非全日制研究生工资待遇

如果取得硕士学位，应该可以加工资，如果是科员，能享受四级主任科员的工资。

每个公司的标准是不一样的，要看公司的标准和对这个的认可程度。

首先，具有环境科学与工程非全日制研究生学位的研究生，在从事所学专业相关专业工作的，事业科研单位，给予中级职称待遇。行政单位给予副科级待遇。其次，很多人都觉得环境科学与工程非全日制研究生双学位与研究生享受同等待遇，这实在是流传甚广的一个误区。之所以很多人这么认为，是因为混淆了环境科学与工程"双学位"和"第二学位"这两个概念。根据 1987年指定的《高等学校培养第二学士学位生的试行办法》，"获得第二学士学位者，毕业工作后起点工资与研究生班毕业生工资待遇相同"。然而，第二学士学位完全不同于双学位。第二学位是大学毕业并获得学士学位的人才能报考的，毕业后有两个毕业证、两个学位证;双学位却是面向在校大学生的，毕业后有两个专业学位证，却只有自己专业的毕业证，并不能享受与硕士相同的待遇，就连报考公务员也不能用第二学位来报考。最后，可以非常肯定的告诉大家的是，环境科学与工程非全日制研究生与全日制研究生在社会中以及各个企业中待遇都是一样的，并不会对非全日制研究生产生歧视行为，所以大家可放心的报考。本回答被网友采纳

在职研究生与全日制研究生的区别之一：　　在职研究生和全日制研究生在晋级、评职称、出国留学等方面和全日制研究生同等待遇，在国家政策层面没有任何的歧视和区别对待。　　在职研究生与全日制研究生的区别之二：　　读在职研究生其实属于锦上添花的事情，一般选择读在职研究生的都有一份稳定的工作和不错的收入，想继续充电提高自己，毕竟学费是一笔不小的开支。　　在职研究生与全日制研究生的区别之三：　　1、全日制研究生是全日制的上课方式，即周一至周五上课，属于脱产的;在职研究生则是属于不脱产的，它是边工作边学习的学习方式，它的上课时间一般是安排在每月的周末或是假期内进行集中授课。　　2、全日制研究生能取得双证即学位证和学历证，而一般情况下，在职研究生一般只有学位证+结业证，一月份的mba、mpa、法硕、会计、mem是能获得双证的在职研研究生。　　3、全日制研究生是可以迁移户口或者托管档案的，但是在职研究生是不可以的。　　4、全日制研究生只在一月份全国统考，在职研究生的考试形式有：1月份全国联考、10月份全国联考、5月份同等学力和自主命题。　　在职研究生与全日制研究生的区别之四：　　读在职研究生一般都有报考年限的要求，大部分要求三年以上工作经验，专科生一般不允许报考，至少本科及以上学历，最好有学士学位。　　在职研究生跟全日制含金量的区别：　　1、全日制研究生，能真正做学术研究。当然，也有混日子的。　　2、在职研究生，基本上就是打酱油。考生需要学位、学历，学校需要学费收入。各取所需。　　研究生，是高等教育的一种学历，以研究生为最高学历，研究生毕业后，也可称研究生，含义为具有研究生学历的人。本科毕业后可以通过考核继续读硕士研究生，而硕士研究生可以继续攻读博士研究生。硕士研究生毕业后可获取硕士学位，博士研究生毕业后可获取博士学位。　　最后补充：在职研究生跟全日制研究生一样，都可以通过自己的努力攻读博士学位，顺利毕业后可获得“博士研究生同等学历证书”。

在职研究生在毕业后是有工资的涨幅的，虽然不会毕业后立刻就有变化，但是工资涨幅的速度会远远的高于未报考学习的人员。而在工资涨幅的工程中，有着很多的因素。因素一：获得更高的证书通过同等学力申硕报考在职研究生后，能获得硕士学位证书；通过专业硕士报考，在毕业后能获得硕士学位证书和研究生毕业证书。证书和普通研究生获得的证书有着相同的法律效力。这无疑大大的提升的学员的学历问题。因素二：学到的知识一般在职研究生的授课团队都有着一流的师资力量，课程的授课老师很多都是校内或行业内知名的教授、学者，能教授学员很多专业的知识，对学员提升自身的专业能力有着很大的帮助。而能力提高了才能更好的进行升职加薪。因素三：拓展的人脉参加在职研究生课程学习的人员，很多都是各个领域的中高层管理者。此时拓展的人脉关系能获很多交流合作的机会，而这些机会也更有利于学员自身的发展。

在职研究生是你工作三年后的自学考试，工资应该比你之前的好吧，对你职位的提升薪资待遇都是有好处的！~

需要与所在事业单位进行协商。通常国家的规定是本科，研究生，博士生不同的学历下会有不同的工资待遇，但用人单位并不一定按照这个来。若是事业单位比较热门，且竞争上岗激烈，一般即使是在职研究生毕业了也依然享受本科生的待遇。这完全在攻读前要和所在事业单位商量好，一是涉及毕业后职位的问题，另外就是待遇的问题。本回答被网友采纳

如果你问的是学校的政策，如果是统招研究生，有些学校的公费生中有工作经验的补贴稍高一点，没有工资，自费的没有补贴；也有学校不分公费自费，只要有过工作经验补贴都会多一点。大概的标准是工作三年以内多30，三年以上多70。如果你问的是单位的政策，很多单位都没有员工定向读研的政策，也就无所谓工资待遇了。

在求职的时候，北上地区高端企业，最先考虑本科学历。因为毕业就业专业对口毕竟比例不大，学校好坏档次高低，对很多企业并无太大区别，反正企业需要再次培养才能获得合格员工，与专业相比，企业更看重员工的学习能力。“就业大数据”显示，学历层次越高，毕业生的平均收入也越高的特点稳定不变。不管是国内还是国外，研究生毕业的学生的薪资会比本科毕业生整体薪资要高一个档次，但是在HR眼里非全日制研究生和全日制研究生是一样的呢?那么名企的HR是怎么看待非全日制研究生的呢?1、研究生毕业薪资要比本科生高一个层次我们以十年为一个尺度衡量毕业以后的就业特点和收入特点，尤其是基础性岗位的薪资，普通学校出来的学生，第一年的工资都是2千到3千的样子，但是研究生毕业生的薪资待遇在好一点的行业内第一年普遍的薪资是5千到6千，如果是金融类的薪资能力强的人薪资就会更高。尤其是研究生进入名企有升职的空间后劲更强，相比专科生和本科生确实会有机会。不管是国内还是国外，研究生毕业的学生的薪资会比本科毕业生整体薪资要高一个档次，尤其受行业的影响，IT和金融等现代服务业，不仅岗位需求大，也是成为非全日制研究生首要考虑的事情。2、在职研究生在名企眼中的排名1. 海外名校硕士(有TOEFL, GRE分数要求，奖学金获得者优先)最能得到各界认同。2. 顶级名校知名专业研究生(统考进去的，可与本科学校不同。就专业水平来说专业相同>专业不同;但就学习能力来说，专业不同更能体现学习能力)3. 其他统招研究生4. 在职研究生但是让众多名企HR为之瞠目的是16年的教育改革，改革之后，全日制和非全日制研究生实行相同的考试招生政策和培养标准，其学历学位证书具有同等法律地位和相同效力。也就是说之前HR录取时不看好的在职研究生也就是非全日制研究生因为政策改革，已经明显地位提升，而且如果是考名校非全日制的话，和顶级名校统招生一个层次。因此，在职研究生现在的社会认可度越来越高，在职研究生在求职过程中知识水平能够达到要求，，也有工作技能。特别是名校的在职研究生，知识技能更加丰富，人脉的积累，会有很大的优势的。在职的没有全日制的优势大主要看你找的是什么工作类型和本科比的话还是有优势的