人力资源管理博士

人力抄资源管理是门管理科学，也是一门艺术，建议从实践出发，这是门实践的应用学，不建议再读博了，而且中国的人力资源管理发展历史尚浅，所以也很难通过学院派了解HRM的真髓。考虑一下，投身实践吧，你会知道什么是真正的人力资源管理。

一级学科博士点 北京大学 北京师范大学 东北师范大学 福建师范大学 复旦大学 华东师范大学 华中师范大学 吉林大学 暨南大学 南京大学 南开大学 山东大学 陕西师范大学 上海师范大学 首都师范大学 四川大学 天津师范大学 武汉大学 西北大学 厦门大学 云南大学 郑州大学 中国人民大学 中国社会科学院研究生院 中山大学

很好的啊，很多单位特别是一些国有的大集团喜欢招聘HR博士，做一些系统的规划等。但是，这样的机会比较少。

一 清华大学经管学院二 上海交通大学管理学院三 厦门大学企业管理系早在1921年创建之时，厦门大学就成立了商学部，并设立工商企业管理科系。 1952年全国院系调整，企业管理系被调整到上海财经学院。1979年，在厦门大学经济系计划统计专业企业管理教研室的基础上，恢复了企业管理专业，并于翌年招收了企业管理专业本科生，1982年开始招收企业管理专业硕士研究生。1982年厦门大学在全国率先成立了经济学院，企业管理专业与会计学专业合并组成了会计与企业管理学系，招收培养会计专业和企业管理专业的本科生和研究生。1985年，单独设立了企业管理学系。目前有企业管理专业硕士点和企业管理专业博士点，设有工商管理、人力资源管理和理财学3个本科专业，企业管理专业1999年被评为省级重点学科。四 西安交通大学管理学院五 复旦大学管理学院复旦大学早在1920年就成立了工商管理系，并在1929年成立了商学院，原国务院副总理李岚清就是商学院1952年的毕业生。改革开放后，1979年成立了管理科学系，1985年组建了管理学院。学院设有信息管理与信息系统系、管理科学系、会计学系、统计学系、企业管理系、市场营销系、财务金融学系、产业经济系8个系，1个高级经理培训部，数量经济与运筹学研究所、经济管理研究所、企业管理研究所以及复旦金融与期货研究所等14个跨学科研究中心或研究所。现有6个博士学位授予点和11个硕士学位授予点，并设立了管理科学、工商管理和应用经济学等3个博士后流动站。1991年3月被国务院学位委员会和国家教育委员会确定为首批授予工商管理硕士(MBA)学位的试点单位。六 中国人民大学商学院商学院是中国人民大学主要学院之一，囊括了工商管理类从本科到博士后所有学位和培养项目，是我国工商管理教育的重要基地。商学院是工商管理一级学科点；现有企业管理、产业经济和会计学3个全国重点学科；商学院还是国内最早开办MBA专业教育的工商管理教育基地。七 北京大学管理学院自1993年成立以来，厉以宁教授一直担任学院院长。本科有企业管理、财务学、会计学、市场营销、金融学、人力资源管理6个专业；硕士研究生有国民经济学等8个专业；学院设有国民经济学、金融学、产业经济、企业管理4个博士生专业。其中，国民经济学是国家重点学科。为了体现交叉学科的特点，学院多年坚持文理兼收的原则，按理科和文科考生各半的原则招收本科生。八 上海财经大学国际工商管理学院国际工商管理学院由原工业经济系、贸易经济系和世界经济系的国际贸易专业合并而成。现有7个系，产业经济、企业管理、国际贸易、市场营销、旅游管理和世界经济等6个硕士点和6个博士点。产业经济为财政部重点学科，企业管理为上海市重点学科。九 浙江大学工商管理系浙江大学工商管理系开设工商管理、市场营销、会计学、财务管理和人力资源管理5个本科专业；拥有企业管理、技术经济与管理、会计学3个硕士点以及企业管理、技术经济与管理2个博士点；设有人力资源管理研究所、企业组织与战略研究所、企业投资研究所、市场营销管理研究所、财务与会计研究所、决策优化研究所。2004年8月，工商管理系分成企业管理、会计与财务管理2个系。十 天津大学管理学院十一 河海大学商学院河海大学商学院始建于1983年，目前商学院设有管理学系、会计学系、理财学系、营销学系、管理科学与信息系统系、工程与项目管理系、经济学系，并有战略管理研究所、应用经济研究所、工程管理研究所、人力资源研究中心、水利经济研究所、资产经营管理研究所、应用管理科学研究所、MBA教育中心、工程硕士教育中心、培训中心、实验管理中心、河海大学―马里兰大学IT培训与研究中心、中美河海王朝国际工商管理实践基地及江苏河海管理咨询公司。目前在管理学、经济学2个学科门类中拥有工商管理博士后流动站，管理科学与工程、技术经济及管理2个博士点，工商管理硕士（MBA）、工业工程2个专业硕士学位授权点，产业经济学、区域经济学等10个本科专业。十二 大连理工大学管理学院大连理工大学管理学院于1986年由管理工程系和系统工程研究所联合成立。大连理工大学是国内最早建立管理学科的6个学校之一，也是国内最早成立管理学院的单位之一。

多去学习些知识，去丰富和充实自己这是值得肯定和鼓励的。随着社会的发展，高专精尖的人才是企业极缺属的，提高自己在专业方面的技能，在之后的社会求职中会有很大的帮助。在企事业工作，能在实际的工作中了解企业的发展，人员的构成，人性的变化，能更好的将理论与实践相结合，从而让理论知识更好的服务于工作。如果选择继续深造，可以考虑在学习的同时多参加些社会实践，可以去公司兼职做人力资源管理，达到理论和实践的完美结合。如果选择不继续深造，也可以在工作中自己继续学习，或者报考在职的深造，这样也是可以的。其实不管怎样，理论和实践二者必须结合起来，在实践中去检验理论，让理论去指导实践。学历不是关键！勇敢的走向社会吧→_→我怎么不敢相信你呢？

该专业很好，很复适制合当前国家的发展趋势，需求量在逐年递增。西安交通大学的人力资源管理比较好，好友就是企业管理，国际物流专业都比较好。对于该同学没有学位证，很大程度需要加考课程，同等学力的，没有学位证的只能报考自己同专业的，不能跨专业报考，如果你是拿到学位证的，只要达到标准就可以报考了。难以不是问题，重在的是你自己看中的那个专业以及那个专业在未来一定时间占据比较有利的地位和先机。 是的，不过西安交大的人力资源出来和吃香的，你要好好努力考到手才是第一要义，希望你能去的好成绩！

一 清华大学经管学院二 上海交通大学管理学院三 厦门大学企业管理系 早在1921年创建之时，厦门大学就成立了商学部，并设立工商企业管理科系。 1952年全国院系调整，企业管理系被调整到上海财经学院。1979年，在厦门大学经济系计划统计专业企业管理教研室的基础上，恢复了企业管理专业，并于翌年招收了企业管理专业本科生，1982年开始招收企业管理专业硕士研究生。1982年厦门大学在全国率先成立了经济学院，企业管理专业与会计学专业合并组成了会计与企业管理学系，招收培养会计专业和企业管理专业的本科生和研究生。1985年，单独设立了企业管理学系。目前有企业管理专业硕士点和企业管理专业博士点，设有工商管理、人力资源管理和理财学3个本科专业，企业管理专业1999年被评为省级重点学科。 四 西安交通大学管理学院五 复旦大学管理学院 复旦大学早在1920年就成立了工商管理系，并在1929年成立了商学院，原国务院副总理李岚清就是商学院1952年的毕业生。改革开放后，1979年成立了管理科学系，1985年组建了管理学院。 学院设有信息管理与信息系统系、管理科学系、会计学系、统计学系、企业管理系、市场营销系、财务金融学系、产业经济系8个系，1个高级经理培训部，数量经济与运筹学研究所、经济管理研究所、企业管理研究所以及复旦金融与期货研究所等14个跨学科研究中心或研究所。 现有6个博士学位授予点和11个硕士学位授予点，并设立了管理科学、工商管理和应用经济学等3个博士后流动站。1991年3月被国务院学位委员会和国家教育委员会确定为首批授予工商管理硕士(MBA)学位的试点单位。 六 中国人民大学商学院 商学院是中国人民大学主要学院之一，囊括了工商管理类从本科到博士后所有学位和培养项目，是我国工商管理教育的重要基地。商学院是工商管理一级学科点；现有企业管理、产业经济和会计学3个全国重点学科；商学院还是国内最早开办MBA专业教育的工商管理教育基地。 七 北京大学管理学院 自1993年成立以来，厉以宁教授一直担任学院院长。本科有企业管理、财务学、会计学、市场营销、金融学、人力资源管理6个专业；硕士研究生有国民经济学等8个专业；学院设有国民经济学、金融学、产业经济、企业管理4个博士生专业。其中，国民经济学是国家重点学科。为了体现交叉学科的特点，学院多年坚持文理兼收的原则，按理科和文科考生各半的原则招收本科生。 八 上海财经大学国际工商管理学院 国际工商管理学院由原工业经济系、贸易经济系和世界经济系的国际贸易专业合并而成。现有7个系，产业经济、企业管理、国际贸易、市场营销、旅游管理和世界经济等6个硕士点和6个博士点。产业经济为财政部重点学科，企业管理为上海市重点学科。 九 浙江大学工商管理系 浙江大学工商管理系开设工商管理、市场营销、会计学、财务管理和人力资源管理5个本科专业；拥有企业管理、技术经济与管理、会计学3个硕士点以及企业管理、技术经济与管理2个博士点；设有人力资源管理研究所、企业组织与战略研究所、企业投资研究所、市场营销管理研究所、财务与会计研究所、决策优化研究所。2004年8月，工商管理系分成企业管理、会计与财务管理2个系。 十 天津大学管理学院十一 河海大学商学院 河海大学商学院始建于1983年，目前商学院设有管理学系、会计学系、理财学系、营销学系、管理科学与信息系统系、工程与项目管理系、经济学系，并有战略管理研究所、应用经济研究所、工程管理研究所、人力资源研究中心、水利经济研究所、资产经营管理研究所、应用管理科学研究所、MBA教育中心、工程硕士教育中心、培训中心、实验管理中心、河海大学―马里兰大学IT培训与研究中心、中美河海王朝国际工商管理实践基地及江苏河海管理咨询公司。目前在管理学、经济学2个学科门类中拥有工商管理博士后流动站，管理科学与工程、技术经济及管理2个博士点，工商管理硕士（MBA）、工业工程2个专业硕士学位授权点，产业经济学、区域经济学等10个本科专业。 十二 大连理工大学管理学院 大连理工大学管理学院于1986年由管理工程系和系统工程研究所联合成立。大连理工大学是国内最早建立管理学科的6个学校之一，也是国内最早成立管理学院的单位之一。

看看人大的介绍：中国人民大学劳动人事学院是国内最早培养人力资源管理专业人才的教学基地和重要的科研基地，在我国人力资源管理教学、研究和实践领域具有重要影响。2003年，学院在国内率先设置人力资源管理专业博士和硕士学位授予点，开始在全国范围内招收人力资源管理专业的博士生和硕士生。本专业的研究方向是企事业单位和公共政府部门的人力资源管理，主要的研究内容包括战略性人力资源管理体系的建构、人力资源规划、组织行为和领导学、招聘与甄选、培训与员工技能开发、人员素质测评、工作分析和工作评价、薪酬福利和激励制度、绩效考核和绩效管理、职业生涯规划与管理等。人力资源管理博士（或硕士）的培养目标是要求掌握企业管理学和劳动经济学的基本理论和基本知识，熟悉企业管理各项职能的实际操作，熟练掌握人力资源管理的各种理论和技术，精通并能独立从事人力资源管理不同职能的方案设计、操作和实施，具备基本的管理技能和领导技能，掌握一门外国语，能胜任各类企事业单位、政府和公共部门、各类非赢利组织的人力资源管理的研究、策划、组织和实施工作以及一般高等院校的教学和科研工作。本专业的职业发展前景非常广阔。自96年以来，一次就业率连续多年都高达100%，毕业生中绝大部分进入中央和地方各级政府和大型企事业单位，主要负责从事人力资源管理的相关工作。根据我们的追踪调查，用人单位对本专业毕业生的评价都比较高，许多优秀的毕业生都已走上政府部门的领导岗位和企业中高层管理者岗位，工作业绩和工作表现都非常突出。 本专业开设的主要专业课程有：人力资源管理、人员素质测评、薪酬管理、工作分析、招聘与甄选管理、培训管理、绩效考核与绩效管理、组织行为学、管理学、管理技能开发、人力资源管理案例研究、研究方法、企业研究案例分析、劳动经济学、劳动法、社会保障学、薪酬与员工福利、医疗保险、商业保险等。 本专业主要的考试参考书目有：1、《人力资源管理概论》彭剑峰 复旦大学出版社 2、《组织行为学》[美]罗宾斯 中国人民大学出版社3、《薪酬管理原理》 复旦大学出版社4，《绩效管理》 复旦大学出版社http://www.cnky.net/nan%2Fzhuanyejieshao/111337314.shtml当然还有华东师范大学 职业教育与成人教育研究所招收 040127 人力资源开发与教育01培训与职业生涯开发02人才理论与人才开发03人力资源管理与组织发展04干部人力资源开发05培训师培训与发展06国际人力资源开发大连理工大学 管理学院招收 087128 组织行为与人力资源管理01人才测评与绩效评估 02战略人力资源培训与开发 03领导行为与团队管理 04组织文化和组织变革 05 e-learning与人力资源管理信息系统 南开大学 商学院招收 120221 人力资源管理01人力资源管理 04公司治理 武汉大学经济管理学院 招收 120221 人力资源管理01战略人力资源管理 02知识员工管理 03女性职业生涯管理 东北财经大学 招收 120222 人力资源管理西南财经大学工商管理学院 招收 120222 人力资源管理01人力资源管理理论与实践02战略人力资源管理中南财经政法大学公共管理学院 招收 120226 人力资源管理………………还有其他 的就不啰嗦了，这些学校名气大小不一，水平各有一套……需要你仔细斟酌！！祝你好运！

依次回答：一，这个专业的有很多学校的研究生招生都把它归类为企业管理学科下的一个方向，要是单独招生的话，中国人民大学劳动人事学院最好，他们做人力方面是很有经验的，但竞争也是相当激烈。要是单说企业管理的话，中山，北大，浙大，厦大，上海交大，西安交大等等都不错。 管理类专业重在实践和工作经验，要说就业，得看自己的能力。我有师兄在企业做人力，本科毕业一个月就6000+，而硕士毕业也有找不到较满意的工作的。 就业嘛，总体还好，但实际是，你一个学生出去，没人会一开始就叫你去管别人，都是做些杂七杂八的工作，管理学科，如果你不想搞研究的话，多实践积累经验才有出路。 就业方向的话，做员工激励，薪酬设计，组织管理，员工培训，招聘都可以，看你对哪个比较感兴趣了。最终工作地点就是企业的HR部门，当然你想考公务员也可以，要是读到博士当老师也可以。 二，这个专业考研肯定要考数学，考的是数学三。（人大公共管理学院的公共组织与人力资源管理不考数学，但是它是面向政府和公共组织方向的，而我们一般所说的人力，都指企业方向。） 数三的内容主要有微积分，考研占78分；线性代数，占36分；概率论和数理统计，占36分。共150分，是全国统一命题。数三比数一稍简单，但实际上，你如果以后想在管理领域做出一点成绩，数学很重要。越到高层次，管理就越技术。特别是人力中的薪酬设计，企业年金和员工福利等内容对数学和统计要求很高。 三，我不知道你对自己的水平和实力有什么样的评估。如果想考好学校，就要比别人付出的努力。要是推荐学校，就是上述几所，他们的管理学实力都很强，但竞争，不用我说，你也应该明白。而且企业管理（包括人力）是考研十大热门专业之一，本就很火爆，如果学校再名气大一些，录取率一般不会超过15%，也就是说你要做好10个人取一个的心理准备。当然，考研成功也需要那么一点点的运气，祝你好运，梦想成真！ 写这么多，再多给点分呗！李睿医学考研