博士堂教育培训中心

文：十二随着时代的发展，人们越来越重视教育。庞大的人口基数和激烈的竞争环境使父母们都在担心孩子的未来。他们从小就开始为孩子报各种培训班，这样才会让孩子在生活中不会落后于同龄人。即使是成年人，毕业后也有夜校、职业培训等培训机构为他们“充电”，让他们的知识能够与时俱进。可以说，教育与国人一起度过了生活中最大部分的时光。在如此巨大的需求的中国市场下，当然也吸引了许多外资企业加入中国的教育行业。我国人口已超过14亿，人口基数还比较大。对于语言培训，很多家长还是比较关注的。除了中文，很多家长也开始在英语培训上投入很多。新东方近年来在中国取得了很好的成绩。国内的培训机构在把握学生家长的需求方面还是比较准确的，所以新东方、李阳疯狂英语等教育机构每年还能招到很多学员，不过最近有一家美国的培训“巨头”却无奈地退出市场了。这家教育巨头就是迪士尼英语。2020年6月22日，迪士尼英语发布了一封公开信，表示将关闭中国市场的所有英语培训中心，并停止免费在线课程。此外，迪士尼公司也明确表示不会开放中国迪士尼英语培训中心。应该说，该公司已经永久退出中国市场。迪士尼英语中心将提供退款服务，会对于“离开”的工作进行一个完美的善后，同时相关被辞退的员工也将得到补偿。迪士尼英语突然宣布这封公开信，让很多学生措手不及，也让业内人士大吃一惊。因为没有人会想到，在中国市场深耕了12年的迪士尼英语培训，会突然放弃在中国市场的业务。那么，迪士尼英语退出中国市场的原因是什么呢？对此，相关知情人士表示，近几个月来，迪士尼英语培训中心无法正常开业，导致账户只进不出，损失比较严重。如果继续坚持下去，损失将继续扩大。由于公司无法承受如此巨大的经济压力，因此才选择关闭全国所有的培训中心。此外，也有声音指出，迪士尼英语在中国市场失败的核心原因是财务压力。此前迪士尼英语主要集中在线下市场，但今年由于特殊原因，线下门店被关闭。而且由于学生普遍较年轻，无法在短时间内实现线上转型。为了及时止损，只好将全部培训中心关停。据了解，迪士尼英语是美国华特迪士尼集团直属的教育品牌。其业务主要是为2-12岁的青少年提供专门的英语学习课程。通过用英语讲故事，让学生更融入英语学习环境。这种“寓教于乐”的教学方法在业内赢得了良好的口碑。据统计，迪士尼英语在中国市场有10万名学生，也就是说，迪士尼英语已经为10万名学生提供了相关服务。事实上，自2013年以来，国内教育机构发展相当迅速。中国大约有60家这样的教育机构，所以迪士尼英语的竞争环境也相当激烈。因此，迪士尼英语只能通过增加门店数量来发展，但经济压力比较大。事实上，迪士尼乐园作为一家外资企业，在英语教学方面有很大的优势。线下服务和教学质量不存在问题。作为国外品牌，迪士尼英语一直坚持为客户提供最好的服务体验。当然，它的企业文化没有问题，但是它没有跟上中国市场的发展，不能满足更多的人的需求，所以它逐渐失去了它的中国市场，最终只能退出。事实上，实体店行业近年来的发展都是在走“下坡路”。当然，迪士尼在英语教育方面有一定的优势，服务体验也比较好。其实这是一个很不错的企业，但是资金压力是每个企业都应该注意的“环节”。在美国目前的经济形势下，要想从美国资本那里获得投资确实是很困难的，所以这次迪士尼英语退出国内市场也显得很无奈。本文由尔东商业观察原创出品，未经许可，任何渠道、平台请勿转载。违者必究。

经常有很多看咱们大天朝不顺眼的外媒拿咋们的新疆说事，对于新疆的职教中心相信有很多网友都是比较好奇的吧，与其在网上看那些虚无缥缈，信息模糊危言耸听和阴阳怪气的不是消息，不如看看实际的报道！那么，被外媒歪曲了的职教培训中心，到底是什么样子的呢？这是新疆职业技术教育培训中心手机厂的职工在工作，中心的学员说误入宗教极端主义的歧途，会毁了大家过上更好生活的可能。他还同时强调，在培训中心学到的技能，可以帮助他们脱贫。职教中心的职能就是把需要工作的人变成工作需要的人。这是新疆职业技术教育培训中心食品厂的工人们正在分装食品的职工在工作。这是新疆职业技术教育培训中心食品厂内，一名职工在冰糖旁比出开心的姿势。这是新疆职业技术教育培训中心印刷厂一些培训生筹集了450万元购买印刷机，并在7月份搬进了当地政府建造的工厂后，开始了他们的生意。自7月份以来，这家工厂已经收到了制作学生笔记本的订单，价值370万元。完成订单需要三到四个月的时间。这家工厂的工人每月工资约1500元，还有额外的奖金。大多数人把钱寄给他们的家人，因为在这里他们已享受免费的食宿。这是新疆职业技术教育培训中心的厨房这是新疆职业技术教育培训中心的食堂这是新疆职业技术教育培训中心的学员在打排球，在中心的学员在接受职业培训时，也可获得600元左右的补助这是新疆职业技术教育培训中心职工小学课堂，老师正在听写生词。这是新疆职业技术教育培训中心职工职工小学宿舍。看完以上的图文描述相信大家对新疆的“培训中心”里面到底有啥？看完秒懂了吧，其实新疆并没有我们想象中的那么差和落后，只是发展的相对慢一点而已，期待未来会变得更加美好！（文章真实性来源于环球时报记者证实）图来源于网络侵权联系作者删除。

新京报快讯（记者 吴为）3月7日，记者从北京市民政局获悉，该局近日发出通告，要求涉嫌未经登记擅自以社会组织名义活动的“中国城建教育培训中心(全国城建教育培训中心)”有关人员及时说明情况。通告中说，“中国城建教育培训中心(全国城建教育培训中心)”，涉嫌未经登记，擅自以社会组织名义开展活动。为进一步查明事实，特发此通告。请“中国城建教育培训中心(全国城建教育培训中心)”有关人员及时与北京市民政综合执法监察大队联系，并说明有关情况。通告还表示，公众如发现“中国城建教育培训中心(全国城建教育培训中心)”活动情况，也可向北京市民政综合执法监察大队反映。联系电话为65395571（工作日9:00-18:00），地址为北京市朝阳区工人体育场东路20号。新京报记者 吴为 编辑 姜慧梓 校对 王心

“感谢你们热心协调，培训学校为我更换了课程，我可以继续参加技能培训了！”这是学习美妆技能的李艳玲，在最后一次和我们通话时所表达的心情。李艳玲曾在视觉莎莎形象设计职业培训学校报名学习美妆，后因培训课程设置的原因，叠加新冠疫情的因素，萌生了退学退费的想法，并与培训学校在培训项目和学费上，发生了一定的分歧。市技能鉴定中心了解到情况后，发扬服务小微企业的“店小二”精神，主动作为，多次分别与李艳玲和视觉莎莎形象设计职业培训学校进行沟通联系，最终得到了双方都满意的结果。自新冠疫情发生以来，培训学员与职业培训学校发生的各类纠纷事件陡然增多，为化解双方的矛盾，帮助培训学校生存下来，同时又维护好培训学员的权益，市技能鉴定中心以“店小二”精神服务于学员和培训学校，耐心细致进行沟通协商：一方面对学员的心情感同身受，设身处地的维护学员正当权益；另一方面，也充分理解疫情中民办职业培训学校面临的困难，在合情合理合法的前提下，近期内调解学员与培训学校之间的纠纷就多达十余起，维护了双方的权益，化解了社会矛盾，受到培训学员和学校的好评。接下来，市技能鉴定中心还将继续发扬服务企业的“店小二”精神，主动作为，在民办职业培训机构依法合规办学方面加强服务指导，为我市技能人才的培训培养保驾护航。( 宜昌市职业技能鉴定指导中心 叶华煜)【来源：宜昌市人力资源和社会保障局】声明：转载此文是出于传递更多信息之目的。若有来源标注错误或侵犯了您的合法权益，请作者持权属证明与本网联系，我们将及时更正、删除，谢谢。 邮箱地址：newmedia@xxcb.cn

据中央纪委国家监委驻国资委纪检监察组、重庆市纪委监委消息：日前，中央纪委国家监委驻国资委纪检监察组、重庆市纪委监委对国资委干部教育培训中心原副主任孟凡良严重违纪违法问题进行了纪律审查和监察调查。经查，孟凡良身为党员领导干部，丧失理想信念，目无党纪国法，对党不忠诚、不老实，向组织提供虚假情况掩盖事实，对抗组织审查；无视中央八项规定精神，接受民营企业主所送茅台酒、为其亲友支付机票费用，贪图享乐，购买设置专门场所并豪华装修，用于宴请吃喝，配备专职司机；长期从事国资央企干部人事工作，本应做忠诚于事业、服务于央企的表率，但其却将公权力作为拉关系、谋私利的工具，违规为多人在央企就业、职务晋升、工作调动等方面谋取利益，并非法收受巨额财物，破坏中央企业选人用人风气；毫无纪律和规矩意识，利欲熏心，长期亦官亦商，违规经商办企业获取巨额利益，违规租用中央企业公有住房供个人使用；干预和插手监管企业经营活动；放弃个人修养，严重损害公职人员形象；利用职务上的便利为他人谋利，并非法收受财物，数额特别巨大。孟凡良严重违反党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、工作纪律和生活纪律，构成严重职务违法并涉嫌受贿犯罪，且在党的十八大后不收敛不收手，性质严重，影响恶劣，应予严肃处理。依据《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国监察法》等有关规定，经国资委党委研究决定，给予孟凡良开除党籍处分；经中央纪委国家监委驻国资委纪检监察组研究决定，给予孟凡良开除公职处分；收缴其违纪违法所得；重庆市纪委监委将其涉嫌犯罪问题移送检察机关依法审查起诉，所涉财物随案移送。

西安成人教育培训机构哪家好？错过了高考，错过了大学，那么就别再错过成考。无论你何种学历，现如今随着我国成人教育的推广普及，越来越多没参加过高考、没上过大学的人都选择参加成考，70岁上大学也不足为奇。大多数人参加成考是为了提升学历谋求一份更好的工作；也有人参加成考是为了弥补未上大学的遗憾；还有的人单纯为了提升自我，激发更大的自我潜能。古都西安，成人教育培训发展不错，近几年通过西安成教培训机构如愿提升学历的人很多，久而久之口碑做起来了，吸引了不少附近省份地区的人前往西安进行成考培训。例如西安的全务教育，目前是西安规模最大的学历教育机构。随着业务的逐步拓展，业务范围包括但不局限于成人教育、网络教育、自学考试、电大等专本科学历的助学辅导和资格认证考试。近些年相继与西安交通大学、西北大学、西安电子科技大学，西北工业大学、陕西师范大学、陕西中医药大学、西安医学院、西安理工大学、陕西学前师范学院等高校建立了稳定的合作关系。除全务外，盛世明德、奥鹏、升学教育等也做得不错。在职人员参加成考都会有所顾虑，担心自己由于工作会两头都做不好。其实这一点大可不必操心，西安成考培训针对多种人群使用灵活的学习形式。目前成教大体有这三种学习形式：业余形式（工作日晚上或者周末全天，适合在职考生）、函授形式（大部分自学，指定时间段内面授，适合上班族业余时间少的考生）、脱产形式（脱离工作生产，全日制专心上学，适合不上班的考生）。在职人员一般优先选择前两种学习形式，根据自身工作量做决定，工作量小、不需要怎么加班的可以选择业余形式；经常需要加班的可以选择函授形式。西安成人教育培训已经发展成熟，报名后即可进入复习阶段。考点全面覆盖，重点难点经典解析，为零基础学员量身打造；根据学员兴趣爱好专业，分科辅导；合作院校，针对复习，名校升学更轻松；教材精讲，浓缩考点，精准把握考题动态，迅速提高成绩。梦想无所谓年纪，选择在不是很年轻的年纪参加成考，是一件很勇敢的的事。证明自己不再原地踏步，寻求更广阔的发展空间是每个人的选择。但是否行使这项选择权，还是要看你自己。

今天为大家介绍的是一种教育培训行业新模式玩法，大型培训中心基地，之所以称之为新模式，不是因为它不存出现过，目前中国很多大中型城市都有这样的大型培训中心存在，但是在三四线城市乃至2000多个小县城还存在大量的市场空缺，大家可以根据自己老家的实际情况来参考。由于培训行业的快速崛起，目前国内各区域包括县城里培训行业竞争日益激烈，那么在这样的环境下，就孕育了大型培训中心，可以有效建立行业壁垒，降低运营成本从而降低学费提高市场竞争力。所谓大型培训中心，也就是把各种小型的培训机构聚集在一起，建立一个培训中心，统一管理，统一招生，那么这种商业形态存在的背景是什么呢？又存在哪些优势呢？一、因为现在很多家长都忙于上班赚钱，没有太多时间陪孩子，而给孩子从小培养多技能又成为每一个家长的共识，目前的市场状况是家长先把孩子送到美术培训学校去，然后过2个小时又去接回来，再送到音乐培训学校这样的，导致家长大量时间浪费，无法正常上班，那么大型培训中心就很有效的解决了这个问题，统一管理，监控每个学区教室，孩子只要到了培训中心大楼，足不出门就可以在一天时间学习所有的课外培训课程，家长可以放心的去干自己的事情。二、大量成本降低：作为一家单一的小型培训机构，麻雀虽小，但却需要五脏俱全，否则就无法正常运营，那么把各种小型培训机构集中在一起，统一管理，不仅有利于品牌形象统一，还可以减小各种管理费，平均下来推广广告费用成本降低很多，只要是可以统一进行的，全部整合在一起，有效减小资源重复浪费。三、集思广益，头脑风暴。作为一家大型培训中心，拥有这么多潜在的校长老师资源，各类问题大家可以开展头脑风暴，正所谓三个臭皮匠顶个诸葛亮，无论在知识领域还是本地人脉关系网，都更加有利于业务的开展。那么如何整合本地资源快速建立大型培训中心？笔者根据现有的案例进行了一些归纳总结，希望能够帮助那些准备创业的有志青年。培训场地首先，我们要找一个空置的大楼，最好在县城的中小学附近或者是城市学区中心地段，由于前几年商业地产的快速扩张，导致目前很多三四线城市和小县城都有一些闲置大楼不能很好的利用起来，那么我们就要找一个这样的商业体，与商业所有人对接谈判，做一份商业策划书，可以让商业所有人占股，从而实现低成本甚至零成本借用场地，最好是找那种下面有大型商业的场地，因为这个项目可以带活下面的商业门面，使其闲置门面快速增值，无论是租金收入还是房价，其利润都可以弥补这块的损失，所以一般大老板都很愿意合作。培训机构资源整合有了场地以后，就需要整合各类本地的培训机构了，首先我们将本地的培训机构全部罗列下来，然后根据不同的培训行业来进行分类，对每一家培训机构进行一定的市场了解，这样有利于我们下一步谈判，罗列好名单以后，根据名单上的列表首先找每个细分行业当地做的最好的培训机构谈判，谈判的过程中首先要告诉他这样做能给她带来哪些好处，其次要提及她的商业竞争对手，让她有一种潜在的意识，就是如果你不干的话，我就会去找你的竞争对手，这样谈判成功的几率能高出很多，如果实在谈不下来就退而求其次，找排名第二或者第三的来入驻。这样一轮谈判下来，我们就能基本满足培训中心的入驻了，其中可以包含美术绘画、音乐、舞蹈、写作、围棋、书法、武术、英语等等。注意：如果这里有些行业没有培训机构入驻，我们可以找培训机构的老师来商谈，让她们兼职或者合作的形式加入，保证培训中心学习项目的多样性。场地布置有了这些资源，我们要合理的为这些资源划分场地，一般像围棋、书法、绘画这类的项目我们每个项目准备一个小房间即可，类似于英语、舞蹈、武术一类的要准备大的房间或者大厅。然后培训中心必须要有一个大型的培训大厅，培训大厅包括前台接待区和家长休息区，培训中心必须要建立完善的视频监控系统，保证每一个教师360度无死角覆盖，视频监控屏幕就放在家长休息区，可以让家长随时看到自己的孩子学习状况。培训中心的楼道墙要制作一些海报对各培训项目的负责人以及培训中心的校长、培训中心的教学理念等进行一定的包装介绍，凸显培训中心的正规。招生启动做好以上工作之后，就是启动招生工作了，这里建议培训中心开业时做一场大型的商业活动，活动可以拉赞助，因为有本地的大量培训机构作为支撑，所以很容易拉动赞助商。具体到后期的招生方法有很多，这里就不一一介绍了。有些朋友可能会问，大型的培训中心需要办理相关资质么，这里有两种思路，一种就是如果你能办理相关资质的话，是最好不过的，如果没有的话，就做商业整合，依托各培训机构自己的培训资质。在这里你的角色相当于一个商业地产的服务商。大家可以根据各自的实际情况来选择性操作，有各种问题可以下方留言与我们交流探讨，共同进步！下一期我们将为大家分享关于县城的商贸公司共享整合的实操案例。

在现在的社会上，尤其随着二胎政策开启，为了让孩子不输在“起跑线”上，许多年轻家长对送孩子参加早教班情有独钟。现在很多的家长注重培养孩子从小学习的能力，主要是培养孩子学习的一种习惯，只要小的时候做好了，以后就能顺顺利利的了，早教市场因此繁荣起来也是不争的事实。那早教市场的发展前景如何呢？首先：随着家庭收入的不断提高，社会就业压力的不断增大，人才竞争愈来愈激烈，父母的早教意识不断增强，都在为孩子的将来着想，“谁也不想让自己的孩子输在起跑线上”是每一个做父母的共同愿望。这也正是近年来早教市场持续升温的内在动因所在。凡有想要在早教培训行业创业的人士，要把握住现在的机遇，趁早入行。其次：对于早教行业现状，早教行业竞争异常激烈。早进入21世纪后，国外的早教品牌纷纷进入中国，比如说像是金宝贝为代表的，2004年，以新东方为代表的国内教育机构，也开始发展自家的早教品牌，所以现在这个行业竞争也是比较激烈的。最后一点：据第六次人口普查发布的统计公告，中国大陆0～3岁的婴幼儿共计7000万，其中城市0～3岁的婴幼儿数量为1090万。以北京市为例，月收入在2000元以上的家庭孩子月消费额为700元，月收入达到一万元以上的家庭孩子月消费额为5千元到7千元不等。基本上每个孩子月消费额的50%以上 用于教育消费。如此算来，中国大陆的早教市场潜力要超过亿元，而目前早教市场刚处于起步阶段，专业从事婴幼儿教育的机构并不多。综上所述：早教市场现在是机遇和竞争并存的时代，随着家庭收入的不断提高，从小对孩子进行教育的观念不断的加深，早教市场正在成为教育产业中一块最具潜力和前景广阔的天地。以上是个人的一些观点，您要是有不同观点，欢迎在下面留言，我们一起讨论！！

孩子成长路上，有我与您一起护航点击上方蓝字，即可与我为伴2018年2月28日，西南大学基础教育集团平昌文化教育培训中心（以下简称西大平昌文教中心）揭牌仪式在西南大学第三实验学校隆重举行。揭牌仪式由我校执行校长王洪斌主持，西南大学基础教育集团董事长邹顺康、县教科体局相关领导以及我校全体教职员工出席了本次活动。邹顺康董事长首先宣读了关于成立“西大平昌文教中心”的文件，强调了成立该中心的重大意义，县教科体局到会领导一并为“西南大学基础教育集团平昌文化教育培训中心”的成立揭牌。县教科体局局长冯辽平到会祝贺并发表重要讲话！西大平昌文教中心的成立将为我校教师队伍建设、教育教学质量和办学水平提供强有力的保障，同时依托其平台和我校办学场所，充分利用西南大学优质教育资源，面向全县及周边地区广泛的开展各类教育文化培训，推动全县基础教育事业共同进步，并引领、辐射和带动地方基础教育的发展。