女硕士找工作

首先，要认清自己的专业形式下面分别举例1、工科类的女生，建议你不要考研，本科的时候能工作的话就工作，如果你十分渴望考研，建议考机械类的研究生，毕业之后能做设计类的工作，在设计行业男女的差距不是很大的，如果搞工程、施工、建造等这样的单位都不太希望要女生。所以工科类的专业，可以报考机械设计、热能动力、建筑设计、化学或环境工程、水工、等这些专业毕业之后都有机会去设计院，女生的机会会相对来说多一些。2、是理科类的女生，你考研的出路就是做老师了，如学物理，数学，化学等毕业之后能去高中当老师，活着留大学，或者去一些科研所搞科研，再或报考一些对专业没有限制的公务员行业和银行类职位。3、师范类的是文科类的，还是那句话本科能就业就就业，如果本科不好就业就考一所有些名气的院校研究生，文科类的做会计、文秘、工商管理、或者当老师都是很好的出路。4、如果决心考研，首先选择一个重点院校去读最好是985的院校，然后还需要你的坚持和毅力，还有不管做什么事都需要努力的，现在没有一劳永逸的事了。

　　呵呵，碰到校友了。　　首先你应该明白,你研究生这几年读出来到底为什么?你学的通信与信息系统的专业,如果你出去应聘.别人花了高薪把你请进公司，会不会让你去做销售?去做客服?做销售,客服.大专文凭就足够了,本科也应该有不少，别人几百上千块的底薪就可以打发了，靠提成吃饭,而一个研究生.别人花了好几千块一个月请你.会不会让你去做公司只用花几百块就能请到的人去做的事?　　如果你一定要做销售,客服,也行!那么只有一种可能，拿着低待遇,放弃你研究生的优势去做.不过我认为你也不甘心.再加上你现在的年龄,也有25,6了吧.马上面临的是结婚成家生孩子,这个年龄是女人求职最劣势的年龄,在上海,我曾经看到很多公司拒绝25-30岁的女性求职.　　你想想.这几年的研究生读下来你究竟学到什么没有,既然你选择读这个专业,就应该按你选择的道路前进,去做通信方面的技术,如果你不想做技术,那么等于你读研究生这几年是你人生中的虚度的几年.每年不仅花出大量的学费,生活费,结果最后没有任何回报.要从头开始,还要与年轻有冲劲本科生一起竞争,我只能说你这样选择前途不怎么好.　　又给你找到个不知道有没有用的招聘信息.应该会有帮助吧.　　时间: 2006-5-17 9:00　　地址: 华中科技大学东七楼研究生学术中心　　招聘单位: 上海贝尔阿尔卡特股份有限公司 武行地区高校招聘会　　上海贝尔阿尔卡特股份有限公司是中国通信行业第一家外商投资的股份制企业，拥有端到端的产品线，覆盖固定，移动和专网通信市场。公司拥有强大的集成能力和国际资源，致力于提供以用户为核心的宽带解决方案，帮助运营商满足最终用户的个性化需求。　　强大的研发实力是上海贝尔阿尔卡特的核心竞争力。上海贝尔阿尔卡特是阿尔卡特全球三大研发支柱之一。公司成立至今已相继建立了研创中心、光网络集成中心、3G网络应用中心等多个全球领先的研发机构。　　*2005年《南方周末》“世界500强在华投资最佳企业”排行榜之关爱员工子榜　　*中国企业评价协会2005首届中国人力资源管理大奖十佳企业　　*财智2005中国人力资源年度评选中，通信、信息技术和互联网行业“十佳雇主奖”　　春季校园招聘（针对2006年7月应届硕士生）：　　在分别成立了成都研发中心、研创中心、3G网络应用中心等多个全球领先的研发机构后，阿尔卡特进一步加大在国内的投资，以3G研发为重点的南京研发中心也即将落成，为此将有100个研发岗位对硕士应届生开放。同时，固定通信网络集团的部分研发岗位也在此次校园招聘之列。　　招聘岗位：　　移动无线研发软件工程师(校园招聘)　　地点：南京 人数：100人　　宽带接入软件开发及测试工程师(校园招聘) (DSL,NGN AG,GPON方向)　　地点：上海 人数：10人　　请访问公司网站<http://www.alcatel-sbell.com.cn/career>, 查询待招岗位（后缀为：校园招聘），并在线提出申请。　　若现场递交简历，请在投递后再到网上进行注册申请。

女生的话，可以去做文职类的或者是设计类，像现在IT行业是才是目前最热门，最火的行业了，也是发展速度最快的行业，对于国家来说，IT人才一直都是国家紧缺型人才，所以在就业方面也是非常前途的，在于很多企业也是急需要这种人才

对于你的处境我很理解也很有同感。象你这种高学历的人最好是找效益好的大中型企业，最好是找符合自己擅长的职业。求职难到处普遍，更何况现在是毕业季，大量应届生给企业提供了廉价的实习生。另一方面有些公司招人也存在一些偏颇:一是学历，学历高的在很多情况下小公司不敢用，大公司不想用，原因是钱给多了用不起，给少了担心留不住。学历低了没几家公司愿意招；第二是年龄，大了没多少公司愿意要，女性刚结婚的不愿要，哺乳期的不想要；第三是能力，能力强的有千方百计挖你的也有想方设法压制你的，就看老板真想不想用你。第四公司用人管理不是很完善，他们眼里就一句，为了降低风险不愿接受空降管理干部（老板直招安排的除外），所有入职人员都得从基层做起，从实习生做起。 来自职Q用户：分享是一种生活方式。以你的条件放低一点点要求完全可以的 来自职Q用户：张先生

IT的男人，因为工作的关系，每日对着上千万的数据和代码，心会比女孩还细，重于思考，有耐心，因此，他们不需要太细心的女人，只需要愿意和他一起努力，在背后默默支持他的女人，听话而成熟，否则，工作回来后都想到头都快爆炸了，你还小女孩般的，让他担心让他烦恼，除非真的好有耐心的，否则，日子不会好过，而且他不会在乎学历，因为他有信心令你有学历，只要你愿意本回答被网友采纳

如实填写~有能力的话应该好找的，现在很多单位还是比较人性化的。至于你讲的那个政策，还是到相关部门核实为好，朝令夕改的情况也挺多。。。虽然说要的单位减少了，但说不好找工作不太准确，毕竟还有很多其他的单位可以录用，研究生相对还是好找工作的。。

因为现在的人安全意识太低了，很容易轻信陌生人，非常的可怕。

最近两年,这个职业已经成为新的受热烈追捧的目标。但是想要做好并不是那么容易，而且工作累不说，工资还不高，学技术还是得选择就业好的，比如厨师行业，只要技术好不愁找不到工作，而且工资还非常可观。

礼物其实会有很多用途，是想要表情达意？还是只是单纯的鼓励和祝福？还是两者都有呢？所以这个需要根据你和她的关系从两个方面来考虑： 第一、你和她的关系很简单，单纯好朋友 如果这样，其实你送什么都会显得你很用心的。女孩子一般比较好哄，有时候一包话梅都能很感动，就看你是在什么情况送的。如果作为她好朋友，你应该清楚她平时有什么喜好，根据她的喜好来决定送什么，其实就是锦上添花的事情啦！因为作为她朋友，你能记住她生日，并且送礼，就已经特别特别珍贵了，这份友谊。你觉得呢？第二、你对她还是有那么一点点说不清楚，说白了你很喜欢她的 这样的礼品一定要很用心很用心，因为这个礼物是你情感的载体，你只有通过这个礼物让她感觉到你对她的用心和感情！用心的礼品一定是从细节发现的，而且一定要注意：送礼一定要打动别人，举个例，如果很好面的人，一定要大方得体，拿的出手的；如果是实在的人，一定要从内而外打动别人的；如果是相处时间比较长的，一定要小温馨一下噢！当然我也具体给你推荐些礼品，不过推荐之前，我需要和你确定，你女朋友有什么特别固定的习惯？有什么是她平时特别喜欢的？有什么是她总是念叨，但一直都没有的？有什么是她爱吃的？其实你回答出来，你的答案也出来啦，你觉得呢？比如：她平时有没有念叨什么想要一直没有要的东西？或者有没有成天说到身体不舒服，这里疼那里酸的？有没有很遗憾自己一直没有拥有的？不过其实价格不是重点，我觉得关键在于你是不是用心！其实送礼不是刻意，而是一种本能。这样的礼物就是最好、最珍贵的! ：）希望我的回答，能给你启发！