光电硕士找工作

自我介绍一下：本科中山大学 物理学专业 光信息科学与技术方向；硕士深圳大学 光学专业 微光学集成光学方向。我的找工经历非常简单，典型的技术路线，摘要如下：参加过的招聘会有：深圳双选会参加过的公司笔试有：佛山欧司朗、昂纳、天马、JDSU面试过的公司有：昂纳、JDSU收到offer:JDSU(一)深圳双选会 地点是在深圳体育馆。这是一个比较赞的针对应届毕业生的招聘会，因为上一届我的师兄师姐包括这一届好些朋友，都是在这个招聘会上敲定的。事实上从一开始找工作开始，我就没有想过转变行业，也不知道为什么，可能对自己要做的东西还是很有兴趣的吧。光学专业要的人很少，来来去去也就是那么几家公司。在这个双选会上，我试了6家公司。 第一个是中航，其实我对这家公司还是挺有好感的，毕竟偶一个好友曾经在里头工作过，所以第一个排队的也就是中航旗下的天马了。选择了研发类。干练的mm让我自我介绍一下，我说了一下自己的情况，感觉不是说特别好。然后简历被嫌弃了，因为没有相应的相片。这件事情告诉我们，大型招聘会的简历一定要有相片。因为有照片的话，在招聘会以后可以起到回忆的作用。 大族激光是我第二个选择投的。mm问我能否用zemax设计激光光路。虽然自己有摆弄过激光光路，调谐过激光谐振腔，研磨过谐振腔端镜，做过比较多与激光相关的实验，但是事实上就是没有用zemax来设计过激光光路。于是坦白，坦白虽然从宽，但是由于不记得描述自己多年学习激光理论激光物理的优势，变得毫无特长可言。于是被bs也是正常的。另外一个认识的某大牛当场就拿到面试的通知了。这个事情告诉我们，一定要在事前多多思考总结自己的优点长处，才能在当场show出来。 我们去年有个师兄进了昂纳，当然也是必然要投的公司。被一个大叔级人物问懂不懂色度学，晕死了，明明懂起码的基本原理的，但是回答出错，然后解释说是自学的。问懂不懂像差之类的东西，也没有答好。问懂不懂波动光学，我想应该是光的波动理论吧，我就说会了。然后不知怎么的扯开了。郁闷，估计是回答不够精彩，于是被bs了，关于很多自己的东西不懂得表现出来。 过后遇到几个同学，都是当场接到面试，下午就去科技园面了。这件事情告诉我们，招聘的人打太极，你不能打太极，“懂”或者“不懂”这几个字太过于简单了，这样子的回答，小则没有热情，大则不学无术。忌！ 中电照明，估计与照明有关，要求性别为男。不过简历还是被收下。这件事情告诉我们，做人脸皮一定要厚。 深圳京东方，简历被退，理由不适合，深圳京东方研发点是电路不是光路。理由可以接受，于是非常希望我在北京，于是可以去应聘北京京东方了。这件事情告诉我们，我是不适合深圳京东方的。 富士康是我最后投的一家企业。富士康的人力mm比较串，乱挑我的简历的毛病。比如，她说：你学的都是理论课程，只适合到高校到研究所。偶怒，如果我的都是比较理论的课程，那别人的更是理论了，更何况学校又不是搞生产的，绝大部分理科专业都是与理论挂钩，这样子推理，所有理科研究生出来都不用找工作了。于是乎偶表达了一下偶的思路。 又问：你会讲英语不？ 答：可以应付日常的对话。 问：那你跟我讲一段英语吧。 我愣住，不知道她要我讲什么。于是我就说：“ok。which topic do u want me to talk?”话说我英语语法错误是很多的，chinglish现象也是很严重的，不过还是应该让人听明白的。 只是那mm托腮看向别处，不甩我-_-bb。 于是我又问了一遍，她干脆低下头去了。 -_-bb 好吧，既然她不回答我，我就自我介绍了一番，很短，几个有关能力的词忘记了，厄，是连中文都忘记了怎么描述了，只好撇眼看简历，应付完自我介绍。 问：你有什么兴趣爱好？(不记得她具体用了什么单词拼写了) 赶紧回答: I like reading, playing Taiji and badminton. 后来她又看了一下我的简历，然后惊讶地说，原来你喜欢太极拳呀。 -_-||| 终于确定那mm没有听懂我的自我介绍(反省：也可能因为当时说得快了些)。 于是那mm给了我复试机会。双选会结局 1，关于天马 收到通知，参加了笔试。比较担心要考数电模电之类的知识，不过发下题目以后就大大松了口气，笔试的题目跟公务员行政能力的题目没有什么太大区别。感觉这次题目难度不大，居然没有面试机会，没有办法。 2，大族 在以为被bs以后，居然收到电话面试，可惜接电话的时候我在嘈杂的马路边上，信号又不好，周一call了回去。问激光光路设计和普通光路设计有什么区别，然后被问描述激光的光学特性，虽然有了准备时间，可是没有经验，不懂得要提前准备，于是被pia飞。 3，昂纳 面试。原来昂纳还有一个方向的产品涉及反射式液晶显示器，感觉进去应该比较对口吧。问题大约有：对于色度学的了解程度，对于渡膜工艺的了解程度，对于微光学和二元光学的了解程度。然后举了一个小例子：如果有一个椭圆形的球灯，要投影出来，在投影屏幕上得到均匀的光分布，如何用二元光学的方法设计？让我当场设计，有点点懵住，思路还是有一些，我知道二元光学是用多种算法来实现这个目的，关键在于这个算法类的东西没有做过相应的研究，支吾了一些，想法于是显得浮浅了些。本来也可以用光学软件LightTools来设计的，但是掌握的范围实在太少，没有关注过，这也是日常工作的一个失误，只关注优先部分，视野不够开阔。 4，富士康 因为和天马笔试冲突，于是放弃了，据进去复试的同学说，先笔试，都是数电模电的知识。这些东西，早就忘记了。 1，关于天马 收到通知，参加了笔试。比较担心要考数电模电之类的知识，不过发下题目以后就大大松了口气，笔试的题目跟公务员行政能力的题目没有什么太大区别。感觉这次题目难度不大，居然没有面试机会，没有办法。师兄 那你在JDSU待遇如何了 我其实还没考研 只是担心光电研究生也不太行 就会跨专业考研了待遇10K吧 不包五险一金

待遇不好说，但是找工作相对比较好找的方向有：一、光学设计、光电探测、微纳光刻、精密仪器。主要是光学探测系统的设计和制造，多用于军事、航空航天、芯片制造方面。二、图像处理。如人脸识别等、遥感图像识别等、卫星探测等。三、硬件方面。比如FPGA、嵌入式系统设计等等。四、软件方面。比如虚拟现实、计算机视觉等。五、光通信。这个有的学校将其归为物理电子学有的归为光学工程，涉及通信方面。专业课程的话，选了方向之后实验室会告诉你学什么方面的，一般与你做的项目有关，不用着急。建议考好点的学校。

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光电工程跟光学工程这样的毕业生还是比较好找工作的，一般企业招聘的岗位是光学工程师，光电工程师这样的岗位，光电企业，特别是光通讯企业在全国还是发展的不错的。光学企业也是非常的好！首先要有良好的学习能力，专业的理论知识！

从浙大光电2012届本科毕业的情况来看，有140人毕业，有1/3的人出国了，有1/3的人留校读研读博了，只有1/3的人去工作了。工作的人中去光电相关的专业很少。很多光电企业都要求有硕士以上文凭，所以本科生并不好找工作。如果希望读完本科就工作，浙大光电不是很好的选择。

研究生毕业找工作一般导师推荐的比较少，基本都是出去参加招聘会找工作的。 招聘会一般是由政府所辖人才机构及高校就业中心举办，主要服务于待就业群体及用人单位。招聘会分行业专场和综合两种，参加招聘会前先要了解招聘会的行业和性质，以免和自己要找的岗位不对口浪费时间。招聘会一般分为现场招聘会和网络招聘会，日常中所讲的招聘会通常指的是现场招聘会。人才招聘会是人才交流的最普遍的一种途径，在毕业生求职调查中，最有效的求职方式中，招聘会排列第二位。参加招聘会应携带多份设计好的求职简历，多份身份证、毕业证、学位证、获奖证书的复印件，以备用人单位现场考核等。

光电信息科学与工程专业可以从事的工作：光电仪器、精密仪器的设计、制造，光学零件的加工、镀膜、刻划，以及生产组织、经营等工作；也可在高校、科研单位、部队从事教学、科研工作光学工程等。光电信息科学与工程专业学生毕业后在科研院所、相关公司、企业从事产品研发、质量管理工作的光电子和光信息专业的工程技术人员；中等专业学校、技校、高等职业学校教师。该专业的主要课程为：电路原理、模拟电子技术、数字电子技术、通信原理、信号与系统、数字信号处理、微机原理及应用、单片机、软件技术基础、物理光学、应用光学、信息光学、光电信息工程、信息处理基础、光电检测技术。

小伙子不错好好干

你是想找什么样的工作？最好选择一种“骑驴找马”策略。目前求职要求的社会人士水准，不想以前那样随意（可以随意在求职市场上找一个毕业的大学生就可以胜任）。