军事科学院博士军事组织编制学专业目录

建校时间：1958年
招生简章：共0份简章
院校类型：军事类
所在地区：北京

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招生简章

院系所
考试科目
学习方式
专业
研究方向
指导老师
拟招人数

(002)(军队政治工作研究院(待定))
①1001英语②2025军制学基本理论③3031军事组织编制理论
全日制
(110601)军事组织编制学(待定)
（01）军队组织形态或军事力量体系(待定)
兰永明(待定)
专业：（不含推免）

(002)(军队政治工作研究院(待定))
①1001英语②2025军制学基本理论③3031军事组织编制理论
全日制
(110601)军事组织编制学(待定)
（01）军队组织形态或军事力量体系(待定)
兰永明(待定)
专业：（不含推免）

热门问答热门资讯

我从事业单位辞职，想考博，放弃了编制

你们单位不让你考在职的啊？？？？只能说你太欠考虑了就算你考上了获得了回学位又能怎么样？博士找不答到工作的多得是呢！你要上学很容易，是你主动送钱给学校，学校当然收了！但你上完学以后，你……展开

你们单位不让你考在职的啊？？？？只能说你太欠考虑了就算你考上了获得了回学位又能怎么样？博士找不答到工作的多得是呢！你要上学很容易，是你主动送钱给学校，学校当然收了！但你上完学以后，你想赚钱就不那么简单！通常一个自费的博士毕业生，需要工作起码10年，才能赚回投资的那部分学费+生活费。所以，让单位培养你是最明智的选择，不但可以照拿工资，学费也是公家出，升职、深造两不误！收起
国防科技大学博士毕业待遇少校、副营，而同期硕士毕业学员仅用三年调

　　3361323533中国人民解放军国防科学技术大学（National University of Defense Technology）简称国防科技大学，是中华人民共和国中央军事委员会直属的一所涵盖理学、工学、军事学、管理学、经济学……展开

　　3361323533中国人民解放军国防科学技术大学（National University of Defense Technology）简称国防科技大学，是中华人民共和国中央军事委员会直属的一所涵盖理学、工学、军事学、管理学、经济学、哲学、文学、教育学、法学、历史学等十大学科门类的综合性全国重点大学，是国家首批“211工程”、“985工程”、军队“2110工程”重点建设院校之一，入选“2011计划”、“卓越工程师教育培养计划”，由国防部、教育部双重领导，副大军区级编制。　　学校前身是1953年创建于黑龙江省哈尔滨市的军事工程学院，简称“哈军工”，从50年代初建校到现在，学校一直是国家和军队重点建设的院校。学校是第一个五年计划国家156项重点建设工程之一，是中共中央1959年确定的全国20所重点大学之一，是国务院首批批准有权授予硕士、博士学位的院校，是全国首批试办研究生院的22所高校之一，是“七五”、“八五”期间国家重点投资建设的重点院校。1970年学校主体南迁长沙，更名为长沙工学院，1978年改建为国防科学技术大学。　　截止2014年5月，学校在读学生14000余人，其中本科生8400余人，研究生5600余人。[1]收起
中国除了军事院校外还有哪些高等院校设有战略学硕士和博士学位点？

清华，北大，复旦，交通……展开

清华，北大，复旦，交通收起
国防科技大学博士毕业要求多少sci

国防科大维修保障重点实验室招聘维修性、机械设计、虚拟现实、计算机图形学、仿真版领域的博士毕业权生，有意者请投递个人简历报名。1）一次性补助15万元；2）提供住房一套；3） ……展开

国防科大维修保障重点实验室招聘维修性、机械设计、虚拟现实、计算机图形学、仿真版领域的博士毕业权生，有意者请投递个人简历报名。1）一次性补助15万元；2）提供住房一套；3）一经录用，即参军成为文职干部，正营级待遇；4）除工资收入外，还可以获得一定的绩效收入。申请条件：1）有两篇以上（包含两篇）的SCI论文；2）国内“985工程”高校或海外一流高校优秀博士毕业生，且第一学历应当为国内“985工程”高校或海外一流高校本科毕业；3）具有良好的数学基础或计算机程序设计能力；4）有1年以上出国留学经历的优先；5）能熟练运用英语进行课堂教学；6）诚实可靠，具有良好的沟通能力和团队协作意识；7）报名截止日期：2011年4月10日。收起
是不是现在博士生读出来就有事业编制？比如说进大学教书或者进中学教书？

不是啦。读博士出来来需要源自己找工作，找不到工作啥编制都没有，现在如果要进入事业单位都要走招聘程序的，如果是参照公务员管理的事业单位还需要参加公务员统一考试。进入大学或者中学教书都需要……展开

不是啦。读博士出来来需要源自己找工作，找不到工作啥编制都没有，现在如果要进入事业单位都要走招聘程序的，如果是参照公务员管理的事业单位还需要参加公务员统一考试。进入大学或者中学教书都需要学校招聘的。至于生活补助要看各个学校的政策了，有的学校多点有的学校少点。收起
我男朋友是国防大学的博士，指挥专业，现在已经36岁了，面临毕业工作的问题，大家认为是留在北京还是转业好

有门或者很机灵就留北京，不然就专业吧，据说在部队待到一定时间后达不到某种级别是得退伍的，既然如此，他若没有这个天分，不如提前专业……展开

有门或者很机灵就留北京，不然就专业吧，据说在部队待到一定时间后达不到某种级别是得退伍的，既然如此，他若没有这个天分，不如提前专业收起
谁有国防大学往年的博士招生简章

一、招生计划　　国防科学技术大学2016年计划招收军人博士研究生281名，地方博士研究生(入学不参军)招生计划待定。实际招生人数以教育部和军队总部下达的计划为准。　　二、报考条件　　(一)军人博士……展开

一、招生计划　　国防科学技术大学2016年计划招收军人博士研究生281名，地方博士研究生(入学不参军)招生计划待定。实际招生人数以教育部和军队总部下达的计划为准。　　二、报考条件　　(一)军人博士研究生　　招生对象包括军队非应届在职干部、军队院校应届硕士毕业生、本校军人提前攻博生。有关报考条件如下：　　1、思想政治基础好，品德良好，遵纪守法，有为国防和军队现代化建设服务的意愿，毕业时服从分配。　　2、身体要求符合《中国人民解放军军队院校招收学员体格检查标准》，主要有：　　(1)身高：男生不低于1.62米，女生不低于1.60米;(2)两眼无色盲、色弱，矫正视力每一眼在0.8以上;　　(3)乙肝表面抗原阴性，肝功能正常。　　3、不同类别的报考对象要分别满足以下条件：　　(1)军队非应届在职干部：已获硕士学位，任职岗位、年限及报考专业符合总部规定，经所在部队军级单位政治部审批报总政干部培训局备案，持师级单位干部部门介绍信报名。　　(2)军队院校应届硕士毕业生：经所在学校批准，出具同意直接攻读博士学位研究生(不须参加毕业分配)的书面证明，并明确录取类别为定向或非定向。其中，军队应届在职干部需经所在部队军级单位政治部审批报总政干部培训局备案，持师级单位干部部门介绍信报名。　　(3)本校军人提前攻博生　　提前攻博生有关条件及程序另文通知，一般在每年十月份启动。　　(4)“申请-审核”制招收博士研究生　　有关报考条件和申请审核程序另文通知，一般在每年五月份启动，请关注学校研究生招生网站。(二)地方博士研究生　　1、凡符合教育部当年博士研究生报考条件的普通高校应届硕士毕业生和地方在职人员均可报考，考生被我校录取后不参军。　　2、身体健康状况符合国家和我校规定的体检要求。　　3、地方在职人员应已获得硕士学位。　　4、在职人员报考须征得考生人事档案所在单位人事部门的同意。收起
中国科学院的毕业博士生是否可以去军事科学院博士后工作？

中国科学院的毕业博士生，也是可以去军事科学院博士后工作的，但应聘者必须版达到该院相关要求。在上年权的招聘条件中，一是要求应聘者35 周岁以下，二是以第一作者在军事学核心期刊或 SCI、EI 收录……展开

中国科学院的毕业博士生，也是可以去军事科学院博士后工作的，但应聘者必须版达到该院相关要求。在上年权的招聘条件中，一是要求应聘者35 周岁以下，二是以第一作者在军事学核心期刊或 SCI、EI 收录期刊发表论文，且为军队或省部级以上科研项目主要参加者，可申请从事博士后研究工作。收起
军事医学科学研究院的文职（不入伍的）有编制么？

文职其实就是特指的有军籍的文职你说的这种是非现役文职，非现役在部队没有发展。地位甚至都不行再入伍几乎无可能，是要找关系的。但是假如你能找到让你非现役转为现役的关系，为何不直接办成现役……展开

文职其实就是特指的有军籍的文职你说的这种是非现役文职，非现役在部队没有发展。地位甚至都不行再入伍几乎无可能，是要找关系的。但是假如你能找到让你非现役转为现役的关系，为何不直接办成现役的呢收起
军事预防医学博士研究生毕业好就业吗?

要看你的要求了。一般的医院都能要，如果要去特别好的科研部门，没有路子就难了。这样的地方更注重关系网。应没问题~……展开

要看你的要求了。一般的医院都能要，如果要去特别好的科研部门，没有路子就难了。这样的地方更注重关系网。应没问题~收起

正式编制！西北师范大学招聘74名博士

“正式编制；提供15-25万元安家补贴……”西北师范大学3月5日发布招聘启事延揽博士人才，该校文学院、教育学院、法学院等25个学院和研究中心招聘博士研究生74名，即日起全年接受报名。报名采取邮件报……展开

“正式编制；提供15-25万元安家补贴……”西北师范大学3月5日发布招聘启事延揽博士人才，该校文学院、教育学院、法学院等25个学院和研究中心招聘博士研究生74名，即日起全年接受报名。报名采取邮件报名与现场报名相结合的方式（疫情防控期间只接受邮件报名）。邮件报名的应聘人员，将本人简历投递至该校人事处邮箱（rsc@nwnu.e.cn）或岗位列表中公布的联系邮箱。现场报名的应聘人员，往届毕业生须持“毕业证”、“学位证”及个人简历，有工作单位的须提供有人事管理权限部门出具的同意报名证明；应届毕业生携带现就读院校证明（要证明应聘人员的学籍、学历、所学专业、专业方向及毕业证、学位证预计取得时间）到招聘学院现场报名。经过资格初审、资格复审、考核、体检、公示等程序，经省教育厅、省人社厅备案后的拟聘人员，学校按照程序办理聘用手续，聘用后按岗位设置管理的有关规定确定岗位等级、签订聘用合同、兑现相应待遇。引进条件1、具有较高的政治素质，热爱祖国，拥护党的领导，忠诚党的教育事业，遵纪守法，品行端正，身心健康。2、2020年12月31日前能够获得博士研究生学历、学位者。3、年龄为1980年1月1日以后出生，条件优秀者可适当放宽。4、岗位所需的专业等其他条件。引进待遇1、进入学校正式编制。2、提供安家补贴：第一层次25万元，第二层次20万元，第三层次15万元。3、提供科研启动经费：第一、二层次5-15万元，第三层次3-10万元。4、毕业工作满2年后可定职评审副教授职称。5、通过“一事一议”引进和按照第一、二层次人才引进的，聘期内（聘期为两年）享受与该校副教授三级岗位人员相同的工资和绩效津贴待遇，在开展对外交流和教学科研等工作时使用副教授职务，但上级政策有明确限制的除外。6、为引进博士提供校内租赁过渡房或发放租房补贴，入校即可申请120平方米以上新建教师公寓房源（2021年上半年竣工）。7、全面保障引进人才子女的入园、入学问题，学校附小、二附中、附中均为兰州市最优质的基础教育资源。8、业绩成果特别突出和急需紧缺专业博士采取“一事一议”的方式另议待遇。文丨掌上兰州·兰州晨报记者武永明编辑丨张海龙收起
事业编制，入职初期年薪10-15万！兰州理工大学海内外招聘博士60名

“事业编制；入职初期年薪10-15万元（税后），到岗即享受副教授岗位津贴待遇……”兰州理工大学以优厚待遇面向海内外诚聘博士60名。疫情防控期间，该校全面启动2020年线上招聘工作，采取系统填报、在……展开

“事业编制；入职初期年薪10-15万元（税后），到岗即享受副教授岗位津贴待遇……”兰州理工大学以优厚待遇面向海内外诚聘博士60名。疫情防控期间，该校全面启动2020年线上招聘工作，采取系统填报、在线遴选、网络视频等非接触方式办理有关事项。该校第一批博士招聘网上报名截止时间为4月19日，应聘者登录兰州理工大学博士招聘报名系统（http://zhaopin.lut.cn），注册并填写应聘信息。根据招聘报名时间，2020年集中考核工作分四批次进行，其中第一次集中考核安排在4月23日,采取网络视频方式。考核由学院组织，采取试讲、答辩或实践操作等方式进行，对应聘人员学术背景、学术报告、科研项目汇报、实验室操作和适应工作能力等考核指标进行量化细化、打分评判，请于考核前两日登录应聘学院网站查看具体通知要求。对于考核成绩为B(60-80分)及其他需要进一步考核的应聘者，安排参加学校层面组织的第二轮考核。该校经过考核、考察和体检结果确定拟聘人员并进行公示，对省教育厅、省人社厅备案后的拟聘人员，学校按照程序办理聘用手续，聘用后按岗位设置管理的有关规定确定岗位等级、签订聘用合同、兑现相应待遇等手续。博士引进待遇1.进入学校事业编制。纳入学校“引进、培养、使用、评价、激励全链条人才发展工作体系”保障职业发展。2.按照已取得的学术成果提供相应工作启动经费，具体额度为：第一层次20万元，第二层15万元，第三层次10万元，第四层次5万元。3.住房与安家。分配校内90平米新建现房一套（市场价约计80万元）。在发放安家费基础上，按照校内价格和博士人才引进层次，第一、二、三层次引进的博士个人仅需交纳8.5万元房款、第四层次引进的博士个人仅需交纳15.5万元房款即可拥有住房。4.薪酬及其他。入职初期年薪10～15万元（税后），到岗即享受副教授岗位津贴待遇。5.配偶工作。按照学校相关政策，解决配偶工作。6.子女教育。享受子女入学、入园的福利政策。学校有省内领先的幼儿园、附小和附中，幼儿园为甘肃省示范性幼儿园，附属中学中考成绩位列兰州市前三名。7.其他符合该校师资需要，业绩成果极为突出的优秀博士可采取一事一议的方式兑现引进待遇。文丨掌上兰州·兰州晨报记者武永明编辑丨梁秋燕收起
博士们：高校取消事业编制，你还愿意来吗？

2020年，是事业单位改革的最后一年，国家已明确：今后高校将取消事业编制，但保留事业单位的性质，实行全员合同聘用制。也就是说，高校虽然依然是事业单位，但不再使用编制，实行聘用制管理，以增强……展开

2020年，是事业单位改革的最后一年，国家已明确：今后高校将取消事业编制，但保留事业单位的性质，实行全员合同聘用制。也就是说，高校虽然依然是事业单位，但不再使用编制，实行聘用制管理，以增强高校人才的流动性，提高人才竞争意识，促进行业提升。图片来源于百度搜索要知道，一直以来，大多数博士生毕业后的理想出路就是进高校，甚至不少人是为了进高校而读博。有相当比例的博士毕业生之所以热衷于进高校，就是因为“编制情结”。来源于百度图片搜索那么，问题来了，编制工变合同工，铁饭碗被打破，博士进高校的热情会减退吗？01高校编制虽然取消，但是高校的教育、科研经费并不会因此而减少，反而在双一流大学的建设过程中，高校的相关经费在稳步提高，高校教师的待遇和科研教学条件，都能够得到全面保障。来源于百度图片搜索高校采用合同聘用制，极大地带动了高校人才激励措施的进一步升级。这一点，从近年来各大高校越演越烈的抢人大战就可以看出来，动辄几十万的安家费、科研费，待遇非常诱人。除了看得见的薪资报酬，高校还有看不见的子女上学、社保公积金、上班时间灵活以及寒暑假等隐性福利，社会地位也不错。02博士去高校其实是一种很自然的选择。你想想，读到博士毕业，基本上都在高校或研究所等环境内呆了多年，博士毕业生对于高校科研圈的运行模式相对熟悉。来源于百度图片搜索而且，博士去高校工作大部分走的依旧是科研教学岗，发文章、申基金、上课是主要工作目标，读博期间，很多博士都经历了这三项工作，工作起来会更为熟悉。来源于百度图片搜索从人脉来说，自己读硕读博积累的同学、导师资源，在高校或者科研圈更能发挥价值。最后，是专业对口。来源于百度图片搜索对很多专业的博士而言，进高校教职、做科研几乎是唯一的对口方向。举个例子，数学专业，普通本科学微分，而博士读的是黎曼几何，成天和黎曼度量、曲率流形这些东西打交道，如果转向企业，很难找对口的工作；如果转行，这么多年学就白上了，沉没成本太大。从这几方面来看，去高校做科研，基本算是读博最为对口的出路了。03很好的发展前景，是高校的一大优势。高校以学术作为职务职称的重要条件，名校的校长、副校长、院长、副院长都需要一定的学术成就才能够担任。来源于百度图片搜索相比于企业，普遍的情况是，你学术水平再高，也无非在企业担任一个研究所所长一类的职位，诸如总工程师、副总工程师、技术部门正副职等高级管理职务很多都是从其他行政部门和地方分支机构中产生的，一般科研人员很难晋升到这样的位置。来源于百度图片搜索在大部分企业中，技术部门的提拔序列是很靠后的，因为科研不是企业的主业，而科研是高校的主业。04从工作压力的角度，高校也比需要自负盈亏的企业来的有优势。企业一切从经济利益出发，更看重你的成果是否能带来经济利益，即便是国企也是如此。高校虽然有职务职称的压力，但总体来说比企业轻松。来源于百度图片搜索高校培养的是科研型人才，博士是高校最主要的师资来源，高校面临着老教师的退休，需要人才的更新换代，所以高校对博士的需求量是非常大的。而企业以营利为目的，对博士的吸纳能力要弱很多，尤其是在市场不景气的时候，博士在企业就业形势会更加严峻。总体考虑下来，即使取消编制（影响有限），博士毕业去高校任职依旧是一个常见的工作去向，也是一个比较合适的工作选择。收起
他们大多是博士毕业有事业编制月工资一万多却集体离职了

据媒体报道，针对此前有媒体报道称中科院合肥某科研院所属研究所博士集体离职事件，中科院派出工作组展开调查。截图此前，中国经营报报道，中科院合肥物质科学研究院多名科研人员集体出走，其中大多……展开

据媒体报道，针对此前有媒体报道称中科院合肥某科研院所属研究所博士集体离职事件，中科院派出工作组展开调查。截图此前，中国经营报报道，中科院合肥物质科学研究院多名科研人员集体出走，其中大多数是博士毕业，并拥有事业编制。这在中科院系统内引起广泛关注。目前，有关部门正在调查离职风波背后的原因。据悉，中科院合肥研究院核能安全技术研究所所长是中科院院士。这几年该所人才快速流失。去年有200个人。这次90多个人辞职，现在就剩100人左右。这两年，该所申请不到大的科研项目，没有钱，人才就走了。《中国经营报》报道称，此次集体辞职事件的导火索，是院方强制为所里更换保安，所里科研人员认为自身权益被侵犯。有视频显示，更换保安的时候，院方人员与有关人员发生了言语冲突。所里人员要求保安将院方人员“赶出去”，并禁止摄像。据悉，所里很多职工学历是中科大本硕博，平均年龄为31岁，有事业编制，1个月工资1万多元，很多人都有科学家园的福利房。现在说不要就不要了，太可惜。所里一名党委委员表示，离职是比较正常的事情。科学研究如果此次离职正常，舆论也就没啥可说。有关领导可以说这件事很正常。可能在某些领导眼里，人才嘛，就得流动，这样才能盘活人才资源。再说了，现在每年毕业的博士人数不算少，有走的就有来的。还有，可能所里也不需要那么多博士，离职就离职了吧。这只是推测而已。事实上，无论从我国人口数量规模说，还是人才需求角度看，我们的博士不是多而是少。教育兴国，科技强国，无论是过去还是现在，恰恰需要大批人才。需要人才不能只是嘴上讲，而是要拿出尊重人才、爱惜人才的行动，保障他们的合法权益，让他们静下心来搞科研。科研院所需要改革体制和运行机制，要有人才第一的思想，否非长官意志第一，而非一切向权看。人才若得不到尊重，他们失去归属感、所得感，也就是迟早的事儿，离职也就不可避免。如果多数专业人才都离职了，剩下的行政管理职能部门还能干啥？他们会生产出科研效益吗？科研单位，最该珍惜的是科研人才。事业需要人来干。科研事业需要科研人才来干。这个时代，实际上就是得人才者得得天下的时代。国家方方面面的事业，都需要用留住人才，为人才提供宽容、舒心的工作条件。所以我们要问，一个研究所，人才流失严重，90多人辞职，这种现象真的是正常的吗？收起
河海大学清退125名“博士生”，读博士不是混日子，需要真才实学

就在昨天，江苏省的一所211的大学河海大学进行了网上的清退公告，听她的公告中，我们可以看出来，河海大学这一次清退了125名博士研究生，对于这125名博士研究生进行了退学处理，他们也无法拿到毕业证……展开

就在昨天，江苏省的一所211的大学河海大学进行了网上的清退公告，听她的公告中，我们可以看出来，河海大学这一次清退了125名博士研究生，对于这125名博士研究生进行了退学处理，他们也无法拿到毕业证我们知道，对于我们国家的学历层次来说，基本上本科和硕士采用的是严禁宽出的培养模式，因为对于高考和研究生考试来说，基本上是非常困难的，想考取一个非常好的本科学校和硕士研究生，学校是非常困难的，但是本科和硕士毕业生来说，他们的毕业是非常简单的，基本上不要做学术抄袭就可以完美的毕业但是对于博士研究生的毕业的培养模式和前面两种根本就不一样。因为博士研究生基本上不会采取考试的形式采取的一般都是申请的形式也就是说明博士研究生只要你申请基本上都可以有一个学校来读它的申请难度是非常觉高考和考研来说基本上不值得一提。所以如果没有真才实学，想混个博士学位，是不可能的，任何人也不会允许你混个学位。而且也不要想毕业论文造假，那样的话，可能你一辈子都没办法在学术圈混下去了。快快转发收藏～～收起
军队编制！做好这些，军队文职照样干到副部级！

军队文职岗位分为两类，管理类和专业技术类，人员的录用和岗位的任免都是严格按照国家相关规定，这对军队现代化建设和长远发展都具有非常重要的意义。一、文职岗位等级分为哪些呢？文职人员岗位等级……展开

军队文职岗位分为两类，管理类和专业技术类，人员的录用和岗位的任免都是严格按照国家相关规定，这对军队现代化建设和长远发展都具有非常重要的意义。一、文职岗位等级分为哪些呢？文职人员岗位等级，参照国家事业单位的岗位设置办法，按照下面规定设置：1.专业技术岗位：分为高级、中级、初级岗位，由高到低设一级至十三级。1）一级至四级为正高级专业技术岗位；2）五级至七级为副高级专业技术岗位；3）八级至十级为中级专业技术岗位；4）十一级至十三级为初级专业技术岗位。2.管理岗位：由高到低设一级职员至十级职员岗位。二、录用后给咱定什么级别呢？1.首次聘用专业技术岗位的人员：1）聘用到正高级岗位的，确定为四级；2）聘用到副高级岗位的，确定为七级；3）聘用到中级岗位的，确定为十级；4）聘用到初级岗位的，根据学历确定为十三级至十一级。（其中，大学本科和大学专科学历的，确定为十三级；硕士研究生学历的，确定为十二级；博士研究生学历的，确定为十一级）2.首次聘用管理岗位：1）大学本科毕业生确定为十级职员；2）硕士毕业生确定为九级职员；3）博士毕业生确定为八级职员；4）社会流动人才比照相同学历、资历人员的岗位等级情况确定岗位等级。来到大家最关心的问题啦~敲重点！逆袭成为高富帅、白富美的秘籍就在这里！三、文职岗位如何晋升呢？1.晋升条件只有两个哦：1）文职人员工作达到本级岗位最低工作年限；2）在本级岗位工作期间年度考核结果均为称职以上；可以在本单位文职人员编制标准内晋升一级岗位等级。2.各等级晋升年限要求：1）专业技术岗位：高级、中级、初级岗位，分别为4年、4年、3年。2）管理岗位：局级正职、局级副职分别为5年，处级正职至科级正职分别为4年，科级副职以下分别为3年。PS:文职人员的岗位等级一般是逐级晋升的，但是表现特别优秀、工作特别需要的还可以提前晋升甚至越级晋升哦~四、任免权限见图片最后，军队文职作为18年开始招考的新兴岗位，职业稳定，福利待遇均要优于同级别的政府岗位，发展空间十分广阔。目前考试岗位竞争远低于公务员，考生们还在犹豫什么呢？中公教育也定将一如既往的助力各位考生，实现从军报国的人生理想！收起
博士引进到机关事业单位，定事业编管理岗7级，发展前景好吗？

全国各地近些年都十分注重人才，希望留住人才，吸引人才。博士人才引进到机关事业单位，发展一般都会比较好！这些人才都是在组织部有备案的，每年统计人才是都会填报。我所在南方三线城市，十年前引……展开

全国各地近些年都十分注重人才，希望留住人才，吸引人才。博士人才引进到机关事业单位，发展一般都会比较好！这些人才都是在组织部有备案的，每年统计人才是都会填报。我所在南方三线城市，十年前引进人才比较多，这些年直接引进到机关事业单位就比较少了。博士人才引进到机关事业单位，一般有两种定职定级方式，一种是进入机关入行政编即公务员，定主任科员，个别名校引进的能直接安排副处领导岗位；一种是入事业编，定管理岗七级，前一年或者两年，还可以领人才补贴，前些年定的是每月1000元。题目所说的情况，正好是后一种情况，我们单位正好有一个这样的例子，可以借鉴一下。金博士是在2010年由市委组织部作为人才引进的，被定为事业编管理岗七级，然后被派到我们单位任职。当时我们单位刚成立不久，刚开始是定为财政全额事业单位，不久改为行政单位，因此形成了既有公务员，又有事业编制人员的混编混岗行政单位。金博士刚进入单位时只享受管理岗七级的工资，没有相应的职务，有点类似于降职安置的军转干部，但其第二年就被任命市政管理局局长（单位内设机构，正科级）。此后他这样在单位三个内设机构轮岗任局长，在2014年时，传出其要调任市邮政局副局长，也来考察过，但后来没有成行，不知道是什么原因。两年后，也就是2016年，金博士调任是科工信局副局长，一举解决了副处岗位，也成为了公务员。通过这个例子，我们可以看到，博士人才，即使被定为事业编制管理岗七级，在最开始并没有相应的职务，但其发展前景还是非常广的。在事业单位，或者混编单位基础打牢之后，很容易调任到市直机关，从而有更好的发展前景，很多人都是走这样的路子。在我所在市引进的博士人才中，现在有几个已经担任市直机关正职，大部分都已担任副职，个别从名校引进的已经担任了副市长，堂堂的副厅级干部了，年龄不到40岁，可见引进人才发展前景有多好。你认为呢？欢迎留言交流你的看法！收起
博士毕业进高校，985（没编制）与211（有编制），如何选择？

2019年3月，不少博士的学位论文初稿已经完成，即将开始送审（盲审），1-2个月的审稿期后将收到评审意见。顺利的话（评审意见要是不同意答辩，得延期半年），5月答辩，6月离校，4-5年的博士生涯不容易……展开

2019年3月，不少博士的学位论文初稿已经完成，即将开始送审（盲审），1-2个月的审稿期后将收到评审意见。顺利的话（评审意见要是不同意答辩，得延期半年），5月答辩，6月离校，4-5年的博士生涯不容易。在毕业之前，大部分博士都会找好工作单位，其中高校、研究所是首选。如，近期小西将和学院领导去西安交通大学等知名高校做宣讲会，邀请一些年轻的优秀博士毕业后加入我们的大团队。那么在求职中，编制是否重要呢？985、211高校和题主提到的疑惑一样，985高校引人普遍采用"非升即走"的校聘模式（特聘教授/副教授），5-6年的聘期后未能考核合格的话，就会被要求另谋发展（离校走人）。小西记得一个师姐，通过在职博后缓冲2年，在5+2的考核期后2年，课题和文章爆发，在一所985高校顺利晋升为教授。当然，顺利晋升的人占比不高，如2018年的武汉大学留校率不足5%，大部分青椒和博后都得离开。这个时候就有个关键问题，在之前的高校待了5-7年后，一旦你的年龄过35周岁，想再进之前未选择的211院校、双非院校很难。小西工作比较早，当时就浙江大学等少数顶尖大学采用类似的考核模式。以小西过来人的角度看，你更得考虑的是引进你的团队情况，其次985/211院校的层次、待遇。团队/课题组的成员组成差异性大，必须得考量下自己进入团队后的位置、是否具有替代性或有重叠，尽量避免同校同学科、同门的扎堆。选择是个难题都知道985高校平台好、层次高，但是能否留在985高校还是得看团队/课题组。做科研，一个好的团队很关键，能否有人"扶你一把"是你起飞的核心。毕竟，5年的考核期时间较短，大部分人引进后还得转向到团队的主要研究方向，之前博士、博后期间的成果留给原单位。想短时间内理清头绪比较难，如大半年后才能完成研究生导师认证，才可以招生。好的团队会在前期给你很大的支持与帮助，如分配研究生、经费扶持、提供写学术论文的前期数据等。因此，小西觉得遇到未带编985高校、带编制211高校的疑惑，建议你问下自己的博士导师，看看他对你选择2所院校的团队有什么好的建议。或者说，自己琢磨下两边引进高校团队的梯队、带头人的学术地位与性格、之前同事的晋升程度等，才好做出合适自己的决定。毕竟，长足持续的发展才是更高层次的追求，加油！收起
中国三大军事学院

1.中国人民解放军国防大学是中国最高军事学府，中国人民解放军唯一的一所高级军官指挥院校，直属中央军委领导。国防大学是培养联合作战人才和高中级领导干部的重要……展开

1.中国人民解放军国防大学是中国最高军事学府，中国人民解放军唯一的一所高级军官指挥院校，直属中央军委领导。国防大学是培养联合作战人才和高中级领导干部的重要基地，地方省级领导干部及中央国家机关部以上负责干部，并从事有关战略和国防现代化建设问题的研究，为中华人民共和国国务院、中国共产党中央军事委员会和各总部的决策起咨询作用。1985年，为了适应解放军建设指导思想的战略转变，培养综合性的高级领导干部，国务院和中央军委决定，将军事学院、政治学院、后勤学院合并，组建国防大学。12月24日，军委签署《成立中国人民解放军国防大学》的命令。邓小平还亲自题写了“中国人民解放军国防大学”校名，后又为研究生院题写了院名。校长：郑和政委：吴杰明2.中国人民解放军军事科学院中国人民解放军军事科学院成立于1958年3月15日，位于北京西山脚下，是中国共产党中央军事委员会直接领导下的军事科学研究机关，是全军军事科学研究中心，是计划协调全军军事科学研究工作的机构。军事科学院的军事科学研究工作是国家与军队军事思想与理论重要的“智囊团”“思想库”和“信息源”。1958年1月25日，国防部批准军事科学院的组织规程，规定军事科学院直接隶属中央军委和国防部领导。3月15日，军事科学院正式成立，编制为大军区级；院长:杨学军政治委员:方向3.中国人民解放军国防科技大学简称“国防科技大学”，由中国共产党中央军事委员会直属，位列第一个五年计划国家156项重点建设工程、211工程、985工程、双一流、军队“2110工程”，为中共中央1959年确定的全国20所重点大学之一、国务院首批批准有权授予硕士及博士学位的院校、全国首批试办研究生院的院校。国防科技大学的前身是1953年创建于哈尔滨的中国人民解放军军事工程学院，即“哈军工”，陈赓大将任首任院长兼政治委员。军事工程学院创建时，毛泽东亲自为学院颁发《训词》。1970年学院主体南迁长沙，改名为长沙工学院。1978年，学校在邓小平的直接关怀下改建为国防科学技术大学。1999年，江泽民签署命令组建新的国防科学技术大学。2017年，学校以国防科学技术大学、国际关系学院、国防信息学院、西安通信学院、电子工程学院，以及理工大学气象海洋学院为基础重建，校本部设在长沙，内设学院位于长沙、南京、武汉、合肥。校长:邓小刚政委:王建伟收起
这8所隶属于海军的军校，考上就免学费，毕业还包分配工作！

海军，是以舰艇部队为主体，具有在水面、水下和空中作战的军种，其主要任务有:一是消灭敌战斗舰艇和运输舰船，破坏敌海上交通运输;二是袭击敌海军基地、港口和海岸附近的重要目标;三是协同陆军、空军……展开

海军，是以舰艇部队为主体，具有在水面、水下和空中作战的军种，其主要任务有:一是消灭敌战斗舰艇和运输舰船，破坏敌海上交通运输;二是袭击敌海军基地、港口和海岸附近的重要目标;三是协同陆军、空军进行反袭击，保卫海军基地、港口和沿海重要目标;四是协同陆军、空军进行登陆作战和抗登陆作战;五是进行海上封锁和反封锁作战;六是保护我海上交通运输、渔业生产、资源开发、科学实验和海洋调查的安全。海军指的是一个国家对海上军事和防御的全部军事组织，包括船只，人员和海军机构。在海上作战的军队，通常由水面舰艇部队、潜艇部队、航空兵部队、海军陆战队、海军岸防兵及各专业部队组成。1、海军指挥学院(南京)中国人民解放军海军指挥学院是海军最高学府，担负培养海军中高级指挥人才任务。学院地处人杰地灵的古都南京市区，营院环境优美，交通便利;师资力量雄厚，教学设施先进。学院自86年开办研究生教育以来，目前已拥有10个硕士学位授权专业，3个博士学位授权专业，具有组织硕士研究生入学单独考试权。中国人民解放军海军指挥学院设有海军战役指挥、海军合同战术指挥、海军师团政治工作、海军航空兵战术指挥、海军后勤指挥、海军参谋指挥、海军岸防兵战术指挥、海军陆战指挥、海军师资培训等10多个专业。经国家教委批准，1986年开辟了研究生教育，1990年被批准为全国首批军事学硕士学位授予权单位，设置并获得授权点的专业有:军事思想、军事历史、海军战略学、海军战役学、海军合同战术学、海军作战指挥和海军后勤组织指挥。其中海军战役学、海军合同战术学是全军重点建设学科。1989年，学院 "海军图上战役演习改革"获国家优秀教学成果特等奖和军队级一等奖;1993年学院"海军战役战术指挥计算机模拟训练"成果获国家优秀教学成果二等奖和军队级一等奖。2、海军工程大学(武汉)中国人民解放军海军工程大学，简称海工大，位于"九省通衢"之称的湖北省武汉市，是在中央军委、海军党委领导下的高等军事院校，是一所以工为主、工管结合、指技合一、文理兼容、具有鲜明海军特色的全国重点大学，是全军重点建设的五所综合大学之一和对外开放院校，是军队"2110工程"重点建设院校之一，正军级编制。学校的前身是创建于1949年5月的安东海军学校，后合并升格为海军工程学院;1999年，海军工程学院、海军电子工程学院合并组建海军工程大学。海军第一个本科专业、第一个硕士点、博士点、博士后科研流动站和全国重点学科均出海工大。学校有2个国家重点学科、8个军队"2110工程"重点学科专业领域、8个海军重点建设学科专业、2个省级优势学科、2个省级特色学科、3个省级一级学科重点学科和18个省级重点学科;7个博士后流动站，5个一级学科、25个二级学科博士学位授权点，15个一级学科、70个二级学科硕士学位授权点，12个工程领域面向全国招收工程硕士专业学位研究生。3、海军大连舰艇学院海军大连舰艇学院，隶属于中国人民解放军海军，是经毛泽东主席于1949年11月 22日亲自批准成立的新中国第一所正规高等军事学府，其目的是为了培养优秀的海军军官，建立一支强大的海军。至今已为我国海军培养了4万多名军政指挥军官和工程技术军官，近200余人成长为将军，80%以上的现役水面舰艇舰长毕业于该学院，被誉为"海军军官摇篮"。海军大连舰艇学院，是专门培养海军舰艇指挥军官、海军政治指挥军官和海洋测绘工程技术军官的高等军事学府，是全军重点建设院校，被誉为"海军军官摇篮"和"中国海军的黄埔军校"。学院为中国海军发展做出了巨大贡献。4、海军潜艇学院(青岛)学院坐落于美丽的海滨城市青岛，环境幽雅，气候宜人。中国人民解放军海军潜艇学院是直属中国人民解放军海军的一所专业性很强的技术指挥院校，是亚洲唯一的一所潜艇兵种高等学府。学院创建于1953年8月。1957年9月，改名为中国人民解放军海军潜艇学校。1983年，更名为中国人民解放军海军潜艇学院。5、海军航空大学(烟台)中国人民解放军海军航空大学是海军指挥与工程技术人才培养的主要基地和航空航天领域科研中心之一，是一所以培养海军航空兵和岸防兵初中级指挥军官、飞行军官、参谋军官、空中战勤军官和航空航天工程技术军官为主的高等军事院校，是海军航空兵、岸防兵战斗力建设的重要源头。2017年军队院校调整改革，中国人民解放军海军航空大学由海军航空兵学院和海军航空工程学院重组而成。拥有6个博士后科研流动站，4个博士学位授权一级学科，18个博士学位授权点，12个硕士学位授权一级学科，50个硕士学位授权点，6个工程硕士授权领域，23个本科专业，学科专业领域涉及工学、军事学、理学和管理学4个学科门类。6、海军军医大学(上海)第二军医大学全称“中国人民解放军第二军医大学”，是中国人民解放军总后勤部直属的一所为军队培养医学专门人才及卫生管理干部的全国重点医科大学，是国家“211工程”重点建设院校之一，是“2110工程”和总后“530工程”重点建设院校，教育部“卓越医生教育培养计划”试点高校，是军队3所设置研究生院的单位之一，是中国11所开办八年制医学教育的院校之一，是36个“国家生命科学与技术人才培养基地”之一，是中国军队唯一的外军医学留学生培训基地。中国人民解放军第二军医大学创建于1949年，时称华东军区人民医学院。1950年改称上海军医大学。1951年7月正式定名为第二军医大学。学校有国家级重点学科一级学科2个，二、三级学科26个，上海市重点学科7个，军队“2110工程”重点建设学科3个，总后“530工程”重点建设学科5个。基础医学、临床医学、中西医结合、药学、特种医学、护理学、公共管理等7个学科列入上海高校一流学科建设计划。拥有博士学位授权一级学科10个，二、三级学科83个，硕士学位授权一级学科20个，二、三级学科106个，博士后流动站7个。7、海军勤务学院(天津)中国人民解放军海军后勤学院1952年7月组建于青岛，始称"海军后勤业务学院"，1953年4月迁至塘沽。海军后勤学院是一所初级指挥和技术管理军官的院校，有大学本科、大学专科2个层次，开设7个专业。学院现在营区3处，总建筑面积81万平方米。学院编设18个教研室，现有教授、副教授30余名。学院设有两个系、10个学员队;实验室、专修室、模拟室30多个，图书馆藏书15万余册，学院设有电教中心，负责全院的电化教学任务，已摄制编辑电教教材80余部。8、海军士官学校(蚌埠)海军蚌埠士官学校是海军所属的8所院校之一，是一所集海勤、陆勤士官人才培养于一体的多学科、多专业的综合性士官学校。学校位于素有"珠城"美誉的安徽省蚌埠市市区，与蚌埠市高新技术开发区相邻，南靠燕山、北望淮河、交通便利。1986年11月1日，海军蚌埠士官学校在原海军第二航空机务学校的基础上宣告成立。这是新中国成立的第一所专门培养海军士官人才的学校，也是全军首创的两所士官学校之一。收起

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