博士居

来源 | 本文授权转载自公众号学术志（ID：xueshu001）作者 | 老杨不敢见导师，学名“不敢见导师综合症”，是一种出没于各高校与科研院所的常见疾病，多发于放假期间不能及时完成任务的硕士与博士，犹以文科博士居多。该病症的发病机制为“越不敢见，越不敢见”，以至于最终学生杳无音信，与导师老死不相往来。病症可以导致硕士、博士神情恍惚、失眠健忘，也可导致各位硕导和博导焦虑、抑郁、起夜频繁、腰酸背痛腿抽筋乃至不想继续招生等症状。一般发现即为中晚期。以往对不敢见导师综合症的治疗往往集中于学生端，通过忽视了对导师端的治疗，导致治标不治本。随着科技进步和医疗技术的发展，现在多采用“学生有病，老师吃药”的方法，标本兼治，效果比较好。值此假期余额不足之际，特推荐标准治疗步骤如下：确立病因学生不敢见导师，病因多为论文没写完。以往案例显示：那些论文写的好，工作完成的快的学生天天在导师面前上蹿下跳，可欢啦；而那些论文没写完的学生则情绪不振，食欲不佳，不想露面，此时游客投食爆米花且大喊大叫并无反应。学生论文没写完又有很多原因：一是游山玩水，心思根本不在论文上；二是打工挣钱，生活压力大于论文压力；三是失恋分手，感觉发篇论文根本弥合不了内心的悲伤；四是能力不足又并发拖延症，害怕一问导师，导师就会发出“你怎么才写到这里”的感慨，结果越不会越不问越拖延，最后干脆冬眠了。治疗方案学生不敢见导师，导师不可贸然打电话，否则容易吓到学生，产生应激反应，威胁生命健康。再者，久打不接，容易让导师的自尊心受到伤害，进口或国产的自尊心费用都较高，不划算。导师如果实在忍不住，可于半夜给学生振一下铃，随后发条短信：不好意思，拨错了，没什么事情。余下学生可自行补脑，疗效较为显著，但负作用也不小。现在一般建议导师针对不同病因，采取不同治疗方案。如，针对于游山玩水型，导师可采用威胁、恐吓加引导的方法。可先在所带学生群里转发学校相关制度文件，突出导师在评价考核学生中的重要地位；也可在朋友圈转发清华大学两名博士退学的通知，并配留言：见不贤而内省，我们学校有没有这样的学生呢？学生若无回应，也可为该生游山玩水的朋友圈点赞，并评论说：读万卷书，行万里路，都是做学问的好方法！赞！学生再无回应，便可找其最好的朋友聊天，然后漫不经心提到TA，虽不直接作用于患处，但效果也较好。针对忙于打工挣钱养家糊口，没空搭理导师的博士要给予理解，也要予以帮助。现在博士补助不多，一些博士拖家带口极其不易，于是到处找财路，把工作干成了主业，把博士读成了副业。对于这类学生，要首先阐明自己的态度，在学生群里指出不会因为任何情况而降低自己的学术标准。其次，要尽量为该生争取一些课题经费，让学生补贴家用。再次，要拿一算盘，找到该同学，算出各高校招聘时要求的论文篇数和安家费的相关性，并告知该生博士毕业后当大学老师的收入，指出若不好好读博，延期一年给自己带来的影响。若该生认为读博期间兼职比当大学老师收入多，则只能用情怀和道义感化之，若再不行，就找TA的对象做工作，再不行就只能等其延期到退学年限再做处理了。临床经验表明，留这类同学对象的微信号，并不是提醒几句效果不错。针对失恋分手影响了论文进度而不敢见导师的学生，要拐弯抹角告诉她虽然失恋如同拒稿的感觉，但收到录稿通知也如恋爱的感觉，在当下找对象都查论文篇数和级别的情况下，发论文还是找对象的核心路径。针对能力不足且并发拖延症的学生，导师可在朋友圈转一则心灵鸡汤：人生处处是起点，什么时候开始都不算晚，可有效缓解学生焦虑情绪。如遇拖延症晚期，导师可直接在朋友圈发布：该论文或课题已注销，或许有效。最后，祝各位早日康复。本文来源：授权转载自公众号学术志（ID：xueshu001）作者：老杨转载本文请联系原作者获取授权，同时请注明本文来源。

板烧鸭 主料：鸭肉500克、辅料：油1克、啤酒半瓶、盐1小勺、冰糖1小块、老抽1小勺、桂皮3小片、八角2个、姜1小块、小红椒1个白花鱼肚 主料：鱼肚200克、辅料：火腿30克、冬笋30克、香菇15克、豌豆（煮）15克、调料：食盐5克、酱油20克、味精2克、料酒15克、猪油(板油)15克、植物油50克、姜汁5克薄饼盐煎肉 主料：五花肉400克、面粉200克、辅料：青蒜100克、红椒1个、调料酱：油适量、郫县豆瓣酱1碗、豆豉1小碗、白糖适量、植物油少许炒烤牛板筋 主料：牛板筋300克。辅料：豆瓣酱2匙，甜面酱4匙，生抽2匙，白糖1匙，八角2颗，葱1根，姜1大块，盐少许，植物油适量料酒8匙，大蒜3瓣。霸王福寿螺 主料：福寿螺345克、辅料：蒜适量、姜片适量、干辣椒适量、香葱适量、油3汤勺、料酒3汤勺、生抽2汤勺、白糖0.5汤勺、盐0.5勺、味精0.5勺白灼螺片 主料：海螺300克 辅料：牛奶50克、味极鲜酱油10克、植物油20克、芝麻油10克、食盐5克、胡椒粉5克、料酒10克、白砂糖5克、鸡精5克、蚝油10克、食醋少许、花椒粉5克博士居佳香鸡 主料：鸡丁60克、葱段5克、干辣椒2克、辅料：姜2克、蒜3瓣、料酒1毫升、姜粉2克、盐3克、淀粉3克、油50毫升、花椒1克、生抽3毫升、糖1克、白芝麻1克

民俗吉凶日篇　紫白五行歌一白属水二黑土，三碧四绿皆为木，五皇土星居中央，六白七赤二金居，八白阳土九紫火，飞临中宫挨数数。民俗吉凶日篇　洛书九宫顺行图三日星落地，是第一宫。如起第二宫，将一白移于二黑上，二黑移于三碧上，三碧移于四绿上，四绿移于五黄上，五黄移于六白上，六白移于七赤上，七赤移于八白上，八白移于九紧上。一月移一宫，至九月，又换第一宫。民俗吉凶日篇　三元年白歌上元甲子一白求，中元四绿却为头，下元赤七居中位，逆寻年分顺宫游。即如上元甲子，将一白加入中五宫，二黑移在六上，三碧移在七上，四绿移在八上，五黄移在九上，六白移在一上，七赤移在二上，八白移在三上，九紫移在四上为止。康熙二十三年，上元甲子；乾隆九年，中元甲子；嘉庆九年，下元甲子。民俗吉凶日篇　三元月白歌子午卯酉四年同，正月八白居正中；寅申巳亥从黑起，八中顺飞列九星；惟有辰戌丑未岁，正月紫白在本宫；出正五黄让绿生，一月一移照此行。民俗吉凶日篇　三元日白歌起例：冬至以后为阳，顺行九宫；夏至以后为阴，逆行九宫。一白数至九紫，顺行，周而复始，求值日星。冬至后为阳遁，分三元。冬至前后甲子为上元，雨水前后甲子为中元，谷雨前后甲子为下元。假如上元甲子起一白，乙丑起二黑，丙寅起三碧，丁卯起四绿，戊辰起五黄，己巳起六白，庚午起七赤，辛未起八白，壬申起九紫。癸酉又起一白，周而复始；中元甲子起七赤，乙丑八白，丙寅九紫；下元甲子起四绿，乙丑五黄，丙寅六白，并顺布求值日星，即移入中宫，顺飞入方。夏至后为阴遁，分三元。夏至前后甲子为上元，处暑前后甲子为中元，霜降前后甲子为下元。假如上元甲子起九紫，乙丑起八白，丙寅起七赤，丁卯起六白，戊辰起五黄，己巳起四绿，房午起三碧，辛未起二黑，壬申起一白。癸酉又起九紫，周而复始；中元甲子起三碧；下元甲子起六白，并逆布八方。阳生冬至前后时，顺行甲子一宫移，雨水便从七宫起，谷雨还从巽上推，阴生夏至九宫逆，处暑前后三碧疑，霜降六宫起甲子，逆飞分明十二支。盖诸家日白之法，错乱坤谬．惟此三白择日之诀，阴阳顺逆。节节相续。殊不知古人移宫接气之义也。民俗吉凶日篇　三元时白歌起例：冬至以后为阳，顺行起一白二黑，数至九紫；夏至以后为阴，逆行起九紫八白，数至一白。冬至后，子、午、卯、酉四仲日为上元，以甲子时起一日；辰、戌、丑、未四季日为中元，以甲子时起七赤；寅、申、巳、亥四孟日为下元，以甲子时起四绿，并顺市顺行八方。夏至后，子、午、卯、酉四仲日为上元，以甲子时起九紫；辰、戌、丑、未四季日为中元，以甲子时起三碧；寅、申、巳、亥四孟日为下元，以甲子时起六白，并逆布逆飞八方。按时白之法，其例与希夷先生择日之诀同。盖阴阳逆顺。节节相续，得移宫接气之义也。又，《历书》云：“应三白之方，修作不避大将军、太岁、大小耗。官符、行年本命诸凶煞，并不能为害。惟忌天罡、四旺大煞。月建方向不可动土，又当避入墓、受克、暗建、交剑、斗牛、穿心煞宫，避之则吉。”民俗吉凶日篇　年家吉神凶煞之最太岁坐本年地支，为众煞之君，可坐不可向。与太岁相冲者，是岁破。修岁破即为犯太岁。若所用之月、日、时与太岁相克相冲，亦为犯太岁，犯之则凶。杨仙日：“凶莫囚于犯太岁。”即谓此与。然修坐方亦有可有不可。如太岁所坐之位，左右皆空字，下元凶煞，此乃明君贤相，修则纳福。杨仙曰：“吉莫吉于修太岁而叠吉星。”诚则是言也。若所坐之方左右有劫煞、岁煞，下有叠凶煞二三，此君弱臣强，奸相当权，修之则祸。杨仙曰：“叠凶星大凶，千古不易。”慎之慎之。劫煞、灾煞、岁煞，名为三煞，所占一方，可向不可坐，犯之者凶。若有破坏顺修营者，不得已而坐三煞，必能克制之，方可免祸。如三煞在南方巳、午、未位，则属火，必俟冬月水旺火衰之时，再用戊申、庚子、甲辰月、日时以胜之，上合天干三奇，下合地支水局，再合宅主纳音水命，则三煞降服，方可修补。杨仙曰：“若要发修三煞，正谓制之而得其欢也。苟不能然，吾宁避之。”虽然，若煞在山上，又不得轻言克制也。民俗吉凶日篇　岁天干甲、丙、戊、庚、壬为阳，即岁德。如已、丁、己、辛、癸为五阴，与合，乃得岁德。如乙年，已与庚合，岁德在庚，合在乙。甲、丙、戊、庚、壬为岁德，乙、丁、己、辛、癸为岁德，合皆吉，阴为妻，不专制，故止合而无德也，岁禄、岁贵人山方，皆吉。岁干克坐山所纳之甲者为正阴符大凶。带卦为旁阴符亦凶。民俗吉凶日篇 劫、灾、岁三煞方向凡盖造房屋，宜避之。申子辰：煞在南方巳午未，修西房大利，东房次吉。寅午戌：煞在北方亥子丑，修东房大得，西房次音。巳酉丑：煞在东方寅卯辰，修南房大利，北房次吉。亥卯未：煞在西方申酉戌，修北房大利，南房次吉。如三煞之根源，乃四大长生内绝、胎、养三方也。如申年或子辰年，乃申子辰合水。水生在申，沐浴在酉，数至巳午未，即是绝、胎、养。所以三煞在南方，即是巳午未三方。如起神煞，安在年神方位申上，即是水局，长生在申，顺数至巳安劫煞，午安灾煞，未安岁煞。下仿此。金局长生从巳起，木局长生自亥起，水局长生临申数，火局长生由寅行。四局皆顺布地支。沐浴：无一定之煞。虽无一定，多与临官相配。官带：为豹尾，凶。临官：为岁德，吉。又为天官符，凶。帝旺：为金匮，吉。又为打头火，主火烛，凶。若叠太岁，尤凶，为大煞。衰：　无定煞。衰与黄幡相配。病：　为驿马，次吉。病死之间为马前六害，占向，凶。死：　为皇天，灾退。占山、占方，凶。墓：　为黄幡，小凶。绝：　为劫煞，大凶。绝、胎之间为伏兵，在天干下。胎：　为灾煞，大凶。胎、养之间为大祸，在天干下。养：　为岁煞，大凶。此内三煞最凶，伏兵、大祸次之，天官、打头火、灾退、六害又次之。右沐浴待煞，易求于阴宅，不便于阳宅。民俗吉凶日篇　十二建星即建、除、满至开、闭是也。如子年，子上起建，丑为除，顺数而去；丑年，丑上起建，寅为除。建为岁君，为元神，为众吉众凶之主帅，可坐不可向，在山，在方，叠吉星则大吉，叠凶星则大凶。建：为太岁，可言可凶。除：为四利之太阳，小吉。满：为天富，小吉；为土瘟，又为四利之丧门，凶；又为飞廉，大凶。平：为三合，又为土曲，大吉。定：为岁三合，吉；为魁罡显星，吉；又为地官、符畜官，凶。执：为四利之死符；又为小耗、净涧煞，凶。破：为岁破，又为大耗，凶。危：为极富星，为谷将星，又为四利之龙德，大吉。成：为三合，为天喜，大吉；为飞廉，又为四利之白虎，小凶。收：为四利之福德，小吉；又为皇帝八座，小凶。开：为青龙、大阴，为生气、华盖，为宫国星，上吉；又为四利之吊客，小凶。闭：为病符，凶。右十二星，于选择为大纲。此内平、成、开、危最吉；定、除、次吉；破，大凶，其祸最久。民俗吉凶日篇　年枝五鬼方位歌寅年在寅申在申，一年一宫逆行轮，卯岁在丑丑在卯，酉年在未未酉存，戌建居午午居戌，辰岁临子子临辰，巳年占亥亥五鬼，亥岁冲巳巳鬼临。民俗吉凶日篇　金神方位歌每年地支四金神，惟有乙庚只巳辰，甲巳年午未申酉，丙辛岁卯子丑寅，丁壬在寅印戌亥，戊癸居子丑酉申。民俗吉凶日篇　蚕官蚕命方位亥子丑年，蚕官在未，蚕命在甲；寅卯辰年，蚕官在戌，蚕命在亥；已午末年，蚕官在丑，蚕命在寅；申酉戌年，蚕官在辰，蚕命在巳。民俗吉凶日篇　力士、奏书、蚕室、博士 居四隅卦太岁在南方，坐巳午未，力士居坤宫，奏书居巽官，蚕室居艮宫，博士居干宫。太岁在西方，坐申酉戌，力士居干宫，奏书居坤宫，蚕室居巽宫，博士居艮宫。太岁在北方，坐亥子丑，力士居艮宫．奏书居干宫，蚕室居坤宫，博士居巽宫。太岁在东方，坐寅卯辰，力士居巽宫，奏书居艮宫，蚕室居干宫．博士居坤宫。民俗吉凶日篇　年干破败五鬼方位歌甲壬二岁居巽方，乙癸须知艮宫藏，丙坤丁震戊离位，已坎辛干庚兑防。右五者默识因妙否，则看年神方点阵图。以上诸煞，大煞避之。中煞制之，小煞纷纷，不必论也。制煞之要，古语有云：“干犯干制，支犯支制，三合犯三合制，纳音犯纳音制，化煞犯化煞制，飞宫犯飞宫制。”此确论也。然制之之诀全看月令，必本煞衰月制煞，旺月乃可。惟太岁、炙退另论。诸煞聚会之方则勿犯。煞与太岁同宫则勿犯，犯之则犯岁君矣。金神煞属金，戊己煞属土，丙丁煞属火，从干自具五行也。其余诸煞在寅卯辰方，属木，在巳午未方，属火，在申酉戌方，属金，在亥子丑方，属水，随方以分五行也。辨衰旺克制仿此。民俗吉凶日篇　大将军歌诀寅卯辰年坐子宫，巳午末岁寄卯东，申酉戌将占午位，亥子丑年居酉中。民俗吉凶日篇　论将军方位将军与宰相同权，居子午卯酉四正位，一坐三载。但每月吊替出巡，轮转九宫，周而复始，非三年静坐一处，正在本位，因不宜修，即出巡之所，亦当月避，下其本位，宪书可查。若寻其宫所，须用五鬼遁法。如不晓遁法，月天干，用掌诀飞宫，如丙寅年正月，是庚寅，则是庚子将军，若四月修造，以飞宫掌诀，将月建癸巳入中宫。顺飞庚子到震，此是行宫将军到也，修东为犯行宫将军，修北却不犯。五月修造，即以月建甲午入中宫，顺飞庚子到坤．修西南为凶行宫将军，修北亦不犯。若六月修造北方，以月建乙未入中宫，顺飞庚子到坎，是合寅卯辰年，将军临于北地为正煞，犯之最凶。知此，余可类推。民俗吉凶日篇　月家凶煞之最惟大月建大凶、大恶．占山，占向，占方，占中宫，俱凶，动土更凶，修造犯之，主报家长。民俗吉凶日篇　大月建歌甲庚丁癸起艮乡艮宫起正月 乙辛戊年起中央中宫起正月，丙壬己年坤位发坤宫起正月，逆走九宫定建方。民俗吉凶日篇　小儿煞歌阳起中宫阴起离阳年中宫起正月，阴阳二年皆顺推，一月一宫周复始，遣临莫修凶可避。小儿煞大凶，占山，占向，占方，皆宜进，修造犯之，主伤十五岁以下幼童。民俗吉凶日篇　禳解小儿煞法小儿煞，如小儿不知天地尊卑之分，故修造动土须宜避之。倘不知而误犯，宜用五色连丝纸，剪天宝带，彩色灿烂，令小儿欢悦，自不为祸，择危、毕、心、张、太阴星宿日。晚上条之，遇十五月望前后得月光明亮能照满室更佳，或用母仓口育之，则母到子喜，亦能化凶为吉。但金心不忍坐视其履汤滔火。有此一救耳。万不可见有此解而故犯之，以施其巧逞其能，使之行险而遭祸。慎之！慎之！民俗吉凶日篇　飞宫掌诀图 附飞宫祖洛书飞宫掌诀出自奇门，甚为简便。其法用左的中三指先从食指下第一节纹上排一白坎宫，第二节纹上排二黑坤富，第三节纹上排三碧震宫，指甲头顶排四绿巽宫，中指顶甲前排五黄中宫，无名指顶甲排六白干宫，下第三纹上排七赤兑宫，又下第二纹上排入白艮官，终下第一纹上排九紫离宫。如用某星入中宫，即将此星加入中指顶甲前五黄上，应顺轮者则由中指轮到无名指第四节顶甲前干宫，顺推下去，应逆轮着，则由中指轮到食指第节顶甲前巽宫，逆推下去，假如轮到一白坎宫上，则此星到坎也。其余仿此。惟大将军排掌，专于中宫月建、儿煞，因年取卦，不一定也，当辨。附飞宫祖洛书坤二兑七干六，离九中五坎一，巽四震三艮八，照数挨数。民俗吉凶日篇　六德详解每见《万年鉴》首载“六备能解诸凶，知六德为择日要务。”又于《宪书?月令》内见“天德在处，皆宜修造取土。”更知修选择月之第一要务也。盖天德随天道，择修造方向以天德为主，即是按天道行也。而房之四正四隅亦于是仿矣。天德是跟天道，月德是三合月旺，岁德是岁君天干，此三德之吉不与别吉相同，乃与三德相合者吉，与三德同。故名为六德也。凡择修造日期，遇六德皆吉，六德内再遇天恩、月恩、天赦、母仓更吉。然如此选择，是就空利方而言，倘方不空利，又当用大小偷修耳。即用偷修，亦当避去大小月建、小儿煞，然后再择神煞出游日并功修造，方保平安。慎之！慎之！天德、月德、天恩、月恩、天赦、母仓，仅开列于后。民俗吉凶日篇　天德、月德歌天德歌正丁二坤宫，三壬四辛同，五干六甲上，七癸八艮中，九丙十居乙，子巽五在庚。月德歌寅午戌月丙为德。亥卯未局甲旺时， 申子辰逢壬水是，巳酉丑庚金生辉。民俗吉凶日篇　三德相合甲与已合乙逢庚，丙辛丁壬戊癸同，三德遇合为吉日，修造动土解诸凶。天恩吉日甲子，乙丑，丙寅，丁卯，戊辰，已卯，庚辰，辛巳，壬午，癸未，已酉．庚戌，辛亥，壬子，癸丑。月恩吉日正寅生丙为月恩，二卯建丁三庚真，四月在已五月戊，六辛七壬八癸存，九庚十月乙木是，十一甲上十二辛，俱是月支生天干，干受支生为月恩。民俗吉凶日篇　天赦、母仓吉日天赦吉日　春戊寅，夏甲午，秋戊申，冬甲子。母仓吉日　春亥子，夏寅卯，秋辰戊丑未，冬申酉。土王用事后巳午日。民俗吉凶日篇　太岁神煞出游日 附大偷修曰甲子日东游，己巳日还位；丙子日南游，辛巳日还位；戊子日游中宫，癸巳日还位；庚子日西游，乙巳日还位；壬子日北游，丁巳日还位。凡用偷修，务须还位头日完工。附大偷修日壬子、癸丑、丙辰、丁已、戊午、已未、庚申、辛酉。以上八日，凶神朝天，可并工修造。郑氏曰：丙辰、丁已、戊午、已末、庚申、辛酉。以上六日，八方俱白，凡有动作等事皆无妨。民俗吉凶日篇　用日法日贵旺相得令，忌休囚无气，而日干尤重。日之吉凶，全看衰旺，日之衰旺，全看月令。当令者旺，受生者相，皆大吉。克月令者死，受于克月令者囚，皆凶日，来生月者衰，亦不吉。故母仓非上吉。寅卯月以甲乙寅卯为旺，丙丁巳午为相。巳午月双丙丁日午为旺，戊己辰戌丑未为相。申酉月以庚辛申酉为旺，壬癸亥子为相。亥子月以壬癸亥子为旺，甲乙寅卯为相。辰戌丑未月以戊己为旺，庚辛申酉为相。此内惟戊己日难用，动土者最忌之。修中宫更宜忌之。所谓中宫者，四围有屋，则中间之屋是也。盖中宫本属土，用戊己土日则起上煞，故不吉也。若辰戌丑未月修，尤忌戊己日也。民俗吉凶日篇　地支六冲凶日冲破者日与月冲，或与岁君冲，皆凶。子午相冲，丑未相冲，寅申相冲，卯酉相冲，辰戌相冲，巳亥相冲。民俗吉凶日篇　论四废荒芜凶日正四废，大凶，谓干支俱无气也；傍四废，更凶，或支无气，或干无气也。春月忌庚辛戊已干申酉支，夏月忌壬癸庚辛干亥子申酉支，秋忌甲乙丙丁干寅卯己午支，冬月忌丙丁干已午支。荒芜日，次凶，与四废大同小异，亦是失令，休囚，但用三合、五行又一月，止荒一字耳。如春三月则以巳、酉、丑为荒芜，夏三月以申、子、辰为荒芜，秋三月以亥、卯、未为荒芜。冬三月以贡、午、戌为荒芜。然正月止忌巳日、二月止忌酉日、三月止忌丑日为准，余三季仿此。四废、荒芜相兼，尤凶。春月酉日，夏月子日，秋月卯日，冬月午日，更宜避之。杂占篇　占十二个月节候丰稔歌正月　岁朝宜黑四边天，大雪纷纷是旱年，上元日晴，不宜栗。但得立春晴一日，农夫不用力耕田。二月　惊蛰闻雷米似泥，春分有而病人稀，社日雨，年丰果少。月中但得逢三卯，处处棉花豆麦宜。三月　风雨相逢初一头，沿村瘟疫万人忧，初三日雨，宜蚕。清明风若从南至，定是农家有大收。四月　立春东风少病屙，晴逢初八果生多，初四日雨，谷贵。雷鸣甲子庚辰日，定是蝗虫侵损禾。初八日雨，年未果少。五月　端阳有而是丰年，芒种闻雷美亦然，夏至日雨，年丰。夏至风从西北起，瓜蔬园内受熬煎。六月　三伏之中逢酷热，五谷田中多不结。此时若不见灾危，定主三冬多雨雪。七月　立秋天雨是堪忧，万物从来只半收，立秋日小雨，吉。处署若逢天下雨，纵然果实也难留。大雨，伤禾。八月　秋分天气白云多，处处欢歌好晚禾，社日雨，来年丰。只怕此时雷电闪，冬来米价道如何？九月　初一飞霜侵损民，重阳无雨一冬晴，重九日雨大，宜收禾。月中火色人多病，更遇雷声菜价增。十月　立冬之日怕逢壬，来岁高田枉费心，十五日晴，冬暖。此日更逢壬子日，灾伤疾病损人民，十六日晴，柴炭平。十一月初一西风盗贼多，更兼大雪有灾魔。冬至天晴无日色，来年定唱太平歌。十二月初一东风六畜灾，若逢大雪早年来。但遇此日晴明好，吩咐农家放心怀。杂占篇　占元旦日阴晴元旦日，天色晴明，气候熙和，主国泰民安，五谷丰登，人少疾,牺牲旺，盗贼息。阴雨，人秧田禾水涝，六畜不兴，花果不实。暴风，主盗贼生，禾不登，六畜灾，又主早蔬菜少。大雪，年内谷麦蕃盛，牛羊犬灾，果花少，米谷贱，鱼贯，人安。霞气，主蝗虫生，丝蚕少，果木多，蔬菜盛，妇人多灾。雾内重，主年，男子瘟，小儿灾，丝蚕广，雨水调。雨、电，主妖，主贼人生疥疱。月内电，候气逆乱．阴阳反错；初电，人有灾；风雨、飞砂走石，主丝贵禾荒。四方有黄气，田禾大熟；白气，凶；青气，生蝗；赤气，旱；黑气，大水。杂占篇　占元旦值十干日值甲，米贱，人疫；　　　　　　　　值乙，米、麦贵，人病；值丙，有四十日旱。又云主四月旱；　值丁，丝麻贵；值戊，粟、麦、鱼、盐贵，又主旱；　值己，米贵，蚕少，多风雨；值庚，金、铁资，禾熟，人病；　　　值辛，麻、麦贵，禾熟；值壬，米、麦贱，绢布、大豆贵；　　值癸，禾秧，人疫，多雨。杂占篇　占上旬丙子日甲子丰年丙子旱，戊子蝗虫庚子乱，惟有壬子水滔天，俱在正月上旬看。杂占篇　占四季甲子日雨春甲子，雨，牛羊冻死；夏甲子，雨，撑船入市；秋甲子，雨，禾头耳生；冬甲子，雨，雪飞千里。杂占篇　占雷鸣日雷初起艮方，籴贱；起震方，岁丰，棺木贵；起巽方，虫生；起离方，主旱；起坤方，蝗虫灾；起兑方，金、铁贵；起干方，国泰民有灾；起坎方，岁多雨。五月雷鸣人不炊，秋多雷五谷不实，冬雷辰惊谷成，人不安宁兵戈起。杂占篇　入霉出霉日三月迎梅雨，五月送梅雨，芒种后逢丙日入霉，小署逢未日天晴出霉，如阴反霉。又云：“雨打小署头，黄梅倒转流。”杂占篇 占立春、春分日占立春日天气晴明百物成，阴雨主涝。东有积云，其岁丰熟，东负谷贱，人民平安，西风主旱，谷贵盗生，南风畜安，北风水淹。阴阳一气光，造化总由天．但看立春日，甲乙是丰年，丙丁遭大旱，戊己好收田，庚辛人不静，壬努水连天。占春分日东有青云，宜麦；若晴明无云，万物不成，民多热病；西风，麦贤；东风，贱，岁丰；南风，五月先水后旱；北风，米谷贵。

2018校园就业季落幕大数据就业不愁养老人才抢手2018年校园求职季落下帷幕，记者从多家高校了解到，除了之前被媒体频繁曝光的人工智能外，大数据专业、老年服务与管理专业都成为备受青睐的“热门专业”。其中，大数据专业是国内高校近两年才设置的新兴专业，虽然毕业生们就业不愁，不过有同学对进入工作岗位后的定位很“迷茫”。随着人们对养老产业认知的变化以及行业薪资的提高，老年服务与管理专业的毕业生们也越来越抢手了，而养老人才的缺口依然很大。人工智能业界应用遍地开花优秀人才年薪百万据新华网最新报道，近日从广东深圳召开的第二十届中国国际高新技术成果交易会人才与智力交流会上了解到，“一年前，人工智能领域的应届硕士生大约能拿到30万元年薪，博士生则高达50万元。现在，企业给应届生的薪水提高了10%至20%，一些企业给博士生的年薪升至80万元。”杨光(化名)是北京大学自然语言处理方向2018届的硕士毕业生，目前在国内某互联网巨头公司从事人工智能产品开发工作。他告诉北京晚报记者，人工智能技术的应用大范围受到媒体和业界关注是从2014年左右开始的。2016年3月，正在念硕士的他关注到了AlphaGo击败人类围棋选手的新闻，加上当时人工智能技术在多个产品和行业中都成功落地，效果显著。于是杨光把自己学习研究的重点转向了人工智能领域。“人工智能技术近几年非常热门，但很多人不知道与它密切相关的基础课程是一直都有开设的，例如凸优化、概率图模型。随着人工智能研究和应用的发展，很多课程都焕然一新，也结合技术应用衍生出了一系列新的课程。一般来说，人工智能技术有三个主要的应用方向：语音、语言和视觉。现在人们常见的语音识别、虚拟语音助手、人脸识别、无人驾驶等都属于人工智能技术在这些方向上的应用。想往人工智能技术应用发展的学生在学习完一系列基础课程之后，都会根据自己的兴趣往这三个方向中的一个深入发展，选修一些相应的课程。在北京大学，与人工智能相关的课程，一般课程设置人数上限为50人，但由于非常热门，旁听的学生特别多，特别是前几门课，坐满站满一两百人是常事。”关于人工智能领域的毕业生就业情况，杨光告诉北京晚报记者，同学们毕业后大多都投身科技行业，从事技术相关的工作，就业的地域也集中在北京、深圳、杭州等大城市。而关于薪资，一般硕士毕业生年薪能达到30万到40万，优秀的毕业生更是千差万别，从50万到上百万都有。“一般来说，拿到顶薪的是博士居多，当然也有部分特别出色的硕士。这些同学一般都在自己的研究方向发表了多篇论文，在国内外学界有一定的知名度，同时也具备出色的工程实践能力。以往，人工智能多在学界发展，但现在，这个领域更多的研究和发展需要和业界结合，在业界落地和实践。目前人工智能技术在业界的应用是一个遍地开花的状态，所以薪资水平水涨船高，足够优秀的人才自然能拿到高薪。”大数据新兴专业发展迅速市场认知还需完善林欢(化名)现在是某互联网公司的数据挖掘师。2017年，她从首都经济贸易大学应用统计专业大数据方向毕业，面试过三四家公司后，很快确定了心仪的工作。然而，在毕业前的很长一段时间，林欢用“迷茫”来形容自己。“当初读研选择大数据方向的时候，其实我并不是很清楚会学到什么，工作会是什么样。但是从专业性上来说，大数据专业在统计方面比不上统计学专业，算法方面比不上计算机专业，感觉这个专业的地位比较尴尬。作为学习这个专业的学生，有时候自我定位就会比较迷茫。”为了找清楚发展方向，林欢在校期间就做了很多份实习，但她认为同样迷茫。“我所在的实习岗位明明标注着需要大数据的专业背景，但在实习过程中用得最多的是EXCEL的数据透视表，这种比较初级的统计方法。我的感觉是虽然有的企业需要大数据人才，但大数据专业是什么样的？大数据专业的毕业生应该怎么更好地为企业服务？有的企业并没有想明白这个问题。”首都经济贸易大学统计学院副院长任韬告诉北京晚报记者，现在市场对大数据的认知还不是很完善，很多企业设置的岗位叫做大数据，但实际工作内容也就是传统的数据分析，是一种“伪需求”。但这种“伪需求”情况属于一种发展阶段，它并不一定是坏事。“这个岗位现在不是大数据，并不意味着以后不是。很多企业现在设置大数据岗位，也是在做一种探索和人才储备，需求是要在不断的探索和实践中去明确的。”任韬介绍，大数据专业还是一个新兴的专业，国内真正有大数据专业的毕业生是从2017年开始。不过大数据专业发展迅速，2017年，招收大数据专业的院校在教育部备案的已经有200多家了，而且招生规模也在增加，以后产生的毕业生规模会非常大。目前首都经济贸易大学的大数据专业本科生70%以上会更倾向于读研。而硕士生和其他本科生的就业去向包括互联网企业、金融类企业、数据类企业、政府机关、事业单位等。老年服务与管理人才缺口大学生越来越抢手今年22岁的孙宏鑫现在是一家知名老年公寓的生活照料主管，负责照护失能和半失能老人。2017年7月，他从北京劳动保障职业学院老年服务与管理专业毕业，从事老年照护工作至今。孙宏鑫通过自主招生进入老年服务与管理专业学习，他告诉北京晚报记者，选择学习这个专业与从小受爷爷奶奶照顾有很大关系。“爷爷奶奶一直把我带到高中，跟他们感情很深。很多青春期的孩子，跟父母沟通会觉得有代沟，但我那时候跟爷爷奶奶什么都说。后来在选专业时，我就觉得跟老人打交道还是一个比较轻松的事情。”进入大学后，孙宏鑫通过系统的学习，对这个专业越来越感兴趣。“进入学校学习后，接触到的专业课对我的启发挺大的，特别是有一门叫《老年照护技术》的课，课程中有涉及人体力学，不管是平时在家照顾自己的爷爷奶奶，还是在工作中照顾长辈们，都十分有用。”2016年，当时还没毕业的孙宏鑫和同学们一起进入了老年公寓实习，从最基础的护理工作做起，孙宏鑫所在部门的老人几乎都是生活不能自理的，老人的衣食穿和排泄等方面都需要协助。刚接触这些工作的孙宏鑫感觉到有些累。“从学校出来到实际工作中，刚开始觉得反差挺大的。在学校里我们知道这个专业的前景挺不错的，到了工作中，才知道老人的一切生活细节都得细心做好。那个时候工作觉得跟自己想象的不一样。”但是孙宏鑫拿出了照顾爷爷奶奶的劲儿，把老人们当成了自己的亲人，慢慢适应了工作。现在，他主管整个楼层的照护工作，手下带了14个员工。有新员工入职时，他还是会手把手地培训指导他们。北京劳动保障职业学院老年服务与管理专业教研组长王婷告诉记者，老年服务与管理专业从2010年正式招生起，现在已经有六届毕业生了，2010级到2013级只有一个班，毕业生三四十人。2014级开始招两个班，毕业生也达到了七八十人。就业去向一般有养老机构、社区养老服务单位、非政府组织等。最近几年随着大家认知的变化以及薪资的提高，这个专业的毕业生也越来越抢手。“随着国家政策的宣讲，家长们的心态发生变化。2013年的毕业生，从毕业起就有几乎一半的人不再做养老行业。但今年的毕业生，88%的学生都在养老行业。其次，养老行业的薪资也在上升，2010级学生当时的实习津贴是1500元。但从2015开始，实习津贴就开始上涨，今年，学生出去实习，实习津贴低于3000元的企业对学生的吸引力都不是太大了。据学生反馈，毕业后月薪在4000元至5000元。往届毕业生已经做到中层，个别年薪已到20万。”王婷告诉北京晚报记者，现在养老护理员的缺口巨大，养老专业的毕业生在找工作时非常抢手。“按平均1比3的照护比配备养老护理员，北京市需要养老护理员5万人左右。而目前，在北京市养老机构工作的人员共计1万余人，除去其中的管理人员、工勤人员，养老护理员仅有5000人左右。” （文章来源：北京晚报）

美食的生命力，最重要的是如何传承与升华。能随着时代而流变的美味，与舌尖相遇，触动心灵。现在，就跟随豪哥一起来更加深入了解美食，继承这千年美食文化的魅力。 主料：新鲜猪肘500克 辅料：食用油适量、花椒少许、香醋少许、冰糖适量、料酒适量、老抽适量、香叶1片、八角2瓣、桂皮2块、香葱2根、生姜4片、食盐2小勺、鸡粉1小勺、干辣椒3个钵仔菜-剁椒小芋头 主料：芋头400克 调料：食盐4克、葱5克、生抽5克、剁椒50克、植物油少许。做法：芋仔去皮洗干净，在去皮芋仔上，铺上剁椒上锅隔水蒸，浇上烧热的油就好了。牛肝菌煲土鸡 主料：土鸡半只、牛肝菌30克 辅料：枸杞子20克、葱花儿适量、油少许、盐适量、酱油适量姜丝少许。牛肝菌中含有丰富的维生素、蛋白质、脂肪、碳水化合物和矿物质，是一种营养丰厚的食材，主要功效有清热解烦、养血和中、追风散寒、舒筋和血、补虚提神。博士居佳香鸡 主料：鸡丁60克、葱段5克、干辣椒2克 辅料：姜2克、蒜3瓣、料酒1毫升、姜粉2克、盐3克、淀粉3克、油50毫升、花椒1克、生抽3毫升、糖1克、白芝麻1克。飘香毛血旺 主料：鸭血500克，香肠150克，鳝鱼200克，土豆适量 辅料：黑木耳50克，黄豆芽150克，金针菇50克调料：食盐少许，味精50克，葱50克，姜适量，蒜适量，八角适量，花椒5克，桂皮适量，干辣椒15克，料酒10克，植物油50克，香菜少许。农家炖柴鸡 主料：鸡(土鸡，家养)半只 辅料：尖椒6个调料：食盐1小勺，姜1块，八角2个，桂皮1段，干辣椒5个，料酒1大勺，生抽2大勺，老抽1大勺，甜面酱1大勺，小葱1把，香叶2片，植物油1大勺，水适量。

“不雅视频”牵出新财富最佳分析师评选拉票乱象券商“奥斯卡”评选为什么黄了本周，新财富参评分析师拉票“不雅饭局”上演，尽管只有短短30秒，但是立即引发公众和舆论关注，被挖出各种黑幕，戏码精彩程度胜过电视剧本，令一个苦心经营了十五年的品牌活动陷入争议与尴尬，行业协会介入、30多家券商宣布退出、主办方紧急宣布暂停。在公众的印象中，证券市场研究人员应该都是谨言慎行的群体，没想到近两年他们纷纷跨界“娱乐圈”，各种绯闻、八卦满天飞，而且桩桩事件都是货真价实的狗血剧情。本周，新财富参评分析师拉票“不雅饭局”上演，尽管只有短短30秒，但是立即引发公众和舆论关注，被挖出各种黑幕，戏码精彩程度胜过电视剧本，令一个苦心经营了十五年的品牌活动陷入争议与尴尬，行业协会介入、30多家券商宣布退出、主办方紧急宣布暂停。新财富评选缘何被称为“券商奥斯卡”？据北京青年报记者调查，新财富排名前五的分析师，年薪可以达到二三百万元。揭秘一本热衷于评选的杂志登录新财富官网就会发现，这是一本注重于各种评选的杂志。在主页中，排名第一的栏目就是评选，而杂志栏目却排在倒数第三。点击进入查看，其刊物分为两种形式，一种是电子杂志订阅，在微店上销售，目前该微店收藏数量为1548，订阅数量不得而知。而纸质杂志订阅却无法正常打开。可以看出，在传统媒体市场下行的大背景下，新财富正在转型，成为了一份擅长于做评选的财经杂志。对此新财富表示，在媒体转型融合的新起点上，新财富也在不断对商业模式进行优化和迭代，从信息媒介向链接资本圈层的服务平台进化。据了解，新财富的评选活动可谓是丰富多彩。自2003年起，其相继推出了“500富人榜”、“最佳分析师”、“最佳投顾”、“金牌董秘”等排名。据新财富称，其中“最佳分析师”、“金牌董秘评选”等排名在中国资本市场具有标杆意义，在上市公司、金融投资机构中建立了相当的话语权和影响力。今年，新财富又启动最佳上市公司评选。对于举办该项评选的目的，新财富称，中国上市公司信息披露质量和市场参与者行为成为国际投资者的首要考量因素。现阶段，对中国上市公司信誉和管理层诚信的评估仍是一大市场空白，大量的个人投资者和海外投资人就像盲人摸象，市场亟须对中国上市公司信誉的权威、客观评估。于是，新财富与光华-罗特曼信息和资本市场联合研究中心联手，帮助投资者们雾里看花。可以看到，新财富举办的评选活动邀请来的嘉宾规格很高，个个都是大咖，足以显示其权威性。以今年6月29日举办的“2018年新财富上市公司并购年会暨新财富第十四届金牌董秘、第十一届最佳投行颁奖典礼”为例，举办地点为风景秀丽的扬州，参加人员包括300家上市公司（含港股）董秘级别以上高管、20多家中国本土投行负责人，以及数十位专家智库、最佳分析师代表等共700多人。证券时报社长、总编辑，新财富杂志社社长何伟致辞，出席并讲话的嘉宾有中国上市公司协会秘书长；中国社会科学院副院长；北京大学光华管理学院院长、“长江学者”特聘教授；经济学家、如是金融研究院院长等。祸根惹事的最佳分析师评选在新财富诸多权威级别的评选中，新财富最佳分析师在业界被称为“券商奥斯卡”。在2003年3月份举办的第一届新财富评选活动中，最知名的获奖分析师应该是中金公司的许小年，他在宏观经济研究领域排名第一，当年参与投票的机构人数仅77个。从2004年起，新财富评选开始采用向券商研究机构征询候选人名单，有35家券商研究所参加。如今，投票机构基本覆盖了市场上的主流金融机构，包含全国社保基金、中投公司、中央汇金、保险保障基金、国有企业结构调整基金、国新投资等“国字头”机构，还有全部公募基金、全部保险资产管理公司、100余家保险公司、80余家银行、80余家证券公司资产管理部/自营业务部、700余家私募基金、80余家QFII/海外投资机构等，投票人数从77人上升到了4000余人。2014年，“不雅饭局”主角之一的马军带领研究小组在22个候选团队竞争当中首次获得通信类分析师第三名，得分6696.5分。那个时候，马军供职的单位是华创证券。2015年，马军团队得票分数为14549.54分，成绩翻倍，但是仍然得了个第三名，可见评选竞争十分激烈。2016年，马军团队得分又高了一截，为15415.17分，却没成想跌出前三名，得了个第四名，不过仍然挤进了最佳分析师名单。现状券商纷纷退出新财富评选新财富公开信息显示，2018年7月下旬，新财富最佳分析师评选开始公开征集候选人和投票人。据统计，征集期间，来自43家券商研究机构的1500余位分析师/销售服务经理报名参评；1600余家机构申请投票资格，申请机构基本覆盖目前市场中上规模的主流投资机构。据统计，此次征集的投票机构几乎覆盖市场上所有主流金融机构，合计资产规模超70万亿元。而在第一届新财富评选中，投票人掌握资金总量只有682亿。这43家券商研究机构包括安信证券、川财证券、长城证券、长江证券、东北证券、东方财富证券、东方证券、东吴证券、东兴证券、方正证券、光大证券、广发证券、广证恒生证券、国海证券、国金证券、国联证券、国盛证券、国泰君安证券、国信证券、海通证券、华创证券、华金证券、华泰证券、联讯证券、民生证券、平安证券、山西证券、申万宏源证券、太平洋证券、天风证券、西南证券、新时代证券、信达证券、兴业证券、英大证券、招商证券、浙商证券、中国银河证券、中金公司、中泰证券、中信建投证券、中信证券、中银国际证券等。尽管新财富在评比开始之前就立了规矩：证券研究机构、分析师和销售服务经理凭借真实实力公平竞争，不得进行与证券研究工作无关的拜票、催票等不恰当拉票行为，采用恰当方式展示自己的研究和服务成果；不得要求并自觉抵制各种不恰当拉票或投票行为。如有违反，调查结果和相关资料将及时报送当地证监局和中国证券业协会。举报经查属实，被举报的券商/分析师/销售服务经理、投票人/机构将视情节严重性取消1-3年参评/投票资格，贿选将永久取消参评/投票资格。然而最终“不雅饭局”视频在网上流传，还是揭开了拉票的冰山一角。新财富立即做出反应，取消方正证券马军等人的参评资格，取消相关投票人的投票资格。随后，方正证券也有了相关的处理决定，取消马军及其团队本年度参加新财富评选以及其他社会奖项评选的资格，对马军、廖蕾立即停职并启动专项调查，根据调查结果从严问责。但是该事件持续发酵，最后，中国证券业协会出面干预，30多家参赛机构陆续宣布退出。处境尴尬的新财富紧急宣布，暂停最佳分析师评选投票活动。此举引发很多人猜测，即此知名品牌活动或许就此终结。追溯新财富拉票丑闻频发分析师们为了拉票采取各种手段，花样翻新。为展示自己的优势，分析师们纷纷展开才艺大比拼，有的拍古装照，有的拍励志视频，有的制作海报，还有的为表现辛苦在朋友圈晒飞行里程记录等等，在网上拉票。其实这些都是表面文章，底下则暗流涌动，各种潜规则若非内部人爆料更是无人所知。据报道，2017年，国泰君安有色分析师刘华峰被爆和一买方人士怼上了。据这位买方人士称：著名的卖银哥，一推银，银就暴跌！其在朋友圈中指责“卖银哥”刘华峰推票不行，靠请吃饭为其新财富拉票，并感叹“买方就是如此廉价？”此前的对话中，刘华峰表示如果今年再无法上榜新财富将会被公司开除，此前他已带领团队三次前往拜访该买方人士，还曾请客吃饭。刘华峰得知此事后也不甘示弱，他在朋友圈愤然吐槽：卖方是不是活该糟践自己被羞辱？并回击称，“这也好意思叫饱读诗书？不晓得哪里强制要求你支持了？请好好看看去年推荐白银的时点。”据了解，关于新财富拉票，最著名的可能就是国泰君安研究所的“首席之争”了。2015年11月23日，在新财富评选中，林采宜团队的成员在微信群中同时为林采宜和任泽平拉票，但任泽平随即回应称“以后请不要把任泽平和林采宜两个团队并列”，之后双方回应增加矛盾。据称，因首席之争，任泽平与林采宜都受到了不同程度的处理，最终任泽平在2016年6月加入方正证券，而林采宜在2017年加盟华安基金。文/本报记者 赵新培财经聚焦新财富排名前五 年薪高达二三百万一家大型公募基金不愿透露姓名的总监告诉北青报记者，新财富评选持续时间最久，与金牌分析师和水晶球等评选奖项比较，在业内的知名度更大。他认为最近几年拉票比较严重，主要是“买方和卖方市场发生了根本变化”。他表示，“之所以各种拉票都出现了，是因为拉票后，上榜、涨薪或者跳槽都成了顺理成章的事情。”这位总监说，外面的人不大了解金融圈，这是个过度竞争的行业，潜规则很多。据他了解，一般研究宏观的人学历都比较高，博士居多。行业研究员多数是硕士研究生，毕业就到券商做研究员的基本都有名校的学历背景。金融圈是聪明人扎堆的地方，如果非名校一来悟性上可能会差一点，二来圈子很难混进去。而且近年来年轻人越来越多。据他了解，90后分析师越来越多成为主流。这些分析师大多名校毕业，硕士和博士并不少见，大多从高考开始，是从竞争的环境中过来的，能力和才华自不必说。他说，“新财富评选早期，最开始推出了许小年和高善文等名家后，知名度居高不下，之后行业迅速发展，不知不觉成了买方市场，于是评选活动成为大秀场。”北青报记者的采访也验证了他的说法，这些分析师平时写研报、勤调研、跑路演，但是到了新财富投票时间，各路大神都使出洪荒之力拼演技、秀风采、展才艺。他们中有秀诗文和书法的，有秀电影和直播的，有秀模特和泳装的，还有秀红包和饭局的……甚至在各种场合公开拉票，2016年还出现了券商分析师的妻子所写的拉票文章：因为他忙，我辞去了原本忙碌需要加班的工作，进入了公务系统；因为他想拼新财富，久不提笔的我还想着帮他写这种心(la）路（piao）历（ruan）程（wen）……华泰证券首席策略分析师徐彪曾撰文称，某前辈，男，40多岁，国内最早一批新财富大佬，2006-2007年风光无限，去基金公司转一圈出来后重回卖方，岁数大了辈分也大，拉不下脸做服务，一些上市公司也疏于联络，团队业绩持续下滑，对下留不住人，对上完不成任务，几经降薪后灰溜溜淘汰回家。于是他感慨道，“不管你是谁，进了这个门，就得把以前的荣耀和成就都放下。”薪水的诱惑是巨大的。一般而言，券商研究员们年薪在10万元到300万元不等，差距悬殊。一般新财富排行前5名的研究员，年薪高达二三百万元。一线的大券商中，资深的研究员年薪百万元左右，一般的也有三五十万元。在采访中，北青报记者问到一位刚做首席分析师的收入，是否超过了百万年薪，他避而不答，连暗示都没有，也许对他来说，问的人可能太多了。 文/本报记者 刘慎良财经观察应更多关注投研界激励制度的建设“方正证券饭局视频门”风波，最终引来了新财富评选活动的暂停键。被誉为投研界奥斯卡的“新财富最佳分析师评选”成功举办了15届，已成为资本市场的一大盛事。上榜新财富的券商分析师，在众人的赞美和鲜花中，也踏上了晋级、加薪、升职的职业捷径。华泰证券首席策略分析师徐彪曾指出，这是个竞争过度的行业，其淘汰过程异常惨烈。如果登顶需要三次闯关。第一是“认识你”，假如你是基金经理，能记住七八百个团队吗？把每个参评团队拆开，你能记住一两千个吗？所以要让别人“认识你”。第二是“有价值”，年轻人迈过第一道坎后，还要“帮基金经理赚到钱”。“如果没有一套行之有效的模式，在听你建议买入后不能赚到钱，很快你会被认为‘无用’”。第三是“有口碑”。“只有做到食物链的顶端，别人搞不定的事情你能搞定，上市公司对行业的理解都没有你深刻，手里能够动用的一二级市场资源无人能敌，才算‘有口碑’”。在竞争越来越激烈的当下，这个行业面临新的尴尬，一方面是研报质量大幅降低，另一方面，拉票现象屡禁不止， 从最初的行业助推器转变到如今的名利纷争地。在采访中，北青报记者听到的最多声音，还是通过制度的力量来规范它，而不是简单取消。规范的评选对资本市场是有贡献的，能够推出一批极为优秀的分析师。即便是新财富的评选活动，之前几届的优胜者到目前仍然是投研界的骄傲，在业内具有一定的品牌效应。也正因如此，多位业内人士对北青报记者表示，关于新财富的争议和风波，应更多集中在评选和激励制度的建设上。怎样避免投票评选的灰色空间，如何不被私人以及各种利益左右，如何消除拜票、催票等不良现象……这才应当是各方积极探讨的课题。 文/本报记者 刘慎良

01:15导读一名优秀的本土青年人才,到了国内高校,往往不如一个拿着洋文凭的普通海归人才吃香,这成为当前我国高校人才培养体制中的一个“通病”。今年两会上,有全国政协委员就看不下去了...中国青年报·中青在线 中国青年网记者王烨捷 摄优秀本土人才待遇不如普通海归?春节过后,刚刚降温的校园招聘市场再次升温,不少年轻人迎来了“春招”战役。在众多招聘信息中,“具有海外学习经历者优先”这句话常常出现。而对于正在应聘的博士生来说,这句话将同等条件的年轻人划分成“水火不容”的两个群体:“本土博士”与“海归博士”。一项“海外经历”的要求,往往成为本土博士进入理想高校就职的“绊脚石”,即使进入高校工作后,没有海外经历的他们也时常承受着打折的待遇和周围的偏见。天津大学理学院2016级博士生王聪即将毕业,在母校读了8年的她学术背景出类拔萃——发表的国际论文3篇被选入期刊封面,累计影响因子达76,获校级以上荣誉15项。如今,她正在就业和出国深造中犹豫不决:“出国深造也是为了回来。如果没有出国留学的经历,一些人才计划是没办法申请的。目前也有一些针对本土博士的政策和计划,但是名额非常少。我们这些应届本土博士,如果应聘和自己毕业院校档次差不多的学校,常常职位会降低;如果都投同一个职位,海归肯定会被优先录用。”近年来,不少地方和高校在引进博士时不再明文规定必须是海归博士,但“具有海外学习经历者优先”这一要求仍然或明或暗地存在于各种招聘信息中,成为本土博士跨不过去的坎儿。例如,2019年北京大学新闻与传播学院招聘启事中提到,助理教授/副教授/长聘副教授/教授岗位要求“有海外学习工作背景的优先”。浙江大学马克思主义学院在2019年1月发布诚聘海内外英才的公告中写道,讲师岗位要求“有海外著名高校留学或博士后经历者优先”;吉林师范大学2018年招聘高层次人才计划中,计算机学院软件工程专业教师等理科类岗位要求“有海外学习或留学经历者优先”。“海外经历”的阴影还延续到本土博士的工作中。于泽远(化名)博士毕业于中国农科院,如今在一家科研机构工作。她表示,本土博士和海归博士待遇方面的差别依然存在。“理工科的海归博士一般会申请一些人才计划,国家对理工科的项目资助支持都非常大。有海归头衔,能得到像安家费之类的更好的待遇”。潘峰(化名)是一个国家重点实验室电气专业毕业的本土博士,现在湖南一所省属一本高校就职,已经工作了3年半。在他看来,不少高校在招聘时较少公开要求必须是海归,但是在高校教师评职称时仍有不少对海外经历的要求。“所以我工作3年后就出国访学了。我们学校聘副高必须有半年的海外经历,正高一年,对我来说压力还是挺大的。”潘峰说。一名优秀的本土青年人才,到了国内高校,往往不如一个拿着洋文凭的普通海归人才吃香,这成为当前我国高校人才培养体制中的一个“通病”。全国政协委员、华东师范大学副校长戴立益今年两会带来了一份《关于高校本土人才使用和评价的提案》,他认为是时候提一提本土人才与海归人才同等评价的问题了。中国青年报·中青在线 中国青年网记者王烨捷 摄“招聘方面,过分强调海归身份,同等条件下,海归能得到更好的薪酬待遇;资源分配,海归人才优先;评价体系方面,向海归人才倾斜。”戴立益说,有的海归人才得到较好的科研条件和薪酬待遇,几年后,现实又低于期望,“要出成果了,他跳槽了。”这种现象,势必对本土优秀人才造成一定的伤害。一来,资源分配不合理,本土人才因同工不同酬产生不公平感,很可能“请来女婿,气走儿子”;二来,很多海归人才回国后无法有效组建科研团队,在单兵作战的状况下还要应对各种长短周期的科研绩效考核,可能因“水土不服”而心生失落;三来,由于“海归”身份成为同等条件下人员职称晋升和奖优评选的重要指标,成为个人标签和升迁筹码,因此造成本土人才把海外求学经历变成功利追求,他可能并不需要提升能力,只是去镀一层海归的金。”实际上,本土博士和海归博士的学术水平差异不大本土博士和海归博士在学术研究上究竟有什么样的差距?有研究表明,虽然二者在职业生涯上有很大差别,但是就学术成就来看,二者并没有显著的差别。今年2月,北京师范大学叶晓梅、梁文艳发表在《教育与经济》期刊上名为《海归教师真的优于本土教师吗?》的文章写道:通过分析基于中国研究型大学46个教育学院(部)的教师样本,海归教师发表英文论文的可能性较大,但当两类教师都发表英文论文时,海归教师并没有表现出优势。文章指出,“在机构层面,海归教师构成比率与机构整体科研生产力同样不存在显著影响。这表明高校人才任用中过分看重海归经历这一筛选信号并没有得到经验证据的支持。”2010年刊发在《中国高教研究》的名为《海归博士与本土博士职业成就比较》的文章收集问卷31252份,通过调查毕业博士生的个人基本情况、家庭情况、现职工作情况、职业发展状况等多项内容分析后得出,海归博士首次获得科研成果的年龄高于本土博士。海归博士获得专利、发表索引论文和获得奖励的次数与本土博士无显著差别。对此,不少一线科研工作者认为,当两类博士在一起工作时,感受不到明显差别。潘峰表示:“抛开‘头衔’,本土和海外博士没有区别,在学校里都是靠实力说话,最多就是在安家费上有差别。我们学校如果博士毕业的学校是QS全球高校排名前100的,可以多拿5万元。在学科评估方面,不少高校的国际化部分基本都是满分,因此不会刻意要求你博士期间一定要在海外。”如今,社会对于本土博士科研水平认可度正在不断提升,体现在顶尖高校的招聘中。去年9月,本报刊登《谁能获得中国顶尖大学教职》的文章指出,本土博士在北大、清华新任教师中所占比最大,约为51.9%。其中,北大新任教师中约有178名拥有本土博士学历(占49.4%);清华新任教师中约有235名拥有本土博士学历(占52.2%)。然而,北大、清华新任教师中八成以上拥有一段或多段海外科研经历,完全没有海外经历的教师仅占总体的18.6%。由此可见,尽管本土博士在北大、清华新任教师中所占比例超过一半,但是这些本土博士绝大多数具有境外博士后经历。本土博士与海归博士究竟有什么差别?华中科技大学副校长许晓东在接受中国青年报·中青在线记者采访时表示,本土博士和海归博士的差异不是出身造成的。“如今本土博士也有超过海归博士的成就,海归博士如果把握不好也会被时代淘汰,关键是看这个人的视野和定力,看他有没有创新意识”。许晓东表示,从视野方面来看,海归博士可能接触到一些国内接触不到的东西,视野或许会更宽广,海归博士在研究方法、研究手段方面可能得到了更好的训练,国外的先进实验设备也给海归博士带来了更多优势,但是这些优势不一定每个海归博士都具备,我国很多优秀的科研团队,包括院士的团队或者已经取得重大科研成果的团队,仍然是本土博士居多。改变“通病”,建议这样做戴立益今年以提案的形式提出建议——建议从国家层面改进人才使用和评价机制。第一,要取消人才招聘中单纯的身份优先条款,加强同行评议在人才引进中的作用。在人才引进、招聘制度中,弱化地域和国籍的限制性条款,取消单纯的海归人才优先、有海外工作经历优先等条款;加强人才选聘中学术同行评议的比重,注重考察人员的学术贡献度、创新潜力、发展前景、学术志向等。人才引进的评审环节应减少行政干预,加强“小同行”评审力度。第二,他建议建立尊重人才成长特点和学术活动规律的评价体系。第三,应当发挥海归人才在学术建制中的作用,促进本土人才与海归人才的相互融合。“并不是要让海归和本土人才对立,而是要他们互相发挥所长,整体提升我国高校科研质量和教学水平。”戴立益建议破除干部管理的制度壁垒,加大行政领导人员聘用制改革力度,让有管理能力和服务意识的海归人才在合适的管理岗位上任职。此外,海归人才还可以引进国外先进的科研管理办法和人才队伍建设方式,改善学术风气,搭建交流平台,盘活学术资源。此外,要完善现行的各级各类人才计划项目,让海归人才与本土人才同生共长。来源：中国青年报

清华“最美”留学生，总统推荐、校长接见，网友：美貌与智慧并存近些年当中的文化交流中，我想整个的国际俨然成为了一个大舞台，各国之间的界限似乎也是在一步步缩短，当然中国一直以来也是礼仪之邦，在国际上是享有盛誉的，这一点恐怕大家也能够感受到，在此背景之下，各国学子们出国留学似乎也成为了一种常态，每年我国的多所学府吸引了很多外国留学生前往，进一步增加了各国人民之间的感情。当然这在一定的条件之下，其国家对于整个的教育支持也是离不开的，诸如高额奖学金、就业机会等等，这些都成为了学子们前来的动力所在。而就在2019年清华大学的研究生招生中，来自世界各地的学子就达到了8000人，其中是硕士和博士居多，这样的一个基数比例也是足够大的，而就是其中是有一名女硕士引起了人们的关注，这位就是来自波黑的伊凡娜。她也是被称之为是今年“最美”清华留学生，在开学的时候是得到了校长的亲自接见，在接下来她将就读于公共卫生专业，这位姑娘究竟是哪里好呢？首先这第一点就是高颜值，我们或许很多人都应该是知晓，清华大学一直以来就是以理科著称的，在这样的情景之下，像她这样的高颜值的女性就成为了校园当中的焦点，在看到她本人之后，这简直好似明星一般，能够来到清华，自然就成为了一道亮丽的风景线。第二点就是在她天使般的面孔之下，最为珍贵的就是那一颗善良的心，这次能够来到清华，实际也是她多年一直以来的愿望，从小她已经是开始参加一些个志愿活动，利用自己的课余时间去帮助社会上的弱势群体等，而这次也是选择了公共卫生专业，也是想着能够在毕业之后，将来能够在社会上成为一个有用的人，以自己的学识来回报社会。接下来的就是我们前面讲到的，这位学生在诸多的硕士新生中，竟然是能够成为了校长亲自接见的学子，能够享有这样待遇的人物肯定是不一般，伊凡娜在新生开学的时候，受到了清华大学邱校长的现场接见，并且是给予了她一定的勉励，作为一名外国学子，能够有这样的殊荣，已然是看到了校长对于她的肯定，而相信她在将来也一定是能够做出对社会更有益的贡献。最后的一点恐怕很多人都想不到，那就是这位波黑的学子竟然是得到了总统的推荐，相信很多留学的学子们都清楚，在准备留学的时候，都需要自己去申请，而她却是总统直接写信给清华大学，可见她当初在国内也已经是有一定的影响力，她用自己的善良感动了社会，才能够有这样的机会。对于这样的清华学子，我想我们也只有去仰望，欢迎来到我们国家，此刻你就是我们最欢迎的客人，网友们也是大量热议，像她这样的学子才是该有的样子，你觉得呢？

煲仔生啫滑鸡 主料：三黄鸡半只。调料：花生油适量、食盐适量、鸡粉适量、葱适量、姜1片、蒜3粒、生抽适量、蚝油1勺、香油适量、红椒1个、香菜适量、胡椒粉适量、白酒适量。煲仔米凉粉 主料：凉粉1块。调料：食盐5克、酱油1勺、醋1勺、葱1段、姜2片、蒜3瓣、蚝油1勺、辣椒3个、豆豉1勺、麻辣酱1勺、五香粉3克、小葱2棵、白糖半勺、植物油适量。漕香门腔，在家经常自己动手做糟货，经济实惠卫生，香糟门腔也称糟猪舌头，是夏季必吃的家常菜，但为了健康，门腔等内脏要尽量少吃，只是偶尔解解馋。今天为大家介绍这道简单易学的糟舌头。用料，门腔，葱，姜，糟卤，料酒。博士居佳香鸡 主料：鸡丁60克、葱段5克、干辣椒2克、辅料：姜2克、蒜3瓣、料酒1毫升、姜粉2克、盐3克、淀粉3克、油50毫升、花椒1克、生抽3毫升、糖1克、白芝麻1克草菇里肌 主料：五花肉150克，草菇200克。辅料：姜8克，红辣椒25克，葱8克，青辣椒25克，蚝油20克，生抽20克，精盐2克，食用油适量。扁担排骨 主料：排骨500克、辅料：彩椒8个、八角1个、香叶2片、山楂4片、桂皮1小段、干辣椒1个、砂糖20克、六月鲜红烧酱油1大勺、姜1块、小葱2根、花椒十几颗菜酱咖喱鸡 主料：三黄鸡半只、辅料：土豆1个、胡萝卜1根调料：食盐14小匙、椰浆100毫升、咖喱粉15克、植物油1大匙