考研有什么优点是什么

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1、研究生学历代表更好的能力3433623161在网络中也流传着，500强企业的招聘的时候更倾向于研究生学历。因为在对大家不了解的情况下，研究生学历足以证明你的能力比本科生强，那么研究生学历就是你进入500企业或者更好的企业的敲门砖。2、获得优质工作岗位当你毕业后，一些企业或者单位，许多的岗位都是明确要求研究生岗位，像一些公务员岗位，在入职时，研究生与本科的的级别都有所不同。所以，研究生的学历让你在事业上发展更加顺利吧。此时，拥有一个较高的学历能够让你获得更加优质的平台，得到跟好的发展。3、好的人脉圈读研期间你会形成自己的人脉圈，接触的人几乎都是一些研究生学历的人，所以，此时你的人脉与圈子也是一些研究生学历的人，所以这些都是你的人脉。他会影响你的做事、处事的方式，对你未来的发展也是有好处的，同时转化为一种隐形的财富，深刻的影响着你的人生。4、研究生获得高薪我们在各大招聘平台也可以去搜一下，研究生毕业和本科毕业的薪资待遇的差别。现实就摆在你面前。5、考研能获得社会地位和尊重古语有云“万物皆下品，唯有读书高”。中国自古以来都非常重视教育，并且学历也让好多人得到了相应的待遇。当我们一提研究生学历 ，那么，好多人都会在心理高看一下。

考研能给你带来的好处1. 硕士毕业之后工资会比本科毕业平均一个月平均高两千元左右；2. 考研是6463一个继续投入科学研究的平台，带你认识学科更牛的大牛；3. 如果不喜欢自己的专业，考研是一个你重新选择专业的机会；4. 某些国企入职资格就是研究生，某些企业的部分岗位限招研究生及以上学历；5. 工作后在公司评职称会方便很多，高学历评职称的机会更大；6. 考研为自己争取了两年半左右的自由时间，你可以拿它来增强自己的能力，发展自己的爱好；7. 研究生可以接触到很多公费出国的项目，如果争取到会是开眼界的机会；8. 如果本科学校一般，考研是一个进入名校和接触更优秀人的机会；9. 硕士的含金量比本科高很多，家里人提起来比较有面子；10.研究生毕业去某些小一点的国企，可以解决户口问题，落户自己喜欢的城市考研有可能带来的坏处1. 考研备考过程中可能会让你觉得很苦，很孤独和难熬，坚持不到终点就放弃，白白浪费时间；2. 晚工作三年很有可能错过重要的人生机会，看到别人挣钱而自己可能还在啃老，心理会有负担；3. 考研可能会使你和不考研的朋友脱轨，话题可能有一段时间不在同一条线上；4. 如果研究生期间荒废，你就不仅比同龄人落后三年，甚至；5. 如果学了一年仍没考上就白白浪费了一年时间，同龄人可能都做领导了，而你才开始找工作；6. 晚三年入社会，可能让你社会化比较困难，少赚三年钱，可能让你人生压力加大

研究生的优势：第一：文凭，国内还是很看重文凭的，比如某些职位最低文凭限专制硕属士以上，那么拥有硕士文凭的人就有可能被录用，而本科文凭就根本没有机会；第二：圈子优势，研究生期间会形成新的朋友圈，这个圈子比本科时虽然小，但是精，对以后个人事业帮助可能性更大；研究生的劣势：相比本科生，读研的人一般更呆板些，创新性也差一些；鉴于国内研究生培养的现状，2至3年的研究生期间，能学到的真正技能一般不是实质上的，所以真正有能力的本科生不见得比硕士科研能力差；相比本科生，研究生比本科生一般晚两年进入社会，这就意味着错过了两年的机会，这对于某些行业的机遇来说可能很重要，因为有些本科生已经比你捷足先登了。能想到的就是以上这些，希望对您有所帮助，谢谢！来自：求助得到的回答

考研升学率对学校的好处就和就业率是一样的，一个应届毕业生考研成功进入高校读研，对学校就业的统计就相当于就业一个事业单位一样。学校都注重自己的就业率，所以肯定也支持考研，好处是可想而知的。

在校考研者多数都是从大三下学期开始准备，到来年1月份考试至少有1年时间，同时同学之间可以交流信息、交换资料，最重要的是在遇到挫折时在精神上相互鼓励，这样他们考研成功的可能性会大一些。而对于在职考研者来说，工作会占去生活中的大部分时间，自己复习又容易与命题的思路脱节，还要面对孤军奋战的孤独和压力(这一点我有很深的体会)。 我本科毕业时遵循家长的意愿放弃考研回到家乡的一家银行工作，很快发现自己的工作到达了所谓的“瓶颈期”：以自己的资历几年内无法升职，现有的岗位又已失去了挑战和乐趣。感觉在这个地方和这里的人身上找不到自己的未来，于是在只有半年复习时间的情况下仓促决定考研。虽然最后的结果是不错的，但因为缺乏信息，做了很多无用功，甚至连专业课的题型发生了变化都不知道，这种情况绝对不会在应届考研的同学身上发生。当然，在职考研者因为有工作和接触社会的经验，研究生毕业后找工作可能会容易一些。但是现在的单位往往又会规定应聘者的年龄上限，这就要求在职考研者谨慎抉择。 费用支出的比较 涉及到考研和读研的直接支出，如听课费、资料费、读研期间的生活费、自费生的学费等，由于不会随着在校或者在职考研决策的不同而发生变化，是差量分析中的无关成本可以不予考虑。涉及到这一决策的相关成本主要有： 1.在职考研者辞职的直接支出，包括赔偿给原单位的违约金、因为辞职无法拿到的年终奖金、失去的福利待遇等。当然，可以在新的一年开始或者劳动合同到期时辞职，但时间对考研者来说万分宝贵，大多数人会做出用金钱换时间的决定。 2.机会成本。西方经济学所讲的机会成本，是指生产者所放弃的使用相同的生产要素在其他生产用途中所能得到的最高收入。会计学所讲的机会成本，是指在使用资源的决策分析过程中，选取某个方案而放弃其他方案所丧失的“潜在收益”(即可能实现的所得)，也可称作“择机代价”。对于应届生来说，在考研结束前可以用来找工作的时间有限，有可能会因此错过很多有价值的工作机会。同时，一旦考研失败，找工作的最佳时机又已经错过，就会面临出路的问题。对工作后又决定考研的人来说，至少要用半年的时间准备考试，考上后要用两年到三年的时间在校学习，利用这段时间也许可以在原单位干出些名堂、建立一个幸福的家庭，甚至可以创建一家成功的企业。辞职考研者即使成功的考上了研究生，也常常会面对“如果我不考研，现在说不定……”的问题。 成本和收益的不平衡 关于在校考研和在职考研的决策公式应该是：决策值＝差量收益(成功把握、工作经验)-差量成本(直接支出，机会成本)。由于影响上述公式的变量充满不确定性，所以很难说哪种决策会产生更好的结果。惟一需要记住的是，工作和生活中的不如意并不会因为你是本科生还是研究生而有什么本质的不同，重要的是时刻保持不断学习进步的激情和斗志。参考资料：http://..com/question/192593.html

1、心态优势。应届生相对于二战生来讲，压力比较小。应届生由于是首战，心态比较好专，抱着大不了来属年再战的心态学习，往往心情放松一击就中。2、年龄优势。应届生年龄小，记忆能力也更有优势，随着年龄的增长对英语的记忆随着时间而流逝，且记忆力逐渐减退，对知识点的记忆不如应届生掌握的迅速、牢固。应届生刚从大学中学习中，加入考研能够更好的掌握知识，而且应届生只要考虑考研的事情，相对于往届生来说，可能需要考虑到条条框框的内容，所以说在年龄上面还是占据优势的。3、思维优势。相比于往届生来说，应届生的思维就会比较灵活，不会受到哪些条条框框的干扰，他们可以随时吸收最好的解题思路、答题模式，能够灵活的创新，从这一点上更容易得到阅卷老师的“青睐”。这也是应届生的优势所在。

我个人认为：如果是同样的老师3361326366授课二者差别不是很大。说实话，当年我考研时因为时间的原因，上的就是视频教程。不过，我当初是和一群研友坐在一个大教室里上的由一个培训机构播放的视频课程。我不知你指的是这种方式还是自己一个人在家里上的网络视频课程。若是前者的话，差别不是太大。上网络视频教程，最大的优点是视频教程可以反复播放反复学习，学习进度上也可以由自己调节，学习时间能由自己掌控，而且节约了许多在路上来回奔波的时间。尤其是对于上班族来说是特别方便的。但是，这种学习方式，通常是只有那些十分自觉的而且个人意志力十分坚强的人才能真正坚持下来。至于面授教程，最大的好处就是能够结识许多志同道合的研友，可以和他们课后交流，另外还有机会能和上面授的老师直接面对面的接触（尽管机会不是太多），也许他们不经意间的一句话就能让你受益匪浅。当然，另外一个不可忽视的因素就是：如果你能够看到数量庞大的那些参加面授同学的对于考研的狂热和执着，肯定能对你起到激励作用，而且也许在某种程度上还能能够激起你的竞争意识。这是我理解的二者的优缺点，当然不同的人一定会有不同的理解。你自己可以权衡一下哦。我一直相信：wherethereisawill，thereisaway！现在把这句话也送给你。最后，祝你考研成功！

1、心态优势抄应届生相对于二战生来讲，压力比较小。应届生由于是首战，心态比较好，抱着大不了来年再战的心态学习，往往心情放松一击就中。而二战生想要考上的心态就更为强烈，功利性得失心较强，心态往往就会出现问题，变得十分焦虑。从这一点上，应届生良好的心态衍生的强大心理会带领他们走的更远更好。2、年龄优势相比较于应届生来说，往届生往往有在职的和二战考研的同学。由于应届生年级小，记忆能力也更有优势，随着年龄的增长对英语的记忆随着时间而流逝，且记忆力逐渐减退，对知识点的记忆不如应届生掌握的迅速、牢固。应届生刚从大学中学习中，加入考研能够更好的掌握知识，而且应届生只要考虑考研的事情，相对于往届生来说，可能需要考虑到条条框框的内容，所以说在年龄上面还是占据优势的。3、思维优势往届生还有一个大敌就是“思维定势”，这是发挥创新思维的最大障碍，思维总是摆脱不了已有“框框”的束缚，养成一种呆板、机械、千篇一律的解题习惯。相比于往届生来说，应届生的思维就会比较灵活，不会受到哪些条条框框的干扰，他们可以随时吸收最好的解题思路、答题模式，能够灵活的创新，从这一点上更容易得到阅卷老师的“青睐”。这也是应届生的优势所在。