研究生报考公务员

1、国考某些中央机关copy，明确只要研究生以上学历，这些职位本科生不能报。2、省考有些地区限制户籍，但对研究生以上学历则基本上没有限制户籍。3、研究生考上公务员是不是比本科生在职称、工资和升职空间上都有所不同——————研究生转正之后定副主任科员（前提是单位有指数空缺），工资级别比本科生高一级。研究生考上公务员的定级规定：直接从各类学校毕业生中录用的、没有工作经历的公务员：高中和中专毕业生，任命为办事员，定为二十七级；大学专科毕业生，任命为科员，定为二十六级；大学本科毕业生、获得双学士学位的大学本科毕业生（含学制为六年以上的大学本科毕业生）、研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生，任命为科员，定为二十五级；获得硕士学位的研究生，任命为副主任科员，定为二十四级；获得博士学位的研究生，任命为主任科员，定为二十二级。

1、国考某些中央机关，明确只要研究生以上学历，这些职位本科生不能报。2、省考回有答些地区限制户籍，但对研究生以上学历则基本上没有限制户籍。3、研究生考上公务员是不是比本科生在职称、工资和升职空间上都有所不同 研究生转正之后定副主任科员(前提是单位有指数空缺)，工资级别比本科生高一级。

研究生在公务员考试职位选择方面确实有一些优势，比如说工资待遇，研究生回考上公务员大都答比本科生工资高一些。再比如说报考优势明显，国考某些中央机关，明确只要研究生以上学历，这些职位本科生不能报考。省考有些地区限制户籍，但对研究生以上学历则基本没有户籍限制等。研究生考上公务员的职称定级参照这个：直接从各类学校毕业生中录用的、没有工作经历的公务员：高中和中专毕业生，任命为办事员，定为二十七级；大学专科毕业生，任命为科员，定为二十六级；大学本科毕业生、获得双学士学位的大学本科毕业生（含学制为六年以上的大学本科毕业生）、研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生，任命为科员，定为二十五级；获得硕士学位的研究生，任命为副主任科员，定为二十四级；获得博士学位的研究生，任命为主任科员，定为二十二级。 最后，特别还想提醒有考公务员意向的考生们，要清楚认识“公务员”的本质在于服务社会，并不是特权阶层。近年来，职业生涯规划理念越来越热，不妨从升学时就做好职业生涯规划。其实，未来的天地很宽广，只要能做自己真正擅长并愿意去做的工作，不仅能取得职业成功，而且人生也会过得幸福快乐。

　公务员，是指依法履行公3363353762职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员职位按职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据中华人民共和国公务员法，对于具职位特殊性，需单独管理的，可增设其他职位类别。　　国家根据公务员职位类别设置公务员职务序列。公务员职务分为领导职务和非领导职务。领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。非领导职务层次在厅局级及以下设置。　　补充选拔公务员基本素质　　（一）政治素质　　1．必须具有远大的共产主义理想、坚定正确的政治方向。　　2．坚持全心全意为人民服务，密切联系群众，坚决维护人民群众的利益。　　3．坚持求真务实的工作作风，解放思想，实事求是，一切从实际出发，勇于开拓前进。　　4．模范遵纪守法，树立清正廉洁的公仆形象。　　5．刻苦学习，勤奋敬业，不断加强知识积累和经验积累。　　（二）专业知识　　公务员的知识分两部分：专业知识和相关知识。专业知识包括本专业的基本概念、基础理论、基本框架和基本常识以及本专业的来龙去脉和前后动态。相关知识即指相近或交叉专业的有关知识，这些知识的了解有助于本职专业知识的深化和提高。　　（三）智力素质　　智力是公务员的基本素质之一，智力水平的高低直接影响到公务员对于问题的观察、理解和思考。智力包括观察力、记忆力、思考力和想象力。普通人智商大体相当，只是不同的人对于智力的各个方面稍有侧重，有人长于抽象逻辑思维，有人长于形象思维，有人长于观察，有人敏于反应。　　（四）心理和身体素质　　公务员的心理素质指公务员在内部和外部环境作用下所形成的、意志、心理感受等方面。主要包括情绪和稳定性、团结协作的相容性、工作的独创性、面对服务对象的谦和态度、心理的自我调适等。身体素质主要指公务员的体力和适应力，公务员必须具备连续作战的精力，能够适应外部环境的各种变化。　　选拔条件　　基本要求　　（一） 具有中华人民共和国国籍；　　（二） 18周岁以上、35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究（非在职）年龄可放宽到40周岁以下；　　（三） 拥护中华人民共和国宪法；　　（四） 具有良好的品行；　　（五） 具有正常履行职责的身体条件；　　（六） 具有符合职位要求的工作能力；　　（七） 具有大专以上文化程度；　　（八） 具备部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。　　体检要求　　（一）风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病，不合格。先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者，合格。遇有下列情况之一的，排除心脏病理性改变，合格：（1）心脏听诊有生理性杂音；（2）每分钟少于6次的偶发期前收缩（有心肌炎史者从严掌握）；（3）心率每分钟50- 60次或100-110次；（4）心电图有异常的其他情况。　　（二）血压在下列范围内，合格：收缩压90mmHg-140mmHg（12.00-18.66Kpa）；舒张压60mmHg-90mmHg（8 .00-12.00Kpa）。　　（三）血液病，不合格。单纯性缺铁性贫血，血红蛋白男性高于90g/L 、女性高于80g/L，合格。　　（四）结核病不合格。但下列情况合格：（一）原发性肺结核、继发性 肺结核、结核性胸膜炎，临床治愈后稳定1年无变化者；（二）肺外结核病：肾结核、骨结核、腹结核、淋巴结核等，临床治愈后2年无复发，经专科医院检查无变化者。　　（五）慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管、哮喘，不合格。　　（六）严重慢性胃、肠疾病，不合格。胃溃疡或十二指肠溃疡已愈合，1年内无出血史，1年以上无症状者，合格；胃次全切除术后无严重并发症者，合格。

可以同时准备。不会有冲突的。希望你能考个好成绩。望采纳

2013年全国硕士研究生招生网上报名截止。专家预计，今年报名人数或将再创新高，达到180万左右。其中，专业硕士、热门城市、热门专业、热门高校将成今年报考四大“热”点。与此同时，2013年国家公务员考试报名也在今年10月24日落下帷幕，138万考生报考并通过审核，竞争2万余个公务员职位，报考录取比超过66∶1，其中热门的109个职位的报考录取比则高达1000∶1。考研和公考为何如此之火？大学生在进行职业规划时，该如何作出选择？考研和公考有多火？考研和公考的持续火爆，不仅体现在报考人数的激增，还体现在相关产业及经济的飞速发展与成长。研考4年增幅10万，公考竞争超60∶1近些年，“考研热”“考公务员热”常见于媒体报端，近期网络上疯传的“考研经济大战”和“考研占座大战”也在不断升温，考研热已经成为高校学生广泛热议的话题，报名人数屡创新高。统计数据显示，研究生报考人数（含2013年预估数据）已连续9年达到百万人以上，连续4年以超过10万人的幅度增长。考研学生逐年递增，随之产生的考研辅导热、高校自习室资源紧缺也成为社会的热门话题。《求学•考研》记者走访清华大学(招生办)、北京大学、中国人民大学、北京师范大学(微博)等诸多京城高校时发现，图书馆和自习室里大都人满为患，其中不少是抱着各式辅导资料备战考研的学生。就读于中国政法大学法学专业的大四学生小高透露，临近毕业，班上80%的同学选择考研，图书馆、自习室是他们这段时间生活的中心。就读于北京理工大学生物医学工程专业的大四学生小史告诉本刊记者，近期班上人人都在备战考研，目前班里暂时没有同学打算直接就业。在“考研热”大行其道的同时，素有“天下第一考”之称的国家公务员考试的热度同样不减，其竞争广泛和激烈程度甚至超过考研。有统计数据显示，近些年，国家公务员考试的报考录取比例都持续稳定在50∶1~60∶1的水平，竞争激烈程度远远超过考研，甚至可用“惨烈”来形容，上千人竞争一个职位的现象近年来屡见不鲜。近期截止的2013年国家公务员考试报名统计数据中，国家统计局重庆调查总队业务科员职位的竞争比例是9411∶1，铁道部政策法规司政策研究处综合管理主任科员及以下职位竞争比例是4400∶1，国家民族事务委员会民族理论政策研究室研究一处主任科员及以下职位竞争比例是3792∶1。夸张的报录比例之下，却是越来越多的年轻人蜂拥报考体制内单位。据媒体报道，哈尔滨市招聘457个清洁工引来1万余人报名，其中近3000人拥有本科学历，25人拥有统招硕士研究生学历。一家培训机构甚至针对本次环卫系统招聘推出了基础精讲班，优惠价580元。一个基层的环卫系统岗位为何变得如此抢手？报名考试的小佟向记者道明了缘由，一旦考取这一岗位就意味着：第一，有事业编制；第二，解决哈尔滨户口；第三，3年考核优秀，可以转为管理岗位。体制内最受青睐的就是国家公务员。就读于中国政法大学刑事诉讼法专业的研三学生小刚向本刊记者透露，今年班上几乎所有同学都报考了国家公务员考试，其中有相当一部分同学除了报国考，还连续报考多个省市的地方公务员考试，打算最终以“巡考”的方式结束自己的研究生生活。

马上就要毕业636f707962616964757a686964616f31333433633963了。很多同学纠结到底是公务员还是考研，考研好还是考公务员好呢？该怎么选择？下面中公考研小编整理了“毕业在即考研好还是考公务员好？”文章，希望对大家有所帮助。@网友一：应届生毕业就业压力大已经成了一个社会问题。我们读大学，甚至去考研等等唯一的目的就是好就业，这是读大学的本质，如果在本科生毕业时找到了好的就业岗位，比如说公务员，那么就应该果断放弃考研。在以后的工作期间，读个在职研究生，照样可以享受研究生公务员的级别待遇。@网友二：如果在毕业前，公务员考试通过了，那么应该果断选择公务员入职。研究生毕业时，同样会遇到类似的问题，就职企业或者考公务员，既然本科毕业就能入职公务员，为什么要浪费机会再去读3年研究生呢?虽然公务员现在有政策，研究生转正定级后在基层可以直接享受副科级待遇，尤其是现在职级并行后，本科生需要1+12年才能享受到副科级待遇，以研究生的3年学习时间换取本科生的13年工作时间，看似划算。但我们本科生在入职研究生后照样可以在职读研，之后也可以享受同等副科级待遇。所以，我还是坚持我的观点"能入职公务员，就不去考研。考研、考公工作应该同时进行。"@网友三：1.考公务员考公务员的压力比较大，一般都是千分之一的几率，难度很大。公务员工作比较看中第一学历，现在要求的基本最低都是本科了，这个等你进单位就体现出来了。2.考研相对于考公务员，考研的难度就小很多，而且现在只要不挑学校，不挑专业，加把劲考个研究生应该不难。研究生毕业有些地方是有政策的，可以作为人才引进直接进入事业单位。如果是新疆或者西藏直接录用公务员也是有可能的。研究生到单位是有优势的，一般第三年就可以副科级了，相对于本科还是不错的!@网友四：如果，你就读的专业未来就业工作，不那么重视学历，比较重视经验与实作能力的话，那么告诉你，读研肯定是一个错误的选项。如果，你是未来不一定要找自己专业的工作的人，那读硕并非是不好的选项，因为根据目前相关研究显示，读硕的投资报酬率是最高的，对于你未来收入的提升肯定有帮助。但读博就千万不可!因为根据统计，那反而会降低你未来收入，因为很多工作是不喜欢也不需要博士的，读博反而比硕士难找工作。@网友五：一般情况来说，肯定是建议考研。一是和公务员工作相比，考研后工作选择的面更宽，选择的工作层次也更高，高学历，高层次的工作待遇也更好，尤其是刚毕业，学习的习惯，激情等不断更有利于冲刺考研。二是和工作后能力提升相比，一旦考公务员就意味着进入社会，你所接触的不只是工作，还有方方面面的人际交往，进入机关工作不但要想办法提高自己的工作能力，还得提高自己的交往能力，尤其刚入职的新人的是事务性工作，这些可能和你所学专业一毛钱关系都没有，这时候你想考研很难，因为心很难沉下来，挤出时间更难。

按规定，在读研究生不可以636f707962616964757a686964616f31333365646364报考公务员，应届毕业生除外。但是，研究生有提前毕业这一说。比如说，你研二的时候以研究生身份报考，并且考上了某公务员，可以和导师商量，赶紧把论文写出来，申请提前毕业。我现在研二，我一同学考上了武汉某公务员，前一段时间论文已经搞定了，导师同意，就可以提前毕业了。这个每个学校不一样，你还是打听一下你们师门或学校有没有这样的情况。一般来说，工作好，论文等又搞定了，尤其是文科，老板应该会同意的。至于，你考上了想退学，以本科生身份当公务员的话，每个导师、学院、学校的态度都可能不同，到时真有幸考上了，就要和导师商量，好好做做工作，争取提前毕业而不是退学。如果实在不同意再说。去年12月国考，我和同学都报了，导师也同意，说不耽搁课题的情况下，现在可积累点经验。有的导师就不同意，要求学生专心科研。第3个问题，如果你读研期间以本科身份报考，一般情况下都能参加笔试，但面试之前单位会审核个人资料，很多时候会被查出来，那就进不了面试了。如果能进面试并且录取了，能不能转为在职研究生，就要看单位同不同意了。这么说吧，读研期间以本科生身份考，考上了，跟导师商量退学。以应届研究生身份报考，考上了，就该申请提前毕业，或者甚至可以与单位协调，看能不能转为在职，把研究生读完。

应《中华人民共和国网络安全法》要求，自2017年6月1日起，使用互联网服务需进行帐号实名认证。为保障您的百度帐号能够正常使用，请尽快对帐号进行手机号验证，感谢您的理解与支持。研究生考公务员比本科生考有什么优势？ 20我是一名工科生，今年刚刚考研成功，可是觉得自己并不喜欢自己的专业，而更向往成为一名公务员。本人想研究生毕业后考公务员，请问大家研究生考公务员比本科生考有什么优势，还有研究生考上公务员是不是比本科生在职称、工资和升职空间上都有所不同？非常感谢...展开mfgv3 | 浏览 90189 次推荐于2016-10-14 13:45:32最佳答案1、国考某些中央机关，明确只要研究生以上学历，这些职位本科生不能报。2、省考有些地区限制户籍，但对研究生以上学历则基本上没有限制户籍。3、研究生考上公务员是不是比本科生在职称、工资和升职空间上都有所不同——————研究生转正之后定副主任科员（前提是单位有指数空缺），工资级别比本科生高一级。研究生考上公务员的定级规定：直接从各类学校毕业生中录用的、没有工作经历的公务员：高中和中专毕业生，任命为办事员，定为二十七级；大学专科毕业生，任命为科员，定为二十六级；大学本科毕业生、获得双学士学位的大学本科毕业生（含学制为六年以上的大学本科毕业生）、研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生，任命为科员，定为二十五级；获得硕士学位的研究生，任命为副主任科员，定为二十四级；获得博士学位的研究生，任命为主任科员，定为二十二级。