百亿元的公司一共有109家，主要分布在汽车整车、钢铁、电子制造、计算机应用、通信设备等行业；研发人员人均研发支出超过50万元的公司一共有544家，主要分布在化学制品、化学制药、钢铁、专用设备、生物制品、工业制品、半导体、重要、高低压设备、电源设备等行业领域。看好了专业，怎么选择学校呢根据教育部第4次学科评估结果，按照学科整体水平得分，前2%排名为A+，中证君整理了所有专业中的A+类高校，供大家参考选择，完整版评估结果请参考中国学位与研究生教育信息网。注：文中基础数据均来自东财Choice人均员工薪酬计算方式：将现金流量表中的“支付给职工及为职工支付的现金”和资产负债表中“应付工资”期末数与期初数的差额加总得出的数据，然后除以期末在职员工总人数。支付给员工的现金包括薪酬之外的培训费用等选项。来源：中国证券报