中国社会科学院研究生院成立于1978年，是我国第一所人文社科类研究生院。作为人文社会科学学科设置最完整的研究生院，我院现有40个教学系，拥有一级学科博士学位授权点15个、硕士学位授权点17个；二级学科

随着云计算、大数据、物联网、人工智能、虚拟现实等新一带技术的蓬勃发展，特别是我国政府将“一带一路”、“互联网+”、“中国制造2025”上升为国家战略，现代服务业借助互联网转型升级，正不断突破固有的战略

【学院简介】1、学科优势中国社会科学院研究生院成立于1978年，是我国第一所人文社科类研究生院。作为人文社会科学学科设置最完整的研究生院，我院现有40个教学系；截至2013年7月，拥有一级学科博士

一、学校简介中国社会科学院研究生院直属于国家重要的思想库和智囊团、中国社会科学的最高殿堂——中国社会科学院，是中国人文社会科学研究的最高学府，同时也是我国第一所人文社科类研究生院。社科院研究生院的主要

一、学校简介中国社会科学院研究生院直属于国家重要的思想库和智囊团、中国社会科学的最高殿堂——中国社会科学院，是中国人文社会科学研究的最高学府，同时也是我国第一所人文社科类研究生院。社科院研究生院的主要

为适应现代企业、党政机关和事业单位培养高级人力资源管理人才的需要，满足人力资源专业人员的知识提升和职业发展需求，中国社会科学院研究生院与中国社会科学院人口与劳动经济研究所暨中国社会科学院人力资源研究中心合作，举办(秋季)博士层次劳动经济学专业人力资源管理方向高级课程班。一、办学单位中国社会科学院是我国社会科学研究的最高学术机构和综合研究中心，是国务院直属的正部级科研事业单位，是国家的思想库和智囊团。中国社会科学院研究生院是我国最早成立的研究生院，是全国人文和社会科学学科设置最完整的一流研究生院，目前拥有博士学位授权点118个、硕士学位授权点126个，在校博士和硕士研究生3100余人。中国社会科学院人口与劳动经济研究所是国内外享有盛誉的专门从事人力资源、就业和社会保障研究的学术机构，拥有从硕士、博士到博士后的完整的人才培养体系，现有1个博士后流动站和3个博士点。中国社会科学院人力资源研究中心，是中国社会科学院直属的院级研究中心，是中央人才工作协调小组办公室人才理论研究基地，现任主任为著名经济学家蔡昉教授。二、培养目标培养全面领会经济学和管理学，系统掌握现代人力资源管理理论和技能的高级专业人才。三、教学安排学制：总学制两年半，其中课程学习两年，课程论文撰写半年。学习时间：两年课程学习期间，每月集中授课一次，每次2-3天。教学内容：博士水平的经济学、管理学、人力资源管理学教材、文献与案例。师资：中国社会科学院专家，国内外著名高校教授;政府部门领导和专家。四、项目特色Ø培养行业高端人才——本课程专为接受过EMBA教育、硕士教育的专业人士所设计，提供持续深入学习的平台，丰富和拓展知识结构。Ø国家级的师资队伍——具有高学术声誉和社会影响力的著名专家、学者及中国社会科学院人力资源研究中心的研究员等参与授课。Ø实用性的课程设置——课程设计以我院在校博士生课程方案为基础，在确保科学性与学术性的基础上，根据社会行业需求突出实用性、新颖性与前沿性教育。Ø内容丰富的学习安排——除课堂授课外，还将在双向选择的前提下，安排指导教师对学员进行一对一的指导，为学员提供参加课题研究或学术活动的机会。五、招生对象1、拥有硕士学位或具备研究生同等学力(中级或中级以上职称)，取得一定科研成果;只具有学士学位或大专学历者需由其上级主管单位开具推荐信，优秀者可酌情录取;2、热爱祖国，品德良好，遵纪守法，身体健康;3、年龄一般不超过50周岁。六、课程设置七、师资队伍：(以实际课表为准)蔡昉：中国社会科学院人口与劳动经济所所长，教授，博士生导师张车伟：中国社会科学院人口与劳动经济所副所长，教授，博士生导师胡晓义：人力资源和社会保障部副部长、党组成员李平：中国社会科学院数量经济与技术经济所所长，教授，博士生导师郑秉文：中国社会科学院美国研究所所长，教授，博士生导师杨伟国：中国人民大学校长助理、劳动人事学院教授，博士生导师都阳：中国社会科学院人力资源研究中心副主任，教授，博士生导师高文书：中国社会科学院人力资源研究中心副主任，教授，博士生导师王延中：中国社科院劳动和社会保障研究中心主任，教授，博士生导师张翼：中国社会科学院社会学研究所副所长，教授，博士生导师张承耀：中国社会科学院管理科学研究中心副主任，教授，博士生导师赵春明：北京师范大学经济与工商管理学院副院长，教授，博士生导师张展新：中国社会科学院人口与劳动经济所社保室主任，教授，博士生导师唐钧：中国社会科学院社会政策研究中心秘书长，教授，博士生导师潘晨光：中国社会科学院农村发展研究所副所长，教授，博士生导师杨团：中国社会科学院社会学所社会政策研究室主任，教授，博士生导师穆晓军：北京市中孚律师事务所，律师，执行合伙人姚树杰：诺丁汉大学当代中国学学院院长，经济学教授，著名华裔经济学家钟宏武：中国社会科学院经济学部企业社会责任研究中心主任李捷理：美国俄亥俄大学社会学与人类学系教授，国际发展研究中心主任洪俊浩：美国布法罗纽约州立大学传播系教授，博士生导师八、报名流程1、学员提交报名申请表个人身份证复印件、研究生学历或学位证书复印件/研究生同等学力证书复印件各一份;1寸免冠近照6张;2、学院审核学员报名申请资料，择优录取;3、学院向已录取学员寄发录取通知书;4、学员收到录取通知书后按规定方式与时间交纳学费;5、学员在开学当日持交费凭证办理报名注册、领取相关资料，正式入学。九、证书学员修完全部课程且考试成绩合格者，颁发《中国社会科学院研究生院高级课程班结业证书》(钢印、红印、统一编号);符合同等学力申请博士学位条件的学员可参照我院同等学力申请博士学位有关规定申请。十、收费标准1、报名费：800元;资料及注册费2000元。2、学费：98000元(两年半);注：开学一月后，退学不退费。

项目背景领导者的人文素养和思维模式将决定企业发展的最终高度，中国企业的发展在借鉴西方管理理念的同时，更要领悟传统文化的管理智慧。中国社科院研究生院针对高层管理者和领导者推出的人文社科综合素养高级课程班

中国社会科学院研究生院成立于1978年，是我国第一所人文社科类研究生院。作为我国人文和社会科学学科设置最完整的一流研究生院，我院现有40个教学系，截至2014年7月，拥有一级学科博士学位授权点15个、

【学院简介】1、学科优势中国社会科学院研究生院成立于1978年，是我国第一所人文社科类研究生院。作为人文社会科学学科设置最完整的研究生院，我院现有38个教学系，80个博士学位授予点和87个硕士学位授予