欢迎来到加倍考研网! 北京 上海 广州 深圳 天津
微信二维码
在线客服 40004-98986
推荐适合你的在职研究生专业及院校

求助~刚刚通过计量研究院的事业单位考试笔试,想请问计量研究院都面试什么问题呀~呵呵~

刺槐
少林寺
你好:这个要看招考公告,公告上一般都会写的。要是没写最好给招考部门打电话咨询。

昨天去人力资源部面试后被带去研究所,但是所长不在,下面的研究员面试完之后说要等领导回来汇报?

内游
大淘金
一般来说没有这么快给回复的。 企业招聘的时候,一个岗位往往要面试很多人...你虽然经过面试了,但是企业还会继续面试其他的求职者。最后从中选择一个或者几个... 所以,等等吧,别那么着急。另外,自己也可以多去几家企业面试一下。面试这个东西,也有个熟能生巧,面试多了,碰到的问题多了,也就更有经验,也更有把握。加油,不会的

江苏省城市规划研究院是事业单位吗?为什么招聘信息都是招非编制人员?如何进入编制?

咖啡豆
达科塔
看名称应该是事业单位,一般事业单位不少都有招聘社会人员的,事业单位公开招聘(考公务员)看广告说明,有明示招聘任人员的就是合同制。单位编制数量一般都是有限的

招聘专员的职业素描

冰菓
峨眉山
学历要求:人力资源、劳动经济、心理学、管理学等相关专业大学专科以上学历。现我国人力资源职业资格认证分为四级:人力资源管理员(国家职业资格四级),助理人力资源管理师(国家职业资格三级),人力资源管理师(国家职业资格二级)和高级人力资源管理师(国家职业资格一级)。另外,北京推出了人事经理注册认证,上海推出了信息化人力资源总监证书;而美国认证协会(ACI)的注册人力资源专家(PHR)和高级人力资源专家(SPHR)、美国国际人力资源管理研究院IHRI的《国际人力资源管理职业资格证书》也已进入中国。受过现代人力资源管理技术、劳动法律法规、合同法等方面的培训。工作经验:熟悉国家相关法律法规;熟悉人力资源管理各项实务的操作流程。 虽然日常所做的筛选简历、电话面试等工作都很琐碎,但待积累经验后发展空间还是非常大的,可以向招聘经理、人力资源经理乃至总监发展。 招聘专员 → 人力资源经理招聘经理人力资源咨询顾问猎头顾问猎头助理职业咨询师

招聘专员的工作具体做些什么?

舜也
不亦甚乎
去百度文库,查看完整内容>内容来自用户:牛少飞招聘工作流程一、确定人员需求 1、对接甲方人力资源部确定人员需求、任职要求、面试时间等。 二、确定招聘计划 1、根据甲方需求和招聘数量,结合人才市场情况,确定选择什么样的招聘渠道。 (1)大规模招聘多岗位时可通过招聘广告、学校和大型的人才交流会招聘; (2)招聘人员不多且岗位要求不高时,可通过内部发布招聘信息,或参加一般的人才交流会。 (3)招聘高级人才时,可通过网上招聘,或通过中介公司推荐。 2、根据招聘需求,准备以下材料: (1)招聘广告包括代招企业的基本情况、招聘岗位、应聘人员的基本条件、方式、时间、地点、应聘时需携带的证件、材料以及其他注意事项。 (2)公司宣传资料(如:公司简介)。 (3)《应聘登记表》、《面试评价表》3、人员甄选1、收集应聘资料,进行初试 (1)我方进行初试,公司招聘人员须严格按招聘标准和要求把好第一关,筛选应聘人员资料进行初试时一般从文化程度、性别、年龄、工作经验、容貌气质、户口等方面综合比较。 (2)符合基本条件者可参加面试,不符合者登记完基本资料后直接淘汰。 2、面试程序: (1)一线人员由甲方人力资源部经理进行面试。面试人员接到面试通知,收集整理好面试人资料后,引领参加面试者到面试地点按顺序进行面试。 

要参加环境科学研究院事业单位的考试,考哪些?

炼气
怀表
您好,中公教育为您服务。 事业单位考试考行测和申论,看你参加的这个环境科学研究院是独立招考还是统一招考,若是统一招考就是考行测和申论,和公告一样,若是独立考试,在公考的基础上可能会设计到专业知识如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。

中国航天科工集团第九研究院总体设计部是事业编制还是企业编制呢?我指的是硕士研究生毕业新进的!谢谢!

知己知彼
大小姐
  中国航天科工集团第九研究院总体设计部是事业编制。  中国三江航天集团(原中国航天科工集团第九研究院)的前身是隶属于中国航天工业部的大型三线企业,于1969年8月经周恩来总理亲自批准成立。中国三江航天集团、中国三江航天工业集团公司于1993年4月挂牌,是中国首批56家试点大型企业集团之一。  中国航天科工集团公司第九研究院的前身是隶属于中国航天工业部的大型三线企业,于1969年8月经周恩来总理亲自批准成立。中国三江航天集团、中国三江航天工业集团公司于1993年4月挂牌,是中国首批56家试点大型企业集团之一。  中国航天科工集团公司第九研究院(中国三江航天集团)是配套完备、专业齐全,集研究、设计、生产、售后服务于一体的我国重要航天高科技研究院,拥有国家级企业技术中心、多家高新技术企业等成员单位;资产总额逾150多亿元,拥有各类先进的设备仪器1万多台套;员工14000余人,其中各类专业技术人员6000余人,高级技术人员800余人。先后荣获“全国文明单位”、“全国先进基层党组织”、“全国用户满意企业”、“全国企业信息化工作先进单位”等荣誉称号,并多次荣获“全国五一劳动奖状”。

研究所人事处是干什么的?

此以域退
大角色
研究所的人事处应该就是该单位的人事管理部门,负责这个单位所有和人事相关的工作,比如招聘、签订劳动合同等。不同的单位,人事部门的职责会略微有所差异,但是也大差不差,个别的一些小单位,可能人手有限,会让人事去处理一些行政和财务方面的工作,但是这种情况在大单位是不存在的,因为隔行如隔山,容易出现错误不说,还容易惹出麻烦。本回答被网友采纳

找工作问题——请问某研究院(事业单位)但是没有编制的工作,可不可以去呢?

垃圾梦
龙猫
尽管待遇是一样的,但编制对于一个人来说很重要。一般 编制很难搞到,除非通过统一组织的考试。