忠焉
毕业户口进京有两条道 太重户口是误区 据人事局统计显示,2005年北京地区高校毕业生达15.5万人,比今年增加3万人,增幅达25%,而其中,非北京生源毕业生占其中50%以上。户口——一张北京绿卡,再次无法避免地成了众多毕业生挥之不去的梦魇。 户口情结 北京高校毕业生就业指导中心主任任占忠介绍说,非北京生源大学毕业生户口进京难,是不争的现实,但是只要努力,并不是完全没有成功的可能。相比其他途径(如组织调动)而言,毕业留京的成功率应该是最高的。因此,尽管每年留京的人数只是一小部分,许多毕业生不惜委曲求全,为了户口做出种种“牺牲”。 任占忠说,随着用人机制的改变,许多单位在招揽人才的时候,不再将本地户口当做必需的条件。特别是在一些发展很快的高新技术企业里,只要是优秀人才,不管来自何方,很容易便能觅得职位。 中关村证券人力资源部经理邱文琰说,毕业生太重视户口薪资等问题是一种误区。这种形势造成了过于激烈的竞争,随之而来的就是人才贬值。现在很多岗位都强调“胜任特征”的概念,就是在特定的企业,在特定的岗位,胜任这个岗位所必须具备的一些关键的素质特点,这些素质特点,每个岗位都是不一样的,每个企业,每个行业更是不同。反过来,对企业而言,不是招演员,也不是招老师,企业需要的是具体能把这个任务完成的人,能够刻苦地做,有责任心、上进心,有动力,有活力的人,有户口并不等于有能力。 进京渠道 记者从北京市人事局了解,一般非北京生源如想留京有以下几种方式: 找有指标单位 在北京就读的京外生源毕业生,要留京首先应从学校获取“留京指标”,同时应在校方规定的时间和就业范围内找到有“进外地生指标”的接收单位。二者缺一不可(委培生、自费生、定向生不在此列)。 在外地就读的京外生源毕业生,欲进京除须符合当地有关就业规定外,还需用人单位报相关管理部门批准(如隶属北京的单位,需向北京市人事局批准,而隶属国家部委的单位则需国家人事部批准)。 在接到用人单位的接收回执后,毕业生方可到学校就业服务部门领取《全国普通高校毕业生就业协议书》,与用人单位、学校签订三方协议。到此进京工作才算告一段落。 留京指标的分配权在学校,最后的审批权在北京市教委。其比例一般控制在京外生源的10%以内,特殊专业、院校的比例可适当放宽。除市、校各层次“优秀毕业生”、综合测评按有关规定及比例范围内的优秀生可获取留京指标,如符合指标单列政策,也将获得留京资格。 去中关村 为满足中关村科技园区高新技术企业发展对人才的需要,促进中关村科技园区的建设和可持续发展,我市还出台《中关村科技园区接收非北京生源高校毕业生办法》。《办法》中规定,高新技术企业接收非北京生源高校毕业生,凡属于材料齐全、符合《中关村科技园区条例》规定条件的,市人事局应当在5个工作日内为其开具《报户口介绍信》,到所在区、县公安机关办理落户手续。金可 六项优惠政策出台 外地生源进京条件放宽 今年,北京市有11万多名应届毕业生进入就业市场。为配合高校毕业生的就业工作,北京市教委专门推出六项政策。 一、鼓励毕业研究生到服务范围内就业。有关人士说,申请自费出国留学未能成行的毕业研究生,在培养单位上报就业方案后要求就业的,由培养单位于当年9月30日前上报调整就业方案,经教育部批准,可继续就业;超过9月30日的,回生源地就业。 二、外地生源的留京调控比例根据各校情况进行调整,即教育部所属院校及进入“211”工程的学校不超过30%,市属市管院校不超过25%,其他院校不超过20%。各校可根据此制定办法,但比例不得超出规定。 三、申请不就业的北京生源毕业生(含研究生),经本人申请,学校审批并签订有关协议等手续后,在毕业时将其档案关系转回家庭所在区县劳动局。 四、对已办理毕业报到手续的毕业生,原则上不再改派。对因特殊原因需要改派的毕业生,由学校提出改派意见,在其毕业一年内办理手续;超过一年的,按在职人员流动办理。 五、毕业生(含研究生)毕业时生病不能坚持日常工作的,让其回家休养。一年内治愈的,可随下一届毕业生办理就业手续;一年后仍未治愈的,户口和档案材料转至家庭所在地,按社会待业人员办理。 六、除规定的收费项目外,不允许向毕业生乱收费。记者了解到,今年,政府部门为广大毕业生创造就业机会和提供就业方便,同时也逐渐放宽了外地生源进京的条件。 外地生源进京须知 今年北京重点引进什么人才?概括地讲,主要是引进北京重点发展领域急需的高层次人才和16个紧缺专业的外地生源高校毕业生。为了推动人才引进步伐,北京还出台了一系列强有力的人才引进政策。2005年的北京,是高精尖人才的舞台。