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近日有媒体报道：某市由政府和企业出资的某专业培训生，刚一毕业就被当地企业“一抢而空”，甚至一度出现“供不应求”的局面。这种“下单式”的人才培养模式，或许正在成为当今企业吸收人力资源的发展方向。但许多企业在哄抢人才的同时，也需要思考，企业培养自身人才的重要性。对管理者来说：提高工作的准确性与效率通过企业培训，能够提升员工的整体素质与综合能力。体现在培训能够将那些堆积已久的处理不了的问题得到解决的方案，能够大幅度地增强工作的有效性，对于管理者来说会更有利于对员工进行管理。据调查发现，企业发展过程中出现问题的原因在于80%的员工都不懂得如何正确工作。而通过培训，能够知道如何工作，提高工作的准确性，降低错误发生的概率。再且，企业培训能够帮助企业搭建高绩效的系统。在当代社会，我们的员工需要参与更多的团队型工作，为了匹配他们的知识技能，企业需要提供支持与辅助，而这就要求我们需要用培训提升员工的素质与能力，让企业的工作绩效系统得到又好又快运转。 更多

考研网快讯，据复旦大学研究生院消息，2013年复旦大学中西医结合临床报录比已发布，详情如下：专业代码专业名称报名人数录取人数推荐人数报录比100602中西医结合临床22327.33 更多