女性在研究生

适合，不过也要看是什么专业的研究生。再往上读除非是真学霸的话那就不必了

随着人们对知识的渴望，越来越多的大学生在毕业时选择加入考研大军而放弃就业。而在数以万计的考研大军中女生占了大部分。而且在已经考入研究生的人中，我们也可以发现女研究生真的比男研究生要多一些。这是什么原因呢？难道女生更适合考研吗？其实在考研大军中，女生本身占比就多一些，因为在面临就业的竞争压力中，好多大学生会有压力感，毕竟曾经是天之骄子的他们，在面试中被一次次淘汰掉会有挫败感，而在就业和考研的选择上自然就会倾向于考研。有些女生认为，考上研究生后，可以丰富自己的知识，让自己能力提升，然后等研究生毕业时，找到合适工作的几率会更大，自己在就业上可选择的也会越大。进而好多女生愿意去读研。在学习这件事情上，女生似乎天生就更静下心来学习，所以在准备考研时，好多女生都能让自己全心全意的投入，继而在考试结果上也会有的女生考上研究生。当然，读研时更是需要付出的努力和精力，才能让自己学到专业的知识。女生愿意读研，不仅是因为自己本身学习能力不错，还有读研后还能提升自己的个人能力，为未来做一个独立人格魅力的女性做准备。也为了让自己能拥有一个广阔的天空做准备。其实在读研究生的人群中，虽然女生不少，但是男士也不少。尤其是随着研究生的扩招，相信会有的大学生选择读研。如果在读大学时就想要考研，那就需要提前准备，不能等到大四那年才去准备，毕竟研究生考试还是很有难度和严格的。也需要提前选择好相关的学校和导师。不过在以后的就业市场上，面的越来越多的研究生，他们真的有更大的机会去自己想去的公司吗？如何在这么多的研究生中突出自己才是读研的这些人最需要考虑的问题。

东北师大和中华女子学院有开女性学的研究生哦~~出来好像是东北师大的文凭但是老师都是中华女子学院的。而且女院有本科女性学，今年刚刚升一本，二本四年就升了一本，老师们的很强哦~

呵呵，我们学校学习好的百分之六七十都是女生，考研率也是女生多

中国不缺男人。研究生也不缺。如果你考的是师范类或者女生明显居多的专业或院校，而又限定为本校的，那就没办法了。工科院校大把的男生，单身滴~~

如今本科大学生的就业压力越来越大，而企事业单位的招聘门槛又不断提高，“硕士生起”将许多本科生拒之门外，导致许多每年参加考研的同学越来越多。2020年研究生入学考试中，报考人数达到了破纪录的341万人，考研竞争之激烈，前所未有。2月28日，教育部宣布研究生扩招18.9万人，算是为今年的考生下了一场“及时雨”。显然，成功上岸的可能性更大了，就业难的压力延缓了。考研看似对男女同学平等，实则不然。初试时，大家公平竞争，拿分数说话。可是从复试起，在导师选学生时，性别的天秤就已经开始倾斜。在研究生毕业后的招聘时，企业更是会对应聘者的性别有倾向性选择。显然，女生在考研和就业的过程中，似乎是要“吃亏”的。这样的话，女生还要不要考研呢？导师选择学生时的“性别偏见”从研究生复试时的打分环节开始，到录取后导师和学生的双向选择，有的导师会在同等条件下，倾向于招收男生，而不太愿意招收女同学。原因大致有以下几方面：1.女生读研，多数是为了提升学历以利于就业，而并不是志在科研，她们在20多岁的年纪，通常把精力主要放在谈恋爱、相亲、准备结婚甚至生育子女上，真正能够踏踏实实静下心来学习，产出高质量科研成果的凤毛麟角，这不是学校和导师所希望看到的。比如，我读研究生时有一个女同学，就在读研的时间里同时完成了怀孕、生子的一条龙无缝衔接，既顺利完成了学业，又生了孩子，完美地利用了这3年时间。她是工作两年后考的研究生，读研前已经结婚，在研究生一年级的下学期怀孕了；研二时已经没有课程，她一边准备论文，还生了一个女孩；研三时出了哺乳期，完成了毕业论文并顺利通过了答辩。2.读研的时候，许多导师和学生的关系就像是老板与员工的关系。导师都喜欢把学生当作廉价甚至免费的劳动力，而男同学比女同学更能吃苦，用起来更顺手。比如经常会出差开会调研，搬运实验仪器设备，或者当司机等工作，男生显然比女生更具有优势。比如刚才提到的那个怀孕生子的同学，3年里能为导师做多少科研工作，创造多少价值？显然少之又少。3.女生到了20多岁，智力水平不及男生，精力水平也不如男生旺盛，因此在做学术科研时会比较痛苦，不但不能奢望她们产出高质量的科研成果，而且有可能连毕业的条件都难以达到。导师在指导的过程中，更会觉得痛苦，不但要付出很多的心血教科研，还要鼓励开导女同学不要因为论文质量问题而钻牛角尖。毕竟，近些年因为怕毕不了业而想不开的硕士博士生太多了，老师当然不想造成这样的后果。4.部分专业，尤其是理工类专业，在就业时会对女生有“就业歧视”，女研究生就业困难，就业后的发展也相对较弱。此类专业的导师更不愿意招女同学，一方面学生未来发展得好，也是导师的资源和荣耀；另一方面，学生不好就业，老师也不能袖手旁观。总之，为了学生更优质的就业，导师更喜欢男生。5.有的男性导师在招学生的时候，也会考虑男女关系的避嫌问题。招收的女学生多了，或是稍微对女同学关心一点，很有可能就会被别有用心的人在背后指指点点。因此男导师为了自己的清白和名声，索性不如直接不招或者少招女生，避免不必要的“暗箭”。总之，导师在招收研究生的时候，还是会抱着对学生负责的态度，综合考虑学术成果的产出、辅导学生的难度、学生所做贡献的大小、男女关系避嫌等方面，以实现利益的最优、最大化。 读研的女生毕业后发展如何？以上分析了导师选学生时，女生可能会有一些劣势。同样，在求职的过程中，女生，尤其是理工科的女生，或多或少会遇到招聘企业的性别歧视，这是由行业特点和专业特点决定的，毕竟有些起早贪黑、风里来雨里去的工作岗位真的不适合女生。而且由于女生在研究生毕业后的不久，就会面临着怀孕休产假的情况，因此许多单位也对研究生毕业的女生会更有招聘偏见。那么，女生就因为这些“性别偏见”而放弃读研吗？我认为没必要。我本科和研究生都是工科，下面我介绍我的3位女同学读研以及毕业后发展的真实经历。本科同学A，大学期间就是学霸，年年拿一等奖学金，从大学入学时的目标就是考研到985，经过努力最终如愿以偿，以考研初试405分的成绩考到心仪学校。研究生毕业后入职位于家乡的某央企省公司，虽然工作很辛苦但有成就感，收入在当地也算中等偏上水平，2个孩子陪伴左右，心满意足。研究生同学B，多名长辈在体制内，家里没有过研究生，自己考研纯粹是应家人的要求获得学历而已，并没有更高追求，所以研究生读得潇洒自在，最后平稳毕业，戴着硕士帽荣归故里。由于家族在当地有一定影响力，因此工作轻松愉快，典型的白富美。研究生同学C，工作多年才考研，读研时已经30岁，是我们的“老大姐”。她是原单位的重点培养对象，因此读研的所有费用单位报销。毕业后大姐回归原单位，升职、加薪、项目也了。至于她为什么不读在职研究生？在我们那个年代，在职研究生只是“镀金”而已，含金量你懂得，花钱买学历而已，而大姐的单位是想培养真正的人才。以上3位女同学，经历、背景各不相同，但通过自身努力，考研、读研、找工作，都圆满地实现了学历的提升和专业知识的精进，毕业后的归宿也都相当好，过上了自己想要的生活。而如果不读研，她们的人生轨迹可能不会如此顺畅。给考研女生的建议女生在考研读研过程中，虽然部分情况下“性别偏见”是客观存在的，但根本没有必要为此而纠结是否要考研，是否会有光明的前途。任何条件下，努力提高自己才是王道，虽然不一定会有多大的收获，但不努力一定不会有收获。我对女生考研提出以下建议：1.女生在考研报志愿时，一定要慎重选择好专业。俗话说“男怕入错行”，而现在女生的专业选择同样非常重要，毕竟所学专业是直接服务于就业的。对于女生来说，本身就业面就比男生窄，一旦读了研究生，发现专业就业形势不好想要转换专业的话，成本太高了，几乎无法接受，因为这意味着研究生基本等于白上了。而如果所学专业不好就业，又不想选择其他专业就业的话，那么要么要求女生本身足够优秀能被录用，要么或许就要降低对于薪酬的期待了。2.女生在读研的时候，不要忘记考研的初心，要好好把握埋头苦读才换来的这2-3年的读研时光，尽量不要被风花雪月等与学习无关的事情占用太多的时间，要把精力主要放在专业学习和学术科研上，努力提高专业技能，掌握做科研做学术的方法，不断开阔眼界，提升综合素质，这些能力会伴随你的一生，否则你今后一定会后悔。3.读研期间尽自己最大的能力多产出科研成果，多考取相关证书，多参与学校内外的社团组织和社会实践活动等。总之，要做一切能为自己的求职简历增光添彩的努力。因为这些会决定你能否找到一份让自己满意的职业，往大了说，关乎你一生的幸福感和成就感。结语本文从导师选择学生时的“性别偏见”、女生读研有没有发展前途以及给考研女生的建议三个方面，分析了女生有没有必要因为考研、就业时可能客观存在的性别偏见，而无法抉择是否有必要考研的问题。考研是一个人的修行，自己未来的人生应该由自己来掌控。既然想要提升学历，想要找到一份满意的工作，那么女生根本没有必要在意这些隐形的“偏见”，只要选择好了正确的方向，努力了，奋斗了，那么，人生无悔！

女研究生不好找对象，为什么？那么，报告指出的这个现象产生的原因是什么呢？1、高校扩招缩小了接受高等教育群体的性别差异报告的分析则是：高校扩招缩小了接受高等教育群体的性别差异。这个影响尤其体现在研究生阶段。在20~29岁年龄组，2010年，女性已经超过了男性。换言之，新入学的研究生，以女性为主。在34岁以下的年轻群体中，如果匹配模式不变，则接受了研究生教育的女性，更难找到相应配偶。而年龄增大和候选配偶减少，则是这一女性群体面临的主要问题。2、男性择偶观在改变，女性未出现明显变化此外，报告中还提出了另一个观点：可以做出谨慎判断，男性已开始根据变化了的环境，调整自己的配偶选择，而女性对配偶的选择还没有表现出明显的变化。这可能是“剩女”现象比“剩男”更严重的原因。对于上述观点，报告给出了相关数据对比：2000年，受教育程度为大专的女性，其丈夫受教育程度相等或更高的比例为69.2%，2005年为73.6%；受教育程度为本科的女性，其丈夫受教育程度相等或更高的比例在这两个年份分别为64.4%和65%；女研究生能嫁的丈夫最高受教育分类也是研究生，两个年份的比例分别为48.1%和48.6%。因此报告认为，在调研的这五年间，接受了高等教育的女性，对丈夫的受教育程度要求没有改变。与之形成对比的是，面对女大学毕业生的增加，男性在婚姻市场上的匹配模式开始发生变化：受教育程度为大专的男性，其妻子受教育程度相等或更高的比例，由38.4%上升到49%；受教育程度为本科的男性，其妻子受教育水平相等或更高的比例由30.1%上升到38.4%；男研究生的妻子为研究生的比例，也从2000年的17.3%上升到22.6%。

个人认为这个问题并不是太重要。几千年的传统，对女生学历没有太大的要求，反而有的时候高学历会在一定程度上导致女生的结婚难问题。我个人比较支持女生读研，读博才要慎重考虑……本人博士在读，泪目…其实主要看你工作意向，未来从事的工作是否对学历有要求，想要什么样的生活状态我本科非211师范大学毕业，没读研的同学一般在县城普通中小学工作，考研的绝大部分去了985，据我所知，绝大部分大学奖学金可以全覆盖学费，还有生活补助，硕士毕业后的大学同学如果继续教学的话，大部分去的是省重点的高中，一般也在省会，25.6岁并不影响找对象啊，关键读研的时候也可以找呀可能我们专业不一样没有说服力，我姐是英语翻译专业，本科一本非211，毕业后在广州某小旅游公司工作一年，月薪2-3K，后辞职考到厦大，硕士毕业后还是做国际旅游方面,工作两年现在年薪20万左右，每年三个月在美国，她自己觉得如果不读研的话是没有这样的机会的。如果保研能去好的学校的话再选择保研，不行就考，家庭条件不允许的话最好先打听清楚那个学校的奖学金覆盖率以及生活补助，一般是不用向家里要钱的，我硕士的生活补助每个月有将近2000，现在博士将近3000，是完全够用的。

每个人都有追求爱的权利不要在意他人的想发想做就做 有喜欢的就谈一场关键是不要让自己后悔开心就好啊