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人力资源管理专业能考哪些专业的研究生

凤梨
口将营之
1、如果你不喜欢这个专业。人资偏向文科,里面涉及了管理知识,可以去考工商管理或者财务管理(后者数学最好好一点)。2、如果你喜欢这个专业。我作为过来人推荐你还考人力资源!!我是管理科学与工程的,我班里很多同学(女同学为主,但男的真心大气点就是领导了),都在上学期间准备人资三级和二级考试。为啥?敲门砖除外,其实人资是个很好的专业,虽然看似办公室一坐没啥事时不时地招聘招聘,但企业的发展的第一步就是人资,如果你能把握人心看透人心,这个岗位成长也很宽(当然,宽不代表去哪都要你,而且你进入社会了也会发现不是哪都要你)。

人力资源专业考研是不是很鸡肋?

鲁颂
这份爱
我的本科专业是人力资源,考研考到了中国科技大学,对于这个专业是否要考研,我个人的想法是其实每一个专业都一样,考研有两种情况,一种是觉得自己的学历不够,需要更高层次的学历,来充实自己。第二个,就是面临着毕业,逃避就业,所以选择考研,当研究生。像人力资源这个专业,我认为还是有必要考研的,起点更高,更好,会有,更好的选择,不会有那么多的局限性。像我之前的学长,有些已经实习,他们找的实习工作大多数都是世界500强企业的实习工作,能力可以得到很大的提升。并且人际交往的圈子也就会不一样,很多本科生,毕业以后,像女生很多就会结婚,选择回归家庭。那么她们的交际圈子可想而知,交谈的无非也就是家庭孩子这些话题。而选择考研的人,他们不断地提升自己,那么所接触的人群,也会改变。会接触到越来越多的优秀人才。当然我所说的,也不排除那些本科毕业就有很适合自己的工作岗位,那也就没必要再去提升自己的学历。所以要根据自己的情况,选择最适合自己的一条路。

有人力资源管理专业的研究生吗?

兵马俑
乖孩子
专门的人力资管理专业研究生是没有的,基本都挂在管理学下面,成为其一个研究方向而已人力资源管理是企业管理的一个方向。

那些学校的研究生有人力资源专业

符箓
民知力竭
晋代,粽子被正式定为端午节食品。这时,包粽子的原料除糯米外,还添加中药益智仁,煮熟的粽子称“益智粽”。 时人周处《岳阳风土记》记载:“俗以菰叶裹黍米,……煮之,合烂熟,于五月五日至夏至啖之,一名粽,一名黍。”南北朝时期,出现杂粽。米中掺杂禽兽肉、板栗、红枣、赤豆等,品种增多。粽子还用作交往的礼品。 到了唐代,粽子的用米,已“白莹如玉”,其形状出现锥形、菱形。日本文献中就记载有“大唐粽子”。宋朝时,已有“蜜饯粽”,即果品入粽。诗人苏东坡有“时于粽里见杨梅”的诗句。这时还出现用粽子堆成楼台亭阁、木车牛马作的广告,说明宋代吃粽子已很时尚。元、明时期,粽子的包裹料已从菰叶变革为箬叶,后来又出现用芦苇叶包的粽子,附加料已出现豆沙、猪肉、松子仁、枣子、胡桃等等,品种更加丰富多彩。 一直到今天,每年五月初,中国百姓家家都要浸糯米、洗粽叶、包粽子,其花色品种更为繁多。从馅料看,北方多包小枣的北京枣粽;南方则有豆沙、鲜肉、火腿、蛋黄等多种馅料,其中以浙江嘉兴粽子为代表。吃粽子的风俗,千百年来,在中国盛行不衰,而且流传到朝鲜、日本及东南亚诸国。 佩香囊: 端午节小孩佩香囊,传说有避邪驱瘟之意,实际是用于襟头点缀装饰。香囊内有朱砂、雄黄、香药,外包以丝布,清香四溢,再以五色丝线弦扣成索,作各种不同形状,结成一串,形形色色,玲珑可爱。 悬艾叶菖蒲: 民谚说:“清明插柳,端午插艾”。在端午节,人们把插艾和菖蒲作为重要内容之一。家家都洒扫庭除,以菖蒲、艾条插于门眉,悬于堂中。并用菖蒲、艾叶、榴花、蒜头、龙船花,制成人形或虎形,称为艾人、艾虎;制成花环、佩饰,美丽芬芳,妇人争相佩戴,用以驱瘴。 艾,又名家艾、艾蒿。它的茎、叶都含有挥发性芳香油。它所产生的奇特芳香,可驱蚊蝇、虫蚁,净化空气。中医学上以艾入药,有理气血、暖子宫、祛寒湿的功能。将艾叶加工成“艾绒”,是灸法治病的重要药材。 菖蒲是多年生水生草本植物,它狭长的叶片也含有挥发性芳香油,是提神通窍、健骨消滞、杀虫灭菌的药物。 可见,古人插艾和菖蒲是有一定防病作用的。端午节也是自古相传的“卫生节”,人们在这一天洒扫庭院,挂艾枝,悬菖蒲,洒雄黄水,饮雄黄酒,激浊除腐,杀菌防病。这些活动也反映了中华民族的优良传统。端午节上山采药,则是我国各国个民族共同的习俗。 端午节诗选: 端 午 (唐)文 秀 节分端午自谁言,万古传闻为屈原; 堪笑楚江空渺渺,不能洗得直臣冤。 七律.端午 (唐)殷尧藩 少年佳节倍多情,老去谁知感慨生; 不效艾符趋习俗,但祈蒲酒话升平。 鬓丝日日添白头,榴锦年年照眼明; 千载贤愚同瞬息,几人湮没几垂名。 竞 渡 歌(节录) (唐)张建封 五月五日天晴明,杨花绕江啼晓鹰; 使君未出郡斋外,江上早闻齐和声; 使君出时皆有准,马前已被红旗引; 两岸罗衣扑鼻香,银钗照日如霜刃; 鼓声三下红旗开,两龙跃出浮水来; 棹影斡波飞万剑,鼓声劈浪鸣千雷; 鼓声渐急标将近,两龙望标目如瞬; 坡上人呼霹雳惊,竿头彩挂虹霓晕; 前船抢水已得标,后船失势空挥挠。 节 令门.端 阳 (清)李静山 樱桃桑椹与菖蒲,更买雄黄酒一壶。 门外高悬黄纸帖,却疑账主怕灵符。 七 律.端午 老 舍 端午偏逢风雨狂,村童仍着旧衣裳; 相邀情重携蓑笠,敢为泥深恋草堂; 有客同心当骨肉,无钱买酒卖文章; 当年此会鱼三尺,不似今朝豆味香。参考资料:http://www.qqjia.com/mu/jr622.htm

全国高校人力资源管理专业研究生排名

虽严不威
是谓天均
依次回答:一,这个专业的有很多学校的研究生招生都把它归类为企业管理学科下的一个方向,要是单独招生的话,中国人民大学劳动人事学院最好,他们做人力方面是很有经验的,但竞争也是相当激烈。要是单说企业管理的话,中山,北大,浙大,厦大,上海交大,西安交大等等都不错。 管理类专业重在实践和工作经验,要说就业,得看自己的能力。我有师兄在企业做人力,本科毕业一个月就6000+,而硕士毕业也有找不到较满意的工作的。 就业嘛,总体还好,但实际是,你一个学生出去,没人会一开始就叫你去管别人,都是做些杂七杂八的工作,管理学科,如果你不想搞研究的话,多实践积累经验才有出路。 就业方向的话,做员工激励,薪酬设计,组织管理,员工培训,招聘都可以,看你对哪个比较感兴趣了。最终工作地点就是企业的HR部门,当然你想考公务员也可以,要是读到博士当老师也可以。 二,这个专业考研肯定要考数学,考的是数学三。(人大公共管理学院的公共组织与人力资源管理不考数学,但是它是面向政府和公共组织方向的,而我们一般所说的人力,都指企业方向。) 数三的内容主要有微积分,考研占78分;线性代数,占36分;概率论和数理统计,占36分。共150分,是全国统一命题。数三比数一稍简单,但实际上,你如果以后想在管理领域做出一点成绩,数学很重要。越到高层次,管理就越技术。特别是人力中的薪酬设计,企业年金和员工福利等内容对数学和统计要求很高。 三,我不知道你对自己的水平和实力有什么样的评估。如果想考好学校,就要比别人付出的努力。要是推荐学校,就是上述几所,他们的管理学实力都很强,但竞争,不用我说,你也应该明白。而且企业管理(包括人力)是考研十大热门专业之一,本就很火爆,如果学校再名气大一些,录取率一般不会超过15%,也就是说你要做好10个人取一个的心理准备。当然,考研成功也需要那么一点点的运气,祝你好运,梦想成真! 写这么多,再多给点分呗!李睿医学考研

全国哪些高校招收人力资源专业研究生

黄浦江
筷子篇
1、目前,考研专业中没有专一的人力资源管理专业。它包含在企业管理中。企业管理分为两个方向:人力资源、企业管理,如果你想考的话,可以报企业管理专业,选择人力资源管理方向就可以了。2、目前开始人力资源专业的学校非常多,设立企业管理专业研究生的学校也很多。据我了解,目前国内最有实力的是中国人民大学,无论是他们的人力资源管理专业还是研究生在国内来讲都是数一数二的。但是考取的难度比较大。其次,首都经贸大学也有人力资源方向的研究生,也还不错,考取相对容易。3、以上建议仅供你参考,你还可以上网多查查相关信息,如果你所报考的学校有你的校友或老乡那是最好,可以帮你弄一些内部资料,成功率会更高哦。

人力资源管理专业研究生哪些学校比较好呢

达有三必
圣人不谋
巧了,亲身经历告诉你,带你的导师很重要。 我读研之前对人力资源管理的认识并不深刻,我研究生的导师就是在人力资源管理方面特别有研究的一个人,现在我被影响到都从事这方面的工作了,她的很多学生也从事这方面的工作,而且薪水也很好,所以您先选好导师很关键啊。 如果还有什么疑问可以继续联系。大连坤成管理咨询祝您成功!

本科非人力资源专业毕业后可以直接考人力资源管理师吗?考几级合适?

始有
虽多
非本专业的考生如何准备人力资源管理师考试  一、准确认知考试形式   首先对于非人力资源管理师专业的考生,要对每场的考试时间、题型、分值、要求标准等,特别是对于不同题型有明确的的认知,了解其复杂程度及提问方式。   而对于人力资源管理师最重要的三部分:理论知识、专业技能、综合评审。对于理论知识考查的方面是非常多的,出现的形式是以单选出现的,所以各位考生要熟记教材,所以拿分难度也就增大了,专业技能就是以简答题、综合题、计算题、设计题等形式出现的,在答题的时候要条理清晰,最后就是综合评审考试一般采取论文撰写、口头答辩或书面答辩、案例分析或公文筐测验的形式   二、善用教材目录   对于教材的目录,就是让大家对这本书有一个大概的认识,了解一本书的经络,才能够迅速掌握这本书的主要内容及其结构,这样子才能够迅速的了解这本书的知识。因此对于熟记教材的目录,我们也不要忽视。   三、系统全面地学习教材内容   对于看书学习,其实可以分为三个阶段,“薄—厚—薄”。拿到这本书的时候,我们要迅速的了解这本书的主要内容,看看它大致的内容是什么,哪些是重要的知识点,对此制定相对应的学习计划,然后根据自己的实际情况去实施这个计划。如果你的基础真的很薄弱,那么建议报班学习,跟着老师的学习方法走。   四、加强题目练习   多数学员在学习过程中都感觉看书太枯燥,看书效率不高,从而导致很多同学都觉得这个考试太难了,其实对于针对这种情况最好的学习方法就是边看书边做题,以练带学,这样的效率会更高。hb2.yd119.cn   五、坚持到底,水到渠成   其实想要做到第五点是非常难的,很多同学最开始壮志昂扬,可是没有坚持到多久就开始懈怠了,所以在学习的过程中要坚持到底,坚持按照自己的学习计划进行学习,而在学习中大多数是枯燥无味的,各位考生也要用平常心去对待,最后想要成功的事情便会水到渠成。

本科学的是人力资源专业,那么研究生选择什么专业的比较合适呢?

关于爱
变而有气
可以学习一下管理学,这个对你进入企业发展,从事行政管理工作有很大帮助。