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清华大学人力资源班之如何审核用人部门提交的招聘要求?

招聘要求大学 招聘

很多招聘负责人抱怨:用人部门提出的用人要求,在市场上找不到;或者能找人,但候选人不来我们的平台;或者用人要求与岗位本身存在冲突。人力资源部门和用人部门之间的观点差异,将导致招聘工作效率低下。

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    一个项目管理的好坏,很大程度就体现在团队的建设和管理上。举个简单的例子:如果有一车沙从大厦顶上倒下来,对地面的冲击是不太大的,如果把一整车已凝固成整块的混凝土从大厦上倒下来,其结果就大不一样。

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    财务管理(FinancialManagement)是在一定的整体目的下,关于资产的置办(投资),资本的融通(筹资)和运营中现金流量(营运资金),以及利润分配的管理。财务管理是企业管理的一个组成局

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    事难做,得不到业主理解案例一:某物业小区的一户业主,他的楼上住户的卫生间因装修原因渗水,从而影响到他家的地面。为此,他找到了物业希望得到解决,物业也为双方进行了沟通和调解,楼上住户也进行了

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  • 首席营销官班谈视觉营销:形成广告视觉、终端视觉高度统一

    通常把电视广告、网络广告、户外广告、纸类广告等统称为“媒体”,这是因为这些途径具有“媒婆”般的作用:它们让消费者对品牌产生初步印象;而此品牌的产品到底好不好,只有使用后才知道。因此广告、终端与产品之间形成了一种无形的链,而这个链就是:名要符实。通常在广告创作的时候,有人认为,做广告就好比贴春联,“富贵满堂”、“财运亨通”可以是祝福和愿望,不见得一定兑现。这恰巧犯了一个很大的错误:诚信才是品牌常青之道。终端在表现的时候,也要注意与广告主题或品牌阶段性主题的吻合,尽量避免主题不符或顾左右而言他。广告界有句有名的话:反复刺激、加深记忆。脑白金广告现象说明,在资讯过剩的年代,不断重复重复再重复,就能让人永远记住。柒牌推中华立领,不仅广告猛打,而且终端宣传跟进、陈列跟进、产品跟进,这样就构成了统一的视觉营销链。

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    本次课程特别邀请到清大EMBA中心管理实践教授、定位实战专家,成美战略定位咨询公司合伙人、唯一指定的定位理论传播者,联想电脑/中粮/广汽/百雀羚特聘营销顾问、世界知名营销机构中国区总经理,梁山教授