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研究生找工作待遇怎么样?工资一般多少?

莫不中音
北少林
研究生要是不能进什么研究所之类的地方,来沈飞还算可以吧,一般都是做工艺员的。待遇要看你分到哪个单位去了,基本工资都一样,但是效益好的单位能拿到4000~5000,甚至更多,效益差的也就3000多一点吧,要是分在科室而不是生产单位的话,奖金会少很多(沈飞发钱是发到两个卡上去,基本工资和奖金分着发)。公积金方面是个人和公司各15%,你应该懂吧。和本科生比较大约是比本科多500元左右,干的是一样的工作。福利方面国企都那么回事,过年过节发点豆油啦、几百块钱啦什么的。还有是13个月的工资。

有谁知道研究生毕业后找工作实习工资大约是多少

齐岱为锷
若不知之
己读书的研究所留下来是比较容易的。但是待遇不是很好。比如上海的硕士留研究所,家里没有点钱的话,考个人一辈子都买不起房子,因为工资只有3000/月。过2年后读个在职博士也不会好太多。所以如果要留研究所,建议直接读到博士。不过在研究所工作比较轻松,永远不会下岗,退休后很多时候还会被返聘。但是待遇真的太少,比如加班的话,每小时4元,想想啊,比民工都低。所以没有房子压力的,在里面舒服生活还不错。如果去高校,难易和大学差不多。但是大学的话在自己读的大学留下来比中科院去应聘容易一点。前提也是必须是博士。如果去公司,高校好一些。因为研究所研究方向太偏,不适合公司需求。而且高校老师的项目很多是和公司合作,所以导师有公司资源可以利用。另外,高校有师兄师姐分布在各个公司可以使资源(中科院的师兄师姐们一般就还是在中科院各个所,所以公司资源少)。另外,中科院是规定不能再硕士期间出去实习的,但高校可以,所以你在高校的时候可以去公司实习,这样能在找工作的时候带来很多好处,甚至很多人实习的时候就直接留下来了,比如我认识一个复旦微电子的在飞利浦实习留下来的。所以,你先看你以后是研究所?高校?还是公司?然后再选择中科院?高校?不能一概而论的。

研究生工资到底有多少

大三元
大橡树
有机构统计了2015届应届本科毕业生和研究生毕业生的首年正式工作平均薪资表和平均薪资百校榜,数据显示,在收入排名榜单中的一百梭学校中,只有14所学校是二本院校,这就意味着重点名校不只是名声在外,收入也比寻常本科生收入要高很多。而通过对比本科生和研究生的收入确实在个体阶层上有较大差异,基本上入职薪资平均差异为2000元,那么一般情况下研究生的工资是多少?下面是2015年统计的数据,仅供参考: 当然,这只是一个数据上的比较,且得出的是平均薪资水平,也许同一个院校出来的毕业生因为个人能力上的差异或者找到的工作不同,在个人的薪资水平上也会有较大差异,但是,毋庸置疑的一点是,高学历给你提供了高平台,让你更有机会展示自己的能力,从而获得一份还不错的报酬。个例不能代表全部我们都知道,新闻所报道的隐瞒真实学历用本科生身份找工作的研究生,或者是建筑工地上的高工资,都只是整个社会中的个例而已。也许隐瞒自己的研究生身份只是因为投简历的公司的实力不够雄厚,或者提供的职位只需要本科生就能够胜任了,所以公司不想要多付薪水,毕竟,国家有过规定公司支付给职工的薪水研究生是要高于本科生的。而建筑工地上的工资高,但是又有多少本科生或者研究生真的愿意放下自己的学历做一名建筑工人呢?整体来说,研究生的工资整体上比本科生要高一些,但不同行业有很大的差异。在技术性要求比较高的行业中,企业对人员的学历要求较高,考研不管从薪资上还是以后发展上都要比本科生好很多。但对于那些非技术类工种中,企业更加偏爱的是本科生。广大同学在报考时,要根据自己的专业情况来自主选择。

研究生找工作是高工资的私企还是低工资的国企?

荡空山
若果是也
私营企业在经营方式上与国营企业就有很大区别,一个是个体企业,一个是国家级企业。区别:国企与私企的重要差异:在同等条件下,国企开阔国际市场比私企受到的阻力大一些,原因是,几乎没有国家欢迎外国政府控制的企业进入自己国家的各个领域,各国对外国的私企一般是表示欢迎的。国企与私企在财富感觉方面存在明显差异,国企几乎不能增加国民的财富感觉,而私企却可以明显增加国民自我感觉的财富拥有量,进而影响国民自我感觉的幸福水平,以及影响国民的消费能力或消费动力。任何企业都不会考虑户口问题。 外企的特点是管理严格,工资高,水平提升快,得到锻炼的机会多,属于快节奏的工作和生活,很少有人能在外企干到老年…… 私企的特点是容易锻炼出综合管理水平或综合技能,工作劳累时间长,工资浮动比较大,去来自由跳巢容易。 好的国企每年都会招工。国企会帮你把户口转到公司集体户口上,会帮你办当地的市民卡。民企的话,户口就挂靠在人才市场了,除非以后买房子或者职位够高。私企与国企存在一定区别,二者主要的区别是企业领导阶层或监督阶层主人翁精神的区别,以及由此带来的不同影响。私企领导或监督阶层的主人翁精神比较强,私企规模越大,股份的分散程度就越大,管理阶层就越复杂,私企领导或监督阶层的平均主人翁精神就越小。

研究生是211或985院校,与非211、985院校毕业,找工作时年薪会差多少?

亦步亦趋
可以保身
一般情况下差不了多少,但211/985的国家重点学科/重点实验室毕业的硕士起薪可能比普通院校高些 毕业后发展不是看你是否211/985,而是看你在工作中的表现、贡献和能力了,学历只是个敲门砖而已 极端情况下,如清华、上交大的计算机等年薪一般17万,而普通二本院校计算机硕士待遇会很寒酸,说白了是能力差异造成的;

去哪儿公司研究生年薪

乱也
112家IT公司薪水一览表 作者是西电通院 2013 届毕业硕士,根据今年找工作的情况以及身边同学的汇总,总结各大公司的待遇如下,吐血奉献,公司比较全。以下绝对是各大公司 2013 届校招的数据,少数几个是 2011、2012 的数据,都已经特别注明,数据真实重要性高于一切 ! 选进来的都是已经确认的信息,放心参考。 这里所说的待遇全部为税前,另外,年薪不是简单的 *12,因为有年终奖。而互联网公司的待遇 package,都是包含了年终奖的。 以下待遇无特别说明,默认都是硕士,本科的话会特别说明,关注软件的多一些。 1、华为:研发、服务、销售多数岗位 本科 9k~12k, 硕士 10~13k。 客户经理:不分本硕 11~14k 法务:硕士 12~15k 行政:本科 6k 但是华为三五年后还是很给力的,这也是华为薪资的策略,好处给那些想长远在华为发展的人,只是一开始三年比较难熬,连续三年考评 b+ 以上 ( a,b+,b,c,d ) ,那就功成名就了,不过一 c 败三年…… 2、中兴:号称硕士 7300,其实是 5300 的基本工资加上 1200 的浮动绩效工资加上 400 补助再加上公司帮你交的 400 的公积金,注意这 400 公积金的概念 ! 一切缴费基数是 5300,换句话说,华为要是和中兴这样计算工资,北京华为的工资比北京中兴高了 1000 都不止 ! 西安华为也比中兴高六七百,中兴实习期 80%。 3、中兴移动:中兴子公司,固定工资 6800,餐补 350,通信费 200,其他没了,夏季有高温补贴 350 一个月,深圳和南京。 4、阿里巴巴:阿里今年全国只招 150 个精英,15k*15,秒杀国内各公司,另外有 30w 无息借款,一年内买房买车买老婆,阿里帮你实现梦想,唉,只怪自己没学计算机。 5、中电 28 所:双 211 硕士为起点,普通 211 硕士:税前 10w 到 15w;11 所牛逼高校 ( 清华北大北航浙大复旦上交南京东南武大华科西交 ) :15w-20w,博士 18w 起薪 ; 牛逼高校:25w-30w,博士一次性住房补贴 10w5,航天科工二院总体设计部,硕士,15w 起。 6、苏州记忆科技:硕士,12w,包含了公积金和餐补的。有一次性安家费 3000,苏州那边全是电子芯片 ic 企业,感觉苏州在下一盘很大很大的棋,已经下的差不多了,苏州昆山已有号称八百里电子长廊。 7、北京 704 所:航天火箭,税前 8w – 10w,无奖金,签三年,双人间住一年,后两年自己找。 8、北京 17 所:税前 10w 起。 9、深圳宏电:硕士 6k,待遇太低。 10、威盛北京:硕士 9k*14,武汉和上海不详。 11、宇龙酷派:实习:研发,北京深圳,研究生八千,本科 4k5; 西安,研究生 6400,本科 5800,转正硕士北京深圳 9000,西安 8000,本科转正不详。 12、中电 54 所:8.1w 到手。 13、福建锐捷网络:8k-9k,自己谈判。13 薪到 14 薪,在福州,和那个锐捷啥的不一样,就是十月份来的那个公司,那个锐捷啥的给的很少,锐捷网络九月初就来了。 14、北京 503:税前 8w 到 10w,已经包含奖金。 15、oppo:深圳 9000,东莞 8000,实习期六个月 6400。感觉平台比华为小,去深圳的话要去不了腾讯和迅雷等互联网企业,就去华为,前三年,钱不在多,学技术是王道。 16、去哪儿网:12w 到 18w,自己谈,看你的实力。一开始以为就是一个小网站,直接把它鄙视了,肠子都悔青了。 17、美团:18w,有百度 offer,可以拿到 20w 以上,基本工资 13k 左右 ( 真的是有左有右,它按面试情况给每个人不一样 ) ,加年终奖和季度奖的话一年最多是 15 个月 , 我一看就一个团购网站,直接不去笔试了,后来又是各种后悔,建议大家以后吸取我的教训。 18、广州 cvt:待遇超级好,具体自己去官网查,连幼儿园都有,创业型公司,非常值得一去,可惜错过了。包住宿,套房的单间,配电器空调厨房用具。公司提供三餐,四星级标准,或许是中国最好的公司食堂。 19、芯原 ( verisilion ) :上海 10000 × 14,补助每月 750 ,成都 8000 × 14。 20、TI 没得说,光那个平台就足够了,对面寝室拿到 9k,一年几个月不详,研发不详,应该更高一些。 21、csr 掌微电子:工资 13w,餐补每月 600,公积金个人公司各交 12%,股票和奖金各是年薪的 10%。 22、IBM:面试迟到了,不给面试,外企人员牛逼得很,到了时间就下班,西安 7500,经常强制休假。对,没错,强制休假,上海北京的待遇不详。 23、深圳桑达:8000。 24、武汉中原电子:第一年 8w – 10w,应该是税前吧,现在没有哪个公司会说税后的工资。 25、百度:测试 12k,运维,11k,研发 13k,都是 14.6 个月,其中有 2 个月是奖金,0.6 个月是年中奖,百度在互联网里面已经是一般了,比搜狗 360 网易游戏稍微弱一些。 26、全志科技:珠海,7.5k*12 个月,3 个月奖金,奖金要看绩效,很不错。 27、深信服:7500+800,华为创业人员办的公司,创业期,今年招聘海报上写的数据。 28、爱立信:永远半死不活的样子 一线城市八九千的样子,二线更低,具体也不知道多少 反正今年招聘感觉拖拖拉拉像便秘,前后延续一个多月,路上遇到个熟人,问干啥去,就说去爱立信机试。 29、苏州瑞晟:9000*13 有住宿 住房公积金个人加公司达到 45%,爽死你得了,苏州园区的公积金都很高的,新加坡制度,非常不错的公司 苏州那边集中了全国 60% 以上的微电子公司,西电电院和微电子的同学注意了。 30、北京风行网络:就是做播放器的那个,感觉像流氓软件似地,待遇倒是很给力啊,9000*15 本科 6000。 31、北京普源精电:硕士 8000 起,自己谈,可以谈到 9000 有住宿,要交钱,上班弹性,在北五环和六环靠六环处。 32、光迅科技:隶属武汉邮科院,烽火科技集团,与烽火通信是兄弟公司,本科试用期 4000+500,转正后 4500+500,有奖金,过节费,每月交 200 房租 ( 空调,独立卫生间 ) ,有工作餐,据说工资只占总收入的 50%~80%。 33、武汉烽火:5.5k ms 的待遇,bs 研发类 3800*15+ 奖金 2012 年数据。 34、阿尔卡特朗讯:工作地北京,一个月 9k,发 12 个月工资,有年终奖金 2012 年数据。 35、青岛百灵:今年青岛百灵打着阿尔卡特朗讯合作单位的旗号来招了,税前 7500 ( 基本工资 + 补贴 ) ,绩效奖金:最高浮动上限为年工资总额的 10-20%。 36、迅雷:工作地点深圳,本科,研发 7k * 13 个月,硕士 1w,5 个社会保险 +3 个商业医疗保险,公司内有星巴克咖啡厅。住宿:试用期住宿免费,转正之后公司帮忙租房。 37、天津汉柏科技:硕士还是本科不详, 5k5-6k5,包住,提供中午工作餐。 38、美满电子:今年突然临时取消西电的行程,原因不详,待遇很不错到手 9500,相当于税前 12000,关键是个人缴费项目全部由公司交。 39、腾讯:10500 月薪,14w 起,拿到 17w 的貌似都不多,硕士,包含了奖金的,阿里百度搜狗 360 巨人大众点评去哪儿美团腾讯金山游戏网易盛大盘古有道,腾讯待遇倒数第一,帝国没落了。 40、握奇数据:做智能卡的,据说在国内第一,全球第五。本科,硬件研发,4k5/ 月,提供半年宿舍,每月 80 交通补助,报销 200 元以内手机费的 80%,可以解决 90% 的新员工的北京户口。2011 届校园招聘数据。 41、联发科:北京 8.3k/ 月,发 14 个月工资,不解决北京户口。2012 届校招数据。联发科今年没有来西电招聘,去年比华为早,九月初就来了。估计智能机出现后,mtk 没落了,搞不定了,听说华强北都荒芜了…… 42、美国国家仪器:待遇不说了,不详,西电进不了几个的。 43、趋势科技:笔试 300 人,要了 20 个去面试,笔试全是 c++,考的很细很深入,c++ 要是学的半桶水的,不用去笔试了,我一面被刷,做企业服务器的杀毒软件和安全产品,9000 硕士,南京,一直梦想的企业,可惜被拒了。 44、圣非凡:北京,6000 基本工资 + 绩效,绩效据说还好,有住宿。 45、迈瑞医疗:工作地深圳北京,一个月 8.5k,好像发 13-14 个月工资,硬件居多,会 dsp 的可以去试试 2011 年数据。 46、意法半导体:工作地深圳,一个月 8.1k, 发 13 个月工资,住房公积金 13% 的交,也就是公司个人各交 8100*13%=1053 元,很给力,2011 年数据,和意法半导体制造不同,这个是工厂,硕士才 6500。 47、宝洁 ( ps 部门 ) :应当全国一个价。研究生待遇:9.5k*14=13.3w, 别的不知。本科生待遇 :8.6k *14 个月,别的不知。 西电的牛人可以进,一般屁民就省省吧,2011 年数据。 48、大众点评网:实习期间比百度还高一些,具体不知道,百度实习是 180 一天,大众点评今年非常给力,18w。 49、恒生电子:看学校给待遇,普通学校本科 4500,西电以上的估计是多 1000,硕士一样,西电硕士的估计在 8000 左右 金融软件的,杭州。 50、科大讯飞:合肥硕士 7.5k,上海杭州北京 8300+1400 住房补贴。 51、thoughtworks:应届硕士 6500,有个帖子,不知真假。 52、盛大创新研究院:基础研发 26w,目前没有听说西电有进去的,待遇很给力啊。 53、英特尔:硕士上海 11k。 54、复旦微电子:13w。 55、高通:11500 × 13,补助每月 1500 左右,股票不详。 56、广州海格:北京南京也有,年薪 11w,半年以上的免费 4 人间宿舍,硕士试用期 6800,转正分 300,500,800 增加,不包含保险福利补贴那一些,加起来差不多 11w。 57、人人网:12k,16w 以上。 58、上海爱数软件:10k – 12k 左右,根据能力自己谈,基本是这样的:基本工资 9000+ 绩效 1800* 考评系数 +400 餐补 +260 买书经费 =11k 多点,今年 c++ 全国总共招 10 人,西安也就两三个。 59、北京海量信息公司:12k,三环内,无户口,天津户口。 60、淘米网络上海:技术研发类 13w – 15w 非技术类不详,有网友说非技术类不必技术类低,估计是可能的,因为淘米是文化公司,不是网络游戏公司,做儿童游戏的,赛尔号大家知道的吧。 61、华三:北京或者杭州,本科 6500,硕士 8000,华为一样,有个特色:异地研发,要做好心理准备。懦夫救星网上有详细说明,和华为一样,但是比华为人性很多,今天的华三和属于华为时候的华三已经大不一样了。实习过的有谈到 8500 或者 9000 的,今年华三研发只在杭州和北京招,因为需求比较少。 62、海康:杭州,8800*14,2012 年数据。今年不详细。宣讲会上说 12w 以上,我笔试都没过,很奇怪的一件事情。 63、浙江大华:HR 说和华为差不多,转正 7500,目标年薪 105885,不懂啥意思,另外有手机发,有餐补和通讯补助,不多。 64、浙江宇视:待遇不详,但是肯定不会低于 8000,2011.11.30 新成立的公司 原华三存储与多媒体事业部,刚刚剥离出来成立新的公司,主营安防行业,直接和大华海康干上了,杭州安防将会有三足鼎立的局面。 65、英伟达:今年是 12300 × 13,股票若干,吃饭免费 , 公积金自己交 7%,公司交 10%。 66、wps:8500,在珠海。 67、小米:硕士 10k 左右吧,小公司,创业期,给不了太多,面试是在二月二酒店的,不像 ti 直接就是香格里拉,oppo 希尔顿大酒店。 68、高德:硕士第一年加起来 10w,6500+ 补贴 + 年终奖,在武汉挺不错的,但是据说里面不好违约和离职。 69、炬力集成:今年没来西电,只去了四个学校,武汉华科成都电子科大,7500*14,硕士,珠海 2012 数据。 70、新邮通:不晓得啊,lte 份额拿的太少了,估计都不招人了。 71、搜狗:22w,比百度发展好很多,有期权,将来上市又是造福神话公司,360 和搜狗目前是最好的了。 72、深圳四方电气:实习期本科 4800,硕士 8300,博士更高了,转正增加 15% — 30%。 73、江苏金陵:本科 7w,硕士 10 – 12w,有住宿。 74、彩讯:腾讯下面的一个子公司,15w。 75、深圳信步科技:牛逼的很的,校园宣讲有清华这一站,有小区花园房住宿,创业期公司。 76、巨人网络:总部在松江区,亚洲最豪华的办公园区,待遇不详,宣讲会上 hr 不说,只说待遇不高的,等你通过终面了就告诉你,估计很高。冲着史玉柱,网游,肯定不会低了。 77、移动:各地很大不一样。湖北十堰移动,本科 ( 我很好的同学,绝对真实 ) 月打到卡上 3500,季度奖 3k – 4k,年终奖 12k – 14k,国庆节过节费 7000,其他小节 1000 – 2000,硕士比他一年多一万,他第一年到手 7w 左右,因为他第一年没有国庆过节费,基本按照平均值算下来的话,前两年本科到手 85000,硕士 95000,武汉市的要求 985 毕业,武汉地区硕士,到手 10w 以上,前两年比华为稍微好点,后续可能不如华为有劲。 78、works application:40w 人民币,日企,面试没去,宣讲会上看他很乱,而且试卷带回去做的,宣讲前打电话给所有人都说自己是 thoughtworks 公司,感觉很不正规,有同学说面试很特别,待遇高是真的,不详,师弟师妹可以去看看。 79、深圳市迈普视通科技有限公司:本科 4500.0,研究生 6500.0; 非迈普,迈普比这个靠谱。 80、航天 503:税前 8-10w。 81、南京 8511 所 ; 税前 10w。 82、瑞芯微电子:8k,16 个月工资,含奖金。苏州啊苏州,怎么都如此给力,中国只有一个苏州 ! 83、九洲集团:5k/m, 十万安家费,硕士。 84、成都中科院光电所:基本工资 3500k/m,安家费 600/m, 其他福利一般。 85、兵器火控:税前 5w,唉,好少。 86、二院 23 所:税前 9w。 87、西安兵工器 206:月工资 3000 多,奖金很多,一年差不多 7 万,硕士。 88、北京数码视讯:7500+1000,武汉也有,今年招了 2 次。 89、大唐系统的:大唐兴唐 7000+ 户口,大唐移动 8000+ 户口,大唐联诚 8000+ 户口。 90、绿盟科技:北京 7500,西安武汉 6500,官网有薪资说明,武汉北京西安都不一样,今年貌似降薪。 91、青岛鼎信通讯:6900+600 住宿补贴。 92、大连东芝:做医疗开发,包吃住 6k,双休。 93、tplink:深圳,移动互联网终端开发 ; 第一年 9.3k*12.5,第二年 9.3k*16,2013 年最新的数据。 94、聚星仪器:是做自动化方向的,是 ni 在大陆的合作伙伴。西安或重庆岗。待遇 1.1w 每月。 95、荻尔咨询:是一家在美国以数据分析为基础的咨询公司。先在西安培训,之后要到美国工作。西安一年 10w 左右,在美国刚开始每月 5500 刀。 96、欢聚时代:广州珠海 8500 – 9500,做 yy 语音的那个,本科 6000。 97、深圳深瑞:宣讲会上 hr 说本科生 15w,硕士研究生 20w,国家电网下的公司,电网真是牛逼啊,在电网面前,中移动中石油瞬间失色,工作地点南京或者深圳。 98、南瑞:所有加一块 10w,硕士 ; 南京南瑞,上面那个深瑞的待遇值得怀疑,同是国网下面的 相差没这么大吧,我不详。 99、北京奇虎 360:13k*14+500 股票 + 免费三餐 ; 怀柔有一座山头,是 360 包下来的,号称 360 特种训练营,退伍特种兵训练,待遇还是很给力的。 100、lsi:今年是 12000 × 13,补助不详。 101、新浪微博:北京 10k,微博部门高点,新浪本部稍低。 102、微策略:杭州、北京 16.7w/17.7w/18.7w,按面试成绩来确定你的待遇级别,级别相差不大,笔试时间和 360 冲突了,当时很懊恼,都是想去的公司,最后还是选择了 360。要求英语口语好,面试时有英语环节。 103、北京信威:7500+7500*15%;2 个或者 3 个月工资的年终奖,基本是 12w 左右。 104、微软帝国:今年很给力,15k,今年属于顶级的待遇了,和阿里巴巴特招批一个级别,比往年好多了,往年连国内企业的都干不过。 105、南京三星 :8k*12+ 年终 1.2w+1w 项目奖,不鼓励加班,加班自己申请,加班有加班费另算,据说周末加一天 500¥。 三星全国到处都是,西安三星都是工厂,制造半导体芯片的,招大专生和本科生为主。 106、games 中国 ( 仟游 ) :杭州或者上海 8500,硕士,游戏里面算低的了,年终奖未知。 107、乐港科技:杭州,做游戏的,月薪 1w,还不错了,年终奖未知,待遇估计在 15w 左右。 108、上海网达软件:9k 也有拿到 10k 的,得自己谈,13 – 14 个月,口号是:八年前你错过加入腾讯的机会,十年前你错过华为,今天,你还想错过网达吗 ? 109、电子五所:基本工资 6500,有事业单位编制。加奖金第一年可以拿到 11 万。 110、北京汉王:估计大家都知道,风靡一时的公司,现在没落了,录音笔电子词典导航等等产品,当年的王者。8k+ 北京户口。 111、人民搜索:17w,比百度略低,但是有帝都户口,这个牛,一般非研究所很难搞到户口的,人民日报主办,邓亚萍为总经理。 112、爱奇艺:北京,14w – 17w; 百度旗下的播放器。

工商管理学硕毕业工资一般多少

裹以四时
经无价
我们以北京大学为例,通过数据显示,北京大学培养出来的百万年薪的A股高管一共18人,高管人数为全国高校之首,清华大学和浙江大学则以12人的高管人数并列第二,可以看出,排名靠前的高管基本都是MBA名校毕业。此外,据不完全统计,中国MBA学生毕业后有6.6%的人年薪在100万以上,23.1%的人年薪50万 - 100万,35.5%的人年薪在30万到50万。在职场中,MBA仍然是涨薪的最快途径!随着MBA毕业生收入的提高,也刺激了人报考MBA。从每年名校MBA的申请人数与招生规模来看,即使是天价学费,竞争也是极其激烈。不菲学费的背后当然是高收入在作祟,而薪酬的涨幅反之也成为了MBA高学费的助推器。名校MBA的学历证明是将你和大多数的普通人区分开来,保持学费标准意味着保持身价,所以学费自然水涨船高。在新一轮备考来临之际,华章老师认为,选择读MBA本身就是一次投资,MBA学费的昂贵与否与其价值是息息相关的,考生应该把MBA学费作为重要考虑要素之一。并且从国家政策来看,国家一再出台MBA扩招政策,MBA院校教育质量的提高也将随着录取比率的提高而提高。为保证学员的投资回报,教学设备需不断更新,师资队伍需不断扩大,MBA学费或将会更昂贵。

研究生毕业之后有基本的工资标准吗,

从之丹穴
怪尸记
这个其实没有具体的标准的,决定因素主要是两个,一个是地域,一个是专业。(1)地域方面的话:发达地区和不发达地区的薪资能差一个档次。根据统计:总体平均薪资最高的5个城市分别是:北京、上海、深圳、广州、杭州地域是找工作的一大考虑因素:(2)专业也是影响薪资的一大因素,目前 IT/互联网、电子/通讯、金融业是非常热门且薪资非常高的三大行业。当然除了上述因素,学校也是一大影响因素,但是最主要的区别还是地域和专业。希望对你有帮助!

都说现在研究生找工作比本科生还难,是真的吗?以后的薪资和上升空间两者到底那个更好点呢?

两码事
神人无功
应当说在大城市里找工作,研究生比本科生难。毕竟我国是一个工业国家,而不是科研和服务行业的国家,所以绝大多数单位需要的是干活的人才而不是研究的人才,不像过去研究生可以给单位加上光环,现在一来是讲究经济效益,而来研究生去了还要高工资,三来研究生一般都不愿意做实际的工作,以为哪里都需要研究课题,不能给单位带来效益。所以那些高层领导往往都是本科后参加工作,然后再读工学硕士,既不耽误工作,也不耽误提拔。当然,如果研究生愿意去基层单位,不怕吃苦。那么在基层是能够很快地上来的,而且工资上和职称上也是有优惠的,这国家都有政策。不过要记住:不怕吃苦。可惜很少有研究生能够找到,所以现在那些大公司的高层都是工学硕士或者博士,包括中央的领导。