人大劳动经济学考研

　　考研劳动与社会保障专业　　培养具备比较扎实的管理学与经济学专业知识专，掌握现代管属理技术与方法，能在政府部门、政策研究部门、大中型企事业单位从事劳动与社会保障工作的高级专门人才。　　考试科目初试为统考科目：英语、政治和二门专业课；复试科目各校不尽相同，需要参阅报考院校招生简章具体规定。　　开设院校　　中国人民大学社会保障专业2017年考研招生简章招生目录　　考试科目　　101-思想政治理论       201英语一        620-学科基础         804-社会保障学 　　复试科目、复试参考书　　复试笔试科目：社会保障理论与政策,外语    备注：科目三含经济学、管理学、社会学，任选其二。    

北京工业大学经济学考研就业怎么样据北京工业大学2014年毕业生就业质量年度报告显示，经济学硕士就业率达到了100%，就业前景非常好。而且，北京工业大学本身的学术氛围好、师资力量强、人脉资源广，社会认可度高，自然就业就没有问题。自改革开放以来，经济学专业一直比较热门，薪资令人羡慕。各公司、企业、政府部门和行业部门均需要大量的经济学人才加盟。就业选择很多，就业方向主要有：政府经济管理部门、科研单位、银行、会计事务所、金融部门、中外大中型企业、外资公司等。北京工业大学经济学考研难度分析本文系统介绍北京工业大学经济学考研难度，北京工业大学经济学就业，北京工业大学经济学研究方向，北京工业大学经济学考研参考书，北京工业大学经济学考研初试经验五大方面的问题，凯程北京工业大学经济学老师给大家详细讲解。特别申明，以下信息绝对准确，凯程就是王牌的经济学考研机构！一、北京工业大学经济学考研难度大不大，跨专业的人考上的多不多?相对来说，北京工业大学经济学考研招生人数不多，15年各个专业方向招生人数总额28人左右，但是复试分数线相对于人大，南大等学校低得多。因此，总体来说，北京工业大学经济学考研难度不大，而且复试专业课内容较为简单，对于跨专业考生是极为有利的。据凯程从北京工业大学内部统计数据得知，每年经济学考研的考生中90%以上是跨专业考生，在录取的学生中，基本都是跨专业的学生。在考研复试的时候，老师更看重跨专业学生自身的能力，而不是本科背景。其次，本科经济学学专业涉及分析层面的内容没有那么深，此对数学的要求没那么高，本身知识点难度并不大，跨专业的学生完全能够学得懂。在凯程辅导班里很多这样三跨考生，都考的不错，而且每年还有很多二本院校的成功录取的学员，主要是看你努力与否。所以记住重要的不是你之前学得如何，而是从你决定考研起就要抓紧时间完成自己的计划，下定决心,全身心投入，相信付出一定会有回报。二、北京工业大学经济学就业怎么样？据北京工业大学2014年毕业生就业质量年度报告显示，经济学硕士就业率达到了100%，就业前景非常好。而且，北京工业大学本身的学术氛围好、师资力量强、人脉资源广，社会认可度高，自然就业就没有问题。自改革开放以来，经济学专业一直比较热门，薪资令人羡慕。各公司、企业、政府部门和行业部门均需要大量的经济学人才加盟。就业选择很多，就业方向主要有：政府经济管理部门、科研单位、银行、会计事务所、金融部门、中外大中型企业、外资公司等。三、北京工业大学经济学专业培养方向介绍2015年北京工业大学经济学考研学费总额2.4万元，学制三年。北京工业大学经济学培养方向如下：01金融学02国际贸易学03产业经济学04区域经济学05数量经济学06统计学07劳动经济学考试科目： ①思想政治理论②英语一③数学三④经济学原理四、北京工业大学经济学辅导班有哪些？对于北京工业大学经济学考研辅导班，业内最有名气的就是凯程。很多辅导班说自己辅导北京工业大学经济学，您直接问一句，北京工业大学经济学参考书有哪些，大多数机构瞬间就傻眼了，或者推脱说我们有专门的专业课老师给学生推荐参考书，为什么当场答不上来，因为他们根本就没有辅导过北京工业大学经济学考研，更谈不上有北京工业大学经济学考研的考研辅导资料，有考上北京工业大学经济学的学生了。在业内，凯程的北京工业大学经济学考研非常权威，基本上考北京工业大学经济学考研的同学们都了解凯程。凯程有系统的《北京工业大学经济学讲义》《北京工业大学经济学题库》《北京工业大学经济学凯程一本通》，也有系统的考研辅导班，及对北京工业大学经济学深入的理解，在北京工业大学有深厚的人脉及时的考研信息。不妨同学们实地考察一下。并且，在凯程网站有成功学员的经验视频，其他机构一个都没有。五、北京工业大学经济学考研参考书是什么？北京工业大学经济学考研参考书很多人都不清楚，凯程经济学老师推荐以下参考书：《经济学原理》微宏观2册第5版. 曼昆著，梁小民译 北京大学出版社,2009.04《资源经济学》，曲福田著，中国农业出版社，2000《生态经济学》，唐建荣主编，化学工业出版社，2008年3月《政治经济学》 逢锦聚等 高等教育出版社2007年版《政治经济学教程》 宋涛 中国社会科学研究院出版社《西方经济学》 高鸿业 中国社会科学研究院出版社《宏观经济学》 曼昆《微观经济学》 范里昂以上参考书，实际复习的时候，请按照凯程老师指导的重点进行复习，有些内容是不考的，帮助你减轻复习压力，提高复习效率。六、北京工业大学经济学复试分数线是多少？2015年北京工业大学经济学专业复试分数线是330分，政治和英语不低于45分，专业课和数学不低于68分。复试内容含外语、专业、综合三个方面。复试总成绩满分为100分，其中外语听、说能力占10%，专业笔试占40%，综合面试占50%；复试总成绩不合格者（<60）不予录取。考研复试面试不用担心，凯程考研有系统的专业课内容培训，日常问题培训，还要进行三次以上的模拟面试，还有对应的复试面试题库，你提前准备好里面的问题答案，确保你能够在面试上游刃有余，很多老师问题都是我们在模拟面试准备过的。七、北京工业大学经济学考研的一些学习方法解读“磨刀不误砍柴工”，好的学习方法可以使学习事半功倍，下面凯程考研为广大考生整理北京工业大学经济学考研知识和理解方法。（一）参考书的阅读方法（1）目录法：先通读各本参考书的目录，对于知识体系有着初步了解，了解书的内在逻辑结构，然后再去深入研读书的内容。（2）体系法：为自己所学的知识建立起框架，否则知识内容浩繁，容易遗忘，最好能够闭上眼睛的时候，眼前出现完整的知识体系。（3）问题法：将自己所学的知识总结成问题写出来，每章的主标题和副标题都是很好的出题素材。尽可能把所有的知识要点都能够整理成问题。（二）学习笔记的整理方法（1）第一遍学习教材的时候，做笔记主要是归纳主要内容，最好可以整理出知识框架记到笔记本上，同时记下重要知识点，如假设条件，公式，结论，缺陷等。记笔记的过程可以强迫自己对所学内容进行整理，并用自己的语言表达出来，有效地加深印象。第一遍学习记笔记的工作量较大可能影响复习进度，但是切记第一遍学习要夯实基础，不能一味地追求速度。第一遍要以稳、细为主，而记笔记能够帮助考生有效地达到以上两个要求。并且在后期逐步脱离教材以后，笔记是一个很方便携带的知识宝典，可以方便随时查阅相关的知识点。（2）第一遍的学习笔记和书本知识比较相近，且以基本知识点为主。第二遍学习的时候可以结合第一遍的笔记查漏补缺，记下自己生疏的或者是任何觉得重要的知识点。再到后期做题的时候注意记下典型题目和错题。（3）做笔记要注意分类和编排，便于查询。可以在不同的阶段使用大小合适的不同的笔记本。也可以使用统一的笔记本但是要注意各项内容不要混杂在以前，不利于以后的查阅。同时注意编好页码等序号。另外注意每隔一定时间对于在此期间自己所做的笔记进行相应的复印备份，以防原件丢失。统一的参考书书店可以买到，但是笔记是独一无二的，笔记是整个复习过程的心血所得，一定要好好保管。八、北京工业大学经济学考研专业课复习建议经济学综合包含政治经济学和西方经济学，凯程老师研在究分析近几年考研真题过程中发现：北京工业大学经济学考研专业课最近几年变化幅度很大，难度逐渐向北大靠拢，题型上比较重视计算、证明和经济问题分析，着重考察学生分析问题、解决问题的能力。鉴于以上变化，凯程老师会在其讲义和讲课过程中有意识的培养和提高学生分析、解决问题的能力。提供讲义，巩固课本：凯程老师会根据历年考研专业课知识点的分析研究，对课本知识点重点分模块讲解，做到各个击破。例如高鸿业《西方经济学》 ，凯程老师会建议同学们第四版和第五版五版都看，如第五版新加的寡头模型和博弈论要好好掌握，因为在考研真题出现过。曼昆《宏观经济学》不难，但要从头到尾认认真真的看，凯程老师会在讲课的过程中会分章分节系统讲解，由于两本书的课后习题答案国内的一些配套参考书答案存在很多不足之处，但凯程老师会根据用英文原版答案做出详细的讲解，相信在凯程老师的讲解和分析下会让你对课本知识点做到清晰、透彻、熟练掌握。分析真题，全局把握：凯程有多年的北京工业大学经济学辅导经验，凯程老师在讲解真题的过程中严格要求学生吃透真题，让学生在认识和体会的基础上理解真题答案并掌握知识点，凯程老师认为这样更有利于对知识点的理解和记忆。例如政经最核心的知识点生产力与生产关系，那么凯程老师在讲解真题的过程中会抓住这条主线，依次展开把相关知识点串起来，这样学生学习理解政经就容易轻松很多。另外，凯程老师会在冲刺阶段讲解北大经院、清华、上财、南开、复旦、西安交大等考研难的计算证明题型，对考研很有帮助。技巧答题，抓住得分：凯程老师在平时的复习和检测过程中会有意识的培养学生这方面的能力，首先做到卷面整洁，字迹工整；其次，教会学生若何分析题干，构建答案框架，逐一罗列知识点；让学生能够醉倒答案框架话、结构完整且语句精准。总之，在凯程老师和同学一起努力下，相信同学们的专业课会在一个循序渐进的过程逐步提高和系统掌握。九、如何调节考研的心态稳定的心态：其实我觉得只要做到全力以赴，然后中间不徊、不彷徨，认定目标，心态基本上都是稳定的，成功的学生，除了刚开始纠结于考不考得上这个问题紧张心绪不稳定之外，后来都挺稳定的，至少从表面上看上去是这样的，或许内心深处还是不太稳定的，而且偶尔还是会出现抓狂的情况，不过很快就好了。效率与时间：要记住效率第一,时间第二，就是说在保证效率的前提下再去延长复习的时间，不要每天十几个小时，基本都是瞌睡昏昏地过去的，那还不如几小时高效率的复习，大家看高效的学生，每天都是六点半醒，其实这到后面已经是一种习惯，都不给自己设置闹铃，自然醒，不过也不是每天都能这么早醒来，一周两周都会出现一次那种睡到八九点的情况，我想这是身体的需要的，所以从来也不刻意强制自己每天都准时起来，这是我的想法，还有就是当你坐在桌前感觉学不动的时候,出去听听歌或者看看财经新闻啥的放松放松。坚定的意志：考研是个没有硝烟的持久战，在这场战争中，你要时刻警醒，不然随时都会有倒下的可能。而且，它不像高考那样，每天都有老师催着，每个月都会有模拟考试检验着。所以你不知道自己究竟是在前进还是在退步、自己的综合水平是在提高还是下降。而且，和你一起的研友基本都没有跟你考同一个学校同一个专业的，你也不知道你的对手是什么水平。很长一段时间，都感觉不到自己的进步。可能你某年的真题做了130多分，然后你觉得自己的水平很高了，但你要知道，也有很多人做了135多分，甚至140，所以这是考研期间很大的一个障碍。而且，应该在自己的手机音乐播放器里存一些特别励志的歌曲，休息期间可以听听，让自己疲惫下来的心理瞬间又满血复活。在凯程，不断有测试，有排名，你就知道自己处于什么位置，找到差距，就能充足能量继续复习。

我感觉3736金融火起来是从金融危机之后开始的 想象中金融危机应该对金融专业造成冲击 没想到居然还火起来啦 也许是受到了大家的关注 在金融危机下 金融行业的薪水依然稳居第一 而且现在的资产阶级拜金主义 享乐主义已经侵蚀了人们的思想 现在金融真的是非常火爆 不光是考研 连高考的志愿大家也纷纷填金融 当今正是金融热 而且国家在除了金融科学硕士 还增加了一大批金融专业硕士 虽然上海高级金融人才直到2020需求量依然会涨 但是全国市场正在趋向饱和除了金融专业之外 经济学的应用经济学的就业要比理论经济学好一点 比如 产业经济学 区域经济学 财政学 。。。这些其实经济学的专业就业除了金融都差不多 金融工程 信用管理 金融保险 保险精算 这几个专业非常相似 竞争了非常激烈其实产业经济学是一门新兴的学科 就业质量正有上升趋势 区域经济学和产业经济学其实性质差不多 研究的也比较相似 一些咨询公司 政府资产管理会点名要产业经济学专业的学生国民经济学是人大的好专业之一 顾名思义 更偏向于宏观经济学 将来可以进政府 财政学，税务也是这样数量经济学 计量经济学 统计学 这些专业的应用也比较广的 政府 企业 银行 证券都能去 对数学的要求稍高一点 至于劳动经济学 资源管理经济学这些属于冷门 给人感觉似乎毕业就和劳动挂钩 其实不是这样 现在的经济学都是想通的无论你是哪个专业 将来经济学大方向的岗位都能去 劳动经济学 财政学 产业经济学 都能去银行 证券从事分析工作之类的 和金融专业的相比 只是金融专业的进银行证券更对口一点 找工作更好找一点 干的工作更偏向于实践，像信贷 而经济学专业的更偏向于理论 干的工作更偏向于分析理论经济学的什么西方经济学 政治经济学 思想史 世界经济 其实是一样的所以 我认为经济学大方向的就业都差不多，是完全想通的 关键是你自己的能力 没有牛的专业 只有牛的人 除了金融学 金融工程 保险（精算） 信用管理 产业经济学也都是好专业区域经济学 财政学 国民经济学 统计 数量经济学 也都不错 经济学硕士就业很灵活 八面玲珑 不一定就和专业名称一个针眼最后 你读研究生时候研究的方向和导师研究方向会对你将来的就业方向起到一定影响 但不是决定性的 能力水平才是最重要的因素 专业研究方向只是一个砝码 区经和产经应该说是都差不多 跟着兴趣走吧 大多数人应该更喜欢产经 产经更热门，考的人也，应该说产经难度大一点 一般如果自身学的是产业经济学或者区域经济学 就会给你推荐这些专业 显得很主观 我劝你还是多了解一下经济类的专业 我认为这么多专业 兴趣才是第一的 没必要为了哪个专业就业看上去好一些就去读 因为除了金融是公认的NO.1 其他的专业没有什么特别优势 这个时候选择你喜欢的一个专业最好我是经济学出生的，觉得经济学是个学术性的专业，找工作对口单位少，而且经济学版是很枯燥的东西，考研的话，权高等经济学就更枯燥了，高等经济学对数学要求也会变高。如果你真的很喜欢经济学，那就说下经济学大概的方向，国民经济学，西方经济学，宏观经济学，产业经济学，区域经济学，消费经济学，国际贸易等，不同的大学开设的专业不同。数学考数三，专业课教程要看你要考的院校的要求，一般院系会指定教程，你上该院校研究生招生网就可以看见，没什么要特别注意的。院校选择方面，你可以在搜狗上搜：2011年中国大学经济学专业排行榜，看看你们陕西的院校排行情况就知道了。ps:楼上的说的货币银行学属于金融学，与经济学靠边，但不是直属经济学。有一定的跨学科性

到中财，外经贸的可能性大吧，其他学校不一定好上，即使上了，这几所学校要想留下来压力也是相当的大的。。。望三思并不是说想留在读博的学校，而是去河北省的学校去工作。只想考虑的是能考上，能毕业，好就业。估计还是我说的前两者希望大些，后面的能上就绝对的好了。。。根据自己复习后的成绩看吧。。。哈哈，估计上博士对你压力也比较大了，不过要努力！人大，必须的，全国经济一流，这个楼主应该知道。。学习要努力，上学要去学校。。！楼主加油。。！我今年考研，呵呵。楼主是大姐姐哈。。！

呵呵 数学英语好的话，这两个专业的难度就都不是太难了，相对来说，进入要难些，就业也内是金融好容些，而且现在金融很火，至于专业课素养，你还有一年多的准备时间，完全不是问题的。如果确定考人大，可以多去文星考研看看，人大人创办的，网站上可以提供人大各专业的考研资讯、资料等，你百度下文星考研就知道了的，楼主加油!如果你想有个好的就业,那人大金融是惟一的选择.劳动经济学实用性差,没有金融就业好.

人大的020207-劳动经济学专业考试内容为四部分：101-思想政治理论；201-英语一或201-俄语或203-日语或240-德语或241-法语；303-数学三；802-经济学综合。

人大管理学硕士和经济学硕士都是比较热门的专业，这个看你以后会向哪个回方向发展，如果答想走管理方向就选择管理学硕士，如果想专攻经济建议 选择经济学硕士。很多学院都设有管理学硕士，选择的面比较广泛，比如：公共管理类、人力资源、政治外交、统计类、企业管理类、信息化、IT计算机等，都设有管理学硕士。而经济学硕士主要有：劳动经济学、房地产经济与管理、世界经济学、保险精算与管理、金融风险管理、金融统计与管理、金融投资与风险管理、资本市场与风险管控等专业，了解具体的信息，你可以到人大研修网查看中国人民大学在职研究生（Renmin University of China）在哲学、经济学、法学、教育学、文学、历史学、理学、工学、医学、管理学等十个学科门类中具有硕士学位授予权，目前设有工商管理硕士MBA、法律硕士、公共管理硕士MPA、会计硕士MPAcc、EMBA、汉语国际教育硕士、农业推广硕士、工程硕士等八种人大在职研究生专业学位，是法律硕士、公共管理硕士MPA、会计硕士MPAcc专业学位教育指导委员会秘书处所在单位人民大学在职研究生报名条件(一)中华人民共和国公民。(二)拥护中国共产党的领导，品德良好，遵纪守法。(三)身体健康状况符合国家和招生单位规定的体检要求。(四)考生必须符合下列学历等条件之一：1.国家承认学历的应届本科毕业生(录取当年9月1日前须取得国家承认的本科毕业证书。含普通高校、成人高校、普通高校举办的成人高等学历教育应届本科毕业生，及自学考试和网络教育届时可毕业本科生)。2.具有国家承认的大学本科毕业学历的人员。3.获得国家承认的高职高专毕业学历后满2年(从毕业后到录取当年9月1日，下同)或2年以上，达到与大学本科毕业生同等学力，且符合招生单位根据本单位的培养目标对考生提出的具体业务要求的人员。4.国家承认学历的本科结业生，按本科毕业生同等学力身份报考。5.已获硕士、博士学位的人员。在校研究生报考须在报名前征得所在培养单位同意。人大在职研究生管理学硕士和经济学硕士怎么选，要根据你自身实际情况，工作性质、未来发展方向，兴趣爱好等等因素综合考虑，这个别人说的只能是参考建议。由中国人民大学http://www.yane.com/c/78024.html在职人员研究生课程进修班资格审查小组，对学员进行资格审查，审查通过后发给录取通知书。

我今年刚考完来人大社保 不过没自考上调剂了 呵呵这么跟你说吧 个人认为劳动人事学院院社保比较硬些 公共管理学院的社会保障 比劳动人事学院的社会保障成立的时间要晚些劳动人事学院的师资也更强些 郑功成老师 在劳人院公共管理学院 较劳动人事学院 更注重 经济学一些具体的招生 有时候根据当年的报考情况来调节分数线业不会因为报考人数考试成绩少什么的来下调招不满也会从人力资源管理等专业 校内调剂这就是我所知道的 希望对你有帮助祝你好运！

一、基本信息名称：中国3337623433人民大学劳动人事学院简称：人大劳动人事学院成立时间：1983年10月学院地址：中国北京市海淀区中关村大街59号中国人民大学求是楼邮政编码：100872现任院长：杨伟国师资：学院现有教授 9人，副教授16人，讲师7人；另有返聘教授 8人。全院教职员工合计50余人。下设学系：4个，分别是劳动经济和劳动关系、人力资源管理系、社会保障系和劳动力市场系4个学系。科研机构：中国社会保障研究中心、劳动经济和劳动关系研究所、组织行为研究所、人力资源开发和评价中心等研究机构。一个劳动科学学术资料信息中心，一个劳动科学实验室。二、劳动人事学院简介1、发展历程建院20多年来，中国人民大学劳动人事学院已成为中国最重要的劳动和社会保障、人力资源管理专业人才的培养基地和在这些领域有重要影响的学术研究机构。1994年，学院经国家批准设立了国内唯一的一家劳动经济学博士点；2001 年，劳动经济学以86%的高票同意率和免于答辩的待遇成为全国优势显著的国家级重点学科，也是迄今全国唯一的劳动经济学国家级重点学科。2003年在全国通讯评议中，社会保障学科以94. 44分的高分通过了新设博士点。同时，经中国人民大学批准，并经国务院学位办备案，在国内第一家设立了人力资源管理博士学位点。迄今为止，学院现有劳动经济和劳动关系、人力资源管理系、社会保障系和劳动力市场四个系；有中国社会保障研究中心、劳动经济和劳动关系研究所、组织行为研究所、人力资源开发和评价中心等研究机构。一个劳动科学学术资料信息中心，一个劳动科学实验室。2、学院规模学院现有劳动经济学、劳动关系、人力资源管理、社会保障和职业开发与管理5个系（教研室）；设有中国就业研究所、劳动关系研究所、组织行为研究所、中国人民大学领导科学研究中心、中国社会保障研究中心、人力资源开发和评价中心等研究机构；建有劳动科学学术资料中心和劳动科学实验室；拥有劳动与社会保障、人力资源管理和劳动关系3个本科专业；劳动经济学、劳动关系、人力资源管理和社会保障4个硕士点；劳动经济学、社会保障人力资源管理、劳动关系交叉学科四个博士点；与其他院系共享一个应用经济学博士后流动站。其中劳动经济学为国家级重点学科，社会保障学科为北京市重点学科。[1] 3、师资机构经过20多年来的发展，学院形成了一支整齐的专业师资队伍，一批著名的专家学者在学院任教。其中有我国劳动经济学科的开拓者、老一代著名经济学家赵履宽教授；著名劳动经济学家和收入分配及管理专家、中国劳动学会副会长曾湘泉教授；著名社会保障与灾害保险学者、全国人大常委会委员、中国社会保险学会副会长郑功成教授；著名劳动关系和劳工问题专家常凯教授；著名人力资源专家孙健敏、彭剑锋等教授。学院现有教授 9人，副教授16人，讲师7人；另有返聘教授 8人。全院教职员工合计50余人。还有来自包括美国、德国、日本、加拿大、英国、澳大利亚、俄罗斯以及香港等国家和地区的近20位国际著名学者担任我院兼职教授。教师中拥有博士学位的比例达到70%，80%的教师有国外学习和进修的经历。4、招生培养建院以来，学院共培养各类毕业生2000多人；现有在校生600余人，包括海外留学生、博士后、博士、硕士和本科生，还有校外在职攻读研究生班的学员500余人。学生毕业后大多在中央政府、地方政府、大型的国有企业、民营企业和外国在华投资企业工作。许多人已成长为著名的教授、专家和政府的高层领导及企业人力资源部门的高层经理。5、学院理念在“学术立院”、“学术兴院”思想指导下，近年来学院科研工作取得显著成绩。目前承担的在研成果达到20多项，其中包括国家重点成果、教育部重点成果、北京市社科基金重点成果和国际成果等。学院教师出版和发表了大量的学术论文和学术著作，并取得了一系列标志性成果。成功举办了“全球化条件下两岸三地劳工与社会保障”研讨会、“中美产业关系与人力资源管理专业建设研讨会”、“全球化背景下的劳工保障和企业社会责任研讨会”等大型的学术活动。学院与中国人民大学书报复印资料中心合作，成功地承办了《社会保障制度》、《劳动经济与劳动关系》两份刊物，办刊质量明显提升，在学术界与政策层面的社会影响持续扩大。6、国际交流学院高度重视国际合作与交流，近年来开始实现新的突破。国际合作从被动转为主动，从局部转为全面，从低层次交流向高层次交流，由临时性转向长期稳定的合作。与国际劳工组织劳工研究所、美国康乃尔大学产业和劳工关系学院、德国奥斯纳布卢克大学社会科学院、英国卡地夫商学院和日本神户人力资源研究所等一批国外著名学术组织建立了长期良好合作关系。训练和培养解决未来中国劳动和社会保障及人力资源管理问题的高水平专家，是学院的神圣职责，也是21世纪的中国赋予学院最富有挑战性的工作和任务。三、硕士生就业情况分析1、 从2008年开始，硕士新增加劳动关系专业，但是生源一直较少。人力资源管理专业硕士一直是全院硕士生人数最多的专业；由于2008、2009年招收了一批社会保障定向生，因此统招的人数有大幅度的下降，劳动经济学专业人数一直处于平稳状态。2、 硕士毕业生近三年就业地区统计硕士生就业地区主要集中在北京、上海、广东及省会城市。其中，各个专业在北京就业的人数比例几乎都在60%以上，其中2009年劳动经济学和人力资源管理专业这一比例更是接近80%。从2007-2009三年的就业情况来看，劳动经济学专业毕业生留京的比例平稳增长，只有2008年低于人力资源管理专业；社会保障专业回省城的比例一直在25%-30%之间，略高于劳动经济和人力资源管理专业；人力资源管理专业是我院最热门的专业，历年的就业质量都很高，留京比例也越来越高。3、 硕士毕业生近三年就业行业统计硕士生毕业后的主要就业去向是进入国有企业、公务员及事业单位、回省会城市、继续读博及出国等。其中，进入国有企业的比例一直是最高的，排在第二的是进入公务员及事业单位的比例。劳动经济学专业进入国有企业的学生比例一直在70%以上，其中2007年更是达到了80%；社会保障专业学生进入公务员及事业单位的比例一直处于相对较高的位置，这与该专业的特殊性分不开；人力资源管理专业学生进入国企的比例一直保持在72%左右，进入其他行业的比例较平稳；劳动关系专业学生主要是进入国企和公务员及事业单位就业，其他行业的较少。