MBA毕业能读博士吗?如果考博士的话,选什么方向、专业、学校比较好?可以报考,符合考博的要求即可报考,要求如下:一、拥护中国共产党的领导,愿为社会主义现代化建设服务,品德良好,遵纪守法。二、已获得硕士学位(在国外获得的学位,需经教育部留学服务中心的国外学历学位认证)的人员;应届毕业的硕士研究生(须是国家统招硕士生,且最迟在入学前取得硕士学位);或满足同等学力报考条件的其他人员。三、身体健康;报考博士生的年龄一般不超过四十五周岁,报考委托培养的考生年龄不限;有两位与报考学科相关的副教授(或相当职称)以上的专家推荐。同等学力考生比较特殊,有其他考试科目要求,考博不得跨学科报考,且一般应报考委托培养博士生,所以这里就先不提。文社会科学领域的考生,近五年内在国家核心期刊发表过至少10篇学术论文,其中至少5篇发表于国家级学术刊物;自然科学领域的考生,近五年内作为主要作者在核心期刊发表至少8篇学术论文,其中至少有4篇被SCI、EI收录的论文。MBA大家也初步了解了考博条件。MBA毕业,国内的要统招双证,国外的要留服中心认证。因为教育体系的不同,国外所有的高校都只发学位证。像是法国大学教育分成三个学位等级,Licence学士 "Bac+3 ",Master硕士"Bac+5 ",Doctorat博士 "Bac+8 ",所以在法国读硕士,拿到手的是Bac+5的学位证。然后你可以拿着资料和学位,去教育部留学服务中心做学历认证。留服中心的认证证明,就相当于你的学历证明。所有回国留学生都要做学历认证,当然也包括国际MBA。正规的MBA国际院校和有中国备案的项目,而且符合教育部留学服务中心的认证政策,回国可以做学历学位认证。做完学历学位认证,中国留学网上可查学历,这就是板上钉钉的硕士学历背景了。MAB这些考博条件都是满足的,但是考博不是你满足条件,就能被录取读博的。MBA考博很特殊,能报名≠能考过分数线≠能被录取。这是所有想要读博的学生,共同要面对的问题,导师手里的名额不够。我的学员也是MBA毕业,继续深造的目的就是为了助力事业,咨询了几个国内学校,准备了很久。主要原因是导师,导师没有名额了,或者是不想带。你得和博导打好招呼,毕竟他们博士名额有限,手里还有那么多硕士等着升博,得协调好。博导不是随便就能找到的,有的根本不会理你。我的学员考博士,他给我说,博士大多会看科研成果的,我们的毕业论文尽量要是优秀,然后有精力的话可以发一篇C刊,一作或是核心,不然博士学校很难会录取。除非你是能给博导带来实际收益的人,我学员说他们隔壁就有一个砸钱读博士的,或者你是高级官员、企业高管读博,博导可能会答应带你。
——国际MBA毕业后,能读博士吗。为什么很少看到读MBA的人去读博士,是有什么限制吗。如果我想要读博士,需要做什么准备?只要有研究生的学历,或者硕士的学位,都可以接着往上晋升读博士的。但是需要你是双证的国际MBA硕士,需要拿到教育部留学服务中心的认证。毕竟没有留服学历认证,国家都不承认硕士学位学历,更别说是去考博读博了。可认证的国际MAB这些考博条件都是满足的,当然可以去考博读博。为什么读MBA的人少有读博的,其实是有的,只是很多人选择了出国读博士,然后回国认证。国际MBA读完后回国发展的人,没有很多读博,是因为MBA属于专业研究生,偏重应用,管理学博士属于学术研究生,偏向研究型,这是两个不同偏向的类型。所以读MBA的人,很多追求的是助力事业,而不是学术研究。但是我接触的学员,很多会选择读工商管理博士DBA,因为国内很少有博导愿意收在职的博士,大都是要求全脱产。国际MBA选学校和专业,要先看自己对哪个专业熟悉,或者十分感兴趣。理论上,MBA毕业后考博士可以选择任何专业。但是如果选择经济管理类、咨询类、精算类、市场营销、人力资源、财务管理、会计类等MBA课程相关的专业会更有优势。博士跟国际MBA硕士不一样,首先考试难、毕业难、博导难找。另外上文中也说了,在职博士选择学校也难,招收的学校很少,招的人也少。毕业要求比较高,有些5年才能毕业,还有5年也毕不了业直接放弃的。所以做好长期奋战的准备,没有这个毅力,或者没有非常大的兴趣,就先等等再考。国际MBA国际MBA满足读博士的条件,但是考博不是你满足条件,就能被录取读博的。考博很特殊,能报名≠能考过分数线≠能被录取。这是所有想要读博的学生,共同要面对的问题,导师手里的名额不够。我的学员也是国际MBA毕业,继续深造的目的就是为了助力事业,咨询了几个国内学校,准备了很久。主要原因是导师,导师没有名额了,或者是不想带。你得和博导打好招呼,毕竟他们博士名额有限,手里还有那么多硕士等着升博,得协调好。博导不是随便就能找到的,有的根本不会理你。我的学员考博士,他给我说,博士大多会看科研成果的,我们的毕业论文尽量要是优秀,然后有精力的话可以发一篇C刊,一作或是核心,不然博士学校很难会录取。除非你是能给博导带来实际收益的人,我学员说他们隔壁就有一个砸钱读博士的,或者你是高级官员、企业高管读博,博导可能会答应带你。
最近,读MBA的消息刷爆了我们的朋友圈,仿佛一夜之间周围的人都在准备或已经在读MBA了。一些之前很少听甚至于没听过这一名词的人也有样学样准备报读个MBA。在这部分人看来,读什么无所谓,但一定要跟上潮流不是。MBA其实这种盲从的的行为十分不值得,花费大量的时间和金钱拿到证书之后却发现对自己用处不大,到时候后悔都来不及。那么究竟哪些人适合读MBA呢?一、需要学历来升职加薪、评定职称的人大部分读MBA的人都是冲着这一点去的。自从MBA的教育模式和思想理论引入我国,很多企业和单位对于这种专门培养部门中、高级管理人员的专业十分欢迎。现如今我国的经济面临转型,很多传统企业在管理模式和管理思想上面比较落后,亟需优质的管理人才。所以很多企业和单位在招聘管理岗位或评职称时首要条件就是MBA毕业。这也是大部分人选择读MBA的最直接原因。二、扩大交际圈,积累人脉的人刘强东相信大家都很熟悉,前段时间他在美国的新闻沸沸扬扬,而他当时去美国的目的就是读DBA(工商管理博士),比MBA高一个学位。像他这种事业有成的大企业家为什么还会去读DBA呢?原因之一便是人脉。当今社会,抱团取暖、合作共赢才是生存法则,而这一切的前提就是人脉。读MBA你会认识来自世界各地、各行各业的优秀人才,你会和他们成为同学、朋友。要知道,在未来,这些人中有很大一部分将成为各行业的翘楚,这对于你来说是一笔相当大的财富。三、想要转行但本身就业方向狭窄的人有的人想要换工作或转行,但苦于自己自身的专业就业方向狭窄。这部分人就十分适合去读MBA。由于MBA注重梳理和培养人的综合管理思想和能力。因此涉及到的课程十分广阔,再加上注重实践性和应用性。因此MBA毕业生在毕业后的择业方向要比其他专业多得多。四、想要获取博士学位的人还有哪些人适合读MBA呢?那就是想要读博的人。有的人已经毕业多年,想要获得博士学位,那么就可以选择先读MBA获得MBA学位。MBA本质上是研究生的一种,即工商管理类硕士研究生。因此有很多人选择先读MBA,获得MBA学位之后再去读博士的曲线读博的方式。当然,在职人士读MBA毕业后对于读在职博士的帮助更大一些,对于全日制的作用就小了很多。除了上述四种之外,还有哪些人适合读MBA呢?其实还有很多,像想要在北上广积分落户的、提升自我管理能力的等等,小编就不再一一赘述了。相信大家在看完之后也应该对自己有了一个大概的定位、知道自己是否适合读MBA了吧?
晚上好,每年咱们果芽MBA都会整理一份最新的高校MBA就业报告,来解决大家特别关系的一个问题:“读完MBA,大家都去哪里了?”尤其是想通过MBA转行到金融、咨询等热门高薪行业的同学,更关注毕业后能否成功跳槽。首先要提醒读想通过读MBA转行的同学,一定要选择MBA方向有专业性的学校,因为只有学校在该方向有名,才能get到用人单位的重视,而且专业性强的院校更能够帮助想转行的同学实现职业转行。比如中央财经大学,的就业报告中,由非金融行业转换到金融行业的比率高达31.7%;金融行业之间的转换比率为17.1%;其中非金融行业转换到金融行业的具体细分情况如下:中财MBA毕业生的主要就业流向基本都是各大银行、证券等强企,如下:再如,上海交通大学高级金融学院,就业方向100%都是金融方向。今天我在原先的文章中更新了最近2019年、2018年的就业报告,从这10来所院校的MBA毕业流向,发现学校MBA的项目方向越专业,越能够给转行学员带来相关的就业资源;另外,学校越知名,带给学员的就业潜力也更大,职业平台更优质。接下来的就业报告汇总中包含:中欧商学院2019年、北大光华商学院2019年、中山大学管理学院2018年、上海交大高级金融学院2019年、四川大学2019年、中央财经大学2018年、浙江大学2017年。01中欧商学院2019年就业流向2019届MBA毕业生签约率(就业率)创近10年新高(注:按照MBA就业服务与雇主联盟的新标准,签约率不包括创业和返回原雇主)!毕业后三个月内,94.9%的毕业生收到至少一份工作邀约,签约率94.3%;80.1%的毕业生成功实现职业转换,薪资增幅为94.4%。在薪资待遇方面,本届毕业生的薪资中位数为年薪人民币50万元,超过七成(70.8%)的学生年薪在30万到70万之间,整体薪酬水平较MBA入学前增长94.4%。02北大光华2019全日制就业报告03上海交大高级金融学院2019年MBA就业流向04中山大学管院2018年全日制毕业流向05中央财经大学2018年06四川大学2019年就业流向四川大学商学院2019届MBA毕业生共有500 名,于2018 年12月及2019年7 月毕业。本报告中参与调查的人数为451 人, 所有信息基于CDP截至2019 年6 月收到的 427份有效问卷,本报告反映了四川大学2019届MBA毕业生的就业情况。统计人数: 451人.有效样本:427人男女比例:49.2%:50.8%平均年龄:32岁平均工作年限:8.9年07浙江大学2017年就业流向以上就是本次的mba毕业信息汇总,结合薪资统计那篇文章,可以看的出来,MBA确实对学员实现职业转换、职位晋升、薪资涨幅等有一定的帮助,而且院校越知名,涨幅越高。所以,申请过程中,除了考虑MBA方向专业性外,名校影响因素也不容忽视哦,当然,好的院校,申请难度也更高。
上周疯狂地忙论文答辩,运气还不错,虽然被三位答辩老师狂喷一通,居然最后给通过了,真是流下了激动的眼泪。论文答辩一过,也没抽到校外盲审,基本就是算毕业了,后面走走流程,估计2个月后能拿到双证。因为各种忙,周六周日也是安排了事儿,所以没顾着看市场,市场研究的作业基本就是交不出来了。本期我就随便聊聊我对MBA的一些个人观点吧,为其他想念MBA的朋友提供点帮助。一、MBA值不值得读?我相信这是很多人在报考之前最犹豫的原因,到底值不值得。但这个问题对每个人的答案都是不一样的,因为这个问题的关键在于你对MBA的期待是什么,你想从MBA获得什么?我列举比较常见的报考MBA的几个心态:1、读MBA对自己升职有帮助这个看各自的单位对学历的重视程度,我们银行单位不算特别重视学历的,但是我认为这个事情是有备无患的,哪天领导突然说,要研究生作为门槛,你去读就来不及了,不过很多时候这种门槛就是给那个领导本来就想提拔的人设置的,用来让早就相中的那个人显得名正言顺,嘿嘿,关键还是业绩和人脉。百家讲坛的纪连海老师看了这么多历史书,最后总结提拔升职的三个要素:“自己做的好,领导觉得你好,有人告诉领导你好”。升职主要还是看工作能力和业绩+领导器重+群众基础。学历在这其中只是有辅助作用,关键还是看自己。千万别把MBA当成升职加薪的灵丹妙药,舍本逐末。2、买个证,提高薪酬教育培训机构招生很多都用这个作为诱饵,比如告诉你有数据显示读了MBA,毕业后学生平均年薪提高多少多少,这也是最大的一个噱头吧。但实际情况是,你弄得清楚哪个是因哪个是果吗?有想法去读MBA的人,大多是想进步的人,这些人工作应该属于比较认真努力的那种,而且MBA学费高,在入学筛选上就会去掉不少人,有钱的人社会资源本来就更多一些。所以到底是读了MBA薪酬涨了,还是读MBA的人本身就工作努力有资源,升职加薪的可能性本身就比别人高?真的要弄清楚的话,要用控制变量法,看同样的一个人读了MBA和不读MBA的结果是什么,不过“选择”偏偏不是我们现在科学能够控制的变量,所以无从考证。其实这个问题的答案和好学区坏学区一样,到底是好学生造就了学校,还是学校造就了学生?我认为这应该是相辅相成的。不过外企似乎更加看重这个,在跳槽的时候应该是有帮助的。我一个同学在读MBA期间跳槽去了目前国内最前列的互联网公司做管理,年纪和我相仿,但是我认为这个同学是自己强,他几乎每时每刻都在工作和学习,很少停歇。3、人脉和圈子MBA同学圈算是有个小圈子吧。现在MBA有年轻化的趋势,和你一起念书的同学年纪也不大,像我们班的同学平均年纪应该在30-35岁,你的同学中不少人的想法和你一样,也是想来混人脉,哈哈哈哈,往往就是你来了就发现原来大家的想法一样,所以你也找不到几座靠山。甚至有的人还期待自己傍上一个大佬,或者给大自己几十岁的男女友庆祝生日,从而鱼跃龙门完成阶级迁跃,尽快绝了这种想法。其实人脉的本质就是价值交换,你能提供给别人多少价值,你身边就会聚集多少人脉,别人帮助你的原因是看中今后你能给对方多少帮助,打铁还需自身硬,打造自己的核心价值,才是整合人脉混圈子的关键。所以读MBA确实会收获一些同学圈子,但是能提供的帮助很有限,要把圈子变成人脉,关键在自己。4、学习知识和管理技能可以学到一点东西,但是很有限。像我上的是非全日制的MBA班,大概平均两周上2天的课,学到的知识比较有限的。你回想一下自己大学的学习状态,基本MBA学习也只会更差,因为工作后牵绊的事情更多,而且MBA管理相对较松,很多人迟到早退,翘课逃课,考试作弊,甚至论文代写,都会有的。你如果真的只是想学习知识,有这些钱,不如自己买几本书看,做好读书笔记,然后在日常工作中多实践实践。总结就是,热爱学习的人才能够收获知识和技能。如果你上高中上大学的时候经常回避学习的,那这条应该就不是你的期待了,因为人还是那个人。二、我从MBA中收获了什么1、思考问题的方式MBA还是算比较系统的工商管理知识学习,老师上课的方式主要也是案例+课堂讨论为主,基本是基于解决问题在思考问题,具体的案例其实不太重要,但是在不停地小组讨论+写作成文+做PPT+脱稿陈述,有时还要加上舌战群儒,这个过程中,我学习到了比较系统的思考问题的方法,做PPT也越来越熟练了。还有最后的论文答辩,也是对整个MBA学习生涯的一次大考,努力1-2个月写成一篇作品的过程中,对自己思考问题的逻辑也是有提升的。2、认知改变我大学本科读的金融,相对比较靠近文科,和我一起念MBA的大多数是制造业的理科生,大多数是外企的,通过和他们的交流,我发现了不同行业人群的不同思维方式,不同企业的文化差距也比较大。我印象比较深的,就是在谈到行内人力资源和培训问题的时候,一个同学向我提问“你认为这个人不好用为什么不裁掉他?培训他的成本比重新招聘低吗?”一切从时效和价值出发,这让我领略了和我们单位完全不同的思考模式。所以很多时候我们认知是片面的,思考模式也带有自己固有的逻辑,严重一点的甚至认为这就该是世界上所有人的思维逻辑模式。多接触了解不同的人,有利于我站在不同的角度思考问题。3、视野和阅历的提升通过和同学的交流,我发现职位相对高的同学,普遍有比较高的情商和智商,普遍有较高的学习敏锐度,为人处世也相对比较圆通,所谓“让人成熟的不是岁月,而是经历”,通过了解他们的成长经历,经验和教训,了解他们对事物甚至人生的看法,对我的视野和阅历有不少提高。面对面口述和探讨,这和看几本人物传记还是有很大差别的。通过MBA我认识了很多优秀的人,明白人外有人天外有天,自己努力的路还很长。三、应该报什么学校?1、学费的选择看自己经济能力,和学区一样,MBA的学费就是最好的分层工具,读越贵的MBA,认识的人层次越高一些,师资力量也会更好,但是,原则还是我上面写的,学费是门槛,能收获多少东西看个人。2、本地学校还是一线城市的名校?看个人的想法,如果想在本地发展,推荐在本地,人脉基本都在当地的,如果想报一线城市的,那么对于今后去一线城市发展会有更大的帮助。总而言之,MBA不是雪中送炭,不是醍醐灌顶的灵药,更多的是锦上添花。MBA只是实现目的的途径,不是目的,你的目的是什么,需要自己来回答;MBA只是资质,学历本身不会给你能力,需要你自己在学习的过程中去发现。
有人说,“当你和志同道合的人在一起时,会产生强大的变革效果。当同伴压力帮助你实现目标而不是分散你的注意力时,同伴压力是一件很棒的事情。”被雄心勃勃的人群包围,会促使人做更多的事情,而商学院无疑提供了这样一种氛围。在二十一世纪,MBA可以称得上是“含金量”最高的专业文凭之一。据《金融时报》统计,全球最大的500家上市公司31%的CEO都拥有MBA文凭。一个MBA文凭,更多时候象征着成功、财富、地位和权力。难怪每年有这么多高薪企业家,就算辞职也要来美国读个MBA回去。国际MBA越来越受大家欢迎,那么,MBA毕业以后,有什么好的工作方向呢?外企、合资企业国际MBA与国内联考MBA最大的区别,就是享受了全球化的教育成果。在外企,你要有Value(价值),人力资源部门招聘你,就是因为你有Value,他们会依你所长,把你安排在合适的职位,在这个职位上,你应该能完全胜任工作,本职工作都胜任不了的人,他是没有什么前途的,等待他的只有被自然淘汰。所以外企认为,一个优秀的员工会利用一切机会学习、吸收新的思想和方法,从错误中吸取教训、从错误中学习,不再犯相同的错误。一个不爱学习的人在当今社会是没有前途的,一个人不善于学习,接受不了新的知识,新的技能,也就没有什么潜力可挖,无发展可言。报读MBA已经成为越来越多的职场人提升技能的热门选择。所以,国际MBA毕业后的朋友,选择外企、合资企业是一个“对口”的选择。同时好课君提醒大家,只有教育部涉外监管信息网可查的的正规大学学历,才会收到这类公司的认可。大中型民营企业/私营企业华为、阿里、联想、万达、吉利……等等都是国内民营企业的大佬。这类企业有一大共性就是不做守成人,想升职加薪不用“排队”,大家靠真本事吃饭。MBA教育目标培养具有较强决策能力、组织领导能力、沟通能力和团队合作精神,具备全球视野、创新思维和良好职业素养的高层次综合管理人才,课程学习主要有战略管理、财务管理、市场营销、沟通管理、运营管理、物流管理、供应链管理、人力资源管理、管理经济学……等等。涉及到了当代商业社会的方方面面。成功拿到国际MBA证,不愁拿到这类企业的offer。带领这样一家企业成功上市、完成蜕变,一定会给你的简历填上浓墨重彩的一笔。创业创业者需要与合适的人打交道,MBA圈层能够提供创意、或能够提供资金支持,或带来资源帮助你进入有影响力的圈子,建立长期的商业伙伴关系。国内自“双创”,即“大众创业,万众创新”被提出以来,各省市纷纷出台了倾斜青创的政策,越来越多的朋友积极投身于创业当中。这让受西方高等教育影响,掌握前沿的行业资讯,国际化的人脉的国际MBA人有了大展拳脚的机会。融资融到手抽经的ofo,保不齐你就是下一个缔造者。根据金融时报2017年调查,从2013年从全球前100的MBA项目毕业的学生。3年后成为创业者的比例高达22.4%。他们在电商、金融、银行、电子通讯等领域都成为了璀璨的明星。随着国际MBA的持续火爆,越来越多国外知名高校都选择与国内校企联合推出这种新型教育模式,或合作办学、或国内招生国内直播授课。让大家不出国门就能享受最尖端的教育资源。可以预见,未来会有越来越多的国际MBA毕业生勇于利用自己的管理学知识和经验搏浪,书写更多属于MBA人的职业传奇!
文章原创,版权归本文作者所有,欢迎转发和分享。点击文章右上方“关注”,即可跟进最新文章。01题 记如题所述,在职深造是我硕士研究生毕业时就已经决定的短期人生计划之一。最近,通过一些方式获得了中科院在职博士深造的邀请,研究方向为人工智能,坐标深圳。同时,今年也在准备在职MBA考试,通过和辅导机构的老师沟通,她觉得我上北大光华管理学院(深圳)和上交安泰(深圳)的概率很大。所以,今天就和大家聊一聊在职深造的事情,希望通过我个人的案例,可以对你们的在职深造方案有一些启发,希望你们取得更好的发展。请记住,每个人的情况都不一样,一定要选择和自己匹配,符合个人中长期规划的深造方案。02为什么需要在职深造?2014年9月,我进入北京理工大学机械与车辆学院学习。研究生一年级时,在与老师沟通后,我放弃了硕博连读的机会。在那个时候,我就已经决定在毕业以后,在合适的机会,一定要寻找符合个人发展规划的在职学习方式。2017年春天,我从北京理工大学研究生毕业,开始步入职场,入职海康威视。那个时候,我就已经开始关注在职MBA的在职深造方式了。其中一个硬性条件是:硕士研究生毕业2年以上,才能报考双证MBA。2020年,硕士研究生毕业2年多了。今年,也是去实现个人想法的一年了。从2019年底,就开始打听在职博士和在职MBA的相关事情。我个人认为,学习是一辈子的事情。集中精力学习,弥补个人有所欠缺的东西,并不断完善,这对个人发展和精彩生活有至关重要的帮助。学以美其身,铁肩担道义。希望通过个人的努力,为社会创造更多的价值,带来更多的幸福和希望。03在中科院在职博士和北大光华管理学院在职MBA之中,我决定选择北大光华管理学院在职MBA。主要原因有以下几点:(1)个人的北大梦 我在四川一个非常落后的小山村里长大,在那里,大部分人的学历都很低,我爸爸小学一年级文化,我妈妈小学二年级文化。因为以前是地主成分,所以在我爸爸妈妈那个年代,他们没有机会念高中和大学。小时候,我和我爸爸妈妈只知道两个学习,一个叫做清华,另外一个叫做北大。 大约在我念小学三年级的时候,一个晚上,我给我爸爸说:“爸爸,我以后想去北大读书”。我爸爸一顿惊讶,开心地说:“北大很好,以后可以去念的”。然后我和我爸爸就开始做饭去了。就这样简单的几句,现在也记忆犹新。所以,我一直有一个梦,叫做“北大梦”。等我考上了北大光华管理学院的在职MBA,再告诉我爸爸妈妈,我现在还没有告诉他们我的MBA计划。(2) 弥补个人劣势我本科和硕士均念的工科专业,且所在的学校均是纯工科的学校。所以学校的人文氛围比较弱一点。所以,我一直希望去偏文科类的学校学校,去培养个人一些文科类的优点。从目前来看,我在商业思维、企业战略、经营模式等方面均需要学习和实践。读MBA就能学习这些相关知识,弥补我个人在这些方面的不足之处。(3)未来事业规划对于未来,我的规划是做企业,做集团,做造福人民的事业。所以,MBA的相关课程对我来说,价值非常大。我相信,在北大认真学习三年,认真地和各位北大校友交流和沟通,和周围的企业高管和创业朋友沟通,能够收获到更多的符合为个人长期目标的东西。总之,一切为了更美好。作者本人本科毕业于某“211”高校,硕士研究生毕业于北京某“985”高校。希望通过总结过往、分享经验的方式,在教育等方面帮助更多的人。后续文章会持续分享考研、留学、中高考、子女教育等相关话题,欢迎关注和留言讨论。-----------------------------------------------------今日互动话题:你未来三年的职业规划是什么?你未来五年的职业规划是什么?你的职业生涯目标是什么?------------------------------------------------------本文部分图片来于网络,如有侵权,请联系删除。
主题:如果你被MBA录取,当MBA快要毕业时,有另外一家企业给予你很高的待遇,你会不会考虑离开目前企业,到这家企业工作?Q1:这是一个综合考虑的问题。选择工作不仅是待遇高的问题,还有工作环境、相处的同事和领导、发展空间等因素。如果仅仅因为待遇好,其他因素并不优于目前的环境,做选择会比较慎重。校长点评:思路很好,考虑职业发展时不能只看收入待遇,而应当从职业发展、职位匹配度、个人能力发展空间等等很多方面综合考虑。Q2:我觉得职业发展,不光是待遇问题,公司发展,上升通道,企业文化,内部工作流程都会纳入跳槽的考虑。如果离职,一定要做好现有岗位的交接,提前培养好下属,同时不带走任何公司的客户,感恩原雇主的培养。校长点评:回答很有深度,很符合院校MBA的考察方向。除了职业选择考虑因素外,作为高素质的企业管理者,应当充分考虑企业的利益,而不是只考虑自身的利益。这也是知名院校MBA面试考官所非常关注的方面。综合考虑这个问题:1.这份工作是否适合我,是否能体现我的价值。2.公司的企业文化,目标,宗旨,价值观是不是符合我当下的要求,或者说是不是一个有潜力的公司。3.对于我个人来讲,换工作到新的环境所带来的压力,我是否能够承担。不只靠待遇高这一点去轻易改变。校长点评:思路比较开阔,但除了自身的职业发展和价值体现以外,实际对企业的关注和企业利益的维护,也是MBA考官所非常关注的。优秀回答精选,偷偷窥个屏~嘻嘻如果你被MBA录取,当MBA快要毕业时,有另外一家企业给予你很高的待遇,会不会考虑离开目前企业,到这家企业工作?首先,要对自己有个充分的自我评估,充分认识到自己通过MBA项目的学习真正掌握或是具备了哪些技能;其次,要评估原工作单位在职业规划中是否提供了多少帮助或是未来与远期规划是否有交集;第三要看到新公司除了待遇还能有哪些值得加入的理由,比如发展空间、行业地位、人脉资源等等,综合考量去做决定,无论是否跳槽,都改变不了原单位的培养,所以要有感恩之心。职业规划与职业操守那就首先要问了,为什么去学MBA,是从职业发展规划之路上去学习,是为了能够完成原来所在公司的远景规划,如果是这样的目标,那么学成之后肯定应该同原单位洽谈相关的新的薪资待遇问题,如果能提供同等条件,或者是稍有差距,应该不会选择跳槽。而如果去学MBA是为了自身能力提升,并且能够实现更高的更好的职业价值,那么选择跳槽的可能性会高些。对于我个人来讲,现阶段的工作确实遇到了一些瓶颈,所以选择报考MBA进行一些职业规划上的调整。如果提供高薪的这家公司的发展前景、目标规划、工作环境及氛围等刚好也是符合我的发展需求的,能够更大程度上实现我的价值,我会选择它并做好现在工作的交接。但是如果之前跟原公司形成一种默契,因为读MBA会对工作造成一定的影响,那毕业后会选择先进行一些输出回报再考虑其他工作机会。首先,另外一家企业给予我很高的待遇,肯定是看到我个人的闪光点,我能创造的价值,那我需要审视自身,是否能够满足期望。对我个人而言,要考虑的是现有公司和该企业哪一个更契合我自己的职业发展规划以及我现阶段的工作、生活重心。其次,无论是否跳槽,都需要业绩支撑,要尽快做决定,忠于工作才能创造更大价值。我觉得MBA即将毕业的这个时点并不是我考虑是否跳槽的一个影响因素,那么当然高薪这一点也更不会是我选择离职的因素。我会认真思考离职后个人的发展前景,新平台能给我带来什么,我又有什么地方是可以提供给新平台的,选择高薪这个机会是否对我未来的职业生涯有一个推动促进作用。因为毕竟不是刚步入社会的年轻人,高薪会有很大的吸引力,作为有一定工作经验及社会阅历的人在跳槽过程中更多的还是要考虑的是未来发展的问题。所以我想我会很认真地去考虑,并进行跳槽与不跳槽对于个人未来五年内的一个影响对比分析,最后做出结论。很高的待遇就意味着更多的责任和更强的能力。首先考虑这份工作是否符合我当前或者未来的人生规划的一部分。其次,我个人能否给该企业带来他们所期望的价值。再次,二者价值观要一致才能共同合作,长远发展。学习MBA是为了自我有更好的职业发展而做的晋升学习,并不单一是为了某家公司或企业而学,是让自己能够在未来更好的应对和解决问题。学习MBA是给自己未来一个更好的职业发展,这个时代劳动关系正在发生改变,作为一个职场人不应该把眼光停留在打工或者只是为了有份工作而努力。通过学习MBA能够让自己具备更高的视野,选择更好的平台来发展,进而发挥出更大的个人价值,为企业和个人创造更多的效益。我个人认为,如果有机会选择更好的平台,我会去争取更大的平台来发展。当然,对于前提是在离职前对上一份工作做好收尾和交接工作,不给企业造成损失为前提。但如果新的岗位只是待遇很高,而对自己未来职业没有更大帮助的话,会考虑在现有公司利用MBA的学习来发展,为自己未来的职业定位积累工作经验。校长总结实际上,这道面试考题是去年北大光华MBA面试考官的一道重要题目,很具有代表性。这道题目去年打分的分值,30%是职业选择方面的管理者综合素质。也就是在选择职业时,除了待遇年薪以外,自身的职业发展规划、企业的文化、职位的匹配度、个人发展空间、未来的行业发展趋势、团队情况以及自身能力的匹配等方面,都要综合考虑。但还需要注意的是,上述关于选择职业发展的考虑,只占30%的打分分值,而该道北大MBA面试题目的主要分值,也就是70%的分值,是放在职业操守方面,也就是作为一名高素质的企业管理者,在考虑自身职业发展的同时,应当充分考虑企业的利益。比如优先考虑留在当前企业,体现企业忠诚度。如果确实符合自身的职业发展方向,也可以考虑到新的企业,但离职前的工作交接,到新的企业后充分维护原雇主的各项商业利益等,充分体现申请人的高度职业操守和职业综合素质,这是MBA面试考官所核心关注的。我们需要充分认识到,北大等知名院校MBA考官,对申请人的职业操守和企业忠诚度是非常关注的,同时这也是成为未来优秀的企业管理者,成为一名真正推动企业发展、对社会有所贡献的企业家必不可少的职业素质。
大家好这里是果芽MBA,2020级的复试通知和工作安排已经在进行了,等复试工作一结束,学校就会大批量进行2021年提前面试工作安排了。在未来要发布的提前面试通知中,你会看到一些报考条件,基本的报考条件就是报考MBA/MPA/MEM等的最基础条件:截止录取当年,你必须满足以下报考条件:具有国家承认的大学本科毕业学历后,有3年或3年以上工作经历者。已获硕士、博士学位,并有2年或2年以上工作经历者。获得国家承认的大专毕业学历后,有5年或5年以上工作经历比如,2020年打算备考2021年入学的MBA,那么,本科毕业的同学必须是2018年及2018年以前毕业的。以上这些是想要要攻读MBA最基本的条件,如果不满足就不能报考。但有些学校在提前面试通知或招生简章中就没有提及“大专生”,这类学校是不接受大专学历考生报考的,截止今年,共有9个学校有这样的限制01、清华经管学院02、清华五道口03、同济大学双学位MBA项目同济大学除了普通的MBA项目与国际MBA项目外,还有2个双学位MBA项目——同济-凯斯西储MBA/金融硕士双学位项目、同济-曼彻斯特双学位MBA项目。其中,同济-凯斯西储项目明确表示不招专科生。与之同为中外双学位的同济-曼彻斯特项目未注明报考条件,但猜测应该与同济-凯斯西储一样。05、上海交大高金上交高金MBA分为全日制金融MBA和非全日制金融MBA。两个项目均不接受专科考生申请。06、中山大学07、复旦国际MBA项目复旦国际MBA项目要求学士学位,大专学历一般是没有学位证书的,所以,这点其实就是限制大专生报考08、深圳大学09、广西大学以上9个学校是明确写在招生简章里,还有部分学校在提前批申请的时候,会做一些的限制,如学历、工作年限等,01、天津大学2020年提前面试取消大专学历02、中央财经大学大专生报考需要提交论文对学历要求的抬高,能说明大部分院校已经迎来了生源饱和状态,甚至可以说是已经迎来了优中择优的时代;同时,该举措也是为了提升学校形象,打造学校品牌。虽然其他学校在招生简章中没有取消大专生报考条件,但在提前面试或正常批复试中,学历因素对考生背景的评估有一定影响,学历层次优势上:学历层次上:研究生>本科>专科;学历形式上:统招毕业院校>自考、成教;院校品牌上:海外名校、985、211院校>普通院校;学习能力上:毕业证、学位证齐全>其他情况清北的985/211院校比例已经过半,去年已经有部分二、三档院校已经在明显卡大专学历,如北航、北理、北师大、首经贸、中石油如果你的学历是非985,211的重点院校,或者是自考本、成教类的本科学历,那你要注意下自己是否在薪资、平台、管理人数等职业成就方面有优势。以下是果芽MBA整理的这类学校汇总:01、西安交通大学02、广西大学03、浙江大学04、山东大学05、河南财经政法大学06、厦门大学07、湖南大学从以上的报考条件限制中,我们也可以看出,在申请MBA/MPA/MEM等项目中,学校都会优先考虑:职业平台大(500强/央企/上市公司),职业成长速度快(一年一个台阶或三年两个台阶),管理经验丰富,业绩贡献突出的同学。
近日,北京交通大学经济管理学院发布《关于处理超过最长学习年限博士生学籍的通知》,因超过全日制博士(含本科毕业生直接攻读博士学位研究生)最长学习年限的59名博士生,对其学籍管理将作出分类处理。根据相关学籍管理规定,“全日制硕士研究生在基本修业年限外不超过2年;全日制博士研究生最长学习年限不超过六年”。对没有达到申请延长学习时间基本条件的博士研究生,处理方式为:转硕、按结业处理、退学。今年以来,不少高校都对部分大学生作出退学处理!6月23日,四川大学经济学院在官网向学生发出正式退学通知,要求学生在2周内办理离校手续。6月28日,上海师范大学发布公告,对125名超过学校规定学习期限不能毕业的研究生作出退学处理。消息一出,很多人表示支持,但也有人觉得,辛辛苦苦考上的研究生就这样被退学了,是否太随意也太严格?其实,北交大的做法并非个例。就在去年,广州大学对72名研究生做了退学处理,包括5名博士生、67名硕士生,即该校每40个博士、每70个硕士里就有一个被退学。对逾期不毕业的硕士、博士研究生进行清退,也并非第一次。早在十年前,华中科技大学就对硕士、博士研究生300多人进行了清退,原因同样是这些人长期不来上课,有些甚至已超时学习两三年。事实上,清理“过期”研究生是有相关规定的。据教育部《普通高等学校学生管理规定》:学生若在学校规定的学习年限内未完成学业,学校可予退学处理。根据国家对学籍的要求,研究生学籍一般是三到六年。具体到学校有自己的规定,比如广州大学,硕士生最长不超过5年,博士生不超过7年;西南交通大学博士研究生的最长学习年限为六年。考研不易,但如果不且读且珍惜,集体清退就是给那些在校园里昏昏欲睡的人的一次警醒。清理“过期”研究生,其实不新鲜,只是在正常执行一个早已有之的管理规定,应该是常态。让大家觉得新鲜反倒说明了我们对研究生教育的认知偏差,包括执行的偏差。研究生绝对不应该只和学历划等号,而更应该和能力划等号。的确,从“终端”着手清退超期研究生对于学生和学校来说,都未免遗憾,因为它意味着学生和高校双方时间、精力、经费成本上的沉没。有数据显示,2003年博士研究生延毕率约46.5%,在2012年延毕率突破60%后仍不断上升,到2018年延毕率已达到64%,说明有超过六成的博士研究生无法正常毕业。博士研究生延期毕业率逐年增长,反映出“严入严出”现象愈发普遍,博士生培养质量越来越受重视。当然了,影响博士毕业难度的因素有很多,除了博士生自己的研究兴趣、学术能力以外,导师指导频率及指导学生规模、科研成果发表规定、论文选题等也很重要。近年来,国内高校对博士生发表论文的数量、质量都有明确要求。比如,南京大学规定,理科生至少要在国际一流刊物或本一级学科顶级刊物上发表1篇与学位论文有关的学术论文、在本专业SCI索引源刊物上发表2篇学术论文、在本专业SCI索引源刊物上至少发表1篇学术论文和在核心期刊上发表2篇学术论文,且必须全部是第一作者。“这还只是学校的最基本的要求。”一位博士在读生透露说,部分院系、老师的要求比学校还高。所以,如果您觉得国内博士毕业太难,同时也不想放弃现有的事业,不妨可以选择免联考的在职博士(国际DBA)。国际DBA项目旨在培养已具备硕士学位或者同等学历以上的高级管理人才,是通过专业的工商管理博士学位的课程考试和论文答辩,成绩合格,达到规定的学术水平而被授予的博士学位。它体现了工商管理的最高学术水平。感谢阅读,欢迎关注【徐说MBA】,谢谢!