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推荐适合你的在职研究生专业及院校

公共管理硕士mpa难不难考?

实在
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MPA是公共管理硕士(Master of Public Administration) 专业学位的英文简称,是以公共管理学科及其他相关学科为基础的研究生教育项目,其目的是为政府部门及非政府公共机构培养高层次、应用型专门人才。在国外市场经济发达的国家里, 公共管理硕士、工商管理硕士(MPA)以及法律硕士被称为文科高层次职业研究生教育的三大支柱。MPA 教育已成为这些国家培养高级公务员的主要途径。MPA专业学位不仅招收政府部门、政府公共管理机构的在职人员,同时也欢迎非政府部门、非政府公共管理机构的人员报名,包括企业各界符合条件的报名。每年报考MPA的人也是越来越多,随着逐年的报考人数的增加,MPA考试的难度也是越来越大,如何能一次性考上MPA,华是学院给到您的建议是尽可能早的复习,跟着辅导班老师的上课顺序复习,能够快速帮助您提高应试能力,在报考的竞争的顺利考上自己的理想院校。MPA考上内容与MBA是一样的,同一张试卷,有数学,英语,逻辑,写作,总分300分,按照这几年的情况,在165分左右就可以被录取,分数会有上下浮动。

公共管理硕士哪个学校好

老来俏
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北京大学、中国人民大学、清华大学、北京航空航天大学、北京科技大学、中国农业大学、北京师范大学 天津大学、东北大学、吉林大学、哈尔滨工业大学、复旦大学、同济大学、上海交通大学、华东师范大学、南京大学、浙江大学、中国科技大学、厦门大学、武汉大学、华中科技大学、中山大学、国防科学技术大学、西安交通大学。这些学校是国家开设MPA也就是公共管理硕士的第一批重点建设名单,所以这些学校都不错,你可以从中选择一所适合你报考的院校,祝你好运! 都差不多,如果你没能力考哪个结果都一样,你这个问题问了跟没问一个样。

国内哪些院校的公共管理硕士MPA比较好?

大酒楼
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前者是全日制学术性学位研究生,毕业硕士学位种类为管理学后者是专业学位研究生,学位为公共管理硕士学位。两者的考试科目不同,后者考试两门,且英语容易得多。后者部分学校可以在职学习。 参考资料:中南财经政法大学2011年双证公共管理硕士

公共管理硕士mpa到底难不难考

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MPA公共管理硕士考试科目①199-管理类联考综合能力(满分200分)②204-英语二(满分100分,重点考查考生应用能力,尤其是阅读和翻译能力)1.综合能力:总分200分,考试时间为3个小时,非常紧张.试卷由数学、逻辑和写作构成,其中数学占75分,逻辑占60分,写作占65分。⑴数学为25题单项选择题。数学分条件充分性判断和问题求解两大部分,其中问题求解共15小题,每小题3分,共45分;条件充分性判断共10小题,每小题3分,共30分。数学对大家的解题技巧和速度要求比较高.⑵逻辑为30题单项选择题,每题2分,共60分;⑶写作要求写两篇文章,论证有效性分析,要求600字,30分; 论说文要求700字,35分,语文写作合计65分。2.英语二题型分布为:难度是在英语四、六级之间。(1)综合填空(完型填空)20道,每题0.5分,共10分;(2)阅读理解5篇文章,25题, 每题2分共50分;(3)英语翻译:英语翻译成中文15分。(4)英文写作两篇:大作文和小作文(大作文15分+小作文10)总共25分。全国的考试内容都是一样的。每个学校的复试内容都不一样。具体的要看报考院校

公共管理硕士和法律硕士哪个好考

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如果是跨专业法律硕士(即JM)好考全国联考,统一试卷不需要针对哪个学校专门准备专业课买一本法律硕士联考指南,认真看5遍,用功看,专业课就没有问题。当然,英语单科得过关。

西安交大公共管理硕士好考不

京义线
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会者不难,难者不会一般每年的分数是360左右,去年是37加油,祝你好运一、西安交通大学公共管理硕士好考与否,是相对的。西安交通大学公共管理,不是该校的国家重点学科。二、公共管理硕士,就业面不广,基本上在政府机关工作才有用。一般来说,政府机关招公务员,是招法律、会计学、建筑学、计算机科学与技术等技术含量高的专业,不会招公共管理专业毕业的。教育部2014年公布就业率较低的15个专业,公共事业管理是其中之一。所以,报考的人比较少。因此对于西安交通大学其他专业来说,相对好考。三、西安交通大学国家重点学科1、一级学科国家重点学科:机械工程材料科学与工程动力工程及工程热物理电气工程控制科学与工程生物医学工程管理科学与工程工商管理2、二级国家重点学科:产业经济学计算数学生理学固体力学微电子学与固体电子学核能科学与工程法医学外科学(泌尿外)四、公共管理硕士,英文名称:Master of Public Administration,缩写为MPA。是为适应社会公共管理现代化、科学化和专业化的要求而设立的,其培养目标是为政府部门及公共机构培养德才兼备、适应社会主义现代化建设需要的高层次、应用型、复合型的管理人才。要求毕业生成为掌握先进分析方法及技术,熟悉具体公共管理或政策领域的领导者,管理者以及其他公共服务人才。公共管理学是一门运用管理学、政治学、经济学等多学科理论与方法,专门研究公共组织尤其是政府组织的管理活动及其规律的学科体系。

公共管理硕士和工商管理硕士那个好

乃逸而走
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要读MBA的原因主要有以下几点:一、可以培养自己成为工商管理领域里的通才。MBA集管理、营销、金融、财务、人力资源、管理沟通等诸多领域之大成,是锻炼自己成为工商管理通才的有效的方法之一。二、能够加强自己的自信心。商场中每个人的奋进和提升常常需要一个新的平台或起点,而MBA往往能提供这样一个机遇。三、提高自己分析问题和解决问题的能力,磨练自己在这方面的专长,掌握新的分析方法和手段,以好的状态迎接新的人生职场中的挑战。四、强化自己的核心才干。通过MBA的学习,发现自己的专长与擅长,必修和选修一批能培养自己核心才能的课程,打下自己工商管理主攻方向坚实的基础。五、学到团队合作的精神。MBA的学习中很多方面都需要小组成员之间的配合,需要集体作战,都需要团结协同和共同发展。这种Teamwork的精神是许多著名商学院都大力推崇的学习风格。六、培养管理沟通的能力。管理沟通是MBA很关键的一个技能,不仅要学会作报告,作讲演,介绍和分析案例,还要掌握现代资讯手段,尤其是熟练使用电脑以及互联网等,充分把它们运用到管理沟通之中。七、建立校友网络。MBA校友网络是一个巨大的聚宝盆,各路精英来自不同行业和领域,都是各行各业的佼佼者,对将来自己投身商场就提供一座可不断挖掘的无形的金矿。八、学习MBA还有一个巨大的好处就是学会自己管理自己和自己营销自己。中国学生欠缺的就是营销自己的能力。突围的人生需要自己来经营,而MBA可以是一个新起点。九、读MBA还有一个其他专业不能比拟的,就是不仅在学院中有良师益友,随时能向优秀的教授和有丰富商场实践经验的兼职教授请教学习,更重要的是还经常有机会聆听来自第一线的中外CEO或企业家的现身说法,直接分享他们的成功心得和得到的教训。十、最后,也是读MBA很重要的一环,就是获得MBA的资格承认。这是一种凭证,一种受过系统工商管理训练的证明,有了它,就有了一个开启职业生涯大门的钥匙,这是走向高薪、高回报的新起点,是一种焕然一新、截然不同的商旅生涯的开始。

公共管理专业自考本科需要考几科

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公共管理专业自考本科需要考几科公共管理:主要研究涉及公共部门(政府、非营利机构等)的问题。专业:不同学校设置不同1、行政管理(开设人力资源、政府管理、公共政策、社会保障等课程)2、土地管理(开设土地规划、房地产、相关软件等课程)3、城市规划(开设城市设计、城市管理、区域政策等课程)就业:官方解释“是为公共部门培养专门人才”,这个不可信!!!光从公务员考试上就能看出,公共管理专业并不是如同常人想的那样“有优势”。如果说有优势,只能说,你四年学的东西都跟公务员考试内容有关系,可能熟悉一些。就业上,跟其他文科专业差不多。企业、政府、学术、社会工作的都有。前景?  不好说。毕竟,还算个新专业吧。尽管其中的某些分支已经很老了。我觉得,跟别的文科专业没什么两样。自我感受:我读完四年,至少觉得有一大好处,如果真想学东西,需要涉猎很多方面:法学、社会学、政治学、管理学等等。这对提升自己的知识和改变自己的观念很有帮助。如果你对公共部门的事情感兴趣,对文科感兴趣,学习它也不妨。如果非常看重所谓的“就业前景”,那就别学了。学个金融、文学啥的也许会更好。换专业:大学都可以。得考试,也得看在本专业的成绩。当然,也有只靠背景就转专业的。公共管理:主要研究涉及公共部门(政府、非营利机构等)的问题。专业:不同学校设置不同1、行政管理(开设人力资源、政府管理、公共政策、社会保障等课程)2、土地管理(开设土地规划、房地产、相关软件等课程)3、城市规划(开设城市设计、城市管理、区域政策等课程)就业:官方解释“是为公共部门培养专门人才”,这个不可信!!!光从公务员考试上就能看出,公共管理专业并不是如同常人想的那样“有优势”。如果说有优势,只能说,你四年学的东西都跟公务员考试内容有关系,可能熟悉一些。就业上,跟其他文科专业差不多。企业、政府、学术、社会工作的都有。前景?  不好说。毕竟,还算个新专业吧。尽管其中的某些分支已经很老了。我觉得,跟别的文科专业没什么两样。自我感受:我读完四年,至少觉得有一大好处,如果真想学东西,需要涉猎很多方面:法学、社会学、政治学、管理学等等。这对提升自己的知识和改变自己的观念很有帮助。如果你对公共部门的事情感兴趣,对文科感兴趣,学习它也不妨。如果非常看重所谓的“就业前景”,那就别学了。学个金融、文学啥的也许会更好。换专业:大学都可以。得考试,也得看在本专业的成绩。当然,也有只靠背景就转专业的。

公共管理硕士都有什么考试科目?

趋进
少林寺
你好! 中公管理人为你解答此问1、十月MPA介绍十月MPA报名时间:每年7月份网上报名十月MPA报考条件:本科毕业三年十月MPA考试时间:每年10月中下旬十月MPA授课形式:在职十月MPA证书:单证(学位证书)十月MPA 考试科目:英语 100分 、(公共管理基础 语文 数学 逻辑 )200分,总分300分;2、公共管理基础考试大纲公共管理基础 第一章 公共管理导论  第一节 管理与管理理论的演进   一、管理的含义   二、管理的职能   三、管理学   四、管理理论的演进  第二节 行政与行政理论的发展   一、行政的含义   二、相关概念辨析   三、行政学   四、行政理论的发展  第三节 公共管理理论的兴起   一、对公共管理理论的不同理解   二、公共管理的研究对象   ******共管理的学科特征   四、公共管理的研究途径和方法 第二章 公共组织  第一节 公共组织概述   一、组织的含义   二、公共组织的构成要素   ******共组织的类型  第二节 公共组织的结构   一、管理层次和管理幅度   二、公共组织的结构形式   三、政府组织的结构   四、行政体制的基本类型  第三节 公共组织环境   一、公共组织的生态环境   二、组织环境的基本构成因素 第三章 公共决策  第一节 决策的基本问题   一、决策的含义   二、决策类型   三、决策的前提  第二节 行政决策体制   一、行政决策的含义   二、行政决策系统   三、行政决策体制  第三节 行政决策程序   一、问题界定   二、目标确立   三、方案设计   四、后果预测   五、方案抉择  第四节 公共决策中的群体决策   一、群体决策及其利弊   二、参与决策的特征   三、群体决策的抉择规则 第四章 行政领导  第一节 领导与领导者   一、领导的含义   二、公共组织领导者   三、领导者的基本技能  第二节 我国行政领导制度   一、我国的根本领导制度   二、我国的行政领导制度   三、日常的行政领导制度 第五章 沟通与协调  第一节 沟通   一、沟通的含义   二、信息与沟通   三、沟通机制   四、沟通类型与模式  第二节 协调   一、协调的含义   二、协调类型   三、协调方式   四、协调中的若干关系 第六章 公共组织的人力资源管理  第一节 公共组织人力资源管理概述   一、公共组织人力资源管理的相关概念   二、公共组织人力资源管理的兴起   ******共组织人力资源管理的过程   四、我国公共组织人事管理模式的转变  第二节 公共组织的人力资源开发   一、公共组织人力资源的性质   二、公共组织人力资源开发的含义   ******共组织人力资源开发的主要内容   四、我国公共组织人力资源开发  第三节 公务员制度   一、西方文官制度的形成与特点   二、我国公务员制度的形成和发展   三、我国公务员制度的基本内容   四、我国公务员制度的完善 第七章 公共管理的法律基础  第一节 公共管理与法律   一、公共管理的法律逻辑   二、公共管理与宪法、行政法、组织法   ******共管理与私法.  第二节 行政立法、执法和司法   一、行政立法   二、行政执法   三、行政司法  第三节 我国行政管理的法制化   一、行政管理法制化的目标   二、行政管理法制化的主要内容   三、我国行政管理法制化的发展进程 第八章 公共财政管理  第一节 公共财政管理概述   一、公共财政的内涵与特征   二、公共财政管理的内容  第二节 公共预算管理   一、公共预算的含义   二、公共预算管理的基本模式   ******共预算的过程  第三节 公共收入管理   一、税收管理   二、政府收费管理   ******债管理  第四节 公共支出管理   一、购买性支出管理   二、政府采购管理   三、转移性支出管理  第五节 转型期我国公共财政管理的完善   一、我国财政管理体制的沿革   二、我国公共财政管理体制存在的问题   三、转型期我国公共财政管理的完善 第九章 公共组织的文化与伦理  第一节 组织文化概述   一、组织文化的特征   二、组织文化的类型与结构   三、行政文化的构成   四、组织文化的功能  第二节 公共管理伦理   一、公共管理伦理的含义   二、公共管理伦理的类型   ******共责任   四、公共责任的自律与他律  第三节 公共管理伦理建设   一、公共管理伦理的选择取向   二、公共管理伦理建设的途径   三、合理有效的行政伦理体系的形成 第十章 政府工具  第一节 政府工具概述   一、政府工具的含义   二、政府工具的分类   三、政府工具的意义  第二节 传统的行政方法   一、行政手段   二、法律手段   三、经济手段   四、思想教育手段  第三节 当代政府治理的新工具   一、市场化工具   二、工商管理技术   三、社会化手段 第十一章 公共组织的变革与发展  第一节 组织变革与发展理论   一、组织变革   二、组织发展  第二节 全球公共部门改革浪潮   一、西方发达国家的公共部门改革   二、公共部门改革的全球化浪潮   三、全球公共部门改革的主要内容3、十月MPA官方考试用书 中国人民大学出版社出版的在职十月MPA 考试大纲、指南、高分突破 希望能帮上你