每经记者:涂颖浩 每经编辑:陈星原本打算今年踏入职场,却遭遇疫情期间就业难的尴尬。在今年相对冷清的人才招聘市场,保险公司似乎成了一个例外。《每日经济新闻》记者注意到,大家保险最近发出2020年集中社招启示,总计招聘1600余人,工作地点覆盖全国大部分省份。上市险企中的中国平安更是积极抢夺人才的一大代表,据不完全统计,2020年以来中国平安发布的招聘信息就有几千条之多,涉及多家子公司的不同岗位,涵盖500多座城市。保险公司为什么这么缺人,各家保险公司的薪酬待遇怎么样?近日,多家上市保险公司陆续披露2019年年报,我们或许能从中找到答案。人员流动大,中国平安去年员工数下降今年毕业季是地狱难度?也许并不一定,《每日经济新闻》记者注意到,开年以来,各家保险公司纷纷开启线上招聘。典型的如中国平安,挂出的校招职位包括人事管理岗、战略规划岗、财务企划岗、大数据分析岗、品牌宣传岗、信息安全岗、算法分析师、AI产品经理、行政管理岗、内控合规岗等诸多岗位,让人眼花缭乱。保险公司为什么要招这么多人呢?在业内人士看来,一些保险机构本身员工数目就很庞大,人才流动属于常态。中国平安最近披露的年报显示,截至2019年12月31日,中国平安共有在职员工37.22万人,较2018年末减少了4706人。其中,保险类业务从业人员21.92万人,银行类业务从业人员3.43万人,资产管理类业务从业人员1.13万人,科技类业务从业人员10.75万人。中国平安年报还显示,2019年公司应付职工薪酬为397.17亿元,2018年该数据为359.99亿元。以此计算,2019年平安员工的平均年薪同比增长了11.7%,从9.55万元提升到了10.67万元。另一保险巨头中国人保的员工薪酬也有所增长。截至2019年12月31日,中国人保在职员工数量合计19.9万人,以应付薪酬187.56亿元计算,2019年平均薪酬9.4万元,同比增长8%。年报显示,中国太保签订劳动合同员工有11.12万人(包括太保集团及主要子公司),以应付职工薪酬55.73亿元计算,公司2019年平均年薪5.01万元,2018年为4.61万元。中国人寿2019年应付职工薪酬为122.23亿元,在职员工数量小幅增长至10.38万人,以此计算员工2019年的平均年薪为11.77万元,较2018年的11.37万元也有小幅增长。在上市险企中,2019年人均薪酬提升最多的是新华保险。年报显示,截至2019年12月31日,与公司(寿险总公司及35家分公司)签订劳动合同的员工共有36504人,较2018年减少了2038人。同时,由于应付职工薪酬的大幅增长,新华保险2019年的平均年薪从6.82万元提升到至10.7万元,增长了57%。《每日经济新闻》记者注意到,新华保险年报称,公司2019年应付职工薪酬为39.05亿元,同比大增48.5%,原因为计提长期职工薪酬增加。年报中还称,公司根据业务特点和市场人才竞争需要,参考行业同类企业水平,为员工提供具备竞争力的薪酬。求贤若渴,高学历人才占比提升中国平安年报显示,虽然2019年公司员工总数减少了4706人,但博士、硕士研究生学历的员工却增加了2816人,占比由6%提升至6.79%。为了更好地鼓励核心人才长期扎根,平安制定了核心员工持股计划和长期服务计划。年报显示,截至2019年12月31日,平安员工长期服务计划已覆盖3.1万人,占员工总数的8.34%。核心员工持股计划参与对象包括1267名核心关键人员。为强化内部激励,2019年中国平安首次实施了50亿元A股股份回购。值得一提的是,中国平安包括董监高在内的核心关键人员薪资水平一直处于业内最高水平。2019年年报显示,其核心关键人员税前薪资超过500万元的有董事长兼首席执行官马明哲、副董事长孙建一(已退任)、总经理任汇川(已退任)、首席财务官姚波、常务副总经理李源祥(已退任)、副总经理蔡方方。此外,中国平安最高薪非关键管理人员的税后薪酬显示,2019年新增2人至3500万元-4000万元组别。2019年,保险巨头们的员工数量有增有减,但吸引高学历人才加入却是一致的选择。年报显示,2019年,中国人保员工硕士及以上占比提升0.3个百分点至4.69%,中国太保员工研究生占比提升0.2个百分点至4.2%,中国人寿员工研究生占比提升0.36个百分点至4.89%,新华保险员工研究生占比提升0.45个百分点至4.08%。中国人寿在年报中表示,2019年公司围绕“重振国寿”战略部署和“三个确保、三个聚焦”总体目标任务,聚焦人才培养,抓好干部员工培训,丰富培训资源,创新培训方式,组织系统各级员工完成年度培训任务,全面提升员工综合素质能力和专业岗位技能,为推动公司高质量发展提供人才保障。中国太保在年报中称,公司已建立了“岗责匹配、业绩导向、市场对标、风险关联”的市场化薪酬绩效管理机制。围绕公司战略转型2.0的总体要求,推动员工学习地图项目,组织开展各项教育培训工作。每日经济新闻
在职研究生在全国各地区都有招生,想要报考湖南在职研究生,可是不清楚该校有哪些学校和专业可以选择?下面就为大家介绍一下。湖南大学:直属于中国教育部,位列“双一流、211工程、985工程”, 是一所历史悠久、蜚声中外的综合类研究型大学。学院拥有“湖南省国际贸易重点研究基地”、“湖南省物流信息与仿真技术重点实验室”、“人才战略与经济发展国际研究中心”、“中澳经济政策研究中心”等一批重要科研平台;拥有“211工程”重点学科建设项目“中国开放经济体系研究”与“985”工程哲学社会科学创新基地。报考专业:资本经营与投融资、产业经济学、财务管理与会计、企业经济与管理、金融学 保险学、统计学、财政学、税收学、劳动经济学、国际贸易学。南昌大学长沙班:网络授课+集中授课是国家”双一流“世界一流学科建设高校,江西省唯一的国家“211工程”重点建设高校,该校多位教师拥有国际教育教学背景,有中法共同培养的工商管理硕士、乌克兰教育学博士、日本教育学硕士等老师均可为学生开设双语教学课程,取得了较好的教学效果。报考专业:政治经济学、西方经济学、世界经济学、金融学、应用心理学、刑法学、民商法学等。江西师范大学长沙班:江西师范大学位于具有深厚历史文化底蕴,素有“物华天宝、人杰地灵”美誉的江西省省会南昌,是教育部、江西省人民政府共建高校和中西部高校基础能力建设工程高校。报考专业:教育学、心理学中国人民大学长沙班:中国人民大学由中华人民共和国教育部直属、中央直管副部级建制,教育部与北京市共建,位列国家首批“双一流”(A类)、“211工程”、“985工程”,可免试入学,本科有学位的学员可报名,毕业可获得国家承认的硕士学位证书。报考专业:企业管理方向、财务管理方向、市场营销管理方向、人力资源管理方向、项目管理方向、采购与供应链管理方向
东北财经大学金融学院435保险专业基础[专业硕士]考研全套资料引语:本内容丰富,首先通过东北财经大学往年考研真题汇编及深入讲解,帮助广大考生朋友有针对性、有重点的掌握专业课考试的侧重考点、核心知识点,总结命题规律和特点;结合指定经典参考教材的重难点笔记、配套练习题库、保险硕士专用教材等内容全方位地吃透教材,进一步强化记忆和理解;最后通过对专项的题库冲刺含复试,在考前冲刺阶段精益求精,提高考试成绩。学爽学习网整理了相关信息如下,送给需要的考生朋友,希望能对你有所帮助!主要内容:(1)东北财经大学金融学院435保险专业基础[专业硕士]历年考研真题汇编(2)国内经典指定教材参考黄达《金融学》(第4版)笔记和课后习题详解吴晓求《证券投资学》(第3版)笔记和课后习题详解魏华林《保险学》(第3版)笔记和课后习题详解说明:虽然东北财经大学“435保险专业基础”指定参考书目为艾洪德《货币银行学》、邢天才《证券投资学》和刘子操《保险学概论》,但是根据“435保险专业基础”考试大纲及本校研究生的考后总结分析,推荐黄达《金融学》、吴晓求《证券投资学》和魏华林《保险学》这三本经典教材。3.相关教材配套题库黄达《金融学》第3版配套题库吴晓求《证券投资学》第3版配套题库魏华林《保险学》第3版配套题库4.保险硕士考试专用教材2021年保险硕士(MI)考试专用教材说明:遵循“《保险专业基础》考试科目命题指导意见”的章目编排,包括经济学、金融学和保险学三部分,考生可根据本校的考试大纲有选择地使用。5.保险硕士考试配套题库2021年保险硕士《435保险专业基础》[专业硕士]考研题库说明:遵循“《保险专业基础》考试科目命题指导意见”的章目编排,包括经济学、金融学和保险学三部分,可根据本校的考试大纲有选择地使用。6.专项练习货币银行学考研真题(含复试)与典型题详解投资学考研真题(含复试)与典型题详解保险学考研真题(含复试)与典型题详解试读(部分内容)2011年东北财经大学金融学院435保险专业基础[专业硕士]考研真题更多考研、学习资源、考试干货等内容等来源于学爽学习网,转载请注明~祝大家考研考出理想成绩,顺利进入理想院校!
大家好,我是C学姐,是2019届贸大保险专硕的学生,初试成绩425+,专业课成绩136+。非常开心和大家分享以下几个方面的内容:贸大保险专硕的相关资讯、435备考的整体时间规划、公共课和专业课的复习规划等。贸大保险专硕的相关资讯报录比、分数线从报录比来看,贸大保险专硕从以前的3:1逐渐变成大概4:1左右,从分数线来看,17年是361,18年是358,19年是370,20年是381,较往年是有上涨的。但是整体的专业课给分情况以及今年整体分数线的大方向都有一定的上涨,排除宏观因素来看,今年在招生或者是报考上并不存在不正常的调整或上涨,而且考研的总体人数是每一年都在上涨的,所以现阶段我觉得还是不用过于考虑分数线和报录比的问题,着眼于现阶段知识的复习最重要,保证自己不论在怎样的考研形势中都有能考上的优势。保险专硕专业介绍根据官网显示,保险专硕分资产配置和保险两个录取方向,我选择的是资产配置方向。我的学长学姐告诉我说资产配置和保专两个研究方向的基础课上的内容是差不多的,可以根据自己的兴趣来选择,我是觉得资产配置会更偏重于保险的资金管理等方向,保专可能会更偏向于业务,理赔或者是其他方向。这两个方向初试所用的参考书也是没有任何区别的,最终排名也是统一排名,区别是在复试上面,资产配置方向比保险学方向需要多学两本新的教材,一本是保险资金投资管理教程,一本是金融工程,研招办每一年都会发通知。我们是在10月份报名的时候开始选研究方向,是两个不同的报名号,一般成绩高的可以优先分配到资产配置方向,如果你一开始选择了资产配置方向,但是最后的成绩不是特别理想的话,很有可能会把你调剂到保险方向。我考试那一年复试是统一进行面试,分别抽题,面试只进行一轮,最后根据总体的分数进行统一排名,可以按照自己初试选择的方向进行优先录取。具体怎样复试大家可以在官网上进行了解,现在不用太担心。考研整体时间规划下面跟大家分享一下保险专硕的考研整体时间规划,还有阶段目标。当然我的时间规划并不一定适合每一个人,每个人会有适合自己的时间安排和复习方法,我分享的是比较完整细致的,大家可以按照这个结合自身实际情况进行调整。总的来说,一般可以将时间分为三个阶段。基础阶段是从开始准备考研到暑假之前,这个阶段主要的任务是形成自己的知识主干,打好4门课程的基础;暑假往后一直到10月中旬属于强化阶段,在这个阶段大家需要知道整个考试流程,在知识主干上进行知识的细化,增强知识点的应用和拓展能力;11月往后一直到12月是最后的冲刺阶段,这个阶段大家主要的任务就是查缺补漏,学会综合应用知识点,进行考场模拟,训练考场应对能力。基础阶段基础阶段主要的任务是英语、396的数学和逻辑,如果学有余力,大家可以尽早开始专业课,我大概是在5月末左右开始了宏微观经济学的学习。这个阶段的英语学习主要是基础部分的单词和长难句以及语法,把基础打好才可以更好地理解真题。大家现在已经可以反复的背诵单词书了,长难句和语法可以结合年份比较靠前的真题或者翻译来进行句子分解,可以听课程,理解语法,通过时文精析的方式积累阅读量,熟悉英文的表达方式。 396的数学是70分,不难但题量大,所以更需要把基础打好。在这个阶段,可以结合参考书,我用的是核心笔记,按照大纲来把所有的知识点过一遍。数学分高数、线代和概率论这三部分,其中高数是比较重要的,我建议这三部分的时间配比大概在3:1:1左右。高数部分的重点是导数,极限和积分,这几个方面的题要在基础阶段反复刷。我是在4月份左右开始学习逻辑课,跟着赵新全老师或者是王诚老师的参考书和视频入的门。396的逻辑考试重点是形式逻辑和论证逻辑方面。 暑期强化阶段一般是在结束了今年这学期的期末考试之后就可以进行暑期强化阶段的学习了。英语在这个阶段可以开始做真题了,我是在暑假开始进行,两三天过一套英语真题的学习过程,英语真题的第一轮不用太在乎做题的时间,主要在于摸索套路,可以通过真题当中的重点词汇和表达方式或者出干扰项的方式等等分析真题答案,慢慢形成自己的解题方式。英语作文这时候可以开始慢慢积累素材了,我认为可以直接从在真题中挖掘,记在自己的笔记本上,运用到自己的作文当中。在396方面,如果核心笔记或者是自己参考书的第一轮已经结束,这个时候我觉得可以开始进入反复刷题的过程,我刷题用的习题书是800题。在刷题的过程中要不断整理错题,把第一遍没有解题思路或者是有解题思路但是做错了的题都进行标注并回顾到课本中的知识点,形成一个整体的396数学体系。在逻辑方面,如果已经完成了论证逻辑的学习,就可以开始刷周建武的真题,它一般都是199真题,但是199真题的逻辑会反复出现在396的真题当中,所以大家还是要重视逻辑真题的训练,每天用一些碎片化的时间就可以进行,一个到一个半个小时之内,不用花费太长的时间,但是要坚持,保持做题的手感。这个阶段的重点是专业课框架的形成。经济学可以在第一轮的理解结束之后参考讲义,整理框架思路,加深记忆。经济学结束之后,保险学和金融学也可以依次开始进行理解,保险学我觉得最重要的是课本,一定要结合课本进行理解和背诵。金融学可以结合讲义,比如惠园教育的红宝书,抓重点,理解和扩充,最后进行背诵。在暑假阶段,也就是8月份左右,如果学有余力,这个时候就可以开始政治的入门。最好是配合肖秀荣老师的精讲精练和1000题开始一轮的知识点整理,一天控制在两个小时之内就可以了。英语方面我的建议是如果大家第一遍真题是按照年份来刷题的话,那第2遍可以结合每一种题型来进行综合训练并保持做题手感。这个时候大小作文的写作也可以开始整理自己的模板并进行记忆了,我不太推荐大家背比较大众化的模板,那种在考场上阅卷老师会见到很多,给分肯定不会特别高。深化阶段政治的重点还是放在选择题上,1000题大概是要刷两轮到三轮左右。可以参考市面上比较优秀的教辅资料来摸索政治选择题的出题套路。这个时候不需要考虑主观题的问题,主观题在最后的冲刺阶段集中背诵就可以了。396的数学和逻辑在深化阶段还是要坚持刷题,不过可以缩短时间,每天少刷一点。写作的话我觉得在10月末左右就可以开始视频入门练习真题了,每周一两篇或者两三篇。9月末到10月份,专业课大家应该已经形成了整体的思路和框架,这个时候的主要任务是背诵记忆,加深理解,大家可以在笔记或者讲义上面增添每一轮新的理解和心得,并将它应用在实际的方面。在10月份左右或者是再早一点,大家可以结合贸大和央财的历年真题进行考点训练。冲刺阶段冲刺阶段大概一个月左右,这个时候该做的工作其实已经做得差不多了,英语方面我觉得大家就可以背背模板,练练真题,维持手感,可以少做一些市面上的模拟题,掐一下时间,不用训练过多。重点是放在政治的学习上。政治这个时候就可以多刷一些市面上的模拟题,主要是选择题,然后开始大量的背诵。这个时候的396要严格把控做题的时间,加快做题速度,并且要把数学、逻辑、写作三方面结合起来综合复习,开始模拟一到两套真题的做题流程。因为435的专业课题量非常大,而且文字性的东西特别多,如果不在上考场之前进行训练的话,到时候可能会发现自己的字或者是试卷上答案的安排不太工整,甚至答不完卷。各科复习教材下面对各个考试科目的教材详细地介绍一下。396经济学联考396经济学联考的考试内容是逻辑、数学、写作三个方面,数学70分,逻辑和写作分别40分。数学我主要的参考书是核心笔记和800题,逻辑和写作,我觉得大家如果有时间的话可以先跟赵鑫全老师或者是王诚老师的,但只要跟住一个老师就可以了,写作我是跟了王诚老师。数学我不太建议听张宇老师的,因为难度比较高,但我觉得高数方面可以选一些重点章节听,线性代数和数理统计听一听基础班就可以了,也是选择重点的章节听就好了,特别深的知识点直接跳过就可以,我们肯定不会考的。数学从一开始到考研结束都要准备,写作可以从10月开始准备,逻辑以形式逻辑和论证逻辑为主,一共有20道选择题,难度不一定很大,但题量非常大,所以大家在练习的时候要学会结合整个文字语句,抓主干,培养做题思路。写作一共是两篇作文,一篇是论证有效性分析,另一篇是论说文。第1篇会给一篇材料,你结合自己在逻辑当中学到的论证知识来论证给出的材料有什么漏洞,推翻最终的结论。论说文是给一个选题,让你结合材料去写一篇论证性的文章,表明自己的观点。英语一 英语一的重点是阅读和写作,因为占的分值比较大,参考书目就是单词书和张健的英语真题,一本黄皮书,这本书我建议人手一本,我觉得它的重点不仅仅是真题,答案也非常重要,包括它上面的真题讲解,错题思路,甚至作文的参考范文都会给大家带来帮助的。可以多次翻阅,每一次做真题都把答案好好分析,最后还可以结合模拟题来做,不过模拟题少做一点就好,不用耽误太长时间,重点是把握好做题的时间。政治政治现在不用特别担心,只要在暑假大概8月份左右开始就可以了,肖秀荣老师的1000题和精讲精练是比较重点的参考教材。1000题大概要刷到两到三遍以上,理解记忆,抓住选择题考点,学习干扰项的设置方式,最后复习主观题资料就可以。如果有时间也可以看视频教材,选择一位你比较喜欢的老师跟住就可以了。435专业课435的专业课考试的科目包括微观经济学、宏观经济学、保险学和金融学,整体的考试特点是科目非常多,每一个科目的相关性较弱,资料特别杂,所以我觉得435的专业课备考应该集中选择一些质量比较好的资料,在这里给大家推荐一下惠园教育的红宝书,因为它会将4个科目集中起来,并且把知识点细化。宏微观经济学的考试特点是有很多理解性的内容,需要作图,描述还有理解,保险学最主要的就是课本上的知识点,记忆和背诵比较重要,金融学的特点是知识点比较庞杂,但是考纲要求上是有主干性的重点,所以不建议学习整本金融学课本,可以按照考纲上面的内容,结合讲义来抓知识点,并进行补充和细化。435考试的主要教材是宏微观,大纲上给出的参考教材是曼昆的宏微观经济学,但是很多学长学姐推荐的都是高鸿业的微观经济学,我也建议大家买高鸿业版的红皮的宏微观经济学,它上面的内容会比较深,比较适合备考。金融学的参考书是黄达老师的金融学,但是那本书上的重点不是很明确,我后期购买了蒋先玲老师的货币金融学,主要是结合惠园教育的讲义,抓知识主干,然后再到课本当中看扩展性的知识。保险学最重要的是魏华林老师的课本,再结合讲义看一些参考性和背诵性的知识点。真题方面的重点是贸大的真题,可以参考一些央财的真题,市面上有翔高的讲义,里面有435历年真题,但是它的年份比较老,大家可以参考各个学校的435历年真题。各科试题分析微观经济学比较重要,因为它分数占比比较高,大纲给出的范围是1~5章,但是贸大的专业课超纲比较严重,就以往的真题来看,它超纲会超到完全竞争市场、不完全竞争市场、还有市场失灵等章节的内容,所以对整本书中的名词解释或者是超纲部分的简答题还是需要有一些了解的。宏观经济学只给出了第1章的参考范围,但是就以往的真题来看,它也会有超纲的部分,比如is-lm模型、总供给-总需求模型、失业与通货膨胀等,其它部分名词解释也需要有一些涉猎,所以说经济学部分,大家还是要把重点放在课本上,对课本中给出的整体理解框架要会画会解释。专业课的重点保险学的分数占比也较高,大概在30%左右,虽然考试范围只给出了5个章节的内容,但是从19年的真题上来看,很多人都觉得超纲超的比较严重,但事实上保险学即使考到一些超纲的内容,还是可以根据具体试题的设置回到已经学过背过的知识点上面。所以还是希望大家在整体的复习过程当中能够灵活地运用知识,而不是机械化地记忆和背诵。保险学我建议大家还是把重点放在课本上,多去拓展课本上面的文字性内容,结合惠园教育红宝书讲义来抓重点框架,在框架的基础上不断扩充深化,强化自己运用知识的能力。金融学的占比大概是20%,主要集中在选择和判断上面,可能会出一道简答题和几道名词解释。考试的范围包括货币与货币制度、信用、金融市场、金融机构和货币政策,大家要结合主干有目的性地拓展内容。所以金融学不建议大家花费过多的时间,把知识的主干基础抓住就够了,即使在考场上发现了自己从来没有见过的知识也不用慌,因为大多数的同学都是不知道的。435专业19年的题型是有一些变动的,判断题由原来的20道减成了10道,题干要求是判断并解释判断内容,很多同学没有认真审题,只进行了判断,一下子就失掉了10分,所以在考场上大家还是要有灵活应变的能力。专业课的复习建议首先在考纲的范围内,利用讲义抓考点,结合课本熟练地掌握理解,进行一些深入化的说明,做到能把考纲上的内容用自己的表达解释出来,并且要会作图,两个方面的知识能够对比分析,灵活运用,这是考试的重点,而不是直接会给你一个定义让你去解释。第2方面就是超纲的部分,大家可以通过结合真题的方式来记一些超纲的内容,比如说贸大的真题可能经常会在金融学里考一些国际金融的内容,还有宏微观经济学当中的完全竞争市场和不完全竞争市场,决定国民收入的三个模型,失业和通货膨胀等,通过真题大家还是可以摸索到贸大超纲的一些套路的。第3点对于金融学来说建议大家结合5章的重点为主干,向外扩充知识点,不要把时间过多的放在这上面。第4点是对于专业课整体而言,435专业课整体内容比较多,在记忆的过程当中会有遗忘这是很正常的,连续不断地车轮复习就好,不断强化记忆,在理解的基础上进行背诵分析扩展等,这样就可以加深记忆,并形成一个整体的知识框架体系。第5点就是真题还是要好好的运用,因为出题的重复性还是会有,即使是往年真题出过的内容,现在也是要反复看,反复理解,背诵记忆。专业课的答题建议435的专业课,首先很多都是主观题,所以给大家的建议是你的答题要有层次感,逻辑要清晰,在论述题或者是简答题的内容方面,先是一个总体,再论述每一个论点的采分点,最后是一个结论。这样老师阅卷时就会很容易找到你的采分点,更容易给你高分。当然这一点不光是专业课,政治的主观题答题也需要这样的逻辑习惯。第2点是在答题的时候,内容要多要丰富,不要一句话变好几个样,翻来覆去地说好多遍,你可以在结合题干的基础上扩展思维,从多个角度展开,分别对这一个点进行解释说明。 第3点是论述题方面。435专业课最后有两道论述题,每一道20分,还是比较重要的,考查形式也比较灵活,大家应该将自己所学过的知识点合理地运用到题干上面,即使你觉得自己连论述题干的题眼都没有学过或者没看到过,觉得没话说,也要想办法联系学过的知识点进行展开。以往它可能会考察一些热点性的内容,比如偿二代,这个时候你即使不知道这个热点也可以根据自己的理解,答上所学过的关于保险企业的经营管理,保险行业的职能与作用,还有它的本质功能等。第四点建议大家在整个备考阶段把字练好,可以不用特别优美,但一定要工整,这一点会在卷面上给你提升很多分。最后一点就是希望大家在答专业课的时候把握好时间,如果你对这道题比较有把握,先把能够采分的采分点答上,还有时间的话再去拓展一些其他的内容,而不要看到一道题可以拓展好多个知识点就把这道题先答满,忘了后面还有一道论述题,那样那道论述题你可能会没有时间去写,反而得不偿失。今天的经验分享就分享这些,如果大家还有一些其他的问题,可以添加课程顾问微信进群交流,希望大家成功上岸!
来源:21世纪经济报道11月22日,21世纪经济报道记者独家获悉,中国平安联席CEO李源祥离任,下一站或是友邦保险。李源祥与平安的缘份始于被称为“华人保险教父”的梁家驹。2003年,“SARS”期间,马明哲曾亲临香港力邀梁家驹加盟。梁家驹加盟平安时,带来了其助手李源祥。2004年,李源祥以平安寿险寿险董事长特别助理的身份加盟平安。1965年生人的李源祥是剑桥大学财政金融硕士。在加盟平安前,李源祥曾任英国保诚台湾分公司资深副总裁、信诚人寿保险总经理等职务。经过数年发展,李源祥先接替梁家驹升任平安寿险董事长,后来又逐步晋升为集团常务副总经理、副首席执行官兼首席保险业务执行官。、2018年12月,平安在深圳召开的第十一届董事会第四次会议,审议并通过了《关于完善公司执行委员决策机制和组织体系的议案》,增设三个联席CEO岗位,由李源祥、谢永林、陈心颖担任。根据安排,李源祥、谢永林、陈心颖三位联席CEO分别统筹管理个人、公司、科技业务。众所周知,寿险是平安最为重要的利润来源之一。2019年前三季度,平安寿险及健康险业务实现营运利润691.04亿元,同比增长30.5%;新业务价值同比增长4.5%至588.05亿元。2019年前三季度,平安实现归属于母公司股东的营运利润1040.61亿元,同比增长21.5%;归属于母公司股东的净利润1,295.67亿元,同比增长63.2%。此前,平安寿险的人事和战略都发生了一系列变动。2018年11月,平安寿险董事长丁当不再兼任CEO一职,负责公司党建工作和品牌宣传工作,总经理余宏全面负责主持平安寿险日常工作。出生于1968年的余宏,本科毕业于青岛化工学院化工设备与机械专业,1997年12月加盟平安寿险,曾任总公司保费部企划督导室主任,在梁家驹以及李源祥担任平安寿险董事长期间,她曾在平安寿险董事长办公室工作,担任主任助理、办公室副总经理。2008年11月,余宏从总部到地方分公司任职,出任重庆分公司副总经理(主持工作)。2012年2月,余宏重新回归总部,首度进入领导班子,出任总经理助理,此后一路升迁。2019年9月23日,平安人寿宣布,公司将构建五大职能中心和五大销售区域。具体而言,平安人寿将一、二元事业群(一元事业群包括9个中心城市以及11个经济较发达且地级市发展较好的市或省份及地区;二元事业群包括另13个省份及地区,以及12个经济欠发达省份及地区)拆分为五大作战区,即重构东区、西区、南区、北区、中区五大销售区域,及渠道管理、运营、产品、共同资源、投资管理五大职能中心。根据李源祥的表述,“2015年的组织架构改革分设一二元事业群,按各自市场特征和发展目标,有针对性投入资源,贴近了市场需求,取得了不错的经营业绩。本次组织架构变革,主要是配合整个集团全面数据化经营转型的需要,搭建总部超强大脑,提升经营管理的先知、先觉、先行能力,确保政策的前瞻性、统一性。总部的五大中心,主要扮演指挥部、参谋部、弹药库、后勤部等角色。此外,总部将优化部门建制,重新设计业务流程及岗位,实现部门对业务端到端的运行,降低沟通成本,提高管理效率。”目前,寿险代理人增员、转型是行业面临的重大课题。截至2019年9月末,平安寿险代理人数量124.5万人,较2018年底下降12.1%。这意味着,从数量上来看,平安寿险个险营销员减少了17.1万人。平安寿险回应称,这是坚持“有质量的人力发展”策略,通过科技赋能,持续推动代理人渠道转型升级。公告如下:11月22日, 中国平安公告称,李源祥因为个人工作安排原因将辞去公司执行董事、联席首席执行官、常务副总经理及首席保险业务执行官职务。李源祥将继续工作至2020年1月31日。公司将聘任陆敏接替其出任首席保险业务执行官,分管本公司保险业务及个人综合金融业务。李源祥表示:“在平安工作的16年间,我见证了改革开放大潮下中国平安的一路奋斗和发展奇迹。在平安的16年职业生涯,是我个人职业生涯中最重要、最宝贵的经历,也是我最值得骄傲的职业历程。16年来,从寿险公司董事长助理、总经理、董事长到集团公司首席保险业务执行官、常务副总经理及联席首席执行官,每一步的成长,都得益于平安优越的体制、专业的管理机制和开放、包容的文化和富有进取精神的团队。我与马明哲董事长、两位联席CEO及其他各级管理干部和同事们建立了深厚的友谊。我感谢平安的同仁们对我工作的支持和帮助,特别要感谢马明哲董事长对我一直以来的悉心栽培,他对我多年的提携和启导,将使我受益终生。”中国平安对李源祥在职期间为本公司所做出的重要贡献表示衷心感谢!李源祥自2004年加盟平安以来,致力于将国际先进保险理念与中国实际结合,带领平安巩固了保险业务的核心竞争优势,在产品、服务、渠道和运营体系等方面升级强化了稳固的系统平台,建立了人才梯队,实现了平安保险业务的不断超越发展。同时,李源祥也为平安金融+科技、金融+生态的转型做出了重要贡献。公司经研究决定,将聘任陆敏出任首席保险业务执行官,分管本公司保险业务及个人综合金融业务。陆敏拥有英国Dundee(邓迪)大学工商管理硕士学位,于1997年加盟平安,现任集团首席信息执行官、汽车之家董事长兼CEO。陆敏先生在平安工作的22年履历中,拥有长期的保险业务经验,曾先后担任中国平安人寿保险公司副总经理、平安健康保险股份有限公司董事长兼CEO等职务。陆敏还曾长期担任集团董事长特别助理、集团战略发展中心主任等重要领导岗位职务,有较强的战略领导力、丰富的实践经验和杰出的业绩贡献。自2016年担任汽车之家董事长兼CEO以来,基于对平安集团战略和金融+科技板块协同布局的深度理解,提出并升级汽车之家“4+1”智能汽车生态圈,带领汽车之家在过去3年内取得显著的转型成效,净利润实现3年增长1.5倍,股价涨幅超300%。其担任集团首席信息执行官以来,积极推动集团相关科技业务的创新发展。陆敏先生对保险业务非常熟悉、专业,具有丰富的职业履历,良好的国际视野,杰出的商业敏感度及变革管理和突破能力,是平安首席保险业务执行官的最佳人选。相信他上任后,将会更好地推动保险板块业务数据化经营、智慧化转型,显著提升保险业务竞争力,强化个人综合金融业务协同性,推动保险及个人综合金融业务迈上新台阶。
2021在职备考MBA西北地区有哪些性价比高的院校?有关网站的数据显示,市场对工商管理类专业人才需求量超过200万。其中国有企业培训现职和后备管理人员约有80万人,非国有企业约为80多万人,政府及其他行业约为50万人。可想而知MBA的就业前景和就业需求是很大的,接下来,就让必尚考研为大家介绍一下西北地区的MBA开设院校有哪些吧!1、甘肃农业大学甘肃农业大学(Gansu Agricultural University)位于甘肃省省会兰州市,是农业部和甘肃省人民政府共建大学、甘肃省高水平大学、国家重点建设的中西部百所高校之一。专业方向:1. 农业企业营销管理2. 企业人力资源管理3. 企业财务管理4. 电子商务。学习方式为非全日制学习。学习年限一般为3年,其中课程学习不低于2年。学费15000元/生·学年。2、兰州财经大学兰州财经大学(Lanzhou University of Finance and Economics),简称“兰州财大”,坐落于甘肃省兰州市。入选中西部高校基础能力建设工程、全国深化创新创业教育改革示范高校、国家级大学生创新创业训练计划、高等学校特色专业建设点、教育部产学合作协同育人项目,是“一带一路”高校战略联盟、财经一流学科建设联盟、丝绸之路大学联盟成员,国家外专局“西部中青年干部英语强化项目”重点培训基地。研究方向公司理财、商务策划与营销管理、风险投资(与深圳东方富海投资管理有限公司合作培养)。学费2.7万元。3、青海民族大学青海民族大学(Qinghai Nationalities University)是青藏高原建立最早的高校,是新中国建校最早的民族院校之一,是全国首批获得硕士学位授予权单位,是青海省人民政府与国家民委共建高校,入选国家中西部高校基础能力建设工程、国家大学生文化素质教育基地、国家级新工科研究与实践项目。非全日制学费2.4万,研究方向有旅游资源开发与战略管理、商务策划与营销管理、人力资源开发与管理、投资与理财。4、青海大学青海大学(Qinghai university),简称青大,位于青海省西宁市,是教育部与青海省人民政府“部省合建”高校,国家“世界一流学科建设高校”,国家“211工程”重点建设大学,国家“中西部高校综合实力提升工程”高校。青海大学在职研究生招生学院有:财经学院等,青海大学在职研究生热招专业有:经济学、金融学、保险学等优势专业。MBA学制为2年。5、宁夏大学宁夏大学(Ningxia University),简称“宁大”(NXU),坐落于宁夏回族自治区首府银川市,是中华人民共和国教育部与宁夏回族自治区人民政府部省合作共建高校,是国家“世界一流学科建设高校”、“211工程”建设高校、“中西部高校综合实力提升工程”高校。非全日制学费5.1万,主干课程:管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统、统计学、会计学、财务管理、市场营销学、经济法、企业生产与运作管理、人力资源管理、运筹学、企业战略管理。6、新疆财经大学新疆财经大学(Xinjiang University of Finance & Economics),是新疆唯一一所财经类高等学府,也是新疆维吾尔自治区重点建设的五所高校之一。学校坐落在新疆首府乌鲁木齐市风景秀丽的北京路上,南、北两个校区总面积近62万平方米。入选全国深化创新创业教育改革示范高校。由上海财经大学、中国人民大学对口支援新疆财经大学。非全日制2.7万,作为新疆第一家MBA教学单位,我校利用先发优势,以质量铸声誉,以口碑做宣传,以实效显实力,以石油、有色金属、金融等行业为重点,以乌鲁木齐为中心,面向南北疆开拓和培育市场,具有广泛且稳定的生源。7、新疆大学新疆大学(Xinjiang University),简称“新大”,位于新疆维吾尔自治区首府乌鲁木齐,是世界一流大学建设高校(B类)、综合性全国重点大学、教育部与新疆维吾尔自治区人民政府合作共建高校、国家“211工程”重点建设高校、国家西部大开发重点建设高校。非全日制学费2.7万元,新疆大学MBA中心是新疆大学组织和管理中高层管理人员学历、非学历培训的专门机构。目前中心已针对不同需求层面开立相应MBA、SMBA项目,并与西安交通大学合作开设专门培养高级管理人员EMBA项目。咨询|考研|择校|备考|经验|资料|研招指导|复试调剂私信:考研
现在,对于全国各地区想要报考在职研究生的同学来说,学费成为最关心的问题之一,但是不同地区的学费有所差异。很多同学想了解成都在职研究生学费情况,下面,小编就来为同学们整理一下成都在职研究生学费,提供给同学们参考!成都在职研究生主要是通过同等学力申硕招生,我们来分别通过这种方式报考成都在职研究生的学费情况。成都在职研究生通过同等学力申硕方式招生,免试入学,先学习后考试,后期可以获得硕士学位证书。但是由于是单证,其学费比较低,不同的院校和专业学费有所不同,但是一般在1-5万之间,不会太高。我们来看看几所在招收成都在职研究生院校的学费情况:中国人民大学在职研究生成都班招生专业主要是技术经济及管理专业,学费只要2.58万元。厦门大学在职研究生成都班招生专业主要是金融学、保险学,但是其学费也不是很高,只要2.8万左右。还有更多院校在招收成都在职研究生,但是学费都是比较低的,整体上在1-5万之间,同学们绝对是承担的起的。以就是小编为同学们整理的成都在职研究生学费情况。现在,成都在职研究生正处于招生中,同学们可以点击下方小程序查看招生院校和专业等详细招生信息或者报名!另外,同学们可以点击下方链接查看更多文章!2020年在职研究生报名入口是哪个?与报名方式有啥关系呢?2020年在职研究生学费多少?获得证书在职场中受认可吗?
来源:慧保天下11月22日,中国平安曝出重大人事变动。中国平安发布公告称,李源祥因为个人工作安排原因将辞去公司执行董事、联席首席执行官、常务副总经理及首席保险业务执行官职务。李源祥将继续工作至2020年1月31日。随即,友邦保险发布公告,李源祥已获委任为候任集团首席执行官兼总裁,并于2020年3月1日起生效。其将于2020年6月1日起接任黄经辉为集团首席执行官兼总裁。根据公告,李源祥的年度目标薪酬约为人民币4942.72万元,此外,针对离职造成的损失,友邦还将在6年时间内以受限制股份单位及现金支付形式补偿其约1.98亿元人民币。李源祥在中国平安的接班人选也已经出炉,中国平安公告称将聘任陆敏接替其出任首席保险业务执行官,分管本公司保险业务及个人综合金融业务。李源祥在中国平安效力16载,为中国平安保险业务,尤其是寿险业务的发展立下汗马功劳,并凭借在工作中的出色表现,在2018年底成为中国平安的三大联席CEO之一。如今,李源祥辞别中国平安,谁将补位联席CEO,中国平安旗下保险业务又将因此发生哪些变化,值得关注。李源祥去职中国平安,出任友邦保险集团首席执行官兼总裁,年度目标薪酬近5000万元,另获补偿近2亿元公开资料显示,李源祥,新加坡籍华人,出生于1965年10月,剑桥大学财政金融专业硕士,北美精算师,曾任职于新加坡金融管理局,1994年加入英国保诚集团,在中国香港、中国台湾都有过任职经历,2000年进入内地市场,出任保诚集团旗下信诚人寿总经理。李源祥与平安的缘分始于被称为“华人保险教父”的梁家驹。曾任保诚亚太区CEO的梁家驹退休前是平安集团常务副总经理,其在平安工作多年,直至退休。梁家驹加盟平安时,带来了助手李源祥。其时,李源祥以寿险董事长助理的身份来到平安。经过数年历练和发展,李源祥先接替梁家驹升任平安寿险董事长,后来又逐步晋升为集团副首席执行官兼首席保险业务执行官,并担任个人客户综合金融委员会主任。2018年4月李源祥还曾入选“改革开放40周年最具影响力的40位外国专家”。2018年12月,平安集团宣布实行联席CEO制,李源祥与谢永林、陈心颖一同出任联席CEO。李源祥表示:在平安工作的16年间,我见证了改革开放大潮下中国平安的一路奋斗和发展奇迹。在平安的16年职业生涯,是我个人职业生涯中最重要、最宝贵的经历,也是我最值得骄傲的职业历程。16年来,从寿险公司董事长助理、总经理、董事长到集团公司首席保险业务执行官、常务副总经理及联席首席执行官,每一步的成长,都得益于平安优越的体制、专业的管理机制和开放、包容的文化和富有进取精神的团队。我与马明哲董事长、两位联席CEO及其他各级管理干部和同事们建立了深厚的友谊。我感谢平安的同仁们对我工作的支持和帮助,特别要感谢马明哲董事长对我一直以来的悉心栽培,他对我多年的提携和启导,将使我受益终生。中国平安对李源祥先生在职期间为所做出的重要贡献表示衷心感谢。中国平安称:李源祥先生自2004年加盟平安以来,致力于将国际先进保险理念与中国实际结合,带领平安巩固了保险业务的核心竞争优势,在产品、服务、渠道和运营体系等方面升级强化了稳固的系统平台,建立了人才梯队,实现了平安保险业务的不断超越发展。同时,李源祥也为平安金融+科技、金融+生态的转型做出了重要贡献。在平安发布李源祥去职的消息之后,友邦保险发布公告称,集团首席执行官兼总裁NgKengHooi(黄经辉)已知会公司董事会其于2020年5月31日起退任公司及其附属公司(集团)所有执行职务的意向。李源祥已获委任为候任集团首席执行官兼总裁,并于2020年3月1日起生效。其将于2020年6月1日起接任黄经辉为集团首席执行官兼总裁。根据公告,李源祥与友邦保险的服务合约将由2020年3月1日起为期三年,而友邦保险具有与彼续订往后三年服务合约之选择权。李源祥于2020年的薪酬将包括846.60万港元的年度基本薪金、198万美元的短期奖励目标及396万美元的长期奖励目标,年度目标总薪酬为702.53万美元(按最新汇率,约合人民币4942.72万元)。另外,友邦保险还表示,李源祥亦将获得因离开前任工作而失效的未归属之长期奖励金及延期付款所作出的补偿。该补偿的总价值为2815.11万美元(授予金额,按最新汇率,约合人民币1.98亿元)。授予金额将以受限制股份单位及现金支付形式在六年内归属。而根据中国平安2018年年报,其高管中薪酬最高的一位为2800万元。首席信息执行官陆敏接替李源祥出任中国平安首席保险业务执行官,在保险、科技方面均有丰富经验李源祥辞职后的接班人选也已经出炉,中国平安称,公司经研究决定,将聘任陆敏出任首席保险业务执行官,分管本公司保险业务及个人综合金融业务。中国平安提供的资料显示,陆敏,拥有英国Dundee(邓迪)大学工商管理硕士学位,于1997年加盟平安,现任集团首席信息执行官、汽车之家董事长兼CEO。陆敏在平安工作的22年履历中,也拥有长期的保险业务经验,曾先后担任中国平安人寿保险公司副总经理、平安健康保险股份有限公司董事长兼CEO等职务。陆敏简历陆敏,现任中国平安集团首席信息执行官,兼任汽车之家董事长。英国Dundee(邓迪)大学MBA。1997.09-1999.04平安集团组织人事部员工、总经理助理1999.04-2001.03平安集团发展改革中心常务副主任2001.03-2002.04平安信用卡(筹备)中心总经理2002.04-2009.08平安人寿保险股份有限公司副总经理2009.08-2014.01平安健康保险股份有限公司董事长兼CEO2014.01-2017.01平安集团战略发展中心主任2016.07——至今汽车之家董事长2019.11——至今集团首席信息执行官、兼任汽车之家董事长中国平安称,陆敏还曾长期担任集团董事长特别助理、集团战略发展中心主任等重要领导岗位职务,有较强的战略领导力、丰富的实践经验和杰出的业绩贡献。中国平安给出的资料显示,自2016年担任汽车之家董事长兼CEO以来,基于对平安集团战略和金融+科技板块协同布局的深度理解,陆敏提出并升级汽车之家“4+1”智能汽车生态圈,带领汽车之家在过去3年内取得显著的转型成效,净利润实现3年增长1.5倍,股价涨幅超300%。其担任集团首席信息执行官以来,积极推动集团相关科技业务的创新发展。值得注意的是,2018年12月,中国平安曾对集团组织架构进行重大调整,在原有“执行官负责制”基础上,增设三个联席首席执行官岗位,由三大业务线:个人、公司、科技负责人李源祥、谢永林、陈心颖担任,分别统筹管理个人、公司、科技业务。在公司董事长/首席执行官的领导下,三位联席首席执行官分别对三大业务主线实施统一领导、专业分工。如今,李源祥辞职,陆敏会否接替其出任联席CEO尚不得而知,另外,李源祥长期负责中国平安保险业务,而就在不久前,中国平安最重要的保险子公司平安人寿开展新一轮组织架构调整,打破2015年才开始实施的一、二元事业群制,重新构建五大职能中心和五大销售区域。而2018年末,平安人寿还发生了重要的人事变动,原公司总经理余宏兼任总经理和CEO,全面负责主持平安人寿日常工作,原党委书记、董事长兼CEO丁当卸下CEO一职,任党委书记和董事长,仅负责公司党建工作和品牌宣传。如今,李源祥辞任,中国平安的联席CEO会否由陆敏补位,平安人寿又会否出现新的变化都值得关注。
欢迎收看本期内容,我是碎 月,大家可以关注碎月导师,每天都有新内容分享,那这期内容我们就来看一下养老保险这个话题。粉丝问:企业在职员工养老保险已交15年,企业不再续缴是否违法?企业不为员工缴纳社保是属于违法的行为。一、社保缴费企业为员工缴纳社保是《社会保险法》强制规定的,也是企业的责任和义务,不管员工的缴费年限是否达到15年,企业都应该继续为员工缴纳社保,如果企业不为员工缴纳社保的,就属于违法的行为,员工可依法要求公司单位予以经济补偿、并补缴社保费用及滞纳金。二、缴费年限按照法律规定,养老保险缴满15年才可以办理退休手续,但是缴满15年只是一个门槛,并不是说缴满15年就不用缴纳社保了,而且社保一直遵循的原则就是“多缴多得,长缴多得”,所以缴满15年的情况下继续缴纳社保,退休后养老金的待遇就会更高,就能保障大家的养老生活更有质量。社保缴满15年不是企业单位不为员工缴纳社保的理由,对于企业不再继续缴纳社保的行为,大家一定要通过正规合法的方式维护自己的权益,走劳动仲裁或者与公司协商都可以,一定要要求公司继续为自己缴纳社保。好了,我们这期内容就到这里,如果大家对于养老保险还有其他看法,可以在下方的评论区留言,那我们下期再见。本文由碎月导师原创,欢迎关注,带你一起长知识!
即将开始新一轮的银保监会报考热潮了,每年到了这个时候,面对众多的报考岗位和复杂的专业分类,同学们都满脸挂着疑问 ,我应该报哪一类呢?我的专业可以报考吗?民商法学专业有限制吗?等等一系列的问题都来了,今天陕西时代顾邦和大家说说哪些专业可以报考,分别报考什么岗位!银保监会一共五大岗,它们分别是银保监会财经岗、银保监会财会岗、银保监会法律岗、银保监会计算机岗、银保监会综合岗。银保监会的招录条件是相当宽泛的,应、往届毕业生、社会在职群体都是可以报考的,年龄在18周岁到35周岁之间。银保监会财经岗经济统计学、经济学、财政学、税收学、金融工程、金融学、保险学。投资学贸易经济市场营销国际经济与贸易银保监会财会岗会计学、财务管理、企业管理、审计学、财务、会计、教育统计务实等银保监会法律岗法学、理论、诉讼法学、宪法学与行政法学、法律硕士、民商法学、环境与资源保护法学、刑法学、经济法学、国际法学等银保监会计算岗计算机系统结构、计算机软件与理论、计算机应用技术、计算机网络等银保监会综合岗统计、新闻、英语、文秘、中文、心理学、人力资源管理等看完邦邦的统计,是不是对自己的专业可以报考哪个岗位有大概的了解了呢!报考银保监会常见问题问题1:银保监会可以报考几个岗位?答:银保监会只可以报一个招考职位。问题2:报考某一职位未通过资格审查的,还可以再次报考该职位吗?答:报考人员报考某一职位未通过资格审查的,不可以再次报考该职位。问题3:通过资格审查的,还可再报考其他职位吗?答:通过招录机关资格审查的报考人员,不可再改报其他职业。问题4:什么是“基层工作经历”?答:招考职位明确要求有基层工作经历的,报考人员必须具备相应的基层工作经历。基层工作经历,是指在县级及以下党政机关、国有企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。在军队团和相当于团以下单位工作的经历,退役士兵在军队服现役的经历,离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历,可视为基层工作经历。报考中央机关的人员,曾在市(地)级直属机关工作的经历,也可视为基层工作经历。在省级及以上机关借调(帮助)工作的经历和应届毕业生在校期间的社会实践经历,不能视为基层工作经历,不计入基层工作经历时间。问题5:报考银保监会必须有基层经验吗?工作年限有要求吗?答:不是的,根据岗位具体要求来,部分岗位是有基层工作经历要求,一般为两年。