中国人民大学硕士劳动关系学专业目录

211 985 双一流研究生院自主划线

建校时间：1937年
招生简章：共8份简章
院校类型：综合类
所在地区：北京

提交成功

考研考博

招生专业

劳动关系学艺术设计设计艺术学美术学电影学戏剧戏曲学音乐学艺术学图书情报会计公共管理工商管理数字人文信息分析信息资源管理档案学情报学图书馆学教育经济与管理应急管理大数据公共治理公共组织与人力资源公共财政与公共政策城乡发展与规划土地资源管理行政管理社会医学与卫生事业管理可持续发展管理社会保障食品经济管理农村发展自然资源管理林业经济管理农业经济管理财务学市场营销管理技术经济及管理企业管理会计学人力资源管理管理科学与工程流行病与卫生统计学农村发展农业管理管理科学与工程电子信息环境工程环境科学人工智能大数据科学与工程信息安全计算机应用技术计算机软件与理论计算机系统结构统计学生态学地图学与地理信息系统高分子化学与物理物理化学有机化学分析化学无机化学凝聚态物理原子与分子物理理论物理应用数学数学文物与博物馆世界史当代中国史中国近现代史中国古代史专门史历史文献学历史地理学史学理论及史学史国学考古学及博物馆学新闻与传播英语口译英语笔译新闻传播学日语语言文学德语语言文学法语语言文学俄语语言文学英语语言文学心理语言学创造性写作古典学比较文学与世界文学中国现当代文学中国古代文学中国古典文献学汉语言文字学语言学及应用语言学文艺学国学应用心理汉语国际教育应用心理学基础心理学教育法学高等教育学社会工作法律（法学）法律（非法学）党的建设中国近现代史基本问题研究思想政治教育国外马克思主义研究马克思主义中国化研究马克思主义发展史马克思主义基本原理老年学民俗学人类学人口学社会学社会心理学中共党史国际政治经济学中国政治外交学国际关系国际政治科学社会主义与国际共产主义运动中外政治制度政治学理论社会法学比较法学知识产权法国际法学环境与资源保护法学经济法学诉讼法学民商法学刑法学宪法学与行政法学法律史法学理论资产评估保险国际商务税务应用统计金融房地产经济与管理商业经济学劳动经济学保险学金融工程金融学财政学数量经济学国际贸易学能源经济学城市经济学国防经济产业经济学区域经济学国民经济学人口、资源与环境经济学发展经济学企业经济学网络经济学世界经济西方经济学经济史经济思想史政治经济学国学政治哲学管理哲学科学技术哲学宗教学美学伦理学逻辑学外国哲学中国哲学马克思主义哲学

招生简章

院系所
考试方式
学习方式
专业
研究方向
拟招人数

(114)劳动人事学院
统考
全日制
(0301J3)劳动关系学
(09)援藏计划
专业：（不含推免）

(114)劳动人事学院
统考
全日制
(0301J3)劳动关系学
(01)不区分研究方向
专业：（不含推免）

热门问答热门资讯

考研专业有哪些？

去百度文库，查看完整内容>内容来自用户:张晓英哲学哲学马克思主义哲3433646365学中国哲学外国哲学逻辑学伦理学美学宗教学᠒……展开

去百度文库，查看完整内容>内容来自用户:张晓英哲学哲学马克思主义哲3433646365学中国哲学外国哲学逻辑学伦理学美学宗教学科学技术哲学国外马克思主义管理哲学企业伦理学经济哲学经济学政治经济学经济思想史经济史西方经济学世界经济人口、资源与环境经济..网络经济学理论经济学（发展经济..企业经济学当代马克思主义经济理..制度经济学金融经济学应用经济学国民经济学区域经济学财政学金融学产业经济学国际贸易学劳动经济学统计学数量经济学国防经济金融工程税务投资经济保险学房地产经济学金融数学与金融工程税收学流通经济学风险管理与精算学公共经济政策学房地产经济学城市经济学风险投资劳动关系学金融硕士税务硕士国际商务硕士保险硕士资产评估硕士概率论与数理统计信用管理法学法学法律史宪法学与行政法学刑法学民商法学诉讼法学经济法学环境与资源保护法学知识产权法学国际法学军事法学收起
考研统考专业都有哪些？

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考研一共四门：两门公共课、一门基础课（数学或专业基础）、一门专业课。收起
首都师范大学和中国劳动关系学院的社会工作研究生那所容易考上

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中南财大的劳动关系考研初试劳动科学综合参考书

该校官方网站有公告。……展开

该校官方网站有公告。收起
人力资源专业研究生排名

人力资源管理专业——考研大学排行榜排名学校名称等级排名学校名称等级排名学校名称等级1 四川大学 A+ 14 天津财经大学 A 27 渭南师范学院 A2 首都经济贸易大学 A+ 15 辽宁大学 A 28 北京物……展开

人力资源管理专业——考研大学排行榜排名学校名称等级排名学校名称等级排名学校名称等级1 四川大学 A+ 14 天津财经大学 A 27 渭南师范学院 A2 首都经济贸易大学 A+ 15 辽宁大学 A 28 北京物资学院 A3 武汉大学 A+ 16 上海财经大学 A 29 中国矿业大学 A4 厦门大学 A+ 17 北京大学 A 30 福建农林大学 A5 中国人民大学 A+ 18 中南财经政法大学 A 31 云南大学 A6 西南财经大学 A+ 19 河南财经学院 A 32 新疆财经大学 A7 华侨大学 A+ 20 南开大学 A 33 贵州大学 A8 浙江大学 A+ 21 深圳大学 A 34 武汉科技大学 A9 吉林大学 A+ 22 哈尔滨商业大学 A 35 北京师范大学 A10 东北财经大学 A+ 23 广东工业大学 A 36 南京财经大学 A11 华南理工大学 A 24 河南工业大学 A 37 安徽财经大学 A12 山东大学 A 25 河南大学 A 38 郑州大学 A13 浙江工商大学 A 26 山西财经大学 A 39 河北科技师范学院 AB+等 (59个)：西安工程大学、中华女子学院、西华师范大学、云南财经大学、华中师范大学、南京工业大学、山东经济学院、上海对外贸易学院、河南理工大学、江西财经大学、广东外语外贸大学、河海大学、郑州航空工业管理学院、安徽大学、上海交通大学、成都理工大学、河北经贸大学、西华大学、西南民族大学、沈阳师范大学、新疆师范大学、哈尔滨理工大学、江西师范大学、华南师范大学、华东理工大学、广东商学院、湖北师范学院、华中农业大学、华东交通大学、江苏大学、南京农业大学、宝鸡文理学院、天津科技大学、桂林工学院、天津农学院、北京工商大学、西北大学、山东财政学院、石河子大学、江南大学、聊城大学、兰州商学院、西安电子科技大学、陕西科技大学、佛山科学技术学院、安阳师范学院、北京信息工程学院、湖北工业大学、青岛大学、天津工业大学、长春税务学院、北京林业大学、浙江理工大学、广西师范大学、中南民族大学、安徽工业大学、吉林师范大学、黄山学院、天津商业大学 B等 (59个)：淮阴师范学院、浙江财经学院、杭州电子科技大学、广西大学、南京理工大学、南京邮电大学、长江大学、西安工业大学、湖北大学、湖南师范大学、广东金融学院、南京师范大学、贵州财经学院、湖南工业大学、东莞理工学院、中央财经大学、仲恺农业技术学院、兰州大学、重庆工商大学、陕西师范大学、湘潭大学、安徽建筑工业学院、南京审计学院、黔南民族师范学院、苏州大学、石家庄经济学院、吉林工程技术师范学院、安徽理工大学、云南民族大学、天津工程师范学院、内蒙古大学、山东工商学院、邵阳学院、西安邮电学院、东北师范大学、华北电力大学、西安石油大学、江苏科技大学、山东轻工业学院、安徽师范大学、四川农业大学、广西师范学院、重庆工学院、嘉兴学院、河北大学、中南林业科技大学、苏州科技学院、黑龙江大学、周口师范学院、广东药学院、华东师范大学、塔里木大学、济宁医学院、南通大学、中国劳动关系学院、西藏民族学院、青海大学、西南大学、四川理工学院 C等(39个)：名单略收起
关于五险一金，辞职，考研

若你不是本地人，即：不是你交社保所在地点，住房公积金是可以取出来的，办下公积专金提取手属续就可以了，很方便的。保险的话就没关系的，是全国联保，你现在转不转都没关系，建议你进修回来之后，……展开

若你不是本地人，即：不是你交社保所在地点，住房公积金是可以取出来的，办下公积专金提取手属续就可以了，很方便的。保险的话就没关系的，是全国联保，你现在转不转都没关系，建议你进修回来之后，从新找到工作再去办理社保转移都没关系，已经在你的账户里面的，只是社保局帮你管理而已，没有时间限制的，希望能帮到你收起
中国劳动关系学院劳动与社会保障专业怎么样啊？就业率怎么样？

这肯定是劳动关系学院的主打专业了。目前社会保障专业就业前景还是非常不错的，国家政策版调整方面越来越权重视民生社会保障，所以对相关领域的人才需求也会越来越大，因此考公务员还是很不错的。另……展开

这肯定是劳动关系学院的主打专业了。目前社会保障专业就业前景还是非常不错的，国家政策版调整方面越来越权重视民生社会保障，所以对相关领域的人才需求也会越来越大，因此考公务员还是很不错的。另外，劳动与社会保障与人力资源专业相同，以后不想做公务员的话，也可以进企业做人力，这也是很好的选择。我也是学这个专业的，周围同学都找到了心仪的工作，希望能给你一些帮助。至于复读，我觉得如果你自己真的有特别想从事的专业或者领域的话，你可以重读再给自己一次追求的机会。如果任何专业对你而言都差不多，只是单纯从就业率或者前景来评价的话，你何不去尝试学习一下社会保障呢，对二十岁左右的人而言，一年的时光是非常宝贵的，在大学里你可以学习体会很多东西，并不一定非要用来赌一次尚且不确定的未来。可以说是学校的王牌专业之一，就业就是公务员，人力资源等这一类的。就业率考研率在学校里都还不错。老师也都很好，很专业！——2013级学姐　　学姐学姐可不可以加一下QQ让我详细问问~~~~~~收起
人力资源专业的学生可以考什么研究生

人力资源管理专业研究生初试科目为全国统考，但复试科目一般为院校自专主命题，需要查询属所报考院系具体情况。参考如下。中国人民大学人力资源管理专业2016年考研招生简章招生目录专业代码:1202Z1考……展开

人力资源管理专业研究生初试科目为全国统考，但复试科目一般为院校自专主命题，需要查询属所报考院系具体情况。参考如下。中国人民大学人力资源管理专业2016年考研招生简章招生目录专业代码:1202Z1考试科目101-思想政治理论201英语一303-数学三803-劳动科学综合复试科目、复试参考书复试科目：人力资源管理与组织行为学,外语复试科目参考书信息备注：科目三含劳动法、企业劳动关系管理。科目四含劳动经济、劳动关系、人力资源管理，任选其二。收起
考研都有哪些专业

去百度文库，查看完整内容>内容来自用户:张晓英哲学哲学马克思主义哲学中国哲学外国哲学逻辑学伦理学美学宗教学科学技术……展开

去百度文库，查看完整内容>内容来自用户:张晓英哲学哲学马克思主义哲学中国哲学外国哲学逻辑学伦理学美学宗教学科学技术哲学国外马克思主义管理哲学企业伦理学经济哲学经济学政治经济学经济思想史经济史西方经济学世界经济人口、资源与环境经济..网络经济学理论经济学（发展经济..企业经济学当代马克思主义经济理..制度经济学金融经济学应用经济学国民经济学区域经济学财政学金融学产业经济学国际贸易学劳动经济学统计学数量经济学国防经济金融工程税务投资经济保险学房地产经济学金融数学与金融工程税收学流通经济学风险管理与精算学公共经济政策学房地产经济学城市经济学风险投资劳动关系学金融硕士税务硕士国际商务硕士保险硕士资产评估硕士概率论与数理统计信用管理法学法学法律史宪法学与行政法学刑法学民商法学诉讼法学经济法学环境与资源保护法学知识产权法学国际法学军事法学收起
中国劳动关系学院哪个专业最好

特色专业当然是劳动关系和法学但其他的如安全工程的就业率，社会工作的考研率也都是不错的。当然还有一定的兴趣因素……展开

特色专业当然是劳动关系和法学但其他的如安全工程的就业率，社会工作的考研率也都是不错的。当然还有一定的兴趣因素收起

这十所大学“低调有内涵”考上不用担心就业，但也没那么容易考！

在我国公办院校中，有的是教育部直属大学，有的是各地方管理大学，除此之外，还存在这一些因为国家职能的特殊需求，而由国家特殊部门主管的大学，这些大学也是各部委仅有的一所直属大学，这些大学虽……展开

在我国公办院校中，有的是教育部直属大学，有的是各地方管理大学，除此之外，还存在这一些因为国家职能的特殊需求，而由国家特殊部门主管的大学，这些大学也是各部委仅有的一所直属大学，这些大学虽然很低调，还却非常有内涵，考上后就业很有保障，但却没有那么容易考上，有些高校的录取分数都要超过985高校了。下面，我们就来了解下，这些高校都有谁吧!1、北京电子科技学院主管部门：中央办公厅北京电子科技学院是一所为全国各级党政机关培养信息安全和办公自动化专门人才的普通高等学校。又名中央办公厅电子科技学院简称中办电科院或者电科院。是以密码、密码通信、信息安全、办公自动化等专业为主的，集教学、科研、生产为一体的全国重点高等院校。一般是提前录取，学生在毕业前统一组织参加公务员考试，考试合格者根据用人单位需要，由学院推荐到有关党政机关工作。2、防灾科技学院主管部门：中国地震局防灾科技学院是中国仅有的以防灾减灾高等教育为主、学科门类齐全的综合性全日制普通高等本科院校。被国务院学位委员会列为“服务国家特殊需求人才培养项目”试点工作单位;国家级特色专业建设点：地球物理学、勘查技术与工程省级防灾减灾科技创新与人才培养高地：防震减灾科技创新与人才培养高地(地球物理学、勘查技术与工程、土木工程、电气工程及其自动化、公共事业管理)3、外交学院主管部门：外交部外交学院，被誉为"中国外交官的摇篮"，是财政部6所"小规模试点高校"之一。以服务中国外交事业为宗旨，培养一流外交外事人才的小规模、高层次、特色鲜明的外交部唯一直属全国重点大学外交学院的毕业生基本上都是分配到各种外事机构。报考者必须为外语考生，且要经过政审和面试，对身高五官也有着相应的限制。　4、上海海关学院主管部门：中华人民共和国海关总署上海海关学院是经教育部批准设立的具有高等学历教育招生资格的全日制普通高等学校，为“服务国家特殊需求人才培养项目”——学士学位授予单位开展培养硕士专业学位研究生试点工作单位。教育部特色专业建设点:法学(海关法方向)、税务(关税方向)。5、华北科技学院主管部门：国家安全生产监督管理总局华北科技学院其前身是原国家煤炭工业部，2002年升格为普通本科院校，更名为华北科技学院;2011年获得工程硕士(安全工程领域)专业学位研究生培养资格。目前，在站中国工程院院士4人，外籍院士1人。另有国家级各类高级专门人才16人。本科专业47个，涉及工、理、文、法、经济、管理、教育、艺术等八大学科门类。省部级重点学科2个，教育部特色专业建设点3个。毕业生初次就业率始终保持在90%左右，主体专业考研录取率接近30%。近五年学生获“飞思卡尔杯”等国家级奖99项。6、中华女子学院主管部门：中华全国妇女联合会中华女子学院是教育部批准备案的全国第一所公办全日制本科女子普通高等学校，学校以"崇德、至爱、博学、尚美"为校训，努力培养德智体美全面发展，具有"四自"精神、公益意识、知性高雅的应用型女性人才。学校为中国女子高等院校联盟高校，中美人才培养计划高校，是中国妇女研究会妇女教育专业委员会、中国婚姻家庭法学研究会秘书处单位。7、中国劳动关系学院主管部门：中华全国总工会学校前身是1949年在天津成立的中华全国总工会干部学校，1984年，经原国家教委批准，中华全国总工会干部学校改建为中国工运学院，成为中华全国总工会直属、独立设置的成人高等院校。2003年，经国家教育部批准，中国工运学院转制升格为普通高等院校，并更名为中国劳动关系学院。现有北京及河北涿州两个校区国家级特色专业建设点:劳动关系、法学(劳动法与社会保障法)8、北京体育大学主管部门：国家体育总局北京体育大学，简称北体大，学校筹建于1952年，1953年举行开学典礼，原名中央体育学院，1956年更名为北京体育学院，1993年更名为北京体育大学是新中国成立后国务院确定的首批全国重点院校、国家“211工程”重点建设院校和进入“高等学校学科创新引智计划”的高等体育院校。国家级特色专业建设点：运动人体科学、体育教育、运动训练　9、大连海事大学主管部门：交通运输部大连海事大学，简称海大，是一所以航运为特色，多学科综合发展的交通运输部直属理工类院校，是被国际海事组织认定的海事院校之一。是教育部、交通运输部、辽宁省、大连市共建大学，国家"211工程"大学、国家"卓越工程师培养计划"高校。学校拥有设施和功能齐全的航海类专业教学实验楼群、航海训练与工程实践中心、水上求生训练馆、教学港池、图书馆、游泳馆、天象馆等;拥有航海模拟实验室、轮机模拟实验室等100余个教学科研实验室，拥有2艘远洋教学实习船。国家级重点学科：交通信息工程及控制、轮机工程10、中国青年政治学院主管部门：中国共青团中央委员会中国青年政治学院，简称：中青、中青政，是共青团中央直属、教育部与共青团中央共建的唯一一所重点高等院校，中国共青团组织的最高学府，首都特色行业院校，以共青团工作和政法为特色及优势，涵盖文学、哲学、法学、经济学、管理学等多学科门类，被誉为“卓越青年人才的摇篮”。教育部特色专业(4个):社会工作、思想政治教育、法学、政治学与行政学;内容来源网络，仅供参考，不作为报考依据!收起
考研百科：三方协议是什么？

考研百科说明　考研百科是全新栏目，每天为大家用精炼的语言科普考研基础常识，以及基本常识性问题，帮助广大考研小小白快速上车~三方协议它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权……展开

考研百科说明　考研百科是全新栏目，每天为大家用精炼的语言科普考研基础常识，以及基本常识性问题，帮助广大考研小小白快速上车~三方协议它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。（三方协议不是劳动合同）签订流程1）向学院领取三方协议，自己填写里面基本内容2）找工作，与心仪单位达成相关条款后，盖单位公章（注意要工作的岗位，待遇以及违约金等要仔细协商清楚，慎重签订）3）返回到学校学院就业管理处盖章4）协议生效各留一份温馨提示三方协议书只是签订的就业意向，不是劳动关系的法律文件，大家到单位报到后，与单位签订了劳动合同才能形成了劳动关系。一些公务员岗位在要求应届生才能报考，假如你签订三方了，但是没签劳动合同，没缴纳社保，两年内（这个叫择业期）依然算应届生可以按照应届生报考公务员，但是对于考研报名来说，只要你毕业了签不签三方都算往届生啦。另外提醒下今年教育部明文规定：不能将三方协议与学生毕业证学位证挂钩。希望大家都顺利，愉快拿到毕业证，学位证。今日精品：明明都被录取了，为什么没有人“开心”……收起
大学生就业观：近9成大学生担心就业前景半数毕业后考研

中国青年网北京6月10日电(记者李华锡通讯员赵壮杰孙宇双杨晴)又是一年毕业季，根据公开数据显示，2019年高校毕业生人数达到创纪录的834万人。那么，面对如此就业形势，大学生的就业观念如何？对……展开

中国青年网北京6月10日电(记者李华锡通讯员赵壮杰孙宇双杨晴)又是一年毕业季，根据公开数据显示，2019年高校毕业生人数达到创纪录的834万人。那么，面对如此就业形势，大学生的就业观念如何？对就业前景持什么态度？毕业后的去向是什么？目标薪资是多少？当找到不称心的工作时，又会如何选择？日前，中国青年网校园通讯社对全国381所高校大学生开展问卷调查，调查显示：近9成大学生对就业前景担忧，超5成学生毕业后选择考研，超7成学生毕业后选择优先考虑去一二线城市工作，超8成学生期望薪资在5000元以上，超4成学生就业时优先考虑“个人发展前景”，当工作不称心时超8成学生选择边就业边择业。近9成大学生对就业前景担忧，实习经验不足为主要顾虑大学生对就业前景持什么态度？根据中国青年网记者调查，87.93%的大学生担忧自己的就业前景，12.07%则表示顺其自然，不必过于担忧。四川商务职业技术学院学生孙敏对自己的就业前景很担忧，她表示，自己的专业是酒店管理，目前酒店管理专业市场已经非常饱和了，“如果毕业后的工作不对口，许多事情就会因为不了解显得力不从心。”困扰大学生未来就业的原因是什么？调查显示，70.87%的大学生觉得“实习经验不足”是未来就业最困扰的原因，65.88%认为是“对社会缺乏了解”，57.74%认为是“求职方法技巧的欠缺”。四川工商学院学生唐丽丽表示，未来就业最大的困扰之一便是实习经验不足，自己曾在实习期间，因为经验不足，到处碰壁，“感觉大多数大学生都有实习经验不足这个短板，依靠自己在寒暑假期间找与专业相关的兼职来做，是一个增加实习经验的好办法。”超5成毕业后选择考研，7成优先选择在一二线城市工作那么，大学生毕业后的去向是什么？调查显示，55.91%的大学生选择考研，28.87%选择直接就业，4.46%选择考公务员，3.94%选择创业，3.15%表示没有想过。内江师范学院学生唐怡宁是一名“考研党”，她认为，考研是为了找到一份更好的工作。虽然考研期间是辛苦的，需要花费大量的精力和时间，但相对来说，考研也是最划算的，“考上之后，路应该也会好走许多。”“大学的专业不是很喜欢，工作压力比较大，也不是很稳定，所以想要考教育类研究生的。”重庆大学学生刘鑫因为喜欢当一名老师，所以选择了跨专业考教育类研究生。她表示，老师这个职业会更加稳定，工作之余有相对多的时间做一些自己喜欢的事情。大学生比较倾向在哪类城市工作？调查显示，70.34%的大学生选择在一二线城市工作，其中，37.01%的大学生选择在二线城市工作，33.33%选择在一线城市。四川农业大学学生杨晴表示自己毕业后打算去二线城市工作，她认为，一线大城市的生活压力很大，另外在工作上，大城市竞争者太多，“我不喜欢竞争激烈的环境，在二线城市过着惬意的小日子，赚的工资虽然不多，但会让自己放松、自由一些，去体会生活，而不是被生活赶着走。”“我不喜欢太快的生活节奏，在一线大城市生活肯定需要承受很大的心理和物质压力，我可不想像纪录片里的‘北漂’一族那样，过着拮据的生活。”天津大学学生李萌颖同样是一个“二线城市追求者”，她认为，在二线城市工作，经济既不会太落后，生活也相对便捷、轻松一些。超8成期望薪资在5000元以上，个人发展前景为就业首选因素在大学生看来，毕业后理想薪资是多少？调查显示，39.11%大学生选择“5000到8000元之间”，其次为“10000元以上”，有27.82%学生选择，“8000到10000元”“3000到5000元”“3000元以内”分别有16.54%、14.96%、1.57%的大学生选择。潍坊科技学院学生张满意希望自己的薪资在10000元以上，他表示，自己和女朋友的花销是比较大的，如果每月拿着不过万的工资，会很难生活下去。“我感觉10000元以上的薪资，才可以生活得更加体面。”重庆交通大学学生张曼虹则认为薪资在5000到8000元的区间比较合适，她向记者解释，月薪过万就意味着更大的工作压力，自己还是属于初入职场的小白，希望可以拿个不算太低也不算太高的薪水。在求职过程中，大学生们最看重哪些因素？调查显示：42.78%的大学生选择“个人发展前景”，28.08%选择“工资待遇”，10.24%选择“兴趣爱好”，6.82%选择“工作稳定”，4.2%选择“工作时间、压力”，1.84%选择“工作地点”。对于求职中首先要考虑的因素，中山大学南方学院学生江利婷比较看重个人发展前景，她认为，一份工作有好的发展前景，也能够促使她不断充实和丰富自己，工作能力也会得到提高，其他的诸如薪资也自然会提高。遵义医学院学生黄晓敏觉得好的个人发展前景是推动人努力工作的原动力，“但你对一份工作产生倦怠感时，你可能会因为想到未来的你会因为这份工作成长起来，你就会感到信心满满，也充满干活的动力了。”超8成选择先就业后择业，认为“加强专业学习”可提高竞争力当毕业后找到不称心的工作时，如何选择？调查显示，84.51%的大学生表示会“边干边寻找合适的工作”，采取先就业后择业的就业策略，9.45%选择辞职，而6.03%则表示会继续干。“假如我找不到一份合适的工作时，我会退而求其次，先找到一份可以养活自己的工作。”广东医科大学学生李泽楷认为，游手好闲在家是一份很丢脸的事情，不想周围的人说自己“啃”老，“我会先干上一段时间，然后慢慢找合适的工作，有机会就跳槽。”中国劳动关系学院学生邓淑红认为，先就业后择业是一个不错的选择，大学生可以通过先就业，后面再慢慢择业的就业观念，来让自己积累一定的社会经验，也可以减轻家里的经济负担，在择业过程中，好好磨练自己。那么，如何才能提高自身的就业竞争力？85.56%的大学生选择“加强专业学习”，88.05%选择“进行社会实践”，79.53%选择“增加实习经验”，74.54%选择“提高沟通交流能力”。福州大学至诚学院学生郭敦敦是一名工科学生，他觉得提高自身就业竞争力的方法无非就是练就一身扎实的专业知识。无论是去就业还是升学，都需要在不断地在学习专业知识，“实操对于工科的学习非常重要，没有扎实的专业学习，想要改进一些机械结构和机器非常困难。”他说，专业的学习也可以为以后的工作做更好的铺垫。“最根本的还是要加强专业学习，只有这样才能在就业时有底气。”安徽师范大学学生邵士强认为专业学习要脚踏实地，打好基本功。他认为，打铁还需自身硬，学好专业基础，就业才能更加从容。高校教师支招：毕业生必须对自身有个明确的定位和准备广东医科大学药学院韦粤认为，大学生就业一直是个永恒的话题，每次到毕业季，作为辅导员总会倍感压力，每年都会遇上“最强毕业季”，欢喜着学生的欢喜，担忧学生的担忧。关于毕业后的去向方面，她建议，近年来随着毕业生人数的增多，如果家庭条件许可，毕业生能够优先考虑提高学历，参加研究生考试，让自身的专业知识更上一个台阶。“在我看来，那准备工作的毕业生必须对自身有个明确的定位和准备，明确的职业目标和规划，同时不仅是专业知识的准备，更是各方面能力的准备。”他认为，就业不仅仅是找到工作，更是自我价值的实现和认可。大学生如何更好就业？四川农业大学社会工作专业指导老师郑继佳建议：第一，对自己专业的一个选择，可以看下目前国家对哪些专业需求量大，或者哪些专业已经趋于饱和，在大一或者大二时，可以考虑转专业；第二，在找工作时，可以设定一个工作的期望值，如果找不到心目中的好工作，可以稍微妥协，先实现就业；第三，在校同学可以继续深造，考取研究生，缓冲下目前就业比较紧张的情况。她认为，“最重要的一个方面就是在校期间，大学生应该从各方面提高自己的一个综合能力。”来源：中国青年网收起
超5成学生毕业后选择考研考研和就业该选哪个？

又是一年毕业季，根据公开数据显示，2019年高校毕业生人数达到创纪录的834万人。那么，面对如此就业形势，大学生的就业观念如何？对就业前景持什么态度？毕业后的去向是什么？目标薪资是多少？当找到……展开

又是一年毕业季，根据公开数据显示，2019年高校毕业生人数达到创纪录的834万人。那么，面对如此就业形势，大学生的就业观念如何？对就业前景持什么态度？毕业后的去向是什么？目标薪资是多少？当找到不称心的工作时，又会如何选择？日前，中国青年网校园通讯社对全国381所高校大学生开展问卷调查，调查显示：近9成大学生对就业前景担忧超5成学生毕业后选择考研超7成学生毕业后选择优先考虑去一二线城市工作超8成学生期望薪资在5000元以上超4成学生就业时优先考虑“个人发展前景”当工作不称心时超8成学生选择边就业边择业图为大学生是否担心就业前景比例。中国青年网记者李华锡制图近9成大学生对就业前景担忧，实习经验不足为主要顾虑大学生对就业前景持什么态度？根据中国青年网记者调查，87.93%的大学生担忧自己的就业前景，12.07%则表示顺其自然，不必过于担忧。四川商务职业技术学院学生孙敏对自己的就业前景很担忧，她表示，自己的专业是酒店管理，目前酒店管理专业市场已经非常饱和了，“如果毕业后的工作不对口，许多事情就会因为不了解显得力不从心。”困扰大学生未来就业的原因是什么？调查显示，70.87%的大学生觉得“实习经验不足”是未来就业最困扰的原因，65.88%认为是“对社会缺乏了解”，57.74%认为是“求职方法技巧的欠缺”。四川工商学院学生唐丽丽表示，未来就业最大的困扰之一便是实习经验不足，自己曾在实习期间，因为经验不足，到处碰壁，“感觉大多数大学生都有实习经验不足这个短板，依靠自己在寒暑假期间找与专业相关的兼职来做，是一个增加实习经验的好办法。”图为大学生毕业后打算比例。中国青年网记者李华锡制图超5成毕业后选择考研，7成优先选择在一二线城市工作那么，大学生毕业后的去向是什么？调查显示，55.91%的大学生选择考研，28.87%选择直接就业，4.46%选择考公务员，3.94%选择创业，3.15%表示没有想过。内江师范学院学生唐怡宁是一名“考研党”，她认为，考研是为了找到一份更好的工作。虽然考研期间是辛苦的，需要花费大量的精力和时间，但相对来说，考研也是最划算的，“考上之后，路应该也会好走许多。”“大学的专业不是很喜欢，工作压力比较大，也不是很稳定，所以想要考教育类研究生的。”重庆大学学生刘鑫因为喜欢当一名老师，所以选择了跨专业考教育类研究生。她表示，老师这个职业会更加稳定，工作之余有相对多的时间做一些自己喜欢的事情。大学生比较倾向在哪类城市工作？调查显示，70.34%的大学生选择在一二线城市工作，其中，37.01%的大学生选择在二线城市工作，33.33%选择在一线城市。四川农业大学学生杨晴表示自己毕业后打算去二线城市工作，她认为，一线大城市的生活压力很大，另外在工作上，大城市竞争者太多，“我不喜欢竞争激烈的环境，在二线城市过着惬意的小日子，赚的工资虽然不多，但会让自己放松、自由一些，去体会生活，而不是被生活赶着走。”“我不喜欢太快的生活节奏，在一线大城市生活肯定需要承受很大的心理和物质压力，我可不想像纪录片里的‘北漂’一族那样，过着拮据的生活。”天津大学学生李萌颖同样是一个“二线城市追求者”，她认为，在二线城市工作，经济既不会太落后，生活也相对便捷、轻松一些。图为大学生毕业后就业城市比例。中国青年网记者李华锡制图超8成期望薪资在5000元以上，个人发展前景为就业首选因素在大学生看来，毕业后理想薪资是多少？调查显示，39.11%大学生选择“5000到8000元之间”，其次为“10000元以上”，有27.82%学生选择，“8000到10000元”“3000到5000元”“3000元以内”分别有16.54%、14.96%、1.57%的大学生选择。潍坊科技学院学生张满意希望自己的薪资在10000元以上，他表示，自己和女朋友的花销是比较大的，如果每月拿着不过万的工资，会很难生活下去。“我感觉10000元以上的薪资，才可以生活得更加体面。”重庆交通大学学生张曼虹则认为薪资在5000到8000元的区间比较合适，她向记者解释，月薪过万就意味着更大的工作压力，自己还是属于初入职场的小白，希望可以拿个不算太低也不算太高的薪水。在求职过程中，大学生们最看重哪些因素？调查显示：42.78%的大学生选择“个人发展前景”，28.08%选择“工资待遇”，10.24%选择“兴趣爱好”，6.82%选择“工作稳定”，4.2%选择“工作时间、压力”，1.84%选择“工作地点”。对于求职中首先要考虑的因素，中山大学南方学院学生江利婷比较看重个人发展前景，她认为，一份工作有好的发展前景，也能够促使她不断充实和丰富自己，工作能力也会得到提高，其他的诸如薪资也自然会提高。遵义医学院学生黄晓敏觉得好的个人发展前景是推动人努力工作的原动力，“但你对一份工作产生倦怠感时，你可能会因为想到未来的你会因为这份工作成长起来，你就会感到信心满满，也充满干活的动力了。”图为大学生毕业后期望薪资比例。中国青年网记者李华锡制图超8成选择先就业后择业，认为“加强专业学习”可提高竞争力当毕业后找到不称心的工作时，如何选择？调查显示，84.51%的大学生表示会“边干边寻找合适的工作”，采取先就业后择业的就业策略，9.45%选择辞职，而6.03%则表示会继续干。“假如我找不到一份合适的工作时，我会退而求其次，先找到一份可以养活自己的工作。”广东医科大学学生李泽楷认为，游手好闲在家是一份很丢脸的事情，不想周围的人说自己“啃”老，“我会先干上一段时间，然后慢慢找合适的工作，有机会就跳槽。”中国劳动关系学院学生邓淑红认为，先就业后择业是一个不错的选择，大学生可以通过先就业，后面再慢慢择业的就业观念，来让自己积累一定的社会经验，也可以减轻家里的经济负担，在择业过程中，好好磨练自己。图为大学生就业优先考虑因素比例。中国青年网记者李华锡制图那么，如何才能提高自身的就业竞争力？85.56%的大学生选择“加强专业学习”，88.05%选择“进行社会实践”，79.53%选择“增加实习经验”，74.54%选择“提高沟通交流能力”。福州大学至诚学院学生郭敦敦是一名工科学生，他觉得提高自身就业竞争力的方法无非就是练就一身扎实的专业知识。无论是去就业还是升学，都需要在不断地在学习专业知识，“实操对于工科的学习非常重要，没有扎实的专业学习，想要改进一些机械结构和机器非常困难。”他说，专业的学习也可以为以后的工作做更好的铺垫。“最根本的还是要加强专业学习，只有这样才能在就业时有底气。”安徽师范大学学生邵士强认为专业学习要脚踏实地，打好基本功。他认为，打铁还需自身硬，学好专业基础，就业才能更加从容。图为大学生毕业后工作不称心做法比例。中国青年网记者李华锡制图高校教师支招：毕业生必须对自身有个明确的定位和准备广东医科大学药学院韦粤认为，大学生就业一直是个永恒的话题，每次到毕业季，作为辅导员总会倍感压力，每年都会遇上“最强毕业季”，欢喜着学生的欢喜，担忧学生的担忧。关于毕业后的去向方面，她建议，近年来随着毕业生人数的增多，如果家庭条件许可，毕业生能够优先考虑提高学历，参加研究生考试，让自身的专业知识更上一个台阶。“在我看来，那准备工作的毕业生必须对自身有个明确的定位和准备，明确的职业目标和规划，同时不仅是专业知识的准备，更是各方面能力的准备。”他认为，就业不仅仅是找到工作，更是自我价值的实现和认可。大学生如何更好就业？四川农业大学社会工作专业指导老师郑继佳建议：第一，对自己专业的一个选择，可以看下目前国家对哪些专业需求量大，或者哪些专业已经趋于饱和，在大一或者大二时，可以考虑转专业；第二，在找工作时，可以设定一个工作的期望值，如果找不到心目中的好工作，可以稍微妥协，先实现就业；第三，在校同学可以继续深造，考取研究生，缓冲下目前就业比较紧张的情况。她认为，“最重要的一个方面就是在校期间，大学生应该从各方面提高自己的一个综合能力。”来源：中国青年网收起
别看这些院校不出名，可都是行业龙头老大呢！关键是有的还好考！

有人择校看学校名气，有的人看专业实力，如果有小伙伴想要考研进入这些龙头行业之中，可以考虑以下院校哦！今天小编就来给大家推荐一些行业内实力派院校，这些院校的特色专业在行业内享有一定的名气……展开

有人择校看学校名气，有的人看专业实力，如果有小伙伴想要考研进入这些龙头行业之中，可以考虑以下院校哦！今天小编就来给大家推荐一些行业内实力派院校，这些院校的特色专业在行业内享有一定的名气，并且大多数学校跟一些对口企业有相关合作，就业情况也相当不错。一起来看看是哪些学校吧，说不定有你的母校或者目标院校呢！亚洲粮院——河南工业大学第四次学科评估中，河南工业大学一级学科食品科学与工程被评为B-类专业。下面来看河南工业大学粮油食品学院的研究生招生情况：以食品科学与工程专业为例，18考研进入复试143人，最终录取94人，刷掉49人，差额比1.5。至于分数线，官网上面只提到以国家线为基准，具体分数小编没有在官网找到。总体来说，还是相对比较好考的。关于大家关心的就业，可以看一下粮油食品学院的介绍：橡胶工业摇篮——青岛科技大学青岛科技大学崂山校区提到橡胶大家想到的专业就是化学材料等专业，青岛科技大学的化学、材料科学、工程学等三个学科进入了全球ESI学科排名前1%，入选山东省重点建设的“一流学科”行列，数量和影响力居省属高校前茅。在全国第四轮学科评估中，学校有9个学科进入前70%，其中化学工程与技术为B+，数量位居省属工科高校第一。第四次学科评估，青岛科技大学一级学科化学工程与技术为B+类专业：轻工高等教育明珠——江南大学江南大学食品学院2018考研复试分数线：以食品科学与工程为例，进入复试92人，最终录取60人，差额比同样为1.5，进入复试最低分数为314分。纺织行业的龙头老大——东华大学2018年东华大学纺织学院复试分数线：从拟录取名单来看，纺织工程专业录取46人，最低分数为311分。水利行业的龙头老大——河海大学河海大学图书馆河海大学是教育部直属高校，国家“211工程”重点建设、国家优势学科创新平台建设、一流学科建设以及设立研究生院的高校。有些人甚至都没有听说过河海大学，更不知道河海大学在哪个省份，河海大学在江苏南京（常州也有校区）。在第四次学科评估中，河海大学水利工程评为A+类学科。2018考研河海大学水利水电学院复试分数线：铁道交通行业的龙头老大——西南交通大学犀浦校区校园第四次学科评估，交通运输工程被评为A+类专业。西南交通大学2018考研交通运输与物流学院复试分数线：除以上6所学校外，还有很多行业内的名校比如：中国现代会计教育的发源地之一：上海立信会计学院亚洲唯一以出版印刷为特色的院校：北京印刷学院质量监督检验王牌：中国计量大学中国审计最高学府：南京审计大学　　唯一一所培养外交复合人才的高校：外交学院全国第一所女子学院：中华女子学院全总直属的唯一院校：中国劳动关系学院对外汉语优势高校:北京语言大学信息行业第一名校:北京邮电大学等...需要提醒大家的是，有很多学校具体的招生数据、招生简章等信息在学校官网上面找不到，比如说河海大学、西南交通大学，都需要到具体的学院官网上面才可以看到，而且也不是很好找。总之信息搜集的过程需要大家细心、并且有耐心，认真对比进行数据分析，找到适合自己的院校以上十几所院校有没有你的母校或者是目标院校呢？评论区留言看有没有你的校友或者研友吧~收起
北京这5所大学既不是985也不是211，但毕业生考上公务员的概率大

虽然2020年高考延期一个月举行，考试时间为7月7日至7月8日。但是端午小长假结束后考生们距离2020年高考的时间已经很近了，进入了最后的冲刺阶段。作为考生家长来说，除了照顾孩子的高考前的饮食外，……展开

虽然2020年高考延期一个月举行，考试时间为7月7日至7月8日。但是端午小长假结束后考生们距离2020年高考的时间已经很近了，进入了最后的冲刺阶段。作为考生家长来说，除了照顾孩子的高考前的饮食外，还需要提前了解高考志愿填报的相关信息。公务员一直是家长希望孩子从事的工作，工作稳定薪资待遇高。众多周知公务员非常难考，但是选择一所适合考公务员的院校和专业，会大大提高孩子考上公务员的概率。本文向考生推荐北京适合考公务员的5所大学，供各位考生和家长参考。一、中国青年政治学院中国青年政治学院是中宣部批准直管的国家级“共青团中央中国特色社会主义理论体系研究中心”依托单位、团中央首批“青年马克思主义者培养工程”全国研究培训基地、中央编译局“青年政治人才培养研究基地”共建单位和首批民政部社会工作专业人才培训基地。中国青年政治学院优势专业：社会工作、思想政治教育、法学、政治学与行政学、劳动与社会保障、国际经济与贸易、财务管理等等就业前景：就业率高，大部分毕业生会参加国考和省考考公务员，部分学生会考事业单位、教师招聘。考研气氛很浓，一般学生会报考北京大学、中国人民大学、中国传媒大学、中国政法大学等热门院校，有保研机会。二、中国劳动关系学院中国劳动关系学院是中华全国总工会直属的普通本科院校，由中华全国总工会与教育部共建。中国劳动关系学院优势专业：劳动与社会保障、行政管理、政治学与行政学、法学、人力资源管理、劳动关系、经济学、工商管理、社会工作、行政管理等等就业前景：就业情况比较好，毕业生会考公务员、事业单位、银行、国企和会计事务所。考研气氛是非常好的，一般学生会考中国人民大学、东北大学、中南财经政法大学等知名高校。三、外交学院外交学院是以服务中国外交事业为宗旨，培养一流外交外事人才的小规模、高层次、特色鲜明的外交部唯一直属院校，是财政部6所“小规模试点高校“之一，是国家首批“世界一流学科建设高校”，入选国家首批“卓越法律人才教育培养计划”，为中国政府奖学金来华留学生接收院校，设有研究生院，被誉为“中国外交官的摇篮”。外交学院优势专业：外交学、英语、翻译、国际经济与贸易、金融学、法学、法语、日语、西班牙语等等就业前景：就业情况非常好，大多数毕业生都会考公务员，也有一些毕业生在商务服务，公共管理和社会组织、金融业、科学技术研究、律师行业工作，工作待遇非常好。四、国际关系学院国际关系学院简称“国关”，地处北京市西郊风景区，由中华人民共和国教育部直属，为财政部6所“小规模试点高校“之一，是以外语、国际问题为教学科研的全国重点大学。国际关系学院优势专业：法学、国际经济与贸易、传播学、信息管理与信息系统、公共管理、行政管理、国际政治等等就业前景：大部分毕业生以考公务员为主，也有一些学生会去事业单位或者国企。考研的气氛是非常好，一般会考清华、北大这样顶级大学的研究生，有保研机会。五、中华女子学院中华女子学院是直属中华全国妇女联合会、教育部批准备案的全国第一所公办全日制本科女子普通高等学校，学校为中国女子高等院校联盟高校、中美人才培养计划高校、首批民政部社会工作专业人才培训基地、北京市“一带一路”国家人才培养基地项目学校。中华女子学院优势专业：社会工作、女性学、学前教育、法学、人力资源管理、应用心理学、社区管理与服务等等就业前景：就业率挺高，大部分毕业生会考公务员、事业单位、教师。考研氛围挺浓厚的，大部分报考北京的985或者211大学，比如说北京大学、中国政法大学和中国人民大学等知名高校。收起
19考研丨这些行业的名校你知道多少？

19考研er点击菜单栏“19交流群”，进群交流现在很多19考研的宝宝们，肯定都在纠结自己报什么院校比较好，其实有很多不是985、211工程的学校的有些专业也能在全国排上名，并且很不错的，下面考研君就……展开

19考研er点击菜单栏“19交流群”，进群交流现在很多19考研的宝宝们，肯定都在纠结自己报什么院校比较好，其实有很多不是985、211工程的学校的有些专业也能在全国排上名，并且很不错的，下面考研君就给大家整理一下~上海立信会计学院是中国现代会计教育的发源地之一。以“会计”命名的唯一本科院校。学校由“中国现代会计之父”、教育家潘序伦先生始创于1928年。1952年，全国院系调整时，学校同其他财经院校合并。1980年复校，2003年设置上海立信会计学院，2011年获得硕士学位研究生培养资格。国家特色专业2个：会计学、金融学。建有会计学国家级人才培养模式创新实验区。特色专业：以会计学为重点，管理学、经济学为主体。北京印刷学院亚洲唯一以出版印刷为特色的院校北京印刷学院是国家新闻出版总署与北京市共建的普通高校。作为我国乃至整个亚洲唯一一所以出版印刷为特色的专业本科院校。“工科与文科结合、科学与艺术结合、学校与行业结合”的人才培养模式，是北京印刷学院的特色。学校隶属于国家新闻出版总署。其出版编辑、艺术设计、绘画、动画、广告学等专业，可谓一流。经过建设与发展，现已成为工、文、管多学科协调发展，具有较强的办学实力和特色鲜明的教学型大学。在特色办学方面，学院提出了以图文信息的获取、加工处理、存储、传播和视觉再现所涉及的科学、工程、技术、文科、管理、艺术、法律等学科为特色专业方向，全面实现与我国的出版、印刷、包装以及相关行业发展和人才的需求接轨。学校也已逐步从单科学院发展成为多学科高等学校。河海大学水利行业的龙头老大河海大学是以水利为特色的百年名校，以水利为特色，工科为主。河海大学的前身可以追溯到1915年创建于南京的“河海工程专门学校”，1952年南京大学水利系、交通大学水利系、同济大学土木系水利组、浙江大学土木系水利组以及华东水利专科学校合并成立“华东水利学院”。1960年成为全国32所工科重点大学之一。1985年恢复“河海“传统校名，并由邓小平同志亲笔题写。截至2014年8月，河海大学拥有1个一级学科国家重点学科(水利工程)，7个二级学科国家重点学科，2个二级学科国家重点学科培育点。其中水利工程、土木工程学科综合实力处于全国领先位置，水利工程学科总体实力最强，支撑及相关学科门类众多。吉林财经大学税务行业的传统强校吉林财经大学始建于1948年9月，1992年成为我国第一所也是唯一一所税务本科高等学校，坐落在长春，是一所以经济学、管理学为主，兼有法学、文学、工学、理学等多学科的综合性高等财经院校。其最具品牌效应的专业是税务专业，其中的财政专业为省部级重点学科，并设有财政学(税收研究方向的硕士点，具有硕士学位授予权，已形成了在国内外颇具影响的税收理论、外国财政、国有资产管理等稳定的研究方向；而税务专业是重中之重的专业，所学习的税收理论、税制建设、国际税收、税务代理、税收筹划等专业课程，将为同学们将来从事税务实际工作和开展相关理论研究，打下坚实的基础。中国计量大学质量监督检验王牌坐落历史名城杭州，中国计量大学是中国质量监督检验检疫行业唯一的一所本科院校，是一所计量标准质量检验检疫特色鲜明、多学科协调发展的，并由国家质量监督检验检疫总局与浙江省人民政府共建的省属普通高校，2011年入选卓越工程师教育培养计划。学院承担着中国测试计量技术的重要研究份额。测量技术与控制等专业一直都保持着较好的就业率。拥有计量、标准化、质量工程、质量管理、检验检疫、安全工程等重点专业。学院的测试计量技术及仪器学科在超精测试技术与流量测试技术方面达到国际先进水平；光学工程学科在分布光纤测温及稀土光谱测量领域达到国际先进水平；检测技术与自动化装置学科在非线性镇定问题的研究上达到国际先进水平；机械电子工程和企业管理学科也都在主要研究方向上处于国内领先地位。南京审计大学中国审计最高学府南审是中国唯一以“审计”命名的院校，学校与国家审计署同时诞生。与中国审计事业同步发展，是中国审计高等教育发源地之一。2011年学校变更为三部一省共建高校(审计署、教育部、财政部和江苏省)。学校是一所以经济学、管理学为主，兼有法学、文学、理学、工学等学科的院校，是全国审计系统、金融系统干部培训的基地。学校的审计学专业最为有名，该专业同学每年的就业率达100%。审计学、会计学、金融学等专业被列为国家审计署和江苏省重点建设专业，审计学专业被列为江苏省高等学校品牌专业建设点，学校是全国最早设立电子商务专业的高校之一，是全国高校电子商务专业建设协作组常务理事单位。设立了江苏省唯一的“全球推荐级ACCA培训中心”，该中心ACCA课程统考通过率高出全球平均通过率。外交学院唯一一所培养外交复合人才的高校外交学院是外交部直属的唯一一所培养外交外事、国际问题研究和涉外经济、法律复合型人才的高等学校。外交学院创建于1955年，是由周恩来同志倡议，经党中央批准成立的，被誉为“外交官的摇篮”。外交学院拥有国际关系、国际政治、中国对外关系、外交学、国际法、外国政治制度、世界史、外国语言文学、英美文化研究等一批有影响力的重点学科。外院校友中不少人已经成为国家外交外事、国际问题教学研究领域的骨干力量，担任政府部长级职务的十余人，出任驻外大使、参赞和国内各部门司局级职务的校友数百人。中国劳动关系学院全总直属的唯一院校中国劳动关系学院(原中国工运学院)是中华全国总工会直属的唯一综合性普通本科院校。它的前身是中华全国总工会干部学校和中国工运学院。2003年5月，中国工运学院由成人高校改制为普通本科高校，改制升格后更名为中国劳动关系学院。它是一所以社会科学、管理科学为主，重点培养劳动关系、经济管理、公共管理人才的部属普通高等学校。学院为我国多级党政机关、工会组织、企事业单位培养了大批优秀人才。学院的教学科研在劳动关系、劳动法律、社会工作、工会理论与实践、劳动安全、劳动与社会保障、企业民主管理、中国工人运动史等领域居国内先进水平。北京语言大学对外汉语优势高校如今，现代汉语教育已成为一个世界性的热门话题。“汉风”“华流”“中国热”正在全球兴起。今后几年汉语教师的缺口将非常大，但是从业者中仅有一半人获得了对外汉语教师资格证。在对外汉语教师如此缺失的情况下，北京语言大学尽显优势。北京语言大学为教育部直属重点大学，是中国唯一一所以对来华留学生进行汉语和中华文化教育为主要任务的国际型大学。学科门类涵盖文学、经济学、历史学、法学、工学、教育学和管理学等学科。语言学及应用语言学为普通高校全国重点学科，比较文学和世界文学、汉语言文字学为北京市重点学科。学校对同学们进行外语、汉语言文学、计算机科学与技术和金融、信息科学、会计学等专业教育，并承担着对外汉语教学师资培养、培训以及出国留学预备人员出国前的外语培训工作。北京邮电大学信息行业第一名校教育部直属的全国重点大学，也是新中国第一所邮电高等学府。它是以信息科技为特色，工学门类为主体，属工、管、文、理相结合的多科性全国重点大学、国家“211工程”重点大学、是我国信息科技人才的重要培养基地。它被誉为“通信学科的摇篮”：是中国第一个教授信息论的大学，是第一个开设信息论本科专业的大学，第一个编著信息安全本科教材的大学。它是中国三个设置密码学博士点的高校之一，是极少数拥有信息安全博士点的大学。拥有如此众多个第一和显赫成绩，北京邮电大学被誉为中国信息行业的最高学府名副其实。值得一提的是，学校图书馆是全国最大的邮电通信专业性图书馆，在“通信与电子学”、“计算机科学”等方面藏书齐全，并具有一流的现代化数据检索和信息查询服务水平。目前，电子、信息产业是我国发展势头强劲，经济效益最好的行业，也是外资投资领域最多的行业。在北京的教育部直属大学中，北京邮电大学是唯一一所连续多年本科生就业率保持在95%以上的高校。北京邮电大学毕业的同学大都就业于国内的移动、电信、联通等各大公司和国际著名的计算机和电子、通讯公司，像摩托罗拉、微软公司、三星公司、SONY公司等。中国信息行业高层中的60%来自北京邮电大学。联系我们官方微博@跟谁学考研师师姐QQ空间2911639657考研问题咨询微信sanzang459收起
高等院校系列：中国劳动关系学院

中国劳动关系学院（China University of Labor Relations）简称“中劳”。是中华全国总工会直属的普通本科院校，由中华全国总工会与教育部共建。中国劳动关系学院历史沿革：中国劳动关系学院前身是1……展开

中国劳动关系学院（China University of Labor Relations）简称“中劳”。是中华全国总工会直属的普通本科院校，由中华全国总工会与教育部共建。中国劳动关系学院历史沿革：中国劳动关系学院前身是1946年4月从华北联合大学分离建校的晋察冀边区行政干部学校；1949年迁至天津，更名为华北职工干部学校；1949年9月更名为中华全国总工会干部学校；1954年从天津迁至北京；1984年9月，中华全国总工会干部学校正式改建为中国工运学院，开始面向全国工会系统和社会开展成人学历教育；2003年5月，改制升格为普通本科院校，并更名为中国劳动关系学院。成为现代化教育本科。中国劳动关系学院师资力量：专任教师365人，其中具有高级专业技术职务的人员占比约为43.01%，享受国务院政府特殊津贴14人，学科教指委委员3人，北京市教学名师6人，北京市优秀教师5人，北京市青年英才计划入选者18人。中国劳动关系学院课堂学校共设置有15个教学院系，共计17个本科专业，其中包括高职教育和成人教育，目前拥有一个硕士学位授权点（有劳动关系、工会工作、劳动与社会保障、公共安全管理4个专业方向）一个公共管理专业硕士学位授权点，方向为劳动关系、工会工作、劳动与社会保障、公共安全管理。中国劳动关系学院开设学院拥有国家级特色专业建设点：劳动关系、法学（劳动法与社会保障法）、北京市特色专业建设点：劳动关系、法学（劳动法与社会保障法）这些学科也是中国劳动关系学院的优势学科。中国劳动关系学院录取通知书中国劳动关系学院学科分析劳动关系：是市场经济下的一个理论性和实用性都非常强的专业。市场经济国家特别是发达的市场经济国家，劳动关系专业是一个具有重要的社会影响和社会功能的专业。这一专业对于国家层面的劳动政策的制定以及企业层面的劳动关系的操作管理，都有着直接的作用。劳动关系在中国是一个刚刚兴起的新兴学科。该学科在国内中国劳动关系学院开设最早。就业方向：政府机构、工会组织、企事业单位的公共关系、人力资源管理、劳动关系岗位，企事业工会、就业服务机构的咨询、辅导、培训人员、劳动执法监察员、劳动争议仲裁员及劳动司法机构的其他工作人员、企业管理顾问公司、咨询公司、民办非企业机构研究、认证、监察、培训、咨询人员、街道及社区劳动与社会保障机构工作人员。法学（劳动法与社会保障法）：中国劳动关系学院的法学研究的是劳动法与社会保障法，属于劳动关系法律的一种，和一般的法学类专业或者大学不一样。就业方向（劳动法与社会保障法）：企业的人力资源部门，主要负责人事的薪资、社会福利的模块，也可以做企业管理，就是管理层方面的，需要从基层做起。收起
中国劳动关系学院举办学术研讨会

原标题：中国劳动关系学院举办“新时代高校劳动教育实施体系建构”课题中期汇报暨学术研讨会8月21日，北京市本科教学改革创新重大项目——“新时代高校劳动教育实施体系建构”课题中期汇报暨学术研讨……展开

原标题：中国劳动关系学院举办“新时代高校劳动教育实施体系建构”课题中期汇报暨学术研讨会8月21日，北京市本科教学改革创新重大项目——“新时代高校劳动教育实施体系建构”课题中期汇报暨学术研讨会在中国劳动关系学院致远楼八层报告厅召开。教育部教材局一级巡视员申继亮教授、教育部高教司人文社科教育处张庆国处长、北京市教委高教处刘霄处长出席会议，来自中国教育科学研究院、北京大学、中国人民大学、华东师范大学、重庆师范大学、池州学院和中国劳动关系学院的专家学者共30余人参加会议。申继亮巡视员在讲话中对中国劳动关系学院在中共中央、国务院和教育部劳动教育相关文件制定中所做的贡献表示感谢。他指出，《关于加强新时代大中小劳动教育的意见》发出了推进新时代劳动教育的动员令，7月印发的《大中小学劳动教育指导纲要（试行）》绘制了开展劳动教育的施工图，接下来的重点是要落下去、见行动、见实效。为此，他强调了三点：一是劳动教育是使命，需要担当。劳动教育不是专项教育，它是党的教育方针，是个体社会化的教育，是优化育人模式的教育，必须以高度的使命感全力做好。二是劳动教育是工程，需要谋划。要把握住劳动教育的育人指向，做到既要有劳动更要有教育，要注重经历、注重历练，让学生真正动起来、干起来、做到位，也要强调实践中反思引导，突出劳动的教育指向，还要注意体现劳动教育与学生切身利益的相关性。三是劳动教育是难题，要有探索：要在探索的过程中通过强制、引导、鼓励等多种手段，建立制度、破解难题。在“课题报告与点评”单元，中国劳动关系学院党委书记刘向兵研究员进行了“新时代高校劳动教育实施体系建构研究”的课题中期汇报。报告提出，要全面把握构建高校劳动教育体系的理论逻辑，通过“活性劳动知识”“感性劳动知识”“理性劳动知识”让大学生爱劳动、会劳动、懂劳动；积极探索以思政劳育、专业劳育、实践劳育、课程劳育为路径，以学术劳育为支撑的高校劳动教育实施体系。中国劳动关系学院杨冬梅教授、姜颖教授、许涛副研究员、李珂研究员分别作了“让思政教育为劳动教育铸魂领航”“以专业劳育凝聚起劳动教育的磅礴力量”“完善实践劳育机制培育崇劳时代新人”“让课程劳育担当劳动教育的特殊使命”四个分报告。池州学院校长柳友荣教授、中国人民大学邱吉教授、北京大学卢晓东教授、重庆师范大学廖辉教授和中国教育科学研究院郝志军研究员分别对报告进行了精彩点评。在“学术分享与交流”环节，池州学院校长柳友荣教授介绍了该校开展了十年的大学生劳动素养教育，分享了大学生劳动素养教育的设计与实践并提出了教育反思。华东师范大学宁本涛教授对如何在“五育融合”中推进劳动教育进行了阐释，提出要以劳树德、以劳增智、以劳健体、以劳育美和以劳创新，实现五育的渗透与融合。中国人民大学评价研究中心执行主任周光礼教授对此次学术研讨会进行了总结，他强调高校劳动教育区别于基础教育，具有独特性，必须改变原有支离破碎的情况、实现体系化发展，并对深入开展高校劳动教育提出了一系列具体倡议。此次研讨会深度呼应并回答了社会各界一致关心的高校劳动教育实施“路线图”问题。（中国劳动关系学院供稿）【来源：中工网】声明：转载此文是出于传递更多信息之目的。若有来源标注错误或侵犯了您的合法权益，请作者持权属证明与本网联系，我们将及时更正、删除，谢谢。邮箱地址：newmedia@xxcb.cn收起
劳动关系学院举办高校劳动教育研讨会

8月21日，北京市本科教学改革创新重大项目——“新时代高校劳动教育实施体系建构”课题中期汇报暨学术研讨会在中国劳动关系学院致远楼八层报告厅召开。教育部教材局一级巡视员申继亮教授、教育部高教……展开

8月21日，北京市本科教学改革创新重大项目——“新时代高校劳动教育实施体系建构”课题中期汇报暨学术研讨会在中国劳动关系学院致远楼八层报告厅召开。教育部教材局一级巡视员申继亮教授、教育部高教司人文社科教育处张庆国处长、北京市教委高教处刘霄处长出席会议，来自中国教育科学研究院、北京大学、中国人民大学、华东师范大学、重庆师范大学、池州学院和中国劳动关系学院的专家学者共30余人参加会议。申继亮巡视员在讲话中对中国劳动关系学院在中共中央、国务院和教育部劳动教育相关文件制定中所做的贡献表示感谢。他指出，《关于加强新时代大中小劳动教育的意见》发出了推进新时代劳动教育的动员令，7月印发的《大中小学劳动教育指导纲要（试行）》绘制了开展劳动教育的施工图，接下来的重点是要落下去、见行动、见实效。在“课题报告与点评”单元，中国劳动关系学院党委书记刘向兵研究员进行了“新时代高校劳动教育实施体系建构研究”的课题中期汇报。报告提出，要全面把握构建高校劳动教育体系的理论逻辑，通过“活性劳动知识”“感性劳动知识”“理性劳动知识”让大学生爱劳动、会劳动、懂劳动；积极探索以思政劳育、专业劳育、实践劳育、课程劳育为路径，以学术劳育为支撑的高校劳动教育实施体系。中国劳动关系学院杨冬梅教授、姜颖教授、许涛副研究员、李珂研究员分别作了“让思政教育为劳动教育铸魂领航”“以专业劳育凝聚起劳动教育的磅礴力量”“完善实践劳育机制培育崇劳时代新人”“让课程劳育担当劳动教育的特殊使命”四个分报告。池州学院校长柳友荣教授、中国人民大学邱吉教授、北京大学卢晓东教授、重庆师范大学廖辉教授和中国教育科学研究院郝志军研究员分别对报告进行了精彩点评。在“学术分享与交流”环节，池州学院校长柳友荣教授介绍了该校开展了十年的大学生劳动素养教育，分享了大学生劳动素养教育的设计与实践并提出了教育反思。华东师范大学宁本涛教授对如何在“五育融合”中推进劳动教育进行了阐释，提出要以劳树德、以劳增智、以劳健体、以劳育美和以劳创新，实现五育的渗透与融合。中国人民大学评价研究中心执行主任周光礼教授对此次学术研讨会进行了总结，他强调高校劳动教育区别于基础教育，具有独特性，必须改变原有支离破碎的情况、实现体系化发展，并对深入开展高校劳动教育提出了一系列具体倡议。此次研讨会深度呼应并回答了社会各界一致关心的高校劳动教育实施“路线图”问题。（中国日报北京记者站）来源：中国日报网收起

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