研究生比本科优势

关于本科生与研究生申请的区别，可能因人，因校而异，研究生的申请未必就一定比本科有优势。本科生只要策略正确，完全可以将劣势化为优势。那么两者的区别在哪里呢？ 1.本科生的优势。本科生可塑性强，申请时有较大的选择余地，可以根据所了解到的信息有灵活的选择申请方向，有较大的灵活性。这就好比某些知名大公司往往愿意招聘应届毕业生而不愿招有工作经验的员工一样。很多学校看重的是基础，是潜力，因为随着专业的跨学科性越来越突出，真正所谓的完全对口只会越来越少。而本科生知识面比较广，本科阶段的学习重点在于基础课程，专业学习涉及的领域较多，虽然没有研究生学的深入，但却有较强的可塑性和适应性。对于这样的学生，许多学校还是欢迎的。这是其一，其二便是潜力，所谓的潜力还是主要通过学习成绩来表达的，也就是众所周知的G/T，GPA。当然，如果你本科就有牛论文，或得过国际级的奖励，或有过人的经历，比如专利、牛公司兼职等等。这当然也是潜力的体现，它能够弥补学习成绩的不足，如果学习成绩也非常出色，那无疑是锦上添花。但很多人认为本科生申请应该用“霰弹枪”，不要确定申请的细方向。其实不然，可选择余地大不等于不要确定小方向，至于选取哪个方向要看你自己的背景和兴趣。本科申请需要突出的是自己的GPA和GRE、TOEFL成绩以及其他能够展示自己的特长，要多展示自己的课程学习、未来学术的潜力和自己的综合素质。 2.研究生的优势。显然是研究经验，到底比本科生多学几年，对专业的认知和研究都应该比本科生来得深，并且一般都有论文发表。但正因为研究生这样的特点，就决定了研究生的申请方向一般是比较固定的。按照常理来讲，如果和本科生同时申请某个专业，应该是研究生优势明显，但需要注意的是，这更适合你的研究方向与美国老板的研究方向非常一致的情况下，这种情形下，研究经验意味着你可以很快上手。然而，对于那种专业面较广的情况，研究生的优势就很难说了。因为如果专业不是非常对口，那么你可能还要花时间来改变和适应，由于学得比较深入，容易形成思维定势，适应能力自然不如本科生。这时候，国外老板往往更愿意招收一个知识面宽，学习能力强的本科生。 针对上面我的分析，我想给出我个人关于申请的建议： 1.对于本科生，我认为的第一要义是要有出色的学科成绩，包括GPA和GT。许多人认为花时间在考试上有些得不偿失，可是就许多本科生的例子来看，学习成绩还是最重要的。有人觉得本科生要多做些项目，其实你把本科的各门功课都学好，就已经很不错了。在你学有余力的基础上，参加一些学科竞赛，发表一些论文可以起到锦上添花的作用。其实站在一个外国教授的角度想想，如果一个本科学生各项学科成绩都不错，还有另外一个学生，成绩平平，虽然他可能有一些论文，但只要这些论文不是真正意义上的上品，教授还是喜欢前者的。至少前者看起来更可信。对于后者，教授也许会想，这个学生虽然做了研究，也发了不少论文，可是为什么他的学科成绩却不理想呢？这些研究是不是有水分呢？（老外招的中国学生多了，对中国的一些国情还是有所了解的）。除非是像陈景润那样的偏才，数学造诣极深，其他方面却很一般，可是我们身边又有几个真正的陈景润呢？ 2.对于研究生，当然是要多出些研究成果。和本科生不同的是，你的GPA、GT的影响力会不如他们大。因为首先，即使一个研究生本科的GPA很高，而研究生阶段却没有什么较好的研究成果来表现自己，那么你会给外国教授一种退步的感觉。其次，如果你本身本科GPA就不是很好，那就更不用说了。正是基于这一点，研究生应该多做些科研。提高自己的科研水平。怎么提高呢？你应该有针对性。

学历即毕业证书，是学生学习经历的证明，包括学习的时间和过程。学位代表着学习能力和学术水平，是对学生所学知识达到一定水平的认可。随着拥有高等学历的人越来越多，企业在用人的时候，往往更看重其实际能力。此外，硕士以上的教育和本科教育存在着很大区别，教育形式也更加注重实际，有能力完成硕士教育的人，说明他的学术能力和个人素质已经达到了一定程度。在国外，硕士都是只有学位而没有毕业证书的，从这个意义上说，学位的价值要高于学历。研究生申请学位的同样需要通过学校考试与全国统考才能拿到学位。获得的硕士学位证书与在职硕士研究生获得的硕士学位证书是一模一样的，同样是具有国民教育序列。不论是想要继续考博、出国深造、参加国家公务员考试及单位中评职称等，根据国家有关政策，在职研究生所获得的硕士学位与统招研究生的硕士学位在价值和用途上是完全没有差别的。定义统招研究生分为硕士研究生和博士研究生。考取硕士研究生一般需要考外语、政治、综合科目(根据报考专业不同而不同)和专业课。而考博士不需要考政治。研究生作为大专和本科以后的深造课程，在中国大学毕业生就业率不到30%的今天，无疑在很大程度上缓解了很多难题的产生。在中国大陆地区，普通民众一般也将硕士毕业生称为“研究生”，将博士毕业生称为“博士”，所以，按照俗称，则变成了“大学生”——“研究生”——“博士”的阶梯。

  研究生代表的是学历，更代表的是对你的一种肯定，他代表着起码你在同档次的本科生毕业阶段是一个佼佼者，其次他代表着你与同样层次学校毕业生中是一个绝对可观的潜力股。                       如果你的身边有没有考研而工作顺利且有起色的同学，那么你不要后悔也不要羡慕，因为冷暖自知他在工作中为取得成绩而付出的努力绝对是比你为考研且读研毕业的努力要大的多。放眼全世界咱不敢瞎说，但是只拿咱大天朝而言，读书绝对是性价比最好的捷径。如果扪心自问下，那些在本科毕业后而全身心投入到工作中去的同学，如果你能耐得住寂寞和顶得住经济的压力而讲这种精力投入到考研中，那么你三年之后的收益是否会比你在工作中同等付出的回报要高？                               举例而言，你毕业工作三年后你的起点是5级，研究生毕业后的起点是4或者3级，短期看是工作的收益大于读研，但是未来的路呢，不客气的说，如果一个研究生在工作中依然能不忘初心自甘堕落，在工作一年后也许不到一年就会与你起点持平，在之后的无数个一年中以比你成长快n倍的速度成长。道理其实很简单，研究生阶段的学习经历与所得是你在公司里工作中收获不到的，而你的收获与感悟不过是一个研究生完两年所得到的。我有的而你没有，你有的我可以有，对。这就是差距。                           当然，还有人会对这个观点表示不服。可以理解，因为有很多的行业是不需要去通过在学校学习来提升自己的。但是那种行业是不在我们这个话题里该来讨论的。例如你毕业之后选择去做销售，或者去自己做生意，或者父辈在你走入社会前已然给你足够的砝码让你去挥霍。毕竟从事什么行业，以什么姿态生存那又涉及到另外的多个宏大的话题如人生观价值观诗与远方，扯起来没完。          读研真的真的很重要，对所有能够考上本科的大学生而言，请原谅我要加这么一个前提。只有两种人是不适合读研的，一种是真穷的，家徒四壁，借钱上的大学，毕业了家里八张嘴等着你养。一种是真有钱的，在走上社会之前父辈为你准备的砝码够别人奋斗20年去弥补的。           其实这个话题里有的答者是有一种吃不到葡萄说葡萄酸的心理略带后悔的情绪，还有一种答者是那种逃避者，一直在逃避，他们讲考研当做躲避走向社会的一个盾牌，从本科毕业的迷茫，一直延续到研究生毕业。           不过还是要说读书确实有用有幸看到答案的同学们，如果硬性条件允许的话那就真的努力的做一个研究生吧。          在你读研的期间，除了学识，还有见识，眼界，交际的收获，人生观，价值观的重新形成，都是一种无形的收获。

研究生申请学位的同样需要通过学校考试与全国统考才能拿到学位。获得的硕士学位证书与在职硕士研究生获得的硕士学位证书是一模一样的，同样是具有国民教育序列。不论是想要继续考博、出国深造、参加国家公务员考试及单位中评职称等，根据国家有关政策，在职研究生所获得的硕士学位与统招研究生的硕士学位在价值和用途上是完全没有差别的。

对。对于有些专业研究生根本没得任何优势。研究生的优势在于学历高点，对于有志于深造的学子，才有好处。另外可以换一个平台，如果你本科学校不好的话，就相当于换了一个马甲好找工作当然是好学心的主要是一个层次与学历的问题。比如你刚开始找工作，那么你的初始层次就会高一点，更体现为一个门槛作用。不过工作几年的本科生可能也会发展的很好，积累的就是经验的问题了。所以这其实是一个有利有弊的事情。有时要看自己的情况，视具体情况而定。

很多大型国企的学历门槛是研究生 在政府和事业单位是有优势的 去普通的企业 感觉没什么优势 我所在的外企基本上不招研究生 我舍友所在的会计事务所 本科和研究生基本一样待遇

研究生考公务员优势主要是两方面：1、大部分省份的省公务员考试都限制了户籍所在地，只有本省人员才能报考，但是研究生则可以不受限制，选择报考岗位时，研究生可选择余地更大。2、研究生转正之后直接定副主任科员，工资级别比本科生高一级（无实权）。研究生考上公务员的职称定级参照这个：直接从各类学校毕业生中录用的、没有工作经历的公务员：高中和中专毕业生，任命为办事员，定为二十七级；大学专科毕业生，任命为科员，定为二十六级；大学本科毕业生、获得双学士学位的大学本科毕业生（含学制为六年以上的大学本科毕业生）、研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生，任命为科员，定为二十五级；获得硕士学位的研究生，任命为副主任科员，定为二十四级；获得博士学位的研究生，任命为主任科员，定为二十二级。

优势一：工资待遇高研究生跟本科生一样考上公务员后有一年的实习期，但是，研究生实习期满考核合格后，享受的是副科级待遇。比如，目前正在进行的2020年湖南省选调生招考公告中明确规定，“选调生试用期满且考核合格的，按照有关规定办理试用转正、任职定级。转正后，博士研究生任二级主任科员，硕士研究生任四级主任科员，本科生任一级科员。表现优秀的，按照有关规定可选拔担任领导职务。”同时，规定“新录用选调生统一按博士研究生6万元、硕士研究生4万元、本科生3万元的标准，一次性发放生活补助。” 由此可见，学历越高，享受的职级待遇也高，研究生要比本科生有一定的优势。优势二：报考选择广研究生报考公务员呢，不仅可以报考要求硕士研究生及以上学历的岗位，也可以报考要求本科及以上学历的岗位，相比本科生来说，选择的范围更广、机会。另外，很多省部级岗位学历起点要求较高，很多岗位要求至少是研究生以上学历报考，竞争压力也相对较小，本科生只能对此表示羡慕。也有一些省份的公务员在招录时，对户籍有一定的要求，但是很多省份规定研究生学历是不限制户籍的。也有一些地方的人才引进政策，研究生是免笔试的，只通过面试就可以了。优势三：晋升空间大研究生经过三年的积累，专业知识更加扎实，学习能力更强，特别是报考与学习专业相关的岗位，业务素质水平肯定也不会低，晋升的可能性比较大。比如，目前很多定向选调生招考主要面向“双一流建设高校”，其中独立学院毕业的学生是不在定向选调生招考范围内的，很多普通高校甚至独立学院的学生希望通过报考“双一流建设高校”的研究生，使自己获得报考选调生的机会。另外，在遴选的时候，研究生和本科生的差别还是比较明显的，虽然有很多地方研究生只享受副科级待遇，而没有副科实职，不定副主任科员，但是有些省份在上级遴选时是可以按照副科对待。比如本科生科员只能报考副科级以下岗位，而研究生科员可以直接报考主任科员。

研究生在公务员考试职位选择方面确实有一些优势，比如说工资待遇，研究生考上公务员大都比本科生工资高一些。再比如说报考优势明显，国考某些中央机关，明确只要研究生以上学历，这些职位本科生不能报考。省考有些地区限制户籍，但对研究生以上学历则基本没有户籍限制等。研究生考上公务员的职称定级参照这个：直接从各类学校毕业生中录用的、没有工作经历的公务员：高中和中专毕业生，任命为办事员，定为二十七级；大学专科毕业生，任命为科员，定为二十六级；大学本科毕业生、获得双学士学位的大学本科毕业生（含学制为六年以上的大学本科毕业生）、研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生，任命为科员，定为二十五级；获得硕士学位的研究生，任命为副主任科员，定为二十四级；获得博士学位的研究生，任命为主任科员，定为二十二级。 最后，特别还想提醒有考公务员意向的考生们，要清楚认识“公务员”的本质在于服务社会，并不是特权阶层。近年来，职业生涯规划理念越来越热，不妨从升学时就做好职业生涯规划。其实，未来的天地很宽广，只要能做自己真正擅长并愿意去做的工作，不仅能取得职业成功，而且人生也会过得幸福快乐。