德语硕士找工作

迷茫肯定会有的，我能理解楼主。大部分语言专业毕业生都会碰到同样的问题，很多人觉得出路就两条，不是当翻译就是当老师。这里我给出一些个人建议，我觉得针对未来发展，更因选择翻译这条路线。我比较下一旦选择做老师，那你的发展方向几乎就定向了，如果想转行，请问当老师几年后的人，你在找工作上的的优势如何体现？你唯一的优势就是有教学经验，也就是说，你转行也只能转为翻译(除了那些运气及其好可能会有比较牛的工作)；如果一开始选择翻译的话，你以后的转行余地仍会很大。翻译是个无定向的工作，譬如你一开始去家机加工企业做翻译，1，2年之后，由于天天接触这行业，而且一般请了翻译也不会是用在非常低挡的员工身上，最低也是给培训员做翻译，如果本人不是很懒惰，1，2年内你会学到很多技术知识，并且你很有可能会学到一部分管理知识，这都为你转型提供了保证；也就是说你再找工作的时候，你完全可以申请做工艺工程师或生产主管或质量控制等等的职位，那时候德语反而作为了你的一种优势辅助技能。不过一切的前提是翻译不能懒惰，如果你懒惰，那对不起，机会不会等你的，你这一辈子也就定位在一个蹩脚的翻译水准了，机会总是给准备好的人。

主要是看自己的就业能力。中国人在德国找工作的途径：1、报纸留学生通过报纸找在德国找工作的情况很多，以德国osnabruek地区为例，每周的osnabruek周报都有免费报纸，分别是在每周的1、3、5派发，提供很多打工兼职岗位，另外周末的收费版本也会有很多好的工作广告。这不失为留德学子的招聘求职的好方法。2、中介虽然工作很好找，但是被中介公司剥削，工资相对比较低，而且工作没有稳定性，但通常介绍给学生的工作不会很累，对于没有直接申请到公司的假期工的同学来说，还是不错的选择。做足三个月，还是能够应付接下来的德国 留学 费用开销的。3、劳动局德国的劳动局为德国公民和外国留学生提供很多兼职岗位，这些岗位信息是免费的，而且信息量非常大，这也是在德国招聘求职的一条途径，但唯一的缺点是的工作都针对德国本国人，留学生的德语水平如果不好，可能很难找到合适的工作。4、中餐馆这就是德国留学生们的优势。中餐馆遍布全德国，如果你是刚去德国，德语还很差，这里也会要你，但一般是在厨房和吧台工作，工资低，而且又累，但是经过一段时间，德语好了，老板会同意做服务员，那收入就会很可观，因为工资加上客人小费，收入会非常丰厚。这行优势是，不只是假期可以工作，而且平时周末也可以兼职。延伸：德国找工作技巧：1、赢得好感在德国企业所组织的面试中，很可能面试官的表情冰冷或情绪很坏，到那时这都不应该成为留学生表现自己负面情绪的理由，反倒是在这个时候，留学生应该去亲切的问候，感谢对方给自己面试机会，并友好的握手和注释对方，以此来赢得对方的好感。2、投其所好德国人是非常务实的人种，所以那种重复简历内容的情况最好不要出现，留学生在面试过程中要尽量观察面试官的表情和举动，找出他感兴趣的部分详细陈述，但是总体来说，留学生讲话的时间不要一次超过三分钟，特别是自我简介要简略和生动。3、避重就轻德国的面试官经常会直接向留学生提出例如“您的长处和短处是什么-”这样的问题，留学生在回答类似问题时最好选择那些其实是优点的缺点，例如工作容易太投入、喜欢把当天的工作当天做完从而比较给自己压力等等，在说自己的优点时，留学生要强调自己的专业技能，并要表示自己会尽快取得对方在招聘时所要求的资质等，德国就业情况还是要根据不同学子的表现来看。4、睿智对答德国的面试官有时候会提出一些挑衅性的问题，这类问题大都带有攻击性，留学德国就业的学生在这个时候声色俱厉的驳斥对方或干脆默默不语也都不是明智的反应，而应当要保持理智，不要和面试官进行争论。

除非你是特别特别特别优秀的人才，否则德国政府只会优待自己本国人．首先解决本国人的就业，才会考虑外来人口．因为＂找工作＂不仅仅是给份工作给你，而会涉及到许多方方面面．纳税啊，保险啊，失业率啊，就业率啊，养老啊．．．人家都是有一套很成熟很完善的工作体制的，哪是你说去就去的呢．当然，如果你申请继续那里学习深造，或者通过婚姻，去到那里，签证的性质不同了，你也许就有了就业的签证许可了．当这些都完成的时候，你也许就开始怀疑你当初为什么要出国的初衷了.Viel Glueck!你好，在德国毕业的都找不到的，要不我就不回来了，呵呵。还有上外很菜的。。说了你别生气。。好好考虑在国内发展吧。。。。德语专业，其实就是没有专业，语言不结合一个技能，唯一能做的就是老师。。。

1、两者不可能客观地进行比较，只会英语的人肯定不能胜任需要德语的岗位。2、在德语区比如德国和瑞士拥有很强大的技术创新能力，市场导向明确定位是外向型，这就说明德国和瑞士非常重视和世界市场的联系，其中就包括中国市场。目前有越来越多的德国中小型企业在中国办了工厂或者研发中心，为了两国之间的良好合作，德语翻译和与德语有关的就业机会也是越来越多，这些工作岗位几乎是学德语的求职者的天下。还有传统的商业活动，包括小型电商，也对德语人才有需求。3、德国的高等教育和国内高等教育相比要好很多，而且价格几乎是全世界最低廉的，所以很多对外教育机构和中介机构也需要德语专业人才为学生或者学生家长联系德国大学，甚至德国高中。这还不算中德中学生交换项目对德语人才的需求。4、综上所述，德语找工作可能范围有所局限，但同时也是具有得天独厚的优势的，谈不上比英语找工作难的问题。找工作一是兴趣，二是运气，三是实力~德语专业也蛮好的呀。2门语言都精通，就更好了~

呵呵，北外的小学妹哦。你的想法基本和我当年的看法一致。所以我毅然选择了到德国深造，而且选择了和德语毫无关系的专业，但是自己喜欢。虽然得从本科读，而且现在也是学习上最艰苦的时期，但是我觉得这样才比较有意义，而且对今后长远着想比较好。最重要的语言也可以巩固。实习的话其实没毕业还是有很多机会的。我当时就在很多公司实习过。都是用德语的。不要怕，公司里用的语言虽然你现在认为你不会，但到了公司也是一个学习的过程。谁也不是走出校园就什么都会的，是吧？总之定一个适合自己的目标，也不要急功近利，一步步来。语言并不是唯一出路，再努力一些，道路会越走越宽的~希望我的回答对你有所启示。

sprachlos.........

作为一个专业的，真诚的建议良好的法国。 首先，很难学习德语，比起法语，但不是主要的原因。 为什么不建议学习德语： 1德国市场供过于求，好了很多德国毕业生无法找到工作，即使在学校，不管如何，后是真的有限，而学习德语的人才飙升 大量的德国企业和家庭使用的英语，如西门子和其他工作语言是英语，旅游，机场工作人员主动和你说英语德国不重视保护自己的语言。法国人拒绝讲英语，法语企业作为工作语言是法语，这是一个很大的优势企业的方法，德语专业的学生，??去德国公司的优势，找一份工作几乎为零（除非做了的德国秘书/助理，一个企业往往只需要一个，也挺） 3。到德国学习了很多麻烦，手续繁琐，APS审核，UNI-ASSIST，等等，现在德国大学开始收取学费，去法国留学不仅相对简单，不收学费，但没有的保证金。 （去德国7-14万元）一年是最重要的，如果你的本科学习德国大师只能读取直接向德国德国语言和文学，德语作为一个国外回来的就业差，如果想改变主要应法国科学，财经新闻媒体有什么可以直接传送到专业的硕士生，这是一个很重要的一点，因为在德国的大学生，从头开始读取。 4。法国广泛应用，大量的合作项目，在中国和非洲的发展中国家，担心找工作的，这是行不通的，也可以向非洲派出。德国，奥地利和瑞士主要讲德语的国家，本场基本上限于外事，外贸和机械只在有限的几个小国，一次不能失业 法国文学音乐艺术很有造诣，我非常喜欢的歌手都唱在法国，德国流行音乐，重金属摇滚基本上都是垃圾。此外，法国艺术，印象主义，浪漫主义文学，等等，都非常漂亮。 Tongguoxuefa语言，你可以更好地理解这些。德国文学，僵硬枯燥琐碎，很无聊。语言背后的文化，德国基本上是一个国家失去自己的文化，在美国人眼里，优雅和美丽的法国德国同胞语言 德语和英语的冲突太多了一个学习德语，需要占用太多你的时间，然后用德语和英语中的一个是一个日耳曼语，互相干扰，属于消费者，他有一个长期的合作关系。正常的人可以不学习，但找工作，英语水平比德国。 如果你读了这些，你仍然认为学习德语，我很佩服你的勇气要准备学习德语：刻苦学习，非常困难，因为德国是一个自学必须学习德语，而一个专业的，否则它不能找到一份工作。另外要学习英语，如果吃的饭，纯正的德国德国是更好的，至少达到的水平高转。

建议术业有专攻，把德语努力学出来，成为一技之长。以后无论做什么工作总有一个时候会派上大用场。哪怕做自由职业 做翻译兼职，也会有源源不断的外快收入。1、全职或兼职地服务于各国际组织，如联合国总部及各办事处、欧盟、粮农等； 2、国家机关，如省市级外办；3、高校、研究机构；4、大型国有企业、外资企业、金融机构；5、口笔译自由职业者。6、翻译工作：同声传译、会议翻译、科技翻译、商务会议翻译、文书翻译7、教育培训：外语培训、职业培训、德语教师等教师职业8、德、奥驻沪领事馆及德国各大文化、经济代表处任翻译9、可从事教育工作，进入高等院校任教，培训机构教学10、科研部门工作11、从事翻译工作，口译、笔译等与德语翻译有关的工作12、新闻出版、广播影视13、进入外企、外贸、国企及其他文化机构任职14、继续深造，读博▶德语语言文学 相关工作职位德语教师，文化文学类翻译，经济金融类德语编辑，国际台德语资料编辑，外国文学策划编辑，德语技术支持，商务德语口语老师，外贸业务专员，德语写作老师，少儿德语教师，德语财务，德语网络工程师，感觉统合指导教师，专利信息工程师（德语），德语译审/翻译，德语学科编辑，德语教师，电子商务专员，考研德语教师，法律英文编辑，德语导游。

国际贸易的时候基本上用英语，只有给自己公司的内部员工交流的时候（包括远程交流）用德语，但是文件基本上还是英语。下班没事聊天用德语。当然有些技术公司的文件还是用德语。中德之间商业往来频繁，学些德文肯定有帮助。不过一般德国人都会英文，这是他们从小必学的外语。不过，学德语还是有帮助的，毕竟，中国会德文的人口不多。