三十岁的想考研

来得及。只要自己有梦想有目标有执行力三十岁考研还是可以的。在考研的路上最怕的就是中途放弃自己的意志力不够，如果自己的意志力很好的话，可以尝试的挑战一下自己。如果考研成果，自己的生活和工作可能会发生很大的变化。制定考研计划。凡事豫则立，不豫则废。制定计划，首先要分析情况：包括你的工作时间、学习能力、学习方式、学习环境等实际情况，更包括你目前的水平及要提高的程度甚至于你准备各科达到的分数水平等。计划将严格地根据这些情况制定，只有这样形成的计划才有可能实施之，也才能有意义。具体讲计划要分成大计划和小计划。大的计划就是长远目标和阶段目标---你要达到什么样的水平及分阶段达到的水平，阶段性安排那些空白，增强那方面能力等；小的计划就是短期安排----你要看完那些书，听完那些磁带，以及每周每天的生活时间安排比如起床、早读、上课、午休、复习、睡觉、锻炼时间等等。只要你踏踏实实的走完考研这段历程，你就先胜一步了，再加上你的辛勤的汗水，成功自然是指日可待，水到渠成定将是你光明的前景。在考研的时候一定要制定自己的计划还要有自己的目标当。学习的时候还要讲究方法。这个是注定孤独的一段旅程所以要坚持到底，一定能考研成功。

有必要，找相关专业类工作有的学历要求最低研究生，一方面门槛问题，一方面专业技术问题。总体看三十岁考研还是有必要的。考研是一项艰苦的历程，所经历的时间历程相当长，耗费的心力、物力、财力也是相当大的，如果已经就业，长期没有学习的话，考全日制研究生难度偏大；可以考虑非全日制，而且不耽误工作。

只要对你自己有意义就行了，个人感觉18岁成年以后，年龄就是个数字而已。

哥们，男人四十一朵花，不要在乎年龄，更何况现在研究生也可以结婚的。所以，你不必迷惘。人生难免有风和雨，过后才是彩虹，虽然很俗套的话，但其实人生就是这个样子的。什么叫俗套，因为出现的多了才叫俗套。本回答被网友采纳

理论上四十以内都行但实际可行性不高（考虑到家庭工作诸多问题）不过真要豁出去了也行不如考在读的吧这个容易越大的单位还越认这个考研不要有太多功利性，出于求知和兴趣比较好。也不算晚。30岁读研一的人 我周围就有几个

正如上面几位所说的一样，年龄这个因素应该不会成为你的问题！三十岁应该不算大，在研究生阶段是挺正常的！年龄应该不会是你将来找工作时候的一个软肋，相反，它有可能会是你找工作时候的一个优势！相比一些应届毕业生，他们虽然要比你年轻，但是却不如你成熟，不如你有经验！一个自认为是缺点的因素，反过来可能会成为你的优点！希望我的话能够为你提供一些帮助！最后祝你做出明智的选择！走好人生的每一步！

有，但我认识的几位最后都没考上……因为她们的孩子太小，需要忙的事太多，妈妈又不放心交给别人。还是看个人情况吧，不行就报个全封闭式的学习班，强迫自己心无杂念地去复习。（我虽然不是宝妈，但是因为自控力差，就报了这种班，有老师看着，有同学做榜样，学习劲头很足，最后考得也不错）而且最好找到几个同专业的研友，有什么资料或者学习方法可以大家分享，哪本练习册好哪本书不好都会互相告诉，能省去不少弯路。

30岁的你应该有辞职的勇气，但是请找好出路，对于多数职场朋友来说都经历过“裸辞”，20多岁的时候因为上司的一句话或者某些过分的举动，就直接炒老板鱿鱼。但是对于30岁左右的朋友来说，多数情况下是不会选择激化矛盾的，圆滑是职场人士必须学会的一堂课。图第一、在一个公司越长，离职的概率就越低，完全满意的工作不存在。曾经有一个HR说过经典的一句话，离职率最高的阶段一般集中在入职时间在1-3年的，包括我身边不少朋友也是这样，基本经常换工作的就是在2年左右。作为经历过30岁年龄的职场人士来说，基本在一个公司的时间已经在3年以上，这个时候离职的概率就不大了。现在我公司的同事都是这样，短的工作年限也有3年，超过10年以上的同事也不少。你说公司很好？也不是，不少同事每个月的薪水并不高，甚至不少老员工的底薪还没有新入职员工的底薪高。为什么不愿意离职呢？稳定才是关键。第二、职场其实最重要的就是稳定，频繁跳槽对自己的职业生涯是一种损害。图第三、任何公司都会出现“垃圾领导”，在我如今的工作中就频频遇见，管理层变动很正常。业绩长期完不成，奖金福利下降等，这个时候离职的多数都是入职公司比较短的同事，5年以上离职的很少。除去稳定外，多数老员工都知道公司管理层波动只是暂时的，毕竟部门业绩波动肯定会影响总公司的利益，管理层变动是常态。主业之外，应该有自己的副业吗？有能力的朋友，建议尝试下三十而立，无论是男生还是女生都该有两手准备第一、虽然有劳动法保护，但是公司还是掌握“生杀大权”的，自保很重要。图第二、辞职并不是目的，找到合适自己的挣钱门路才是关键。如今职场找到一个跟自己兴趣基本一致的工作是很幸运的事情，多数朋友是没有这机会的，那么知道自己适合干什么应该是30岁的你清楚的事情。工作不合适的原因在哪？是行业问题还是领导问题，自己要搞清楚。如果说是因为行业的问题，离职也是一种选择

这是对自己目前不理想状况的抗争！这里面将饱含重拾学习的艰辛，也将饱含对未来憧憬的期盼与喜悦！祝你成功。很多单位，特别是高校，几乎都不要研究生，要的话也是三十岁以下。研究生文凭已经大大缩水。除非你再去考博士，这个社会考博士黑得很，没有关系，没有钱，想都别想。