在职研究生津贴

在职研究生国家是没有补贴的

是。根据国人部发[2006]88号文件第七条规定“公务员在职取得国家承认的较高学历后，如其基本工资低于相同学历新录用公务员转正定级工资待遇的，执行相同学历新录用公务员转正定级的工资待遇。”根据豫政[2006]74号文件规定：“直接从各类学校毕业生中录用的公务员，职务工资分别执行下列职务对应的标准：初中、高中和中专毕业生按办事员；大学专科、大学本科、获得双学士学位的大学本科毕业生（含学制为六年以上的大学本科毕业生）、研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生按科员；获得硕士学位的研究生按副主任科员；获得博士学位的研究生按主任科员。”扩展资料工资、福利与保险公务员工资制度贯彻按劳分配的原则，体现工作职责、工作能力、工作实绩、资历等因素，保持不同领导职务、职级、级别之间的合理工资差距。国家建立公务员工资的正常增长机制。第八十条 公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖金。参考资料：人民网-工作后获得研究生学历学位职级待遇问题

一般情况下，给在职博士研究生发放的科研津贴，应该计入工资薪金所得计算缴纳个人所得税。因为只有按照国家统一规定发给的补贴、津贴免征个人所得税。而给在职博士研究生发放的科研津贴一般不可能是按照国家统一规定发给的补贴、津贴。“给在职博士研究生发放的科研津贴一般不可能是按照国家统一规定发给的补贴、津贴”，为什么？按照国家统一规定发给的补贴、津贴，是指按照国务院规定发给的政府特殊津贴、院士津贴，以及国务院规定免予缴纳个人所得税的其他补贴、津贴。

研究生时没有工资的，全日制研究生可以享受国家助学金的。1、根据《关于印发〈研究生国家助学金管理暂行办法〉的通知》（财教[2013]220号），自2014年秋季学期起，研究生普通奖学金调整为研究生国家助学金。研究生国家助学金用于资助全国普通高等学校纳入全国研究生招生计划的所有全日制研究生（有固定工资收入的除外），补助研究生基本生活支出。2、研究生在校期间学习表现优秀的还可以获得奖学金。3、全日制研究生属于在校学生，不存在工资问题。研究生（Postgraate）是高等教育的一种学历，一般由拥有硕士点、博士点的普通高等学校和研究生培养资格的科研机构开展，以研究生为最高学历，研究生毕业后，也可称研究生，含义为具有研究生学历的人。在中国，研究生主要分为全日制和非全日制两种。全日制研究生是通过拥有各高等院校举办的硕士研究生和博士研究生招生考试来进行招生，学制最少为2年或3年；非全日制研究生在2017年以前主要是指在职研究生，主要通过十月联考、同等学历申硕、一月统招在职研究生等方式进行招生；从2017年（包括2017年）起，双证在职研究生统一命名为非全日制研究生，非全日制研究生与全日制研究生一同参加12月底的全国统考，划定相同分数线，毕业时同样获得双证。招收与培养硕士研究生和博士研究生的单位既有拥有硕士点和博士点的高等院校，也有相关科研机构。在中国大陆地区，普通民众习惯将硕士研究生称为“研究生”，将博士研究生称为“博士”。硕士生的学习实行学分制，与本科一样，课程包括必修和选修。一般地，学术型硕士研究生就读年限为3年，专业型硕士研究生为2年。但是，也有特殊情况的存在。大家都知道，硕士研究生可以分为学术型硕士研究生和专业型硕士研究生，所以，这两类在就读年限上也是有区别的。而且同大学一样，虽然本科一般为4年制，但是有个别专业会是5年或者更长，这都是和专业有关系的。

截止去年我国授予了博士学位人数大概在80万左右，现在全国平均每年大概有5万左右的博士研究生毕业。就目前毕业的博士而言，去企业的只是少数。有人说博士为何不去企业，其实不是不想去，一是企业需要的博士人数很少，二是博士待遇并不高。就拿化学博士来说，很多企业提供的薪也就是税前10000-15000之间，而且高的地方还是北京上海等地。去了也大概只能够去一些药企做研发，大家都知道，研发人员是永远不会发财的。网友二：一般的985学校，比较大的院系一届博士毕业生大概也就是50人左右，所以每年博士毕业人数也就百十来人，大点的学校1千出头，小点的学校只有几十名博士毕业。相对于本科人数来说，博士人数较少，相对于硕士来说，博士人数相对较少。但其实相对于可以提供的博士就业岗位来说，博士人数已经有点过于多了。就目前毕业的博士而言，多数会把进入高校、研究机构当做自己的第一志愿，去企业的只是少数。随着博士人数的增多，进入高校的门槛也越来越高。十年前一般博士毕业随便留校，现在的985院校基本只要千人。而958院校毕业的博士，除非特别优秀，多说只能够进入一般本科学校，现在貌似都已经降格到二本学校了。网友三：从83年第1批博士毕业到现在，中国博士大约有80万人。近几年博士的招生呈扩张趋势，每年招聘大约8万人，毕业大约5万人。博士毕业后通常得去向有以下7种、高校任教科研院所，政府，国企，外企，出国博后，国内博后。博士的待遇和博士所学的专业、就业单位、就业地区息息相关。一般博士的待年收入分布15W-70W区间，另各省市院校机构对博士的补贴也各不相同。网友四：从1995年到2017年，目前是有70万人。前后两者相加。算上2018年毕业的博士8万博士，目前中国拥有博士研究生学历的人有八十多万人。博士生的待遇如何？不用说，学历越高，待遇越好。就在读博士而言，中央部属高校博士生资助标准为每生每年15000。具体到不同的院校有不同的标准，不过总体而言，都不差。比如:清华大学某理工系，扣除学费，算助教，直博研一净工资月6600元/人。北大博士也在五六千元，可见博士生的待遇是多么的优厚。博士生就业之后，待遇如何？一般而言，在外企和私企，博士毕业生的工资基本是本科生的三倍，硕士生的两倍。特别是名校博士毕业生，薪酬待遇更高。网友五：博士生平均比本科生高出3000到5000，比硕士研究生也平均高出1500到3000每个月。除了工资更高，博士研究生在其他待遇方面也有明显优势。今天早上刚看到一则新闻，刚过完年，各大城市就开始了新一轮人才大战，为了吸引高水平人才，各个城市都给出了相当优厚的条件：放宽条件解决户口问题，给予住房补贴（或直接分配住房），给予科研启动经费，给予绩效津贴，帮助解决家属工作，孩子上学等问题。总之为了吸引和留住高水平人才，各个大城市尽全力帮助解决后顾之忧。所以就目前来说，博士仍是稀缺的高层次人才，同样也是高收入的人群，只要能坚持学习深造，还是非常值得的。网友六：博士生属于高等教育人才，属于人才里面的精英，并不是随随便便就能攻读博士的，而攻读博士至少要有博士生导师接收才行，所以攻读博士并不是说你想读就可以读的，里面的条件非常的苛刻，而且里面的各种各样的事情非常的复杂，并不是像表面那么平淡和简单。在很多时候在我们国内，博士生的待遇是非常高的，因为在国内文凭就是门槛，文凭就是机会和待遇，在很多时候去做一些事情，进入一些企业单位基本硬条件就是看文凭，文凭达不到要求就算再有能力也会被拒之门外，而只要有文凭就算个人能力差一点都是有机会获得好待遇的，也就是说现在大多数都是文凭压倒一切。

这个是不行的。我国的事业单位分为管理岗、专业技术岗和工勤岗，工资主要是由岗位工资、薪级工资以及绩效工资构成。事业单位的绩效工资，按照要求是在核定的绩效工资总量内，按照工作人员的实绩和贡献为依据进行分配，但实际上还是以岗位等级为标准的。薪级工资和学历的关系非常密切，见习期满后转正定级的时候，大专毕业生为5级薪级工资，本科毕业为7级薪级，硕士研究生为11级薪级，博士研究生为14级薪级。但是，转正定级后薪级工资标准就确定了，在职研究生并不能够提升薪级工资。扩展资料岗位工资主要是和个人的岗位等级有关系。管理岗位分为1-10级，分别对应部级正职、部级副职、厅级正职、厅级副职、处级正职、处级副职、科级正职、科级副职、科员、办事员。管理岗位的等级晋升主要是靠提拔，本科进入事业单位管理岗，转正定级正常是管理9级，如果是研究生，一些地方是可以定岗为管理8级的。所以对于大多数人来说，管理岗9级（科员）可能就是终点，不过现在事业单位管理岗职级并行也已经在试点中，因此未来管理岗也是有一定上升空间的。

这个是不可以的，至于能不能有补贴，要看你的工作单位是否能给你补贴。希望我的回答能帮助到你，新阳光教育网提供。

助学金是有的，这是每个研究生都有的，其他的就不好说了，绝大多数学校都是不给参评的。专硕的非全日制没有国家奖学金了？

四川某高校的情况是：是的，在职博士后没有补助（工资），也没有启动经费，但仍然可以申请国家的博士后科学基金。这是流动站的情况，工作站不清楚，另外可以跟老板商量给点钱。