北京市博士

新京报快讯（记者 沙雪良）北京市机构改革中心成立的市人才工作局拟任两名副局长。北京市市委组织部12月17日发布任前公示，杨纲、刘敏华拟任北京市人才工作局（副局级）副局长（试用期一年）。杨纲，54岁，河南安阳人，在职研究生（国防大学军队政治工作学专业），军事学硕士，高级经济师，现任北京市人才工作局流动调配处处长。曾任北京市人事局大中专毕业生就业处副处长，市人力资源和社会保障局大中专毕业生就业处（大学生村官处）副处长、流动调配处副处长、处长。2018年12月任现职。刘敏华，42岁，江苏海门人，清华大学控制科学与工程专业研究生毕业，工学博士，讲师，现任北京市人力资源研究中心主任。曾任清华大学团委副书记、自动化系党委副书记、党委组织部副部长，北京市委组织部组织处副处长、调研员，人才工作处副处长、调研员、处长。2015年6月任现职。新成立的北京市人才工作局，系将市委组织部的人才工作职责，市人力资源和社会保障局的人才工作相关职责整合组建而成，作为市委组织部管理的机关。新京报记者 沙雪良 编辑 王中新 校对 王心

01 今天（4月16日），北京市首批积分落户申报正式启动。积分怎么积？这是每一位关心积分落户的人士最关心的问题。有媒体制作了图表，一目了然，共分为9个指标：合法稳定就业指标、合法稳定住所指标、教育背景指标、职住区域指标、创新创业指标、纳税指标、年龄指标、荣誉表彰指标、守法记录指标。比如，在北京有自有产权住所的每年积1分，租房或住单位宿舍的每年积0.5分；每连续缴纳社会保险满1年积3分；比较牛的，申请人在科技、文化领域以及创新创业大赛获得国家级奖项的，最高可以加12分；申请人获得省部级以上劳动模范，或全国道德模范或首都道德模范，或全国见义勇为英雄模范或首都见义勇为好市民的，可以加20分。最厉害的，还是学历加分：大学专科（含高职）10.5分，大学本科学历并取得学士学位15分，研究生学历并取得硕士学位26分，研究生学历并取得博士学位37分。02 你没有看错，如果你取得博士学位，可以加37分，相当于在北京买一套房子住37年，相当于在北京租房住74年！哪怕是本科毕业，比没有任何学历的人，也相当于买房住了15年，相当于租房住了30年！显然，积分落户，对高学历的人才更有利。其实不仅北京，在各个城市，都是如此。比如上海，将对生命科学与生物医药、集成电路与计算科学等13个领域的人才给予包括购租房补贴、人才公寓等多种形式的福利，高峰人才及其家属、核心团队成员及其家属可以直接办理上海户籍。郑州市给具有博士学位的青年人才提供每人10万元的首次购房补贴。成都实行全日制大学本科及以上毕业生凭毕业证落户。……学习有什么用，学历有什么用，也许，各城市的人才大战，就是一个答案。03 在某考研论坛，一位网友曾现身说法：我2011年大学毕业，在一家企业苦逼的拿着月薪两千多的工资，完全看不到未来的希望，觉得大学完全是白读了。后来，想想，还是考研吧，边工作边复习的过了一年，竟然考上了。虽然学校不怎么样，浑浑噩噩的过了三年的研究生生活。最后，找工作的时候，还是发现会很不一样，机会多了，就业面广了，工资也高了。很庆幸的考上了一所高校的行政管理岗的编制，成了学校研究生部的一名老师，工作很轻松，一天上五个多小时的班，一个月也有五六千工资。再回想当初边工作边复习的那一年，虽然痛苦，虽然千百次想放弃，但是最终还是改变了自己一生的命运。把自己的经历告诉那些现在徘徊和犹豫的考生们，也许再坚持一把，你的人生会完全不一样！04 我的一位远房表妹，也是一个典型的例子。她从小就立志跳出农门，没有像其他小姐妹一样早早地初中毕业就打工，然后嫁人、生子。表妹不但顺利考上了大学，而且在大学毕业后，还一直边工作边考研。虽然考研之路并不顺利，但她愈挫愈勇，不上研究生誓不罢休。家里人都劝她说，都老大不小了，赶紧找个差不多的人家嫁了吧！这样下去，把一辈子都耽误了。但表妹痴心不改，在别人异样甚至嘲笑的眼光中，终于考上了硕士，读完了博士，毕业后留到了北京一家著名的科研所。现在，她也有了自己美满幸福的婚姻，有了双方爱情的结晶。当然，一家人也都有北京户口。看看她当年的小姐妹，一些人已经成为标准的农家妇女，一些人在镇上或县城四处打零工，过着紧紧巴巴的日子，无一不把人生的希望都寄托在了孩子身上。她们很多人教育孩子的时候，都把表妹当成鼓励孩子的正面典型。05 有人说，现在不比以前，学历已经越来越贬值了，就算上个研究生出来，大多数还是打工仔。这当然是实情。但我们每个人都知道，钱越贬值，我们越应该多挣钱，否则日子不可能过好。同样，学历越贬值，我们越应该去考更高的学历。因为学历贬值了就不努力读书，就像通货膨胀了就不挣钱一样荒唐。前几天，武汉市招聘两名厕所管理员，最低的学历要求是本科学历。没有学历，想当厕所管理员都困难，这真的已经成为现实。当然，你可以举出身边无数个例子，他们没上过学或学历不高，仍然创业致富，仍然出人头地，即使摆个摊，也收入不菲。但你自己应该明白，你很难成为那样的人。现在的社会大环境，已经不像刚刚改革开放一样，靠最原始的方式辛苦积累就能够发财致富。近年来的经济发展尤其证明，站在这个社会潮头的，永远是那些拥有高学历的人。真的，如果你是一个没有过人背景、没有特殊机遇的普通人，努力学习，让自己学历更高，能力更强，是让自己生活得更好的最简单、最直接、最有效的办法。

2020年考研人数达到341万，标志着中国的学历教育上升了一个阶层。现在，本科学历已经不能满足大家的需求，考研变得非常普遍，接下来，读博也会慢慢地进入到普罗大众的视野。来源于百度图片搜索博士录取的方式有好几种，硕博连读、本科直博、考博、申请-考核制是比较普遍的4种。其中，申请-考核制读博的“火热程度”已经明显超过了统考，在各高校的博士招生中占据上风。统考和申请-考核制来源于百度图片搜索长期以来，我国高校的博士研究生招生大多采用“初试外语+2门笔试+面试”的选拔模式，也就是我们常说的博士统考。在很多人看来，这其实是高考和考研的又一延续，考生要花大量时间和精力准备，而卷面成绩却不一定能反映导师需要侧重考核的能力。与统考不同，申请-考核制是由招生单位对递交博士生入学申请的学生进行筛选，合格者接受能力测试。申请-考核制对于考生的实际科研能力比较注重，一般要有一定的成果，招生单位希望通过这样的办法，选拔出科研能力强而不是应试能力强的博士生。国科大博士生招考调整为申请-考核制5月13日，中国科学院大学招生网发布消息：鉴于特殊时期，2020年的博士生入学考试方式有一定调整。变化主要是：来源于中国科学院大学招生信息网北京地区原实行统招统考的培养单位，原则上直接改为申请-考核制。北京地区培养单位若继续保留统招统考的，须在京外异地组织。京外地区原实行统招统考的培养单位，结合当地防控形势，可直接改为申请-考核制方式，也可继续实行统招统考。华东师范大学取消博士生普通招考根据《华东师范大学2020年博士研究生招生简章》，2020年采用申请考核、硕博连读、优秀本科应届推免生直接攻读博士学位（简称“直博”）三种方式招收博士研究生，不再采用普通招考方式。来源于研招网目前，大部分学校的博士生招生都采取申请-考核制和普通招考制并存的方式。不只是国科大和华东师范大学，以清华大学、中国人民大学等为代表的许多高校，都在探索以申请-考核制取代沿用已久的统考制。而且官方也已经表态，去年，教育部在官网上就十三届全国人大二次会议“关于改进博士生招生「申请-考核制」的建议”进行答复。来源于教育部答复中称：教育部在着力探索建立博士生招生质量第三方评价机制，推动招生单位建立健全以自我评价为基础、第三方评价服务为补充、主管部门宏观管理为指导的博士生招生质量评价机制。博士生质量会变好还是变糟？招生方式的变化引发了考博群体的广泛关注，有拍手叫好的，也有表示质疑的。来源于百度图片搜索从教育公平的角度来说，博士统考远胜于申请-考核制，试卷面前，人人平等。但博士是最高学位，博士生培养是精英教育，学术研究强调创造力和创新潜质，这从根本上对博士招生提出了不同于高考或考研的制度需求：要使真正有创造力的学生脱颖而出。来源于百度图片搜索而统考的劣势也恰恰在这里，这一需求可能很难通过传统的、更适合评估考生记忆能力的闭卷考试实现。申请-考核制就很好地解决了信息不对称的问题，导师通过简历、研究计划书等详实的材料，能够更全面地了解学生的学术背景、训练和潜质，并有更大的自主权和自由度去选择心仪的学生。来源于百度图片搜索要知道，博士生与导师之间的匹配关系，很大程度上决定了学生的培养质量。当然，大家的担心并非没有道理。申请-考核制可能会导致 “唯出身论” 偏见的出现，使非 985 和非 211 高校的学生受到 “歧视”。来源于百度图片搜索还有对材料造假的担忧，毕竟在中国这样一个人情社会里，专家推荐信的可信度不一定能保证，且基于专业声誉的信用机制还没有完全建立，有关系或从知名高校毕业的学生会更占优势。无论是统考制还是申请-考核制，都是有利有弊，说到底，想要提高博士生的质量，最重要的还是要建立宽进严出的制度，让学生意识到读博的机会成本和潜在的失学风险。来源于百度图片搜索当获得博士学位的门槛变得更高，对真才实学的要求变得更严时，哪怕读博士的大门敞开，相信也没有多少人敢滥竽充数。

近日，中国科学院大学发布《关于2020年博士研究生招生考试相关事宜的公告》，对该校2020年博士研究生招生考试安排作出调整。《公告》要求，北京地区原实行统招统考的培养单位，原则上直接改为申请-考核制，具体考核时间、要求和方式同上面申请-考核制单位。北京地区培养单位若继续保留统招统考的，须在京外异地（含异地分所、分部或其他研究所、分院等）组织。原文如下：各位考生：根据目前新冠肺炎疫情防控形势，经研究决定对我校2020年秋季入学博士招生工作进行如下调整和安排：1.原实行申请-考核制的京内外各培养单位（研究所或学院，下同），从即日起可启动考核相关工作，具体考核时间、要求和方式由各培养单位根据所在地疫情防控情况自主确定。可采取现场考核（不含北京地区培养单位）、网络远程视频考核、异地现场考核（含异地分所、分部或其他研究所、分院等组织考核）等，针对同一培养单位来源不同地区考生情况也可采取上述不同考核方式的组合。按照北京市招考委的要求，北京地区现阶段不宜组织现场考核。因此我校北京地区各申请-考核制培养单位不组织在京现场考核。2.北京地区原实行统招统考的培养单位，原则上直接改为申请-考核制，具体考核时间、要求和方式同上面申请-考核制单位。北京地区培养单位若继续保留统招统考的，须在京外异地（含异地分所、分部或其他研究所、分院等）组织。京外地区原实行统招统考的培养单位，结合当地目前疫情防控形势，可直接改为申请-考核制方式，也可继续实行统招统考，具体由各培养单位根据当地疫情防控部门要求自主确定。3.原实行统招统考现改为申请-考核制的培养单位，可要求考生在规定时间内按照申请-考核制相关规定补充提交相关材料。通知学生相关事宜及考核组织等工作，由各培养单位具体负责实施。请考生注意查看报考培养单位的网上公告。4. 京外地区培养单位继续实行统招统考的或北京地区培养单位异地组织统招统考的，统一考试时间安排为：外国语：2020年6月13日上午8:30-11:30；政治理论：6月14日下午2:00-5:00。专业课考试时间一般安排在6月13日下午和14日上午，具体以各培养单位通知为准。5.少数民族高层次骨干人才专项计划博士报名考生，继续全部实行统招统考，考试时间同全校统一规定的时间。报考京区培养单位的，经培养单位同意和协调可申请在京外生源地/附近省市一并参加当地中科院相关研究所组织的统一考场考试。具体考务事宜由报考的培养单位直接通知考生。国科大招生办公室将统筹协调，落实好每一位少数民族高层次骨干人才计划博士报名考生的考务事宜。6.由于今年疫情防控的特殊形势，博士招考相关工作变化比较大，后续请各位考生密切关注报考培养单位的网上通知或公告。中国科学院大学招生办公室2020年5月13日

北京市委组织部12月18日发布多则任前公示：北京市发改委副巡视员崔小浩，拟任市发改委党组成员，提名为市发改委副主任人选。顺义区环境保护局党组书记张乙铭拟任北京市生态环境局党组成员，提名为北京市生态环境局副局长（试用期一年）人选。此外，顺义区两名“70后”区委常委拟任区委副书记。“75后”清华博士拟任北京市发改委副主任北京市委组织部12月18日发布任前公示，北京市发改委副巡视员崔小浩，拟任市发改委党组成员，提名为市发改委副主任人选。崔小浩，男，1975年11月生，江苏泰州人，1998年4月入党，2003年7月参加工作，清华大学机械设计及理论专业研究生毕业，工学博士，教授级高级工程师。曾任北京市发改委基础设施处副处长、处长，北京自来水集团总经理助理（挂职），市新机场办秘书处处长（兼），市发展改革委委员（副局级）。2017年5月任北京市发改委副巡视员。44岁北大女博士拟任北京市生态环境局副局长北京市委组织部今天发布任前公示，张乙铭拟任北京市生态环境局党组成员，提名为北京市生态环境局副局长（试用期一年）人选。张乙铭现任北京市顺义区环境保护局党组书记、局长。公开简历显示，张乙铭，女，1974年1月生，土家族，湖北恩施土家族苗族自治州人，北京大学自然地理学专业研究生毕业，理学博士，副研究员。曾任中国科学院微生物研究所科技处副处长、产业发展部主任、产业发展处处长、技术转移转化中心主任、唐山事业部主任，天津市滨海新区科委党组成员、副主任，北京顺义科技创新集团有限公司副经理，北京顺义科技创新集团有限公司党委委员、董事、副经理。2017年1月任现职。顺义两名“70后”区委常委拟任区委副书记今日（12月18日），北京市委组织部发布任前公示，张良拟交流担任区委副书记，霍光峰拟任区委副书记。张良现任顺义区委常委、纪委书记，区监察委员会主任。公开简历显示，张良，1971年7月生，河北涞水人，经济学博士，高级工程师、高级经济师。曾任北京市朝阳区园林绿化局副局长，亚运村街道工委副书记、办事处主任，市信访办党组成员、副主任，中共北京市顺义区委常委、纪委书记。2017年4月任现职。霍光峰现任中共北京市顺义区委常委、区政府副区长。公开简历显示，霍光峰，1974年11月生，辽宁辽中人，哲学博士。曾任共青团中央学校部全国学联办公室副主任、中学中专处副处长、处长，共青团中央办公厅书记处办公室副主任（正处级），河北省人民政府办公厅正处级秘书，内蒙古自治区党委办公厅常委会办公室正处级秘书、办公厅副主任，北京天竺综合保税区管理委员会副主任，中共北京市顺义区委常委、宣传部部长。2016年8月任现职。此外，北京市委组织部还拟推荐宋鹏为北京天竺综合保税区管理委员会副主任（试用期一年）人选。宋鹏现任北京市顺义区城管执法监察局党委副书记、局长。公开简历显示，宋鹏，1968年8月生，北京人，北京工业大学工业企业管理专业大学毕业。曾任北京市顺义区大孙各庄镇党委副书记、纪委书记、镇长，北石槽镇党委书记，天竺地区党委书记，空港街道工委书记，区经济信息化委党组书记、主任，区城管执法监察局党委副书记、局长、区环境办主任。2017年12月任现职。记者 沙雪良编辑 大橙子

新京报快讯（记者 沙雪良）北京市委组织部今天发布任前公示，北京市委机构编制委员会办公室一处处长张利军，拟任市委机构编制委员会办公室副主任（试用期一年）。张利军，男，47岁（1971年6月生），汉族，内蒙古凉城人，1991年6月入党，1992年7月参加工作，北方工业大学冶金机械专业大学毕业，在职研究生（中国科学院大学管理科学与工程专业），管理学博士，工程师。曾任北京市海淀区政府办公室副主任，区发展和改革委副主任、区发展与改革研究中心主任，市编办研究室主任、一处处长、二处处长。2018年11月任现职。新京报记者 沙雪良 编辑 贾文程校对 贾宁

2019年12月25日，北京市教委发布《2019年北京地区高校毕业生就业质量年度报告》。报告显示，截至2019年10月31日，2019届北京地区高校（含科研院所）毕业生总数共234986人，其中普通高校毕业生人数为230988人。普通高校中，博士毕业生14978人，占6.48%。本文关注的对象就是这14978名博士。教育部发展规划司官网上的2018年教育统计数据显示，2018年北京地区普通高校共计毕业17277名博士。2017年教育统计数据显示，2017年北京地区普通高校共计毕业16511名博士。2016年教育统计数据显示，2016年北京地区普通高校共计毕业15738名博士，因此我们可以推测出2019年毕业的博士应该大于17277人。当前截至2019年10月31日，北京地区已经毕业14978名博士，因此在2019年11月1日-2019年12月31日之间应该还有3000多名博士毕业。报告显示，博士毕业生的男性人数多于女性，其中男生8881人，女生6097人，分别占比59.29%、40.71%。从生源分布来看，1115名博士系北京生源，13863名博士系京外生源。从学科分类来看，博士毕业生中，人数占比超过10%的学科为：理学（42.22%）、工学（22.64%）和医学（10.13%）。其中理学博士6323人，工学博士3391人，医学博士1518人。学术之路注意到，截至2019年10月31日，共计毕业法学博士721人，法学硕士6628人，法学学科本科8677人。这呈现出仅从法学学科而言，北京地区高校无疑属于研究生型大学，即研究生人数跟本科生平起平坐甚至在不少院校研究生人数多于本科生。同时，基于我们对法学考博的多年观察，京外高校想考取京内高校的博士还是非常困难的，因为只要有十分之一的京内高校法学研究生考博就可以满足京内高校的法学博士录取人数需求。报告显示博士毕业生就业率为97.73%。此处的就业率是指（深造人数+已就业人数）/毕业生总人数×100%。很显然对于博士来说不存在国内深造一说，那么只存在“已出国（境）”这种情形，包含出国（境）升学和出国（境）就业。因此此处的博士就业率是指（出国（境）升学+出国（境）就业+已就业人数)/毕业生总人数×100%。报告显示国内已就业博士13423人，占89.62%，已出国（境）1215人，占8.11%。，未就业340人，占2.27%。2019届博士毕业生分学科门类就业率情况见下表。除教育学、艺术学外，其他学科毕业生就业率均在95%以上。据了解博士毕业生去高等教育单位（41.26%）就业的比例较高。报告还显示，2019届北京地区高校（含科研院所）毕业生到基层工作的共有23931人。其中，从学历层次来看，专科毕业生2768人，本科毕业生11452人，硕士毕业生8893人，博士毕业生818人。博士毕业生就业单位行业分布、博士毕业生就业单位类型分布如下表所示。整体而言，一半以上的博士在从事教学与科研工作，这是非常符合博士的定位的。以上就是对2019年北京地区高校毕业生就业质量年度报告博士部分的简单梳理与分析，希望对你有所帮助。

12月18日，北京市人力资源和社会保障局为85家新设博士后工作站单位授牌。至此，北京市博士后工作站达442个，流动站52个。根据北京市属设站单位2021年博士后招收培养计划，2021年共计划招收博士后1131名，首次突破千人，是近三年进站人数的总和。北京市属博士后科研工作站覆盖了全市优先发展的全部十大“高精尖”产业领域，新增设的85家工作站聚焦人工智能、信息技术生物制药、智能制造、新能源汽车、新材料等行业。有龙芯中科、华卓精科等突破卡脖子技术的企业，嘀嘀、快手等知名民企，以及维泰瑞隆等原创药企。北京市人力资源和社会保障局党组书记 局长 徐熙：许多“85”后、“90”后迅速成长为科研技术骨干、学术技术带头人，为制造业和实体经济带来更多创新发展的力量。以科研带动人才培养，成为北京发展国家服务业扩大开放综合示范区和自由贸易试验区建设的智力基础。数据显示，2011年以来，北京市属设站单位出站博士后2175名，共发表论文7222篇，人均3.32篇，高于全国的人均2.83篇；完成项目4964项，申请专利2002项，出版专著465本。出站博士后留京工作和创业1824人，占出站总数的83.9%。科研成果高产、“硬核”，人才培养效果明显。此外，科研成果带动创业就业。例如，同方威视股份有限公司依托博士后人才政策和清华大学资源，累计引进培养45名博士后，大胆引入内部创新创业机制，把研发课题和技术项目孵化创业并投产，先后设立新鸿电子公司、微木公司、中检科威公司等一大批科技创新型企业，产生经济效益累计30余亿元，带动千余人就业。徐熙称，未来将围绕服务和支撑国家服务业扩大开放综合示范区和中国（北京）自由贸易试验区建设开展博士后工作，以平台建设带动创新资源集聚，以产业生态带动创新发展。进一步简化手续，提升服务水平，加大投入，促进科研成果转化，支持更多博士后开展国际化培养。并对设站单位实施精准管理，宽进严管，建立优胜劣汰的退出机制。来源：央视新闻审读：喻方华

新京报快讯（记者 沙雪良）北京市委组织部日前分别发布任前公示，王华伟拟任北京市财政局党组成员，提名为北京市财政局副局长（试用期一年）人选；白杰拟任北京市文物局党组成员，提名为北京市文物局副局长（试用期一年）人选。图为王华伟王华伟现任北京市财政局教育事业处处长。任前公示显示，王华伟，男，48岁（1970年9月生），汉族，山西祁县人，1996年5月入党，1993年7月参加工作，首都经济贸易大学经济信息管理专业研究生毕业，经济学硕士，在职研究生（财政部财政科学研究所财政学专业），经济学博士，高级经济师。曾任北京市财政局信息中心副主任，税政处副处长、处长。2015年12月任现职。图为白杰白杰现任北京市文物局副巡视员，首都博物馆党委书记。任前公示显示，白杰，男，48岁（1970年5月生），满族，北京人，1991年11月入党，1995年7月参加工作，中国人民大学中国古代史专业研究生毕业，历史学硕士，在职研究生（上海大学社会学专业），法学博士，高级政工师。曾任共青团北京市宣武区委副书记、书记，宣武区广内街道办事处主任、工委书记，宣武区委宣传部常务副部长，宣武区文明办主任，宣武区文化委党组书记，宣武区广安产业园筹委会常务副主任（兼），市对外宣传领导小组办公室宣传活动处处长，市对外宣传领导小组办公室副主任。2015年7月任现职。新京报记者 沙雪良 编辑 吕银玲校对 危卓