大家好我是西门君,每天几分钟,为你揭秘生活中的传播学。前段时间,轰轰烈烈的高考终于落下了帷幕,许多学子、家长和老师都松了一口气——毕竟,精神高度紧张了三年,是该歇一歇了。如果我问你,上大学的意义是什么,你会如何回答呢?有些人可能会说,上大学是一个人自我提升的基本要求。有些人可能说,上大学是为了学知识,交朋友。有些人可能说,我比较俗,上大学就是为了拿文凭。今天,我们不妨就来聊聊“文凭”这件事。从小到大,不论你受过什么教育教育,上过什么样的学校,在漫漫求学之路的尽头,都会有一纸证书在那里等我们。这张纸,就是“文凭”。根据文凭的标识,不同人被分为“专科”“本科”或者是“研究生”“博士生”等不同的段位,贯穿了他们的整个人生。同时,我们根据文凭跟文凭之间价值的差异,将它们一一对应成不同的等级,叫做“学历”。“文凭”和“学历”有多重要,我想答案不言而喻。从传播学的角度讲,文凭是一种“社交货币”,凝结了一个人诸多的信息,比如他的好学程度,文化水平,素质教养等等等等。更通俗来说,它们是我们寻找工作的敲门砖,是我们谈婚论嫁的资本,甚至是我们立于社会的信心来源......但是另一方面,“文凭贬值”的事实也是板上钉钉了。本科学历已经不值一提,在现在的就业环境里,硕士学历已经成为很多用人单位招聘的基本要求,甚至连博士学历也失去了往日的光环——你不留学镀个金,都不好意思说你十几年寒窗就混出一个博士来。所以,某种程度来说,文凭其实也没有当年那么重要了。如果你刚刚毕业不久,也许你会有个深刻的体会——我们进入社会从事的工作,和大学时候所学习到的知识,并不一定总是对口的。许多学会计的毕业了去做设计师,许多学表演的自己开了一个咖啡店,都很正常。就连我本人来说,现在做的工作,和大学时候学的专业出入也不小。从单纯从技术的角度来说,文凭其实是没有什么用处的。想象你是一位等着做手术的病人,现在有两位主刀大夫站在你面前:一个拥有顶尖医学院文凭的高材生,但几乎没有临床经验,另一个学历平平,但成功完成过无数台手术的老专家,你希望哪个替你做手术?答案恐怕很明显吧。换言之,在相当多的时候,学历和一个人掌握的知识和实践能力之间,并不总是划上等号。这就是为什么古人会说:“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。”对于一个人来说是如此,那对于整个国家来说,经济发展水平跟它的教育水平之间,其实也并不存在显著的正相关关系。社会学家通过一组调查数据表明,那些学历更高的人创造的价值,并不见得比普通工人高多少。想想也是,真正奠定一个社会实业基础的,恰恰是那些没什么文化但是兢兢业业的工人,而不是那些受过高等教育指点江山的人。至于美国,情况也差不多。国外的一位社会学家,分析了从20世纪初到20世纪六十年代的一组数据,发现美国非技术的体力劳动和服务工作的比例仅仅降低了15%,远低于文凭的生产速度。学过经济学的基本知识的都知道,当一个商品供过于求的时候,就会持续贬值。西门君写这篇文章,并不是否定文凭的作用。只是,任何事物都是有时代性的,文凭作为区分每个人三六九等的标准,其实意义已经没那么大了。只要你为社会创造财富,“黑猫白猫,能抓住老鼠的就是好猫!”就连北大的博士毕业生都去卖猪肉,你还怕啥?文凭说打底,就是一张纸而已。怎么可以光靠一张纸,就判定一个人的价值。你说对不?P.S:想要加群了解更多关于传播学的知识,请在公 众 号《西门君不吐槽》留言“传播学”三个字,即可
现在找工作时,学历是第一块敲门砖,公司人事在招聘员工的时候,有的公司直接将招聘人员的学历规定为硕士,所以很多人为了在找工作的时候,拥有更大的竞争力,在读书的时候都努力地考上一个好的学校,有的二本学校的学生,为了找工作更有优势,会在本科毕业的时候,报考一所重点院校的研究生,希望可以通过自己的研究生学历争取更大的机会。但是现在很多公司在招募员工的时候,会最先观察面试者的第一学历。什么是第一学历?就是高中毕业时参加高考后,所报考并进入的第一个高等教育学历。简单的来说,如果高中毕业去了本科,那么第一学历就是这个本科大学,如果高考之后去了专科,那么第一学历就是这个专科学校。在高考的时候,有的人可以通过高考来改变自己的命运,但是也有学生,高考的时候成绩并不是很好,没有考上中国的顶尖院校,不得不在国内读普通的大学。因此,就会有很多学生选择通过考研升级自己的学历,甚至有的人会选择出国,这样在国外镀一层金,回国找工作会更加的方便。最近几年,中国的经济发展速度越来越快,导致越来越多的人选择出国,再加上外国留学的学生总是有负面影响,甚至现在留学的出现很多“小留学生”。但是最严重的是,如今国外的硕士学位非常容易申请,因此选择去国外进行攻读硕士学位的人数也在不断的增加。最后导致的结果就是,国外留学生的含金量越来越低,很多留学生回来之后的质量得不到保证。就像英国的一年硕士项目,这个项目是中国留学生最喜欢的项目,主要的原因是:就读时间短,性价比非常的高。虽然学校在课程安排的时候不会偷工减料,但是很多中国公司在面对英国这个硕士学位的时候,都会再三考虑是否录用。正是因为现在学术界的种种困难,所以高考就成为筛选人才的重要途径,在高考中可以脱颖而出的人,自然是各个方面的优秀者。毕竟高考时候的考题是全国统一的,所有学生在答题的时候都是统一的试卷。有人会质疑,如果第一学历这么重要,那么学生的硕士和博士学位都白读了吗?事实并非如此,一个优秀的人并不是一个学历就可以限制住的。或许很多公司的人事会注重面试者的第一学历,但是如果第二学历足够优秀,人事也一定会对你刮目相看。事实证明,只要努力,无论是第几学历都会有人关注你,只要自己的经历足够优秀,那么人事在面试的时候,也会对你高看一眼,总的来说,如果想要过上更好的生活,那么就需要不断的努力。
博士和硕士之间的待遇差不多,我们姑且将这种待遇作为工资待遇来议论,这种情况应该是很少见的,即使刚开始入职时两种学位水平的人,能获得差不多的待遇,经过工作一段时间后,他们之间也会出现差距,而且博士会更容易获得更高的工资待遇。我们先按照博士和硕士待遇差不多的情况,那为什么还会有人要读博士呢?在我们的求职就业中,很多时候的职位入门基本条件就是博士研究生,也就是说只有博士研究生才有资格进入职位的竞争,这种状况在高校招聘者中尤为明显,如今多数本科院校基本都要求博士研究生才有资格报考,若是重点本科院校,可能博士研究生必须是985工程、211工程大学毕业,甚至还要求有海外博士研究生求学经历。综合来讲,即使博士和硕士待遇差不多,但是很多职位的入门资格条件摆在那里,你必须去适应。从未来的发展空间来看,博士肯定是要比硕士具备明显优势。以体制内为例,在体制内工作经常会受到学历水平的限制,而且学历水平经常会影响到工资待遇。按照当前现行的工资待遇发放标准,本科生享受科员级的待遇,硕士研究生享受副科级待遇,博士研究生享受正科级待遇。此外,他们在发展前景上还有不小的差距,博士研究生在升迁方面要强于硕士研究生或者本科学历的人,我们经常会看到某博士任挂职副处级领导干部,甚至直接成为某地党政领导班子成员或者正职,可谓发展前途无量啊。就业方向也成为多数硕士选择继续攻读博士的重要原因,博士生的就业方向往往更高端,目前博士生的主要就业方向为高校教师、科研机构、大型企业,总之他们的就业方向将会是高精尖型职位,以研究型职位为主要工作,多数博士生的职业前景是非常不错的。其实,对于博士生来讲可能工资待遇并不会太高,但是他们其他方面的“隐性收入”还是挺多的。在高校当教师工资待遇并不高,但是他们可以外出兼职、讲课等,这部分的收入相当可观,有些教师一堂课费用近千元,甚至更高,而且他们还可以做研究,研究成果都可以转化成为经济收入等。可能在部分调查中,我们会看到博士生的工资性收入或者刚刚入职的工资待遇与硕士生的差距很小,甚至没什么差距,但是这绝非博士生的全部性收入,我们从各地在引高层次人才方面的政策就可以看出,博士生的优惠政策要远远高于硕士生,而且待遇优厚度也是相当可观。
文|娟娟lu教育大学生找工作难已经不是什么新鲜的话题了,本科成了找工作的最低门槛,专科难有出路也是不争的事实了,但硕士、博士找工作应该没那么困难了吧?事实和你想的不一样,就连硕士博士也要看第一学历!现如今由于就业市场竞争激烈,用人单位的招聘要求也是水涨船高,要求也是五花八门,所以应聘的大学生们,同时应聘的时候也不是学历越高越香,第一学历才更受用。第一学历和最高学历哪个更有优势?博士应聘被拒,原因引人深思前几天在网上看到了这样一个消息,一个博士生被用人单位拒之门外的消息,只因博士生的第一学历不是“本科”,原来这个博士生高中的时候,成绩不好,所以在高考的时候,没有考上理想的大学,而失去了专科院校。但是到了专科以后,不甘堕落的她,每天勤奋学习,读完3年以后顺利地升到了本科院校,她深知学历不够,找工作会面临的困难,于是为了能在就业市场上站稳脚跟,又考了研一直读到博士毕业。本来专升本就花费了5年的时间,再加上读博,年龄已经不小的她急于到社会上找一份工作,以为成为了博士就业便可无忧,可是投了好几家心仪的公司都连连被拒,最后一家在面试的时候经直接告诉她:“对不起你的第一学历不是本科”?第一学历不是本科就不能被录取吗?专科生辛苦考研读博到最后一点用处都没有?专科生即便在努力也会被大中企业拒之门外,所以只有高考才是唯一的出路?这位专科博士的经历不免令人惋惜。很多专科生甚至是本科生在招工的时候,都会发现一个问题,就是在填简历和面试的时候都会被问“第一学历”是是什么?表格上也会标注第一学历和最高学历,那么他们之间到底有什么不同。什么是第一学历?什么是最高学历?第一学历是指:由教育部颁发的普通全日制高等学校的毕业证书,也就是你高考的时候考的是专科,你的第一学历就是专科,考上的本科,你的第一学历就是本科,如果没有参加高考,你毕业的第一个证书就是你的第一学历。很多应聘企业都热衷于“第一学历”的原因是因为第一学历“含金量”更高,学生在获得第一学历时候的努力程度也最大,即便后来考研读博也是基于第一学历的基础之上,所以用人单位更看重第一学历。最高学历是指:学生毕业以后,拥有的可以证明自己学历最高等级的证书,这个证书包含的就比较广泛了,很多人是专升本以后再考研读博,还有一部分人,高中毕业以后通过成人自考的方式函授的专科和本科,所以最高学历并不是能说明什么。第一学历和最高学历之间有哪些不同?1. 证书价值不一样有些人的第一学历可能是高中,函授的本科,有些大学生是专升本,然后读博院校是211,大学,或者很多人是本科,考研去了985,所以第一学历和最高学历证书的价值不同。第一学历高,含金量自然高,第一学历低,即便最高学历再高,证书的含金量也会大打折扣2. 企业认可度不一样说白了,很多大学生努力提高自己的学历,就是想毕业后在就业竞争上更有优势,而大多数的企业看中的都是第一学历,而最高学历在企业的认可度并不高,最高学历只是在就业后,提升薪资待遇方面会起到作用,例如:企事业编这样的岗位。3. 未来发展不一样第一学历和最高学历对于个人未来的发展也是不一样的,首先第一学历高的人,能应聘的企业就比较广泛,面对的市场和就业前景就会不一样,而即便最高学历再高的人,就业门槛也会首先,所以就业面也比较狭窄。给你一点小建议:所以第一学历和最高学历哪个更有优势?是一个值得深思的问题,大家可以从以下两个方面考虑,如果毕业后不从事企事业编岗位,可以获取最高学历,而如果只是单纯的在企业就职,拥有第一学历就足够了,有考研升学的时间,不如考一些专业相关的等级证书对就业更有帮助。今日探讨话题:你觉得第一学历和最高学历哪个更重要?你在找工作时候吃过学历的亏吗?欢迎在评论区留言分享你的感受。#你觉得学历真的重要吗#
现代医学院毕业的学生有很多,但实际上医疗人才却紧缺。人们生活水平提高后,对自身健康特别关注,好的医生其实是不能满足人们的需要。很多人即使是有一点小病,也要到比较大的医院进行就诊,三甲医院人满为患,这说明现在的医学人才实在是紧缺。医学专业毕业的学生就业是比较有保障的,但医学专业本科毕业的学生只能到基层的医疗单位,好一点医院所需要招聘的大都是硕士起点的学生,三甲医院招聘的医学生大都是博士以上的学历。那出现这种状况的原因何在呢?1、医学生就业竞争较激烈医学专业毕业的学生,虽然不愁就业,但大多数的医学专业的学生本科只能到基层,要想留在大城市,成为三甲医院的医生,竞争还是比较激烈的。在激烈的竞争中,想进入三甲医院,学历只能是越来越高,三甲医院的招聘条件比较严苛一些,在众多的应聘者中,只能挑选学历比较高的,所以这样慢慢的将三甲医院招聘的医学生的学历推高。2、医学专业毕业的学生比较多每年医学专业毕业的学生都是很多的,其他专业在大力扩招,医学专业也在扩招之中,每年毕业的大量的医学生都需要找到一份适合自己的工作,所以就业压力是比较大的,三甲医院只能优中选优,从而推高了三甲医院对于医学生的学历要求。3、工作专业性要求非常高医生是给患者看病的,需要专业的医学知识,同时也需要一定的实践经验,只有同时具备医学知识和实践经验,才能够对患者的病情进行确诊,从而拿出合理的治疗方案。三甲医院特别喜欢招收博士生,因为学历肯定是说明了这些学生的学习能力比较强,有利于三甲医院业务水平的提高。4、打开医院知名度的需要医院在介绍自己的时候,大都会讲自己到底有多少博士生学历的医生,有多少硕士生学历的医生,为了让医院的知名度更高,医院需要积极的招收一些博士生,可以提高医院的知名度。现在很多学生都喜欢报医学专业,因为这些学生觉得,只要熬过痛苦的学习阶段,就可以获得一个非常不错的工作,这个工作可以让自己终生衣食无忧,所以很多学生都特别的青睐医学专业。那学医对自己的未来到底有哪些好处呢?1、医生是一个非常崇高的职业,被称为白衣天使,从事医学工作,可以救死扶伤,非常容易获得成就感,可以让自己的人生得到升华。2、同时学医的可以为自己的家庭服务,家里人有一丁点的小毛病就会及时发现,对家里人的健康水平的提高,能够起到很好的作用。3、再者学医的收入也是比较高的,如果能够拥有很好的专业知识,成为一名非常有名的医生,收入是非常高的,有的甚至可以自己开诊所,名利双收,就业方向比较广泛。总而言之,现在医学专业对很多人都非常有吸引力,很多学习成绩非常不错的学生都报考了医学专业,希望毕业后能够成为三甲医院的大夫,为了实现这个目标,医学专业的学生会经历非常痛苦的专业学习阶段,但是只要度过了最困难的时期,未来是一片光明的,可以获得名利双收。医学专业对学生有非常大的吸引力,很多学生都非常喜欢报考医学专业。但是医学专业想要获得博士学位需要一个非常漫长的学习过程,需要熬过学生时期,工作压力也是比较大的,所以报考医学专业的学生也需要做好思想准备。
我想说的是,学历很重要!很重要!很重要!暂先不讲BAT之类的知名企业,毕竟只有少部分人会接触到那个圈子,讲讲身边实际发生的案例。早些年在我刚毕业时,亲身经历过的事情。一家大型集团企业,招聘应届生按照学历划分薪资,主要为这几类:大专及三本按照大专学历每月3500元,二本及一本按照本科学历每月4000元,硕士学历每月6000元,博士学历每月8000元。同岗位学历不同,薪资待遇不同。你作为求职者有什么办法,大企业都挤破头皮要进去,你不去自然会有人去。以学历高低作评判,同岗不同酬。在企业招聘时,学历更高的人比学历低的人得到的机会更多。在他们潜意识里,学历高代表学习能力强,思维更活跃,专业知识扎实,素质和技能都一级棒。所以他们根据学历高低,给出了不同的薪资待遇。前两年大型房产中介公司,招聘经纪人要求为本科。咱们都知道销售工作门槛比较低,只要你有销售的想法和欲望,能力尚可,学历高中以上就很OK了。可突然把学历门槛设置为本科,把多少人拦在门外。咱们做HR会有自己的圈子,很多HR吐槽企业招聘人力资源岗位的要求:全日制本科,甚至一定要相关专业。想想都很无奈,不得已报考成人自考本科,不然都找不到工作。研途考研VIP张雪峰老师曾经在《演说家》节目中说过这么一句话:世界五百强企业不会去齐齐哈尔大学校招,因为齐齐哈尔大学不是985、211学校,他们只会去清华北大等985、211大学招聘。对知名企业来讲,学历是你的敲门砖。如果你连这块砖都没有,连面试的机会都没有,你想进去知名企业几乎不可能。有人会说,能力比学历更重要。那我告诉你,学历比你高的人,进入知名企业后,是不是起点比你高,是不是比你成长更快。能力强也需要平台让你发挥,如果没有平台,空有一身本事却没有展示的机会。当你求职时,你要注意这两点。1.学历是你的敲门砖,你只有把这扇门敲进去了,才有机会进入一个好的平台。如果学历较低,面试的机会都没有。2.能力是你升职加薪的砝码,薪水由你的能力决定,而不是你的工作年限。很多人工作10年跟工作5年的能力差不多,却还抱怨薪资低。最后总结,高学历能够让你获得更多机会,进入更好的平台。如果你的学历较低,请尽量提高自己的学历。因为当你的职位越高时,学历的重要性就越发重要。
教师这个职业是一直受人尊敬的职业,社会地位很高,工作性质也很稳定,如果是专科学校的学历的话,只能当小学的老师,本科学历的话,可以进初中当老师,但是我想进重点中学,老师对学历的要求更高,如果上大学的话,我想当老师,但至少是研究生以上的学历。根据调查研究,我国大部分博士生毕业后都选择当大学老师,主要是大学老师的工作稳定,而且大学的教育环境很好,适合科学研究,无论实验室的配置,还是申请科研项目,如果在大学工作都有一定的方便,将来孩子的教育也很好,但是,博士毕业后,能去什么等级的大学任教?重点大学能被重用吗?下面一起来看看吧。1、毕业于一般院校的博士生,能进什么等级的大学任教?在我国,任何类型的大学都想招收老师的话,基本上都需要博士毕业,普通大学毕业的博士如果进了两本大学,就没问题成为老师,而且可以得到学校的重用,如果想进重点大学,当老师可能有点难,只要自己的条件能力强,就可以打败其他竞争对手进入重点大学工作。但是,在地理位置优越的两本大学,求职者的要求可能更高,例如,我国北上广域的两所大学对博士课程的本科大学也有要求,因此,博士毕业后如果想在有实力的大学就职的话,就要尽自己的力量进入重点大学的博士课程,如果大学院毕业的话,我想当大学老师,如果自己的能力足够优秀的话,也可以在普通的专科学校就职。2、能进入重点大学任教的博士,都具备哪些能力?博士学历高,但能力和等级也有高低,毕业于不同等级的大学,黄金含量也大不相同,如果想在地理上优秀的大学就职的话,对博士课程毕业的大学有要求,比如上海和北京两个城市,普通的两本大学也招收大学的老师,除了对毕业的大学有要求外,对博士生的能力也有要求,在校期间取得了什么样的科研项目成果?另外,有些大学有职称标准,例如,我国第一线城市985所大学正在招生博士课程的学生,学历是最基本的要求,追加的条件有职位名称的要求,我们都知道,想被选为副教授和教授很不容易,对科研成果和发表期刊都有严格的要求。读了博之后基本上选择了高校老师的道路,各自的发展道路不同,具体由我们的优点和自身的发展追求决定,如果你想在研究项目中有所成就的话,还是在大学院学习比较好,学历越高,培养出来的人才越精密,所以正在朝着培养研究型人才的方向发展。大家怎么看?欢迎留言。
欢迎点击关注!获取更多有价值信息哦!南京大学2018级博士生段付谋,一个月前参加完同门硕士的谢师宴后,突然失踪。失踪前,没有任何异常,失踪十天后,在镇江河流中发现了段付谋的尸体。这是所有人最不愿看到的结果,这一刻,家人悲痛欲绝、痛哭流涕,是将伴随家人余生的悲痛欲绝、痛哭流涕。不久前的母亲节,段付谋还与母亲通电话,询问母亲想要什么礼物。这一次,母亲听到段付谋埋怨博士压力太大,不好毕业。母亲劝其不要读了,可段付谋坚持读下去。通话之后,母亲没有放在心上,可如今却是这般结局。即便博士难毕业,但与生命相比,学历只是轻如鸿毛!博士学历人人羡慕、都想得到,然而,好东西从来都是得之不易,否则也不会让人人羡慕。读博士的时候,对于博士毕业的压力有着切身体会。虽然很多人觉得四年时间太长,但如果真正想做出些东西,四年时间并不久。每天满脑子想的都是怎么毕业、什么时候可以毕业,做梦都在想着小论文、大论文,丝毫不夸张。不止一次做梦梦到导师跟自己讨论课题,最后导师总在训斥。梦醒以后,那种感觉没人能懂,只有读过博士的人才会明白。幸运的是,我的导师人很好,但学术要求严格,对他自己对我们都是同样严格。其实我觉得他对我们的要求远不如对他自己严格,所以即便老师对自己严厉甚至训斥,心里压力巨大,但很庆幸自己。因为老师不是针对我本人,而是针对我的学业,是为了我好。每次跟导师交流(或者说被导师训斥)以后,会更加努力。有压力才有动力,亲身体会啊。好在自己争气,最后顺利毕业。毕业后再回首,才发现,自己克服的一切困难,都是一次成长。如今的我,很感激当初的自己,更感激当初的老师。然而,在我毕业后两年多,与我同届的同学,博士还在读,似乎毕业遥遥无期,因为已经到了学校对博士的最长年限要求,强制离校。对于这位同学,很是同情,换做是我,估计早就要急得跳楼(开个玩笑)。平时也不好意思问他,不知道他现在会是什么心情呢。但是,他仍然坚强的正常生活。讲这么多,想告诉大家的是,博士学历很重要,但远远没有命重要;博士毕业不容易,且读且珍惜。即便博士毕业,会发现还有更多更难的困难需要自己克服。生活虐我千百遍,我待生活如初恋。只有如此心态,才可以在竞争如此激烈的社会中立于不败之地。遇到困难,我们首先想到的应该是怎么克服,如果在自己能力范围之外,实在克服不了,退而求其次也是不错的选择。能屈能伸,方为强者!小伙伴们,你们同意吗?欢迎留言讨论。多个关注多条路!欢迎点击加关注!
现在大多数人找工作的时候往往会被问及是什么学历,虽然说学历不是衡量人的唯一标准,但是拥有一个较高的学历无疑有助于你找到更好的工作,因此,很多大学生毕业后为了提高自己的学历,以便于将来能找到更好的工作,会继续自己的学业,选择考研、攻读硕士或者博士学位,如果一个人拥有博士学位,那真的是很了不起了,那么,你究竟对博士生了解多少呢?一、我国学位分类我国的大学学位分为分三种,分别是学士学位、硕士学位和博士学位,在这三级学位中,博士学位是最高的一级。相信很多人会问博士后呢?其实这也是大众对博士与博士后之间存在的误解,博士后又叫做博士后研究员,是指那些获得博士学位之后在大学或者科研机构中从事研究的人,因此博士后不是一种学位。二、博士基本概况博士最为最高学位,它意味着一个人的能力由学习阶段进入学术阶段。其中学术阶段最为重要的标志就是具备创造原创成果的能力,对于大多数人来说,写一篇博士论文是往往需要耗费大量的精力,我国著名的博士有很多,譬如说邓稼先、钱学森等。三、博士生现状博士生被称为站在象牙塔尖端的一小撮人,他们的成就与高学历深受众人羡慕,仿佛博士生这个称号就是智慧和能力的象征,但其实他们面对着很多不如人意的现状。在经济方面,很多在读博士生因为要进行研究,很少有时间找工作,而且他们研究还要买各种书籍与资料,可以说经济压力非常大。其次是论文方面,博士生发表文章很难,每天除了要花十几个小时进行研究工作,还要考虑论文,高强度的任务量无论是对身体还是心理,都是一个非常巨大的考验。四、博士生问题随着博士生数量的增加,也逐渐地出现了各种问题。一是博士生质量下降,去年闹得沸沸扬扬的翟天临博士论文造假事件让学术圈的陋习显露出来,很多博士生的论文都是花重金请别人代写,也有很多博士生的论文掺水太过严重,缺少研究价值。二是导师数量严重不够,据调查,我国博士生的导师数量远远不能够满足日益增长的博士生数量的要求,导师名下的博士生过多导致他们无法将辅导的质量提高。三是经费严重不足,博士生生活补助水平较低,科研经费严重不足等都是博士生日益增多所带来的问题。博士作为最高的学位,理应突显其含金量,但随着学术圈不正之风的慢慢出现,这个学位仿佛也在慢慢变了质。笔者认为要想提高博士生的质量,教育部就应该加强对学术圈的管理,严惩学术不正之风,博士生的培养应该在于质,不在于量。
目前来说,官方并不存在第一学历的说法。但是,部分用人单位在招聘员工时,会对求职者的第一学历进行筛选,如果第一学历不符合要求,很有可能这个求职者就会因为第一学历被用人单位拒绝。这种情况下,第一学历主要是指高考之后所考上的大学是什么类型的大学,就是其第一学历。比如说高考之后,考上了985大学,那么第一学历就是985本科学历,继而,考上了专科院校,那么第一学历就是专科学历。可是,大部分人很难考上985、211大学,基本上第一学历都不太好,是不是后续提升学历就没有用了呢?有不少学子提出了这样的疑问。其实,后续提升学历肯定是有用的。不能否认,有部分用人单位招聘员工,只看第一学历。为了降低企业成本,快速、准确找到适合的人选,第一学历是比较好的筛选手段,毕竟在信息不是很对称的情况下,985、211大学毕业生是优秀人才的可能性比较大,这么一来可以降低企业的筛选成本。当然了,除了这个因素,在应聘人员都符合要求的情况下,一些用人单位可能会认为,本科更好的应聘者,培养性更高。这时的用人单位会考虑到时间和培训成本的问题。这个是比较现实的情况,并没有过度夸大,而且不少用人单位确实是这么做的。既然如此,是不是第一学历不太好的学子,就不用提升自己的学历了呢?显然不是!对于普通高校毕业生来说,该升本还得升本,还读研还得读研,尽可能提升自身的学历。不要因为一些用人单位对第一学历有要求,就认为所有的用人单位对第一学历都有要求,那是不可能的,依然会存在用人单位更看重求职者的能力,对第一学历会放松很多。教育部曾表示用人单位在招聘时,不得将全日制学历设为限制性条件。在这个政策实施后,对于第一学历不太好的学子而言,有了更多的就业机会。而且,为了让某些用人单位“钻漏洞”,教育部要求各地各高校建立用人单位招聘黑名单制度,毕业生的就业问题得到有力的保障。由于就业形势不是非常乐观,所以不少普通高校毕业生,为了提升自身就业优势,就考取了研究生,甚至是成为了博士生。虽然在第一学历上,不占很大的优势,但最高学历的提升,特别是拿到博士学历后,专科阶段、本科阶段和硕士阶段的“第一学历”的影响会变小很多。因为目前,一个人能力和学历都很关键,光有学历,没有能力,是吃不消的。总之,对于大多数第一学历不太好的学子而言,不要过多看重所谓的第一学历是否影响就业。也不要担心后续提升学历会没用,随着学历的提升,最高学历就发生了变化,怎么会没用呢?而且现在高学历的人才并不是很多,能拿到硕士学历和博士学历,就已经是一个很厉害的人了。要做的是,不断提升自身专业能力,在专业领域内做出好成绩,那么在就业过程中,作为专业人才,很容易受到大部分用人单位的青睐。对于这件事情,你是怎么看待的呢?欢迎在下方分享你的看法。