调研专员

准备个人的自我介绍准备对方面试官问你的优缺点准备对方公司的背景资料，做到心中有数准备市场MARKETING的基本常识，这个岗位的具体要求职责准备面试官问你如果你担任了市场调研专员，你会怎样做好这个职位基本就这些。面试不会很难，祝你面试成功。

业务拓展专员是业务拓展部较低层的职位，主要负责执行业务拓展的具体工作，如进行市场调研、市场分析、实行业务拓展活动(促销活动、公共活动)以及客户开发和维护等。

由题意知将4名教师分配到3种中学任教，每所中学至少1名教师， 分配的只有一种结果1，1，2， 首先从4个人中选2个作为一个元素， 使它与其他两个元素在一起进行排列， 共有C 4 2 A 3 3 =36种结果， 故选B．

1、市场调研，是为了提高产品的销售决策质量和解决存在于产品销售中的问题，进行系统的，客观的识别、收集、分析和传播营销信息的过程。如果你既掌握统计分析基本工具方法，又具备吃苦耐劳的精神，那么市场调研专员是你的选择。因为市场调研专员需要经常户外作业，穿梭于存在潜在客户群的各种公共场所获取第一手信息资料。由于需要频繁地与人接触，因此要求他们具备良好的沟通能力和人际交往意识。需要很强的沟通能力。2、工作内容（1）开展对公司战略计划、新产品、新服务的可行性的市场调研和分析；（2）跟踪和研究国家宏观经济政策的走向，对国家重大政策和法律法规的变动方向做出判断，并提出相应的调整建议；（3）对市场进行深入调查研究，把握行业动向，并就产品开发、市场销售、客户服务、经营管理等专题提出专题调查报告或策划方案；（4）负责调研方案的具体实施，按时执行调研项目的每个环节，保证数据和信息的充分和真实；（5）撰写能够真实反映调研结果的调研报告。3、从业要求教育培训：作为市场调研专员，需要具有市场营销、统计等专业大专以上学历。工作经验：具有销售、市场调查、统计分析等方面的专业知识；对市场营销工作有较深刻认知；熟练操作各种统计软件。

英文（academic commissioner）又称产品专员或会议专员，药企职位之一。 主要工作内容是大客户拜访、组织学术会议、业务代表培训、培训资料编写、项目申报以及协助经理进行市场开发。其职位属于销售类，但有别于医药代表。该职位不仅要求对药品知识、临床工作的充分了解，而且需要有很强的交流能力、电脑操作能力、商业策划能力等。在未来的药企竞争中，该职位将起到至关重要的作用，有广阔的发展前景。　　一、学术专员岗位职责如下：　　1、制定本地区相关产品的学术推广计划：　　①分析本地区相关产品治疗领域的市场趋势（市场容量、增长趋势、竞争产品和公司产品的市场份额等）；　　②学习并掌握相关疾病知识、竞争产品知识；深刻了解本公司产品的特点、定位、核心推广信息；　　③在上述资料基础上，作出相关产品准确的SWOT分析，并制定出相应的市场策略；　　④确定目标和行动计划。　　2、负责本地区相关产品市场计划的执行；　　①负责本地区计划内各级市场会议（科室会、城市会等）、活动的执行；　　②确定重点医院和重点科室，并和商务部同事、代理商代表密切合作，进行1对1拜访和组织科室会议，是日常工作中的中心内容。必须保证合适的频率，并高质高效执行。　　3、建立良好的客户关系：　　①建立本地区相关产品学术带头人档案；　　②建立并保持与本地区相关产品学术带头人的良好关系；　　③密切与核心专家的接触，更好地了解专家对公司产品的观点，并反馈到市场部；　　④在本区学术带头人内，培养相关产品的讲者；　　⑤确定学术推广的重点目标医院，维护与相关医院的专家和目标医生之间的关系；　　⑥及时并准确回复客户对公司产品的问题。　　4、和其他职能部门密切合作，完成需要跨部门合作的任务：　　①定期代理商代表培训；　　②定期地区办事处内部人员产品培训；　　③完成公司布置的相关产品的市场调研；　　5、信息采集和反馈工作：及时将日常工作中收集到的市场信息、竞争产品信息、客户问题和建议反馈到市场部；　　6、费用管理和监控：本地区相关产品学术推广活动预算的制定、分配、跟踪和管理，做到合理分配和使用预算，保障市场活动高质高效进行。非特殊情况，无上级批准不得超预算；　　7、负责本地区市场学术资料、礼品、学分的申请、管理和分发。　　二、学术专员岗位要求如下：　　1、医学、药学专业背景；　　2、2年以上医药产品推广相关职位工作经验；　　3、具有良好的沟通、表达、演讲能力，良好的团队合作精神；　　4、勇于接受挑战，能够承担较大的工作压力；　　5、适应经常出差，良好的执行力。

如果你是想做与法律有关的话那就不要去做这种助理了，信用卡催收其实就是银行内部的活，其实就是打电话给欠款人催其还款甚至上门催收，但是这种很多电话都是打不通的，不是没人接就是死了就是骗子什么的，上门催收那种有可能会有危险。反正不是律师助理的事。建议你就不要去做了。我也找了很多律所助理，和单位法务但是都因为我不是本专业的，不要。诚恳请教，我还可以找哪些工作呢。你是否考过司法考试？是否立志做律师？如果不是立志要做律师的话那就没必要去律所了，如果不是本专业又没有考过司法考试要去做律师助理的话，可能很少律所会招，即使招了也基本是与法律无关的内容建议不要去。如果你确实立志做律师，那么先把司法考试考过了在进这个行业，做助理、实习律师还是法务的话应该都会有人要的。首先，律师助理是在律师事务所从事辅助律师工作的人员。主要工作： 1．收发、整理和保管文件档案资料；　　2．处理有关法律问题的来信、来访，解答简单的法律询问，代写简单的法律文书；　　3．协助律师调查取证、抄写文书、摘录案卷材料、会见被告或当事人，送达文件及办理其他辅助性工作。　　 4 .协助律师办理案件,在出庭时负责做开庭记录,传递文件证据等。　　 5 .撰写相关法律文件,如:起诉书,答辩状,谈话记录,当事人声明书等。　　 6 .负责日常律师与客户之间的沟通工作。第二、谈判专员是专门与客户谈判，为公司签订合同、订单或者推销商品的人员。一般具有： 1、有一定的市场开发能力，和丰富的谈判技巧。 2、能够很好的拟定一套市场拓展方案。

市场督导工作流程 一、每日工作流程： 1、跟进每日各区域终端的销售、售后、促销、货品等相关情况。 2、对每日销售报表与上周同期销售数据进行对比分析，对升降幅度较大的店铺进行单店分析其原因。 3、到店检查相关工作，随时了解店铺情况。 4、汇报所负责区域的帮扶情况，反映各市场存在的相关问题，及解决建议方案。 5、掌握指导直营办事处对于一级、二级帮扶程度、存在问题。 6、跟进每日店铺老客户资料上的准确性、及时性，对于各直营办事处VIP客户资料录入。 二、每周工作流程： 1、周一：总结分析上周工作情况，查看了解负责区域天气趋势、销售、促销、货品到位、客户售后等情况，以此制定本周工作活动计划。 2、周二：跟踪办事处店长、分公司会议组织情况，了解各直营办培训计划，并查看其会议内容，参加泉州直营店交接班会议。 3、周三： 督促各办事处进行直营终端巡检。 4、周四：上传存在销售问题店铺相片，组织人员进行分析，进行远程陈列指导。 5、周五：跟进本周末活动，店铺货源准备情况，活动准备情况，并督促加班人员安排。 6、周末：随时关注店铺情况 三、每月工作流程： 1、月初：A、跟踪各季货到位情况，组织人员进行陈列方案制作并发放各终端。 B、查看各月节日情况，进行橱窗、店堂氛围示范制作。 C、了解各终端帮扶培训需求情况，制作帮扶计划。 2、月中：根据帮扶需求，制作培训课件，组织人员进行直营巡检。 3、月末：总结本月工作情况，制定下月工作计划，进行本月帮扶情归档。市场督导员职务说明书岗位名称 市场督导专员 岗位编号 所在部门 营销部 直接下级 无直接主管 市场科长 所辖人员 无职位工作描述 1. 根据年度培训计划目标，针对所负责区域分解制订季度/月培训计划。2. 协助主管编制并修订各类培训手册、店铺陈列、店铺管理、导购产品知识、店面促销等资料，并依照方案开展培训（包括对经销商、店长、店员的培训）。3. 建立各种相关培训资料档案。4. 定期收集各地反馈，听取各地关于销售培训方面的信息与建议。5. 制订店铺营运标准，并制订巡店陈列标准及考核制度，发布并指导各终端单位实施。6. 组织各类巡店活动，实地考查办事处终端营运情况，考核专卖店和专柜，并将发现的问题和考核结果上报主管。7. 制订具有针对性的解决方法，帮助考核中的不合格店铺，跟踪其提升过程，直到其达标。8. 新店开张的实地现场辅导。9. 协助指导经销商和直营机构要求的季节性产品推广活动。10. 协助执行公司组织各类公关、广告、品牌推广计划。11. 定期发布更新网上培训专区内容。12. 各竞争品牌销售情况、终端数量、质量、终端分布情况、促销活动等信息的收集、分析，并报部门主管。13. 协助市场科长工作，工作重点为店铺管理及服务方面。主要权利 1. 对培训结果的抽查、监督和考核权2. 对各终端店铺的检查、监督和考核的权3. 对市场部档案资料的管理权4. 对经销商价格执行的监督权5. 公司赋予员工的其它基本权利要求条件 1. 性别：女性2. 年龄：26岁以下3. 学历：中专以上相关学历4. 工作经验：3年以上相关岗位工作经验5. 具备能力：(1) 良好的沟通、协调能力(2) 良好的语言表达能力(3) 主动、细致的工作态度

　　工作职位　　职位要求：　　营销管理中关于市场调研方面的基础理论知识，比如了解市场调研方法，统计分析工具、竞争分析以及形成报告的能力。　　市场分析专员岗位职责：　　1、所负责地区市场环境数据的收集、分析工作。　　2、客户、消费者数据的收集、分析工作。　　3、进行本地区宏观及微观市场环境调研。　　4、对同一品牌竞争店和竞争品牌产品及经销店进行调研，并制定对策。　　5、客户、消费者的情况的调研。　　6、每日信息分析及报告。　　7、报道资料的收集与撰写。　　8、市场信息收集整理分析。　　9、监测、评价公关和市场活动、广告的反馈和效果。　　10、负责和代理品牌市场负责人的日常关系维护工作。　　11、负责和品牌联合单位的负责人的日常关系维护工作。　　12、收集代理品牌他销客户和其他品牌的客户资料。　　13、竞争店促销活动的收集，整理后提供给相关部门。　　14、竞争品牌产品数据及促销活动的收集，整理后提供给相关部门。

调研是调查研究简称,它的含义就是人们在实践中对客观实际情况的调查了解和分析研究,通过调查获得丰富的第一手资料,然后,经过加工制作,去粗取精,去伪存真,从感性认识上升到理性认识,就可以得出比较正确的结论,从而制定出正确的路线,方针,政策和方法来指导实践.调研部的工作主要是通过调查第一手资料,以文字的方式反映实际情况,研究提供分析解决问题的方法及实践,为领导和决策部门提供科学依据.这个部门比较重要,是直接为领导服务的,人员政治理论水平要求较高,思维敏捷,文学基础扎实,驾役文字轻车熟路.工作并不轻松,但升迁的机遇也多啊!